Vil du være med til ”fremtidens sundhedsfremme” i ?
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Herlev
Vi søger en ny kollega til vores team, der varetager de sundhedsfremmende og forebyggende ydelser i .
Vi er et team på 6 fysioterapeuter og 1 diætist og vi leder efter dig, der har en sundhedsfaglig baggrund, og som kan supplere vores viden i de sundhedsfremmende aktiviteter. Det kunne f.eks. være vores udendørshold for de borgere med færrest ressourcer, funktionsevnebeskrivelser til jobcenteret, undervisningsseancer på forløbsprogrammerne og sundhedssamtaler.
Du vil blive en del af et ambitiøst team, hvor det er en vigtig værdi, at opgaverne kan ses og løses i et fælles perspektiv. Vi tror på, at der findes rigtig gode løsninger i det tværfaglige samarbejde, og forventer derfor, at du er fleksibel omkring, hvilke opgaver du byder ind på, og kan se mulighederne i samarbejdet og udvikling af dette.
Opgaverne i teamet består af en bred vifte af forbyggende og sundhedsfremmende aktiviteter. Vi forestår blandt andet forløbsprogrammer til borgere med kronisk sygdom og kræft samt livsstils- og livsmestringsforløb, individuelle diætist forløb. De forebyggende hjemmebesøg har også rodfæste i vores team. Vi har et tæt samarbejde med jobcenteret i kommunen, er med i det rehabiliterende team og har borgere fra jobcenteret i sundhedsfremmende forløb.
Vi er i afdelingen optaget af at skabe brobygning til civilsamfundet. Vi mener, det er en vigtig opgave i teamet, både i samarbejdet med den enkelte borger men også som understøttelse til udvikling af nye tilbud der er energi i - og behov for i civilsamfundet.
De præcise opgaver vil afhænge af dine kompetencer og baggrund.
Vi står midt i nye og fremtidige forandringer:
Sundhedsfremme & Genoptræning er en del af Myndighed, Forebyggelse og Rehabilitering i , derudover deler vi afdelingsleder med sygeplejen på de midlertidige pladser. Vi består af 3 tværfaglige teams placeret på 3 forskellige matrikler. Vi er ca. 30 medarbejdere fordelt på fysio- og ergoterapeuter, en klinisk diætist, en hjerneskadekoordinator samt en klinisk underviser i fysioterapi. Afdelingen ledes af et lederteam bestående af en afdelingsleder og to teamledere.
Vi varetager genoptræning, forebyggelse og sundhedsfremme efter indsats i , efter den gældende lovgivning.
I arbejder vi ud fra en vision om at borgeren er ”kaptajn i eget liv”. Vi tager udgangspunkt i et aktivt fokus, hvor borgerne forventes at tage ejerskab for deres forløb, der i høj grad skal tilrettelægges så det kan foregå som en naturlig del af borgernes hverdag. Det er derfor en naturlig del af forløbet at undersøge og inddrage de aktiviteter borgeren skal fortsætte med efter endt forløb. Vi har et godt kendskab til og samarbejde med Herlevs store foreningsliv.
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Linda Hergott Andersen på telefon.
Stillingen er på 35-37 timer/ugen og til besættelse 1. marts 2025 eller snarest derefter. Ansøgningsfristen er den 16. januar 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag den 22. januar 2025.
På du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.
Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.
Om Herlev
I arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.
Vi er et team på 6 fysioterapeuter og 1 diætist og vi leder efter dig, der har en sundhedsfaglig baggrund, og som kan supplere vores viden i de sundhedsfremmende aktiviteter. Det kunne f.eks. være vores udendørshold for de borgere med færrest ressourcer, funktionsevnebeskrivelser til jobcenteret, undervisningsseancer på forløbsprogrammerne og sundhedssamtaler.
Du vil blive en del af et ambitiøst team, hvor det er en vigtig værdi, at opgaverne kan ses og løses i et fælles perspektiv. Vi tror på, at der findes rigtig gode løsninger i det tværfaglige samarbejde, og forventer derfor, at du er fleksibel omkring, hvilke opgaver du byder ind på, og kan se mulighederne i samarbejdet og udvikling af dette.
Opgaverne i teamet består af en bred vifte af forbyggende og sundhedsfremmende aktiviteter. Vi forestår blandt andet forløbsprogrammer til borgere med kronisk sygdom og kræft samt livsstils- og livsmestringsforløb, individuelle diætist forløb. De forebyggende hjemmebesøg har også rodfæste i vores team. Vi har et tæt samarbejde med jobcenteret i kommunen, er med i det rehabiliterende team og har borgere fra jobcenteret i sundhedsfremmende forløb.
Vi er i afdelingen optaget af at skabe brobygning til civilsamfundet. Vi mener, det er en vigtig opgave i teamet, både i samarbejdet med den enkelte borger men også som understøttelse til udvikling af nye tilbud der er energi i - og behov for i civilsamfundet.
De præcise opgaver vil afhænge af dine kompetencer og baggrund.
Vi står midt i nye og fremtidige forandringer:
- har lavet en ny organisationsplan. Det betyder at de sundhedsfremmende og forebyggende ydelser er lagt i samme team pr. 1. januar 2025.
- Vi skal udforske hvordan sundhedsfremme i højere grad kan leveres digitalt i fremtiden og finde de løsninger, det giver mening at implementere.
- I de kommende år skal vi forberede os på at kunne varetage den nye Folkesundhedslov. Et spændende arbejde hvor vi har ambitioner om at udvikle synet på sundhedsfremme i generelt.
Dine kompetencer
- Vi søger dig med en sundhedsfaglig baggrund og -autorisation. Vi forestiller os, at du har erfaring inden for forebyggelse og sundhedsfremme.
- Du skal kunne lave en solid sundhedsfaglig vurdering af borgers behov for indsatser og potentiale for udvikling, og samtidig have et blik for hvordan forløbet kan gennemføres i sammenhæng med de øvrige opgaver i teamet.
- Du skal kunne bidrage med dine faglige kompetencer og kunne sætte dem i spil i det tværfaglige samarbejde, så vi lærer af hinanden til gavn for borgernes forløb og ressource udnyttelsen i afdelingen.
- Du skal både kunne arbejde selvstændigt med egne opgaver og kunne byde ind i fællesskabet, når der er behov for dette. Du skal trives i at have et stort ansvar for planlægning af egen tid og opgaver.
Vi tilbyder
- Et dygtigt og engageret team.
- Stor indflydelse på egen hverdag, det team og den afdeling du arbejder i.
- En arbejdsplads, der lægger vægt på og giver mulighed for faglig og personlig udvikling, både igennem intern- og ekstern undervisning, sparring og faglige diskussioner.
- Gode muligheder for at præge udviklingen i egne opgaver.
- En god omgangstone og plads til et godt grin i hverdagen
Lidt om afdelingen:
Sundhedsfremme & Genoptræning er en del af Myndighed, Forebyggelse og Rehabilitering i , derudover deler vi afdelingsleder med sygeplejen på de midlertidige pladser. Vi består af 3 tværfaglige teams placeret på 3 forskellige matrikler. Vi er ca. 30 medarbejdere fordelt på fysio- og ergoterapeuter, en klinisk diætist, en hjerneskadekoordinator samt en klinisk underviser i fysioterapi. Afdelingen ledes af et lederteam bestående af en afdelingsleder og to teamledere.
Vi varetager genoptræning, forebyggelse og sundhedsfremme efter indsats i , efter den gældende lovgivning.
I arbejder vi ud fra en vision om at borgeren er ”kaptajn i eget liv”. Vi tager udgangspunkt i et aktivt fokus, hvor borgerne forventes at tage ejerskab for deres forløb, der i høj grad skal tilrettelægges så det kan foregå som en naturlig del af borgernes hverdag. Det er derfor en naturlig del af forløbet at undersøge og inddrage de aktiviteter borgeren skal fortsætte med efter endt forløb. Vi har et godt kendskab til og samarbejde med Herlevs store foreningsliv.
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Linda Hergott Andersen på telefon.
Stillingen er på 35-37 timer/ugen og til besættelse 1. marts 2025 eller snarest derefter. Ansøgningsfristen er den 16. januar 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag den 22. januar 2025.
Mød vores medarbejdere
På du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.
Søg stillingen
Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.
Om Herlev
Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.
I arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Herlev.
Jobbet er oprettet på vores service den 19.12.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Herlev
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Vikarstilling: Barselsvikariat
Fri kontaktBarselsvikariat som Pædagog i Tune Fritids- og Ungdomsklub – 30 timer/uge. Er du en kreativ og engageret pædagogisk medarbejder, der brænder for at arbejde med unge mennesker? Har du lyst til at være med til at skabe et trygt og inspirerende miljø, hvor ungdommen kan udvikle sig både personligt og socialt?Få mere info- Øvrige
- Greve
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Herlev
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Herlev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Herlev over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 21. januar 2025 | 20 |
| 20. januar 2025 | 19 |
| 19. januar 2025 | 21 |
| 18. januar 2025 | 22 |
| 17. januar 2025 | 23 |
| 16. januar 2025 | 24 |
| 15. januar 2025 | 25 |
| 14. januar 2025 | 22 |
| 13. januar 2025 | 23 |
| 12. januar 2025 | 22 |
| 11. januar 2025 | 23 |
| 10. januar 2025 | 23 |
| 9. januar 2025 | 22 |
| 8. januar 2025 | 21 |
| 7. januar 2025 | 21 |
| 6. januar 2025 | 21 |
| 5. januar 2025 | 19 |
| 4. januar 2025 | 19 |
| 3. januar 2025 | 19 |
| 2. januar 2025 | 19 |
| 1. januar 2025 | 18 |
| 31. december 2024 | 18 |
| 30. december 2024 | 19 |
| 29. december 2024 | 19 |
| 28. december 2024 | 19 |
| 27. december 2024 | 19 |
| 26. december 2024 | 20 |
| 25. december 2024 | 20 |
| 24. december 2024 | 20 |
| 23. december 2024 | 20 |
| 22. december 2024 | 20 |