Kompetent og motiverende agile coach
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Ballerup
Har du lyst til tage teten og støtte SDC’s agile initiativ, hvor vi via agile metoder ønsker at forkorte tiden fra ide til leverance?
Du får en vigtig rolle i vores udvikling mod at blive en mere agil organisation, hvor kunderne hurtigere får vores nye innovative løsninger i hænderne.
Vi er over 700 kolleger i Ballerup og Warszawa, der hver dag arbejder sammen om at levere en god bankoplevelse til brugerne i 120 skandinaviske pengeinstitutter. Mange af vores løsninger udvikles i fællesskab for alle kunder - nogle for en mindre gruppe kunder. Fælles for dem er, at vi ønsker at maksimere kundernes udbytte af løsningerne og minimere risikoen for at ramme forbi kundernes behov.
Du bliver en del af vores agile kompetence center forankret i PMO, hvor du får en række engagerede kolleger. Vi har taget fat på at bygge et fælles grundlag for agile teams i såvel projekter som afdelinger. Nu mangler vi blot dig, med skarpe kompetencer til at videreudvikle og udbrede vores fælles metoder samt udvikle organisationen i en endnu mere agil retning.
Du kommer til at arbejde på alle niveauer i organisationen og på tværs i hele værdikæden.
Hvad forventer vi af dig?
Vi har store forventninger til de resultater, vi skal skabe sammen, og derfor ønsker vi at få dig som kollega, dig der kan sige tjek til følgende:
Derudover forventer vi, at du har en relevant længerevarende uddannelse og er certificeret Agile Coach, Scrum Master eller Product Owner. Du har flere års praktisk agil erfaring som Scrum Master, men endnu bedre som Agile Coach. Da mange af vores teams har medlemmer i både Danmark og Polen, er alt vores interne kommunikation på engelsk. Det er en fordel, hvis du har erfaring i at coache teams online. Vi lægger specielt vægt på at du har erfaring med at bringe teams til et højt agilt modenhedsniveau.
På det personlige plan er du struktureret, udadvendt, hjælpsom og vedholdende. Vi er i starten af vores agile rejse, og du skal have lyst til at spille en aktiv rolle i at bygge et fælles agilt fundament og løbende være i dialog med interessenter fra hele organisationen.
Vi tilbyder:
En spændende og varierende stilling, som du selv er med til at definere og fylde ud. Du bliver en del af en ambitiøs arbejdsplads med en bred vifte af finansielle kunder i hele norden. Vi har høje forventninger til hinanden og synes, at det er sjovt at lykkes sammen. Og selvom hverdagen til tider er travl, hjælper vi altid hinanden. Derudover lægger vi vægt på faglig og personlig udvikling, og der vil være mulighed for deltagelse i kurser, konferencer og uddannelsesforløb.
Alt det praktiske
Vi glæder os til at modtage en kort motiverende ansøgning, cv og uddannelsespapirer. Vi behandler ansøgninger løbende.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du ringe til Team Lead Mathias Vedel Hollensen på tlf.nr.: +45 29 46 42 16.
Vi opfordrer alle relevante kandidater uanset personlig baggrund til at ansøge, da vi finder mangfoldigheden som værende en styrke som bidrager til vores fælles succes
Du får en vigtig rolle i vores udvikling mod at blive en mere agil organisation, hvor kunderne hurtigere får vores nye innovative løsninger i hænderne.
Vi er over 700 kolleger i Ballerup og Warszawa, der hver dag arbejder sammen om at levere en god bankoplevelse til brugerne i 120 skandinaviske pengeinstitutter. Mange af vores løsninger udvikles i fællesskab for alle kunder - nogle for en mindre gruppe kunder. Fælles for dem er, at vi ønsker at maksimere kundernes udbytte af løsningerne og minimere risikoen for at ramme forbi kundernes behov.
Du bliver en del af vores agile kompetence center forankret i PMO, hvor du får en række engagerede kolleger. Vi har taget fat på at bygge et fælles grundlag for agile teams i såvel projekter som afdelinger. Nu mangler vi blot dig, med skarpe kompetencer til at videreudvikle og udbrede vores fælles metoder samt udvikle organisationen i en endnu mere agil retning.
Du kommer til at arbejde på alle niveauer i organisationen og på tværs i hele værdikæden.
Hvad forventer vi af dig?
Vi har store forventninger til de resultater, vi skal skabe sammen, og derfor ønsker vi at få dig som kollega, dig der kan sige tjek til følgende:
- Ekspert i de agile discipliner. Du skal introducere og forankre værktøjerne blandt dine nye kolleger. Det er vigtigt, at du kommer med solid praktisk erfaring i at hjælpe nye teams med at tage de første agile trin og samtidigt kan spare med rutinerede teams, der gerne vil øge deres modenhed. Du har en pragmatisk tilgang, møder teams’ på deres niveau og får energi af at coache andre i nye måder at arbejde på.
- Du kan inspirere os. Du skal sammen med dine kolleger være vores agile facilitator, sparringspartner og coach for kolleger i hele organisationen. Derfor skal du kunne begejstre os og fastholde begejstringen – også når nyhedsværdien har lagt sig. Af samme årsag forventer vi, at du er nysgerrig og hurtigt skaber tillidsfulde relationer til dine kolleger og samarbejdspartnere.
- Du leverer! Du bliver en intern konsulent og ekspert. Du vil i perioder indgå i et leveranceteam som Scrum Master med fokus på at forme og modne et nyt team. Du kan også i en periode blive fast coach for et område, der vil omstille sig til en mere agil organisering. Erfaringerne bruger du til – i tæt samarbejde med vores PMO – at videreudvikle de agile metoder og en governance, der understøtter de agile principper.
Derudover forventer vi, at du har en relevant længerevarende uddannelse og er certificeret Agile Coach, Scrum Master eller Product Owner. Du har flere års praktisk agil erfaring som Scrum Master, men endnu bedre som Agile Coach. Da mange af vores teams har medlemmer i både Danmark og Polen, er alt vores interne kommunikation på engelsk. Det er en fordel, hvis du har erfaring i at coache teams online. Vi lægger specielt vægt på at du har erfaring med at bringe teams til et højt agilt modenhedsniveau.
På det personlige plan er du struktureret, udadvendt, hjælpsom og vedholdende. Vi er i starten af vores agile rejse, og du skal have lyst til at spille en aktiv rolle i at bygge et fælles agilt fundament og løbende være i dialog med interessenter fra hele organisationen.
Vi tilbyder:
En spændende og varierende stilling, som du selv er med til at definere og fylde ud. Du bliver en del af en ambitiøs arbejdsplads med en bred vifte af finansielle kunder i hele norden. Vi har høje forventninger til hinanden og synes, at det er sjovt at lykkes sammen. Og selvom hverdagen til tider er travl, hjælper vi altid hinanden. Derudover lægger vi vægt på faglig og personlig udvikling, og der vil være mulighed for deltagelse i kurser, konferencer og uddannelsesforløb.
Alt det praktiske
Vi glæder os til at modtage en kort motiverende ansøgning, cv og uddannelsespapirer. Vi behandler ansøgninger løbende.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du ringe til Team Lead Mathias Vedel Hollensen på tlf.nr.: +45 29 46 42 16.
Vi opfordrer alle relevante kandidater uanset personlig baggrund til at ansøge, da vi finder mangfoldigheden som værende en styrke som bidrager til vores fælles succes
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Ballerup.
Jobbet er oprettet på vores service den 20.12.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Ballerup
- Mandag den 11. januar 2021
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Restaurant Manager, Restaurant Ansvar at Scandic S...
Fri kontaktJob Description. If you are ambitious, goal-oriented and not afraid to clear habitual thinking off the table, then we believe that you are our new Restaurant Manager for Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. We know that you take responsibility and have peace of mind with the full overview.Få mere info- Øvrige
- København
-
Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic ...
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Ballerup
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Ballerup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Ballerup over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 9. november 2024 | 61 |
| 8. november 2024 | 59 |
| 7. november 2024 | 56 |
| 6. november 2024 | 57 |
| 5. november 2024 | 57 |
| 4. november 2024 | 56 |
| 3. november 2024 | 60 |
| 2. november 2024 | 59 |
| 1. november 2024 | 59 |
| 31. oktober 2024 | 76 |
| 30. oktober 2024 | 76 |
| 29. oktober 2024 | 82 |
| 28. oktober 2024 | 85 |
| 27. oktober 2024 | 86 |
| 26. oktober 2024 | 85 |
| 25. oktober 2024 | 77 |
| 24. oktober 2024 | 78 |
| 23. oktober 2024 | 82 |
| 22. oktober 2024 | 79 |
| 21. oktober 2024 | 81 |
| 20. oktober 2024 | 87 |
| 19. oktober 2024 | 87 |
| 18. oktober 2024 | 85 |
| 17. oktober 2024 | 84 |
| 16. oktober 2024 | 82 |
| 15. oktober 2024 | 82 |
| 14. oktober 2024 | 77 |
| 13. oktober 2024 | 81 |
| 12. oktober 2024 | 80 |
| 11. oktober 2024 | 79 |
| 10. oktober 2024 | 75 |