IT/OT SupporterMotiveres du af pulsen i en produktionsafdeling? Vil du være en del af et stærkt team med høj faglighed, udfordrende processer og skarpe deadlines? Så er du måske vores nye kollega i Kalundborg. Ansøg i dag!

Stillingen
Vi søger en IT/OT-supporter, der bliver en del af et team på 12, der varetager den daglige driftssupport til vores produktionsfaciliteter, som består af et fyldeanlæg med mere end 60 fuldautomatiske systemer. Sammen med teamet og i samarbejde med vores slutbruger er du med til at sikre, at produktionen kører optimalt, og at vi altid arbejder efter gældende lovkrav. Da vi har stort fokus på IT-compliance, vil dokumentationsopgaver fylde en del af dine daglige opgaver.

Du kommer til at understøtte den daglige drift af IT-systemer og automatiseringsudstyr, hvilket indebærer fejlfinding på vores produktionsanlægssoftware. Du vil deltage i kvalificering af IT- og automatiseringsændringer; Dette vil også omfatte opdatering af dokumentation.

Du får mulighed for at deltage i projekter, der løfter gamle såvel som nye it-systemer til nutidens standarder.Din arbejdsdag vil være varieret og til tider tætpakket, da IT-systemet og automatiseringsudstyret er afgørende for produktionen. Du vil håndtere dine opgaver i tæt dialog med mange medarbejdergrupper både i og uden for afdelingen, hvor du vil spille en central rolle. Sammen med nogle af dine kolleger vil du være en del af en vagtplan, hvilket betyder, at du vil støtte brugerne med deres problemer 24/7/365 - for det meste over telefonen.

Kvalifikationer
Du har en uddannelse på minimum bachelorniveau inden for IT, OT, Automation, Teknologi, Process Engineering eller lignende, eller du har mere end 2 års erfaring inden for IT/OT support.Det er en fordel, hvis du har viden om Siemens PLC'er, IT-infrastruktur, SCADA (iFIX) og servere i et Windows-domænemiljø.

Det vil blive betragtet som en ekstra fordel, hvis du er bekendt med GMP-regler med fokus på IT-compliance, samt forståelse for dokumentation, konfigurationsstyring og IT-systemkvalificering. Men vigtigst af alt er du ivrig efter at lære.

Du kan flydende dansk og bruger det dagligt på jobbet (både skriftligt og mundtligt), endvidere behersker engelsk.

Som person er du social og positiv af natur. Du er proaktiv, løsningsorienteret, og du deler gerne ud af din viden. Desuden arbejder du systematisk og er engageret i dit arbejde og dine kolleger. Du er vant til at samarbejde og kommunikere på tværs af forskellige fagområder i et komplekst interessentlandskab, og du har evnen til at håndtere en stor arbejdsbyrde uden at miste overblikket.Føler du dig overvældet af jobkrav og tvivler på, om du er 100% kvalificeret? Lad det ikke stoppe dig! Vi opfordrer dig til at ansøge alligevel, da din profil kan overraske os og passe bedre til vores behov, end du tror. Så tag springet og indsend din ansøgning.
Om afdelingen
I afdelingen yder vi support til fyldelinjer 11 & 12 i Kalundborg, og derfor er det vigtigt at du møder op på kontoret i Kalundborg på daglig basis, vi har selvfølgelig alle hjemmearbejdspladser, som vi også har mulighed for at bruge, når det passer ind i hverdagen eller hvis der er noget derhjemme, der skal ordnes. I vores afdeling er vi meget opmærksomme på "work life balance"
Du vil være en del af et kontor med 3 grupper med 12 personer i hver gruppe, den gruppe du vil være en del af er 1. linje support til linjerne på fabrikken, vi har backup og hjælp fra de 2 andre grupper på kontoret, hvis der opstår problemer vi ikke selv kan læse.

At arbejde hos Novo Nordisk
Novo Nordisk er dets medarbejdere. Vi ved, at livet er alt andet end lineært, og det er aldrig let at balancere det, der er vigtigt på forskellige stadier af vores karriere. Derfor giver vi plads til forskellige livssituationer og sætter altid mennesker først. Vi værdsætter vores medarbejdere for de unikke færdigheder, de bringer til bordet, og vi arbejder kontinuerligt på at få det bedste frem i dem. Du får mulighed for at sætte dine unikke kompetencer i spil i et miljø, hvor sparring og vidensdeling er i højsædet, og hvor din viden og erfaring er værdifuld. At arbejde i Novo Nordisk er at arbejde hen imod noget, der er større end os selv, og det er en kollektiv indsats. Novo Nordisk er afhængig af det fælles potentiale og samarbejdet mellem sine mere end 55.000 medarbejdere. Sammen går vi videre. Sammen ændrer vi vores liv.

Kontakt
For yderligere information kontakt Eske Manfeldt-Kongstad på +45 34 48 7378 eller [email protected]. Du er velkommen til at indgive din ansøgning på dansk.

Ansøgningsfrist
Den 15. november 2023 - Ansøg hurtigst muligt, vi afholder samtaler løbende.
Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle vores jobansøgere. Du behøver ikke vedhæfte et følgebrev til din ansøgning, men medtag et par sætninger om, hvorfor du søger denne stilling i dit CV i CV'et. Undgå også brug af fotos i dit CV. På grund af vores retningslinjer for mangfoldighed og inkluderende ønsker vi en bedre og mere retfærdig proces.
We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants. At Novo Nordisk we recognize that it is no longer good enough to aspire to be the best company in the world. We need to aspire to be the best company for the world and we know that this is only possible with talented employees with diverse perspectives, backgrounds and cultures. We are therefore committed to creating an inclusive culture that celebrates the diversity of our employees, the patients we serve and communities we operate in. Together, we’re life changing.