Change Management Specialist

Er du en dygtig kommunikator med en stærk baggrund i forandringsprocesser og organisationsudvikling? Kan du udvikle og præsentere indhold, der effektivt understøtter virksomheders mål og strategier? Hvis du også trives med at skabe positive forandringer, så er du måske vores nye kollega i [xxxxx]'s Workplace Advisory Team i København.

[xxxxx]'s Workplace Advisory team specialiserer sig i strategisk rådgivning indenfor forandringsledelse, kontorkoncepter og facilitering af change management. Vi hjælper virksomheder med at udvikle og implementere effektive forandringsstrategier, der understøtter deres mål og skaber optimale arbejdspladser. Vores rådgivning dækker hele processen fra analyse og strategiudvikling til implementering af nye arbejdsmetoder og kommunikationsaktiviteter. Vi fokuserer på at skabe arbejdspladser, der fremmer effektivitet, trivsel og engagement blandt medarbejderne.

Om stillingen

Som rådgiver inden for forandringsledelse bliver du en central del af [xxxxx]s Advisory værdikæde. Du vil blive involveret i mange spændende projekter på tværs af vores teams og får mulighed for at præge din egen arbejdsdag.

Dine ansvarsområder vil bl.a. indbefatte:

• Udvikling og implementering af forandringsprocesser, der hjælper vores kunder med at navigere gennem forandringer og organisationsudvikling effektivt
• Udarbejdelse af kommunikationsplaner og strategier
• Udvikling og implementering af målrettede kommunikationsbudskaber, kampagner og materialer
• Sikre klar og effektiv kommunikation om forandringerne til alle interessenter for at skabe forståelse og engagement
• Identificere potentielle risici og modstand mod forandringer og udvikle planer for at håndtere dem
• Rådgivning af vores kunders ledelse og andre interessenter indenfor forandringskommunikation og bidrage med indsigt og strategisk rådgivning
• Facilitere workshops og andre change management aktiviteter, uddanne og støtte kunders medarbejdere og ledere i nye processer og måder at arbejde på
• Strukturere, vedligeholde og udvikle teamets værktøjer
• Administrative opgaver, herunder rapporteringer til såvel kunder som [xxxxx]s organisation
• Tværfaglige projekter i Danmark og internationalt

Din profil

• Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, organisationsudvikling eller lignende. Desuden lægger vi vægt på, at:
• Du har +5 års relevant erfaring
• Du er selvstændig, analytisk og i stand til at lede og udvikle kundeopgaver fra salg til endelig levering
• Du har stærke kommunikationsevner, skriftligt og mundtligt på både engelsk og dansk
• Du motiveres af udfordringer og kan holde hovedet koldt i en til tider travl hverdag
• Du trives i et tværgående samarbejde – både nationalt og internationalt
• Du kan sætte dig ind i hvad kunderne efterspørger

[xxxxx] tilbyder

• Stor berøringsflade med nogle af landets største virksomheder
• En dynamisk og innovativ virksomhed med en flad organisationsstruktur
• En international virksomhed med globalt netværk og mange muligheder
• En virksomhed med stort fokus på bæredygtighed og ESG
• Høj faglighed og fokus på udvikling
• Inspirerende miljø med en uformel daglig omgangstone og et godt socialt miljø
• Fleksible arbejdstider og gode ansættelsesvilkår

Om [xxxxx]

[xxxxx] er verdens førende erhvervsejendomsrådgiver med mere end 100.000 medarbejdere i over 100 lande. Vi arbejder dagligt med hvert et hjørne af ejendomsmarkedet – køb og salg, udlejning, vurdering, investering, strategisk rådgivning, projektledelse, administration og drift. Vores kunder spænder blandt andet over ejendomsselskaber, institutionelle investorer, private equity selskaber samt C25 selskaber.

Har du spørgsmål?

Kontakt Head of Workplace Advisory, Monica Hammer på telefon +[xxxxx]eller via mail: monica.hammer@[xxxxx].com.

Ansøgningsfrist

Upload dit CV og din ansøgning hurtigst muligt, da vi gennemgår ansøgninger og afholder interviews løbende. Tiltrædelse snarest muligt, men vi venter gerne på den rette kandidat

Er du en dygtig kommunikator med en stærk baggrund i forandringsprocesser og organisationsudvikling? Kan du udvikle og præsentere indhold, der effektivt understøtter virksomheders mål og strategier? Hvis du også trives med at skabe positive forandringer, så er du måske vores nye kollega i [xxxxx]'s Workplace Advisory Team i København.Er du en dygtig kommunikator med en stærk baggrund i forandringsprocesser og organisationsudvikling? Kan du udvikle og præsentere indhold, der effektivt understøtter virksomheders mål og strategier? Hvis du også trives med at skabe positive forandringer, så er du måske vores nye kollega i [xxxxx]'s Workplace Advisory Team i København.
[xxxxx]'s Workplace Advisory team specialiserer sig i strategisk rådgivning indenfor forandringsledelse, kontorkoncepter og facilitering af change management. Vi hjælper virksomheder med at udvikle og implementere effektive forandringsstrategier, der understøtter deres mål og skaber optimale arbejdspladser. Vores rådgivning dækker hele processen fra analyse og strategiudvikling til implementering af nye arbejdsmetoder og kommunikationsaktiviteter. Vi fokuserer på at skabe arbejdspladser, der fremmer effektivitet, trivsel og engagement blandt medarbejderne.
[xxxxx]'s Workplace Advisory team specialiserer sig i strategisk rådgivning indenfor forandringsledelse, kontorkoncepter og facilitering af change management. Vi hjælper virksomheder med at udvikle og implementere effektive forandringsstrategier, der understøtter deres mål og skaber optimale arbejdspladser. Vores rådgivning dækker hele processen fra analyse og strategiudvikling til implementering af nye arbejdsmetoder og kommunikationsaktiviteter. Vi fokuserer på at skabe arbejdspladser, der fremmer effektivitet, trivsel og engagement blandt medarbejderne. Om stillingen

Om stillingenOm stillingenOm stillingenSom rådgiver inden for forandringsledelse bliver du en central del af [xxxxx]s Advisory værdikæde. Du vil blive involveret i mange spændende projekter på tværs af vores teams og får mulighed for at præge din egen arbejdsdag.

Som rådgiver inden for forandringsledelse bliver du en central del af [xxxxx]s Advisory værdikæde. Du vil blive involveret i mange spændende projekter på tværs af vores teams og får mulighed for at præge din egen arbejdsdag.Som rådgiver inden for forandringsledelse bliver du en central del af [xxxxx]s Advisory værdikæde. Du vil blive involveret i mange spændende projekter på tværs af vores teams og får mulighed for at præge din egen arbejdsdag. Dine ansvarsområder vil bl.a. indbefatte:

Dine ansvarsområder vil bl.a. indbefatte:Dine ansvarsområder vil bl.a. indbefatte:

• Udvikling og implementering af forandringsprocesser, der hjælper vores kunder med at navigere gennem forandringer og organisationsudvikling effektivt
• Udarbejdelse af kommunikationsplaner og strategier
• Udvikling og implementering af målrettede kommunikationsbudskaber, kampagner og materialer
• Sikre klar og effektiv kommunikation om forandringerne til alle interessenter for at skabe forståelse og engagement
• Identificere potentielle risici og modstand mod forandringer og udvikle planer for at håndtere dem
• Rådgivning af vores kunders ledelse og andre interessenter indenfor forandringskommunikation og bidrage med indsigt og strategisk rådgivning
• Facilitere workshops og andre change management aktiviteter, uddanne og støtte kunders medarbejdere og ledere i nye processer og måder at arbejde på
• Strukturere, vedligeholde og udvikle teamets værktøjer
• Administrative opgaver, herunder rapporteringer til såvel kunder som [xxxxx]s organisation
• Tværfaglige projekter i Danmark og internationalt

• Udvikling og implementering af forandringsprocesser, der hjælper vores kunder med at navigere gennem forandringer og organisationsudvikling effektivt
• Udarbejdelse af kommunikationsplaner og strategier
• Udvikling og implementering af målrettede kommunikationsbudskaber, kampagner og materialer
• Sikre klar og effektiv kommunikation om forandringerne til alle interessenter for at skabe forståelse og engagement
• Identificere potentielle risici og modstand mod forandringer og udvikle planer for at håndtere dem
• Rådgivning af vores kunders ledelse og andre interessenter indenfor forandringskommunikation og bidrage med indsigt og strategisk rådgivning
• Facilitere workshops og andre change management aktiviteter, uddanne og støtte kunders medarbejdere og ledere i nye processer og måder at arbejde på
• Strukturere, vedligeholde og udvikle teamets værktøjer
• Administrative opgaver, herunder rapporteringer til såvel kunder som [xxxxx]s organisation
• Tværfaglige projekter i Danmark og internationalt

• Udvikling og implementering af forandringsprocesser, der hjælper vores kunder med at navigere gennem forandringer og organisationsudvikling effektivt
• Udarbejdelse af kommunikationsplaner og strategier
• Udvikling og implementering af målrettede kommunikationsbudskaber, kampagner og materialer
• Sikre klar og effektiv kommunikation om forandringerne til alle interessenter for at skabe forståelse og engagement
• Identificere potentielle risici og modstand mod forandringer og udvikle planer for at håndtere dem
• Rådgivning af vores kunders ledelse og andre interessenter indenfor forandringskommunikation og bidrage med indsigt og strategisk rådgivning
• Facilitere workshops og andre change management aktiviteter, uddanne og støtte kunders medarbejdere og ledere i nye processer og måder at arbejde på
• Strukturere, vedligeholde og udvikle teamets værktøjer
• Administrative opgaver, herunder rapporteringer til såvel kunder som [xxxxx]s organisation
• Tværfaglige projekter i Danmark og internationalt

Udvikling og implementering af forandringsprocesser, der hjælper vores kunder med at navigere gennem forandringer og organisationsudvikling effektivt

Udarbejdelse af kommunikationsplaner og strategier

Udvikling og implementering af målrettede kommunikationsbudskaber, kampagner og materialer

Sikre klar og effektiv kommunikation om forandringerne til alle interessenter for at skabe forståelse og engagement

Identificere potentielle risici og modstand mod forandringer og udvikle planer for at håndtere dem

Rådgivning af vores kunders ledelse og andre interessenter indenfor forandringskommunikation og bidrage med indsigt og strategisk rådgivning

Facilitere workshops og andre change management aktiviteter, uddanne og støtte kunders medarbejdere og ledere i nye processer og måder at arbejde på

Strukturere, vedligeholde og udvikle teamets værktøjer

Administrative opgaver, herunder rapporteringer til såvel kunder som [xxxxx]s organisation

Tværfaglige projekter i Danmark og internationalt

Udvikling og implementering af forandringsprocesser, der hjælper vores kunder med at navigere gennem forandringer og organisationsudvikling effektivtUdvikling og implementering af forandringsprocesser, der hjælper vores kunder med at navigere gennem forandringer og organisationsudvikling effektivtUdarbejdelse af kommunikationsplaner og strategierUdarbejdelse af kommunikationsplaner og strategierUdvikling og implementering af målrettede kommunikationsbudskaber, kampagner og materialerUdvikling og implementering af målrettede kommunikationsbudskaber, kampagner og materialerSikre klar og effektiv kommunikation om forandringerne til alle interessenter for at skabe forståelse og engagementSikre klar og effektiv kommunikation om forandringerne til alle interessenter for at skabe forståelse og engagementIdentificere potentielle risici og modstand mod forandringer og udvikle planer for at håndtere demIdentificere potentielle risici og modstand mod forandringer og udvikle planer for at håndtere demRådgivning af vores kunders ledelse og andre interessenter indenfor forandringskommunikation og bidrage med indsigt og strategisk rådgivningRådgivning af vores kunders ledelse og andre interessenter indenfor forandringskommunikation og bidrage med indsigt og strategisk rådgivningFacilitere workshops og andre change management aktiviteter, uddanne og støtte kunders medarbejdere og ledere i nye processer og måder at arbejde påFacilitere workshops og andre change management aktiviteter, uddanne og støtte kunders medarbejdere og ledere i nye processer og måder at arbejde påStrukturere, vedligeholde og udvikle teamets værktøjerStrukturere, vedligeholde og udvikle teamets værktøjerAdministrative opgaver, herunder rapporteringer til såvel kunder som [xxxxx]s organisationAdministrative opgaver, herunder rapporteringer til såvel kunder som [xxxxx]s organisationTværfaglige projekter i Danmark og internationaltTværfaglige projekter i Danmark og internationalt Din profil

Din profilDin profilDin profil

• Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, organisationsudvikling eller lignende. Desuden lægger vi vægt på, at:
• Du har +5 års relevant erfaring
• Du er selvstændig, analytisk og i stand til at lede og udvikle kundeopgaver fra salg til endelig levering
• Du har stærke kommunikationsevner, skriftligt og mundtligt på både engelsk og dansk
• Du motiveres af udfordringer og kan holde hovedet koldt i en til tider travl hverdag
• Du trives i et tværgående samarbejde – både nationalt og internationalt
• Du kan sætte dig ind i hvad kunderne efterspørger

• Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, organisationsudvikling eller lignende. Desuden lægger vi vægt på, at:
• Du har +5 års relevant erfaring
• Du er selvstændig, analytisk og i stand til at lede og udvikle kundeopgaver fra salg til endelig levering
• Du har stærke kommunikationsevner, skriftligt og mundtligt på både engelsk og dansk
• Du motiveres af udfordringer og kan holde hovedet koldt i en til tider travl hverdag
• Du trives i et tværgående samarbejde – både nationalt og internationalt
• Du kan sætte dig ind i hvad kunderne efterspørger

• Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, organisationsudvikling eller lignende. Desuden lægger vi vægt på, at:
• Du har +5 års relevant erfaring
• Du er selvstændig, analytisk og i stand til at lede og udvikle kundeopgaver fra salg til endelig levering
• Du har stærke kommunikationsevner, skriftligt og mundtligt på både engelsk og dansk
• Du motiveres af udfordringer og kan holde hovedet koldt i en til tider travl hverdag
• Du trives i et tværgående samarbejde – både nationalt og internationalt
• Du kan sætte dig ind i hvad kunderne efterspørger

Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, organisationsudvikling eller lignende. Desuden lægger vi vægt på, at:

Du har +5 års relevant erfaring

Du er selvstændig, analytisk og i stand til at lede og udvikle kundeopgaver fra salg til endelig levering

Du har stærke kommunikationsevner, skriftligt og mundtligt på både engelsk og dansk

Du motiveres af udfordringer og kan holde hovedet koldt i en til tider travl hverdag

Du trives i et tværgående samarbejde – både nationalt og internationalt

Du kan sætte dig ind i hvad kunderne efterspørger

Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, organisationsudvikling eller lignende. Desuden lægger vi vægt på, at:Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, organisationsudvikling eller lignende. Desuden lægger vi vægt på, at:Du har +5 års relevant erfaringDu har +5 års relevant erfaringDu er selvstændig, analytisk og i stand til at lede og udvikle kundeopgaver fra salg til endelig leveringDu er selvstændig, analytisk og i stand til at lede og udvikle kundeopgaver fra salg til endelig leveringDu har stærke kommunikationsevner, skriftligt og mundtligt på både engelsk og danskDu har stærke kommunikationsevner, skriftligt og mundtligt på både engelsk og danskDu motiveres af udfordringer og kan holde hovedet koldt i en til tider travl hverdagDu motiveres af udfordringer og kan holde hovedet koldt i en til tider travl hverdagDu trives i et tværgående samarbejde – både nationalt og internationaltDu trives i et tværgående samarbejde – både nationalt og internationaltDu kan sætte dig ind i hvad kunderne efterspørgerDu kan sætte dig ind i hvad kunderne efterspørger [xxxxx] tilbyder

[xxxxx] tilbyder[xxxxx] tilbyder[xxxxx] tilbyder

• Stor berøringsflade med nogle af landets største virksomheder
• En dynamisk og innovativ virksomhed med en flad organisationsstruktur
• En international virksomhed med globalt netværk og mange muligheder
• En virksomhed med stort fokus på bæredygtighed og ESG
• Høj faglighed og fokus på udvikling
• Inspirerende miljø med en uformel daglig omgangstone og et godt socialt miljø
• Fleksible arbejdstider og gode ansættelsesvilkår

• Stor berøringsflade med nogle af landets største virksomheder
• En dynamisk og innovativ virksomhed med en flad organisationsstruktur
• En international virksomhed med globalt netværk og mange muligheder
• En virksomhed med stort fokus på bæredygtighed og ESG
• Høj faglighed og fokus på udvikling
• Inspirerende miljø med en uformel daglig omgangstone og et godt socialt miljø
• Fleksible arbejdstider og gode ansættelsesvilkår

• Stor berøringsflade med nogle af landets største virksomheder
• En dynamisk og innovativ virksomhed med en flad organisationsstruktur
• En international virksomhed med globalt netværk og mange muligheder
• En virksomhed med stort fokus på bæredygtighed og ESG
• Høj faglighed og fokus på udvikling
• Inspirerende miljø med en uformel daglig omgangstone og et godt socialt miljø
• Fleksible arbejdstider og gode ansættelsesvilkår

Stor berøringsflade med nogle af landets største virksomheder

En dynamisk og innovativ virksomhed med en flad organisationsstruktur

En international virksomhed med globalt netværk og mange muligheder

En virksomhed med stort fokus på bæredygtighed og ESG

Høj faglighed og fokus på udvikling

Inspirerende miljø med en uformel daglig omgangstone og et godt socialt miljø

Fleksible arbejdstider og gode ansættelsesvilkår

Stor berøringsflade med nogle af landets største virksomhederStor berøringsflade med nogle af landets største virksomhederEn dynamisk og innovativ virksomhed med en flad organisationsstrukturEn dynamisk og innovativ virksomhed med en flad organisationsstrukturEn international virksomhed med globalt netværk og mange mulighederEn international virksomhed med globalt netværk og mange mulighederEn virksomhed med stort fokus på bæredygtighed og ESGEn virksomhed med stort fokus på bæredygtighed og ESGHøj faglighed og fokus på udviklingHøj faglighed og fokus på udviklingInspirerende miljø med en uformel daglig omgangstone og et godt socialt miljøInspirerende miljø med en uformel daglig omgangstone og et godt socialt miljøFleksible arbejdstider og gode ansættelsesvilkårFleksible arbejdstider og gode ansættelsesvilkår Om [xxxxx]

Om [xxxxx]Om [xxxxx]Om [xxxxx][xxxxx] er verdens førende erhvervsejendomsrådgiver med mere end 100.000 medarbejdere i over 100 lande. Vi arbejder dagligt med hvert et hjørne af ejendomsmarkedet – køb og salg, udlejning, vurdering, investering, strategisk rådgivning, projektledelse, administration og drift. Vores kunder spænder blandt andet over ejendomsselskaber, institutionelle investorer, private equity selskaber samt C25 selskaber.

[xxxxx] er verdens førende erhvervsejendomsrådgiver med mere end 100.000 medarbejdere i over 100 lande. Vi arbejder dagligt med hvert et hjørne af ejendomsmarkedet – køb og salg, udlejning, vurdering, investering, strategisk rådgivning, projektledelse, administration og drift. Vores kunder spænder blandt andet over ejendomsselskaber, institutionelle investorer, private equity selskaber samt C25 selskaber.[xxxxx] er verdens førende erhvervsejendomsrådgiver med mere end 100.000 medarbejdere i over 100 lande. Vi arbejder dagligt med hvert et hjørne af ejendomsmarkedet – køb og salg, udlejning, vurdering, investering, strategisk rådgivning, projektledelse, administration og drift. Vores kunder spænder blandt andet over ejendomsselskaber, institutionelle investorer, private equity selskaber samt C25 selskaber. Har du spørgsmål?

Har du spørgsmål?Har du spørgsmål?Har du spørgsmål?Kontakt Head of Workplace Advisory, Monica Hammer på telefon +[xxxxx]eller via mail: monica.hammer@[xxxxx].com.

Kontakt Head of Workplace Advisory, Monica Hammer på telefon +[xxxxx]eller via mail: monica.hammer@[xxxxx].com.Kontakt Head of Workplace Advisory, Monica Hammer på telefon +[xxxxx]eller via mail: monica.hammer@[xxxxx].com. Ansøgningsfrist

AnsøgningsfristAnsøgningsfristAnsøgningsfristUpload dit CV og din ansøgning hurtigst muligt, da vi gennemgår ansøgninger og afholder interviews løbende. Tiltrædelse snarest muligt, men vi venter gerne på den rette kandidat

Upload dit CV og din ansøgning hurtigst muligt, da vi gennemgår ansøgninger og afholder interviews løbende. Tiltrædelse snarest muligt, men vi venter gerne på den rette kandidatUpload dit CV og din ansøgning hurtigst muligt, da vi gennemgår ansøgninger og afholder interviews løbende. Tiltrædelse snarest muligt, men vi venter gerne på den rette kandidat