1-2 Cand.Merc. HRM eller Cand. Soc. HRM praktikanter til travl HR afdeling
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Praktik - Herlev
Vi vil gerne give dig de bedste muligheder for at nå dine drømme og få en spændende karriere. Hos Azets får du et netværk med dygtige kolleger på tværs af kontorer og landegrænser, der alle brænder for at skabe succes sammen.
Her er en unik mulighed for at arbejde i konsulentbranchen.
Det skal du arbejde med
Vi er pt. 3, men snart 4 ansat i HR – og søger nu 1-2 dygtige og knivskarpe Cand.Merc. HRM eller Cand. Soc. HRM praktikanter der har lyst til en meget stejl læringskurve!
Vi har gang i en masse aktiviteter samtidigt – og du bliver sandsynligvis involveret i de fleste.
Så der er nok du kan blive involveret i.
”HR uden grænser”
HR er en værdifuld sparringspartner og vi sætter en ære i at være en betroet afdeling, hvor vi proaktivt bidrager til væksten i Azets. Vi har ikke tålmodighed til at sidde i rundkreds, men vil være med helt fremme, hvor vi aktivt kan påvirke virksomheden og er med til at sætte dagsordenen. Vi er nok ikke en helt typisk HR-afdeling… Med et glimt i øjet kalder vi det ”HR uden grænser”.
Vores forventninger til dig
Vi søger en praktikant med et kvikt hoved, forretningsforståelse og et bredt smil.
Det er lidt en floskel, men du skal være robust. Vi arbejder i krydsfeltet mellem forretningen, medarbejderne og lederne – et sjovt, og til tider krævende, sted at være.
Vi kender forretningen – og ved hvornår vi skal udfordre – og hvornår vi bare skal levere nogle hurtige resultater. Og det er en balance, som vi faktisk er rigtigt stolte af at mestre.
Sådan søger du
Upload dit cv og en udskrift af dine karakterer, vi behøver ingen ansøgning. Har du spørgsmål er du velkommen til at ringe til HR og tale med Annemarie eller Ditte på 70 27 31 30.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Her er en unik mulighed for at arbejde i konsulentbranchen.
Det skal du arbejde med
Vi er pt. 3, men snart 4 ansat i HR – og søger nu 1-2 dygtige og knivskarpe Cand.Merc. HRM eller Cand. Soc. HRM praktikanter der har lyst til en meget stejl læringskurve!
Vi har gang i en masse aktiviteter samtidigt – og du bliver sandsynligvis involveret i de fleste.
- · Vi implementerer nyt HR system
- · Vi implementerer nyt Learning & Development system
- · Vi implementerer nyt onboarding system
- · Vi udvikler og udruller programmer: Azets Together – et ny wellbeing program og Azets Reach – et nyt karriereprogram.
- · Vi holder fast i organisationen, mens alle arbejder hjemmefra, så vi stadig har en fantastisk kultur at vende tilbage til, når vi igen åbner. Det gør vi med mandagsmails fra HR, trivselsopringninger til hver eneste medarbejder, Kahoot hver fredag og hvad vi ellers kan finde på.
- · Så laver vi undervisning i distanceledelse, og udviklingssamtaler, og planlægger intern uddannelse. Og vi rekrutterer på livet løs – for der er stadig vækst. Så holder vi øje med HR nøgletallene og sparrer med alle managers og senior managers, hver måned. Og skal arbejde mere med vores trivselsundersøgelser hver 8. uge end vi gør nu.
Så der er nok du kan blive involveret i.
”HR uden grænser”
HR er en værdifuld sparringspartner og vi sætter en ære i at være en betroet afdeling, hvor vi proaktivt bidrager til væksten i Azets. Vi har ikke tålmodighed til at sidde i rundkreds, men vil være med helt fremme, hvor vi aktivt kan påvirke virksomheden og er med til at sætte dagsordenen. Vi er nok ikke en helt typisk HR-afdeling… Med et glimt i øjet kalder vi det ”HR uden grænser”.
Vores forventninger til dig
Vi søger en praktikant med et kvikt hoved, forretningsforståelse og et bredt smil.
Det er lidt en floskel, men du skal være robust. Vi arbejder i krydsfeltet mellem forretningen, medarbejderne og lederne – et sjovt, og til tider krævende, sted at være.
Vi kender forretningen – og ved hvornår vi skal udfordre – og hvornår vi bare skal levere nogle hurtige resultater. Og det er en balance, som vi faktisk er rigtigt stolte af at mestre.
Sådan søger du
Upload dit cv og en udskrift af dine karakterer, vi behøver ingen ansøgning. Har du spørgsmål er du velkommen til at ringe til HR og tale med Annemarie eller Ditte på 70 27 31 30.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Herlev.
Jobbet er oprettet på vores service den 20.2.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Herlev
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.- Øvrige
- København Ø
-
Breakfast Manager, fuldtid, Scandic Webers
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Manager på Scandic Webers. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.- Øvrige
- København
-
Revenue Manager, Scandic Hotel A/S - Support Offic...
Fri kontaktBrænder du for tal, strategi og optimering og har du lyst til at være en del af det danske Revenue Management Team hos Nordens førende hotelkæde? Så tror vi på, at du er vores nye Revenue Manager med interesse for analyse og tal på Scandic Support Office i København.- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Herlev
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Herlev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Herlev over tid
Dato | Alle jobs som øvrige |
---|---|
27. november 2024 | 21 |
26. november 2024 | 20 |
25. november 2024 | 19 |
24. november 2024 | 21 |
23. november 2024 | 21 |
22. november 2024 | 21 |
21. november 2024 | 23 |
20. november 2024 | 22 |
19. november 2024 | 23 |
18. november 2024 | 19 |
17. november 2024 | 18 |
16. november 2024 | 18 |
15. november 2024 | 21 |
14. november 2024 | 17 |
13. november 2024 | 17 |
12. november 2024 | 16 |
11. november 2024 | 16 |
10. november 2024 | 17 |
9. november 2024 | 17 |
8. november 2024 | 16 |
7. november 2024 | 18 |
6. november 2024 | 19 |
5. november 2024 | 19 |
4. november 2024 | 19 |
3. november 2024 | 19 |
2. november 2024 | 19 |
1. november 2024 | 19 |
31. oktober 2024 | 18 |
30. oktober 2024 | 18 |
29. oktober 2024 | 18 |
28. oktober 2024 | 17 |