Kontrolmedarbejder
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
Brøndby Kommune søger en dygtig medarbejder til opklaring af socialt bedrageri
Opklaring af socialt bedrageri er vigtigt i Brøndby Kommune. Det er ikke alene vigtigt for fællesskabet, men også at vi som offentlig myndighed kun udbetaler ydelser til borgerne på et korrekt grundlag. Derfor er kontrolområdet et prioriteret fokusområde, som vi oven i købet er rigtig dygtige til.
Derfor søger vi nu endnu en kontrolmedarbejder, der kan indgå i opgaveløsningen sammen med de to eksisterede kontrolmedarbejdere, og som har mod på at stikke næsen i sagerne og bidrage til det fortsatte arbejde. Kontrolområdet er en del af den centrale økonomiafdeling i Økonomi- og Ressourceforvaltningen.
På kontrolområdet er det daglige arbejde baseret på anmeldelser eller henvendelser fra borgere, kollegaer eller andre myndigheder. Samtidig arbejder vi med registersamkøring og gennemgang af forskellige typer data, der kan indikere snyd. Vi arbejder blandt andet med enligsager, fiktive adresseforhold, dobbelt indkomst, oplysning af sager fra Udbetaling Danmark og virksomhedskontroller.
Vi tilbyder
Et spændende og udfordrende job, hvor du får ansvar for vigtige opgaver, som giver plads til, at du kan udvikle dig både fagligt og menneskeligt. Du kommer til at indgå i et stærkt team med to øvrige kontrolmedarbejdere, hvor indbyrdes sparring er en naturlig del af hverdagen. Vi har en uformel omgangstone, og vi sætter pris på, at humor og gode sociale relationer også er en del af arbejdslivet.
Om dig
Vi forestiller os, at du har erfaring med kontrolarbejde eller anden relevant erfaring indenfor forvaltning og administration af kommunal lovgivning, gerne indenfor sygedagpengeloven eller beskæftigelseslovgivningen.
Samtidig er det vigtigt, at du er opsøgende og trives med ”detektiv og efterforskningsarbejde”. Du skal både kunne arbejde selvstændigt og indgå i et godt samarbejde på tværs af organisationen. Endelig skal du på den ene side kunne udvise forståelse for borgerens situation, men på den anden side kunne håndtere et eventuelt pres fra de borgere, du kommer i kontakt med.
Faglige og personlige kvalifikationer
Udover interesse for kontrolarbejde i forbindelse med socialt bedrageri forventer vi, at du kan sætte flueben ved en del af disse kvalifikationer:
Lidt om os
Økonomiafdelingen er en del af Økonomi- og Ressourceforvaltningen. Afdelingen varetager kommunens centrale økonomifunktion. Opgaven består bl.a. i koordinering og styring af kommunens samlede budgetlægning og regnskabsaflæggelse, varetagelse af opgaver vedrørende den finansielle styring, samt løsning af de daglige centrale økonomiopgaver.
Herudover bistår afdelingen den politiske og administrative ledelse med planlægnings-, styrings- og udviklingsopgaver.
Vi arbejder bl.a. med metodeudvikling af styreformer, udarbejdelse af prognoser og tværgående analyser, herunder budgetanalyser og konsulentopgaver for de øvrige forvaltninger m.m. Afdelingen er ligeledes ansvarlig for organisering af kommunens udbud, indkøb og forsikring ligesom kommunens kontrolgruppe og centrale opkrævningsenhed er tilknyttet her.
Du bliver en del af en faglig stærk afdeling med mange forskelligartede opgaver og kompetencer, hvor der er gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
Vi lægger vægt på tværfaglig sparring og tror på kompetenceudvikling via løbende tilpasning af opgaver og deltagelse i optimeringsprocesser for egen og afdelingens opgaveløsning.
Vil du vide mere:
Du er velkommen til at kontakte en af vores kontrolmedarbejdere Bettina Hvid, tlf. 4328 2148, Vibeke Clausen tlf. 4328 2129 eller Teamleder Linda Kragh tlf. 9243 2391
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen med tiltrædelse 1. januar 2022. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse. Vi har flextid.
Ansøgningsfrist:
[j25. oktober 2021] Vi afholder 1. runde samtaler d. 1. november og 2. runde samtaler 8. november 2021.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Opklaring af socialt bedrageri er vigtigt i Brøndby Kommune. Det er ikke alene vigtigt for fællesskabet, men også at vi som offentlig myndighed kun udbetaler ydelser til borgerne på et korrekt grundlag. Derfor er kontrolområdet et prioriteret fokusområde, som vi oven i købet er rigtig dygtige til.
Derfor søger vi nu endnu en kontrolmedarbejder, der kan indgå i opgaveløsningen sammen med de to eksisterede kontrolmedarbejdere, og som har mod på at stikke næsen i sagerne og bidrage til det fortsatte arbejde. Kontrolområdet er en del af den centrale økonomiafdeling i Økonomi- og Ressourceforvaltningen.
På kontrolområdet er det daglige arbejde baseret på anmeldelser eller henvendelser fra borgere, kollegaer eller andre myndigheder. Samtidig arbejder vi med registersamkøring og gennemgang af forskellige typer data, der kan indikere snyd. Vi arbejder blandt andet med enligsager, fiktive adresseforhold, dobbelt indkomst, oplysning af sager fra Udbetaling Danmark og virksomhedskontroller.
Vi tilbyder
Et spændende og udfordrende job, hvor du får ansvar for vigtige opgaver, som giver plads til, at du kan udvikle dig både fagligt og menneskeligt. Du kommer til at indgå i et stærkt team med to øvrige kontrolmedarbejdere, hvor indbyrdes sparring er en naturlig del af hverdagen. Vi har en uformel omgangstone, og vi sætter pris på, at humor og gode sociale relationer også er en del af arbejdslivet.
Om dig
Vi forestiller os, at du har erfaring med kontrolarbejde eller anden relevant erfaring indenfor forvaltning og administration af kommunal lovgivning, gerne indenfor sygedagpengeloven eller beskæftigelseslovgivningen.
Samtidig er det vigtigt, at du er opsøgende og trives med ”detektiv og efterforskningsarbejde”. Du skal både kunne arbejde selvstændigt og indgå i et godt samarbejde på tværs af organisationen. Endelig skal du på den ene side kunne udvise forståelse for borgerens situation, men på den anden side kunne håndtere et eventuelt pres fra de borgere, du kommer i kontakt med.
Faglige og personlige kvalifikationer
Udover interesse for kontrolarbejde i forbindelse med socialt bedrageri forventer vi, at du kan sætte flueben ved en del af disse kvalifikationer:
- Er erfaren IT-bruger
- Er en god kommunikator, både på skrift og i tale
- Kan arbejde systematisk og vedholdende med en sag, og samtidig have andre bolde i luften
- Kan samarbejde, også med andre faggrupper
- Har en positiv indstilling og et godt humør
Lidt om os
Økonomiafdelingen er en del af Økonomi- og Ressourceforvaltningen. Afdelingen varetager kommunens centrale økonomifunktion. Opgaven består bl.a. i koordinering og styring af kommunens samlede budgetlægning og regnskabsaflæggelse, varetagelse af opgaver vedrørende den finansielle styring, samt løsning af de daglige centrale økonomiopgaver.
Herudover bistår afdelingen den politiske og administrative ledelse med planlægnings-, styrings- og udviklingsopgaver.
Vi arbejder bl.a. med metodeudvikling af styreformer, udarbejdelse af prognoser og tværgående analyser, herunder budgetanalyser og konsulentopgaver for de øvrige forvaltninger m.m. Afdelingen er ligeledes ansvarlig for organisering af kommunens udbud, indkøb og forsikring ligesom kommunens kontrolgruppe og centrale opkrævningsenhed er tilknyttet her.
Du bliver en del af en faglig stærk afdeling med mange forskelligartede opgaver og kompetencer, hvor der er gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
Vi lægger vægt på tværfaglig sparring og tror på kompetenceudvikling via løbende tilpasning af opgaver og deltagelse i optimeringsprocesser for egen og afdelingens opgaveløsning.
Vil du vide mere:
Du er velkommen til at kontakte en af vores kontrolmedarbejdere Bettina Hvid, tlf. 4328 2148, Vibeke Clausen tlf. 4328 2129 eller Teamleder Linda Kragh tlf. 9243 2391
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen med tiltrædelse 1. januar 2022. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse. Vi har flextid.
Ansøgningsfrist:
[j25. oktober 2021] Vi afholder 1. runde samtaler d. 1. november og 2. runde samtaler 8. november 2021.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 25.10.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Brøndby
- Mandag den 25. oktober 2021
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 24. januar 2025 | 31 |
| 23. januar 2025 | 30 |
| 22. januar 2025 | 29 |
| 21. januar 2025 | 27 |
| 20. januar 2025 | 28 |
| 19. januar 2025 | 31 |
| 18. januar 2025 | 31 |
| 17. januar 2025 | 28 |
| 16. januar 2025 | 25 |
| 15. januar 2025 | 26 |
| 14. januar 2025 | 24 |
| 13. januar 2025 | 23 |
| 12. januar 2025 | 25 |
| 11. januar 2025 | 27 |
| 10. januar 2025 | 27 |
| 9. januar 2025 | 27 |
| 8. januar 2025 | 26 |
| 7. januar 2025 | 26 |
| 6. januar 2025 | 27 |
| 5. januar 2025 | 24 |
| 4. januar 2025 | 24 |
| 3. januar 2025 | 24 |
| 2. januar 2025 | 25 |
| 1. januar 2025 | 25 |
| 31. december 2024 | 28 |
| 30. december 2024 | 28 |
| 29. december 2024 | 28 |
| 28. december 2024 | 29 |
| 27. december 2024 | 29 |
| 26. december 2024 | 29 |
| 25. december 2024 | 29 |