Sektionschef til flerfagligt team, der leverer sagsbehandling på højt niveau, i Pension & Sikring
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Frederikshavn
Kan du lede specialiserede medarbejdere i en matrixorganisation?
Pension & Sikring (P&S) er en del af ATP, hvor vi administrerer en række forskellige ordninger på vegne af arbejdsmarkedets parter. Vores opgave er at bidrage til et trygt og bæredygtigt arbejdsmarked – og skabe sammenhæng mellem det offentlige og private Danmark.
Og lige nu søger vi en sektionschef til ordningerne Lønmodtagernes Feriemidler, Barsel.dk og Arbejdsmarkedets Fond for Udstationerede.
Du får ansvaret for ledelse af 18 medarbejdere, der arbejder med sagsbehandling, hvor både lønmodtagere og arbejdsgivere bliver betjent.
Som sektionschef bliver det dig, der:
Har du både ledelseserfaring og it-forståelse?
Du har en relevant videregående uddannelse og/eller erfaring fra en myndighed, administration eller forvaltning. Du har erfaring som leder, og så er det centralt, at du har:
Du vil indgå i en chefgruppe med to andre sektionschefer, hvor fortrolighed og faglig integritet er kardinalpunkter, og hvor du vil opleve hjælpsomhed på tværs af alle tre sektioner i travle perioder. Det skal du passe ind i.
Og så efterlyser dine kommende medarbejdere en leder, som oprigtigt interesserer sig for det faglige arbejde og møder dem med anerkendelse og nysgerrighed.
Du påskønner – ligesom dine kolleger i vores matrixorganisering – fælles fremdrift, og du er beslutningsdygtig og kan give input til løbende afklaringer og prioriteringer af udviklingsarbejdet.
Vil du bidrage til et trygt og bæredygtigt arbejdsmarked?
P&S er en matrixorganisation, hvor et godt og tæt samarbejde på tværs er en forudsætning for, at vi kan levere vores løsninger effektivt. Din sektion arbejder med administration og sagsbehandling indenfor flere områder.
Vi har ansvaret for de tre ordninger Lønmodtagernes Feriemidler, Barsel.dk og Arbejdsmarkedets Fond for Udstationerede. Det betyder, at vi varetager løbende udbetaling af indefrosne feriemidler og opkrævning af feriemidler hos arbejdsgiverne. Vi forvalter Barsel.dk, som er en refusionsordning til de danske arbejdsgivere, og udbetaler kompensation til selvstændige. Og så administrerer vi tilgodehavende løn for udstationerede lønmodtagere.
Vi betjener lønmodtagere og arbejdsgivere ved telefonisk betjening og skriftlige henvendelser.
Sektionen består i dag af 18 medarbejdere, hvoraf de to er jurister. Vi arbejder flerfagligt og effektivt, og jobbet udvikler sig hele tiden. Kvalitet er i højsædet, og vores adelsmærke er høj kundetilfredshed, og at vi står sammen i travle perioder, hvor alle hjælper, hvor de kan.
Vi sørger selvfølgelig for en god onboarding af opgaver og forventer ikke, at du på forhånd kender til de ordninger, vi administrerer.
I ATP er barren sat højt, både når det gælder ambitioner og trivsel. Vi tror på et arbejdsliv i balance. Det kræver fleksibilitet med plads til den enkelte - og det har vi.
=dig? Så send os dit CV
Du behøver ikke at sende os en lang ansøgning. Vi er mere interesserede i dit motiveret CV, som du skal sende til os senest 11. februar.
Vi behandler henvendelser løbende og håber på opstart i april. Du kan læse mere om rekrutteringsforløbet her: https://www.ATP.dk/rekrutteringsforloeb-i-ATP
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Lotte Emilia Hansen på tlf. 30 55 69 05 eller mail [email protected].
Til annoncører, search- og rekrutteringsbureauer: ATP frabeder sig venligst uopfordrede henvendelser vedrørende annoncering af stillingsopslag og kandidater fra headhuntere og rekrutteringsbureauer. Vi ønsker heller ikke at modtage uopfordrede henvendelser vedrørende salg af tjenesteydelser og produkter i forbindelse med jobopslag. Vi beder om, at dette ønske respekteres, og at rekrutterende leder og andre medarbejdere ikke kontaktes i denne henseende.
#LI-hybrid
Pension & Sikring (P&S) er en del af ATP, hvor vi administrerer en række forskellige ordninger på vegne af arbejdsmarkedets parter. Vores opgave er at bidrage til et trygt og bæredygtigt arbejdsmarked – og skabe sammenhæng mellem det offentlige og private Danmark.
Og lige nu søger vi en sektionschef til ordningerne Lønmodtagernes Feriemidler, Barsel.dk og Arbejdsmarkedets Fond for Udstationerede.
Du får ansvaret for ledelse af 18 medarbejdere, der arbejder med sagsbehandling, hvor både lønmodtagere og arbejdsgivere bliver betjent.
Som sektionschef bliver det dig, der:
- sikrer, at dine medarbejdere trives, udvikler sig og leverer sagsbehandling på højt niveau
- skaber gode relationer på tværs af ATP og sikrer et godt samarbejde i en matrixorganisation på ledelsesniveau (du vil bl.a. arbejde tæt sammen med ordningernes Business Leads og Tech Leads samt stabsfunktioner)
- betjener og indgår i dialog med eksterne interessenter
- strømliner vores sagsbehandling og arbejder med klagesager
- sikrer, at vores drift er effektiv, og at kunderne er tilfredse med sagsbehandlingen.
Har du både ledelseserfaring og it-forståelse?
Du har en relevant videregående uddannelse og/eller erfaring fra en myndighed, administration eller forvaltning. Du har erfaring som leder, og så er det centralt, at du har:
- en solid it-forståelse
- forretningsforståelse (eller er villig til en stejl læringskurve)
- viden om kontrolmiljøer
- gode samarbejdsevner på tværs af organisationen.
Du vil indgå i en chefgruppe med to andre sektionschefer, hvor fortrolighed og faglig integritet er kardinalpunkter, og hvor du vil opleve hjælpsomhed på tværs af alle tre sektioner i travle perioder. Det skal du passe ind i.
Og så efterlyser dine kommende medarbejdere en leder, som oprigtigt interesserer sig for det faglige arbejde og møder dem med anerkendelse og nysgerrighed.
Du påskønner – ligesom dine kolleger i vores matrixorganisering – fælles fremdrift, og du er beslutningsdygtig og kan give input til løbende afklaringer og prioriteringer af udviklingsarbejdet.
Vil du bidrage til et trygt og bæredygtigt arbejdsmarked?
P&S er en matrixorganisation, hvor et godt og tæt samarbejde på tværs er en forudsætning for, at vi kan levere vores løsninger effektivt. Din sektion arbejder med administration og sagsbehandling indenfor flere områder.
Vi har ansvaret for de tre ordninger Lønmodtagernes Feriemidler, Barsel.dk og Arbejdsmarkedets Fond for Udstationerede. Det betyder, at vi varetager løbende udbetaling af indefrosne feriemidler og opkrævning af feriemidler hos arbejdsgiverne. Vi forvalter Barsel.dk, som er en refusionsordning til de danske arbejdsgivere, og udbetaler kompensation til selvstændige. Og så administrerer vi tilgodehavende løn for udstationerede lønmodtagere.
Vi betjener lønmodtagere og arbejdsgivere ved telefonisk betjening og skriftlige henvendelser.
Sektionen består i dag af 18 medarbejdere, hvoraf de to er jurister. Vi arbejder flerfagligt og effektivt, og jobbet udvikler sig hele tiden. Kvalitet er i højsædet, og vores adelsmærke er høj kundetilfredshed, og at vi står sammen i travle perioder, hvor alle hjælper, hvor de kan.
Vi sørger selvfølgelig for en god onboarding af opgaver og forventer ikke, at du på forhånd kender til de ordninger, vi administrerer.
I ATP er barren sat højt, både når det gælder ambitioner og trivsel. Vi tror på et arbejdsliv i balance. Det kræver fleksibilitet med plads til den enkelte - og det har vi.
=dig? Så send os dit CV
Du behøver ikke at sende os en lang ansøgning. Vi er mere interesserede i dit motiveret CV, som du skal sende til os senest 11. februar.
Vi behandler henvendelser løbende og håber på opstart i april. Du kan læse mere om rekrutteringsforløbet her: https://www.ATP.dk/rekrutteringsforloeb-i-ATP
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Lotte Emilia Hansen på tlf. 30 55 69 05 eller mail [email protected].
Til annoncører, search- og rekrutteringsbureauer: ATP frabeder sig venligst uopfordrede henvendelser vedrørende annoncering af stillingsopslag og kandidater fra headhuntere og rekrutteringsbureauer. Vi ønsker heller ikke at modtage uopfordrede henvendelser vedrørende salg af tjenesteydelser og produkter i forbindelse med jobopslag. Vi beder om, at dette ønske respekteres, og at rekrutterende leder og andre medarbejdere ikke kontaktes i denne henseende.
#LI-hybrid
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Frederikshavn.
Jobbet er oprettet på vores service den 26.1.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Frederikshavn
- Søndag den 11. februar 2024
Lignende jobs
-
Samarbejde med studerende
Er du studerende og vil du gerne samarbejde med os?Alborg Portland og Unicon Danmark er virksomheder med mange specialer i alt lige fra Kemi, IT, Mekanik, Salg, Økonomi og meget mere.Hvad e..Få mere info- Øvrige
- Aalborg Øst
-
Health & Safety Manager for [xxxxx]
We are looking for an experienced and engaged Health & Safety Manager for our Cement Plant in Aalborg. If you thrive in the heart of the production facilities and have a genuine passion for fosteri..Få mere info- Øvrige
- Aalborg Øst
-
Eftermarkedselev
Vil du kickstarte din karriere i en professionel koncern og lære af de bedste? Vil du være en del af en eksklusiv BMW & MINI forhandlerkæde og medvirke til at sikre fremtidens værksteder? Så er du .Få mere info- Øvrige
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Frederikshavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Frederikshavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Frederikshavn over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 24. december 2024 | 10 |
| 23. december 2024 | 10 |
| 22. december 2024 | 10 |
| 21. december 2024 | 10 |
| 20. december 2024 | 9 |
| 19. december 2024 | 11 |
| 18. december 2024 | 10 |
| 17. december 2024 | 10 |
| 16. december 2024 | 11 |
| 15. december 2024 | 10 |
| 14. december 2024 | 11 |
| 13. december 2024 | 10 |
| 12. december 2024 | 10 |
| 11. december 2024 | 7 |
| 10. december 2024 | 6 |
| 9. december 2024 | 8 |
| 8. december 2024 | 8 |
| 7. december 2024 | 8 |
| 6. december 2024 | 8 |
| 5. december 2024 | 8 |
| 4. december 2024 | 8 |
| 3. december 2024 | 7 |
| 2. december 2024 | 7 |
| 1. december 2024 | 6 |
| 30. november 2024 | 6 |
| 29. november 2024 | 6 |
| 28. november 2024 | 6 |
| 27. november 2024 | 6 |
| 26. november 2024 | 6 |
| 25. november 2024 | 6 |
| 24. november 2024 | 6 |