Ressourceperson til Hvidebækskolen

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Kalundborg

Om jobbet


Vi vil have elever der trives, indgår i faglige – og sociale fællesskaber og udvikler sig til hele mennesker.

HAR DU LYST TIL AT DU HJÆLPE OS MED DET?

  • Vil du være en del af Hvidebækskolens udvikling?
  • Vil du arbejde tæt sammen med skolens lærere omkring trivsel, klassefælleskaber og adfærd?
  • Vil du bruge dine kompetencer til at rådgive og vejlede personalet i forhold til de særlige udfordringer de står overfor i deres arbejde med eleverne?
  • Kan du bruge dine kompetencer til at støtte og udvikle lærere og pædagoger, både fagligt og pædagogisk?

Så læs endelig videre – måske vi er stedet for netop dig.

Dine opgaver vil være:

  • At vejlede og understøtte lærere og pædagoger
  • At indgå som ressourceperson i de enkelte klasser
  • At være en del af skoledagen i de relevante klasser.
  • At deltage i teamsamarbejde både på klasse- og årgangsniveau.
  • At fastholde og styrke klasseledelse, relationsarbejde og fagligt fokus i samarbejde med skolens ansatte.
  • At fastholde og udvikle de gode børnesyn og skabe trivsel for eleverne i deres hverdag.

Din profil


Vi vil gerne arbejde sammen med:

  • En person der har kompetencer indenfor det pædagogiske område
  • En person der har erfaring fra almenskolen, og gerne fra specialområdet, i forhold til undervisning og relationsarbejde
  • En person der kan vejlede og sparre med både lærere og pædagoger.
  • En person der gerne vil være tæt på elever og lærere i dagligdagen

Vi søger en ressource-person der, med udgangspunkt i skolens handlingsplan og værdigrundlag, skal kunne være sparring til - og understøtte lærere og pædagoger i, at udvikle og styrke:

  • Trivsel i klassen.
  • Teamsamarbejdet i både årgangsteam og klasseteam
  • Skole - hjemsamarbejde

Derudover skal du også kunne rådgive og vejledere lærere og elever i forhold til både grupper af elever eller enkelte elever der kan have særlige behov både fagligt og socialt.

Du vil indgå i et dynamisk skema, hvor du er i de klasser, der har behov for understøttelse og vejledning, i kortere eller længere perioder.

Derudover kan dine arbejdsopgaver, i det omfang det er nødvendigt, også omfatte indsatser på enkelte elever i kortere perioder.

Du skal ligeledes, i det omfang det skønnes nødvendigt, deltage på samarbejdsmøder.

Du skal kunne arbejde selvstændigt og struktureret og sammen med skolens ansatte, udarbejde handleplaner for de nødvendige indsatser, evaluere på tiltag og indsatser.

På Hvidebækskolen får du mulighed for, i samarbejde med kollegaer og ledelse, at bruge dine kompetencer og faglige viden til gavn for elevernes læring og udvikling, som vi har en fælles forpligtelse om at løfte.

Du skal:

  • Være udannet pædagog.
  • Besidde kompetencer indenfor læring og specialpædagogik, gerne med overbygning på din grunduddannelse.
  • Være dygtig til at samarbejde med forskellige faggrupper.
  • Være engageret og motiveret for at udvikle trivsel og samarbejde hos både elever og ansatte.
  • Kunne arbejde selvstændigt.
  • Arbejde sammen ansatte og ledelsen i forhold til at styrke og udvikle skolens profil, faglighed og elevernes trivsel

Derfor skal du vælge os


Du skal vælge os, fordi vi kan give dig:

  • En skole med en klar plan for udvikling med fokus på både individet og fællesskabet.
  • Et fællesskab med passionerede lærere og pædagoger.
  • En ledelse der har fokus på udvikling, styrkelse af kompetencer og nye veje ind i læring og fælleskaber.
  • Fleksibilitet i din hverdag.
  • En skoleplan der giver dig mulighed for at prioritere kerneopgaven, din egen og fælles forberedelse.
  • En skole med fokus på kerneopgaven.
  • En skole med fokus på læringsmiljø og fysiske rammer

Løn og ansættelsesvilkår


Ansættelse på 37 timer efter gældende overenskomst

Hvis du vil vide mere


Så ring eller skriv til skoleleder Jimmy Sørensen på mobil: 40380091 eller på mail: [email protected].

Jeg vil meget gerne vise dig vores skole og få en dialog med dig om dine muligheder på Hvidebækskolen.

Hvidebækskolen er en skole placeret midt i kommunen. Skolen har i kommende skoleår 250 elever fra 0-9. Klasse. Skolen er i udvikling, og vi oplever en stigende interesse fra lokalområdet. Skolens ledelse prioriterer at være tæt på dagligdagen og vi sætter stor pris på den uformelle kontakt og dialog og det afslappende samvær både i forhold til medarbejderne, forældrene og eleverne på skolen. Hvidebækskolen er en arbejdsplads med engagerede ansatte der, i tæt samspil med ledelsen, ønsker at styrke skolens faglige profil.

Ansøgning


Ansøgningen sendes via linket, så vi har den senest mandag den 26/3-2024.

Samtaler afholdes den 27. og 28 marts 2024

Om os


I Kalundborg kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere (kalundborg.dk), finde generelle oplysninger om Kalundborg kommune (Flyt til Kalundborg) eller lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast (kalundborg.dk)

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

Arbejdsstedet er beliggende i Kalundborg.

Jobbet er oprettet på vores service den 18.3.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Øvrige
  • Kalundborg
Rapportér

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som øvrige i Kalundborg

Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Kalundborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Kalundborg over tid

Dato Alle jobs som øvrige
22. november 2024 50
21. november 2024 52
20. november 2024 54
19. november 2024 50
18. november 2024 52
17. november 2024 58
16. november 2024 59
15. november 2024 58
14. november 2024 60
13. november 2024 56
12. november 2024 52
11. november 2024 54
10. november 2024 59
9. november 2024 59
8. november 2024 60
7. november 2024 57
6. november 2024 57
5. november 2024 57
4. november 2024 50
3. november 2024 52
2. november 2024 53
1. november 2024 53
31. oktober 2024 55
30. oktober 2024 52
29. oktober 2024 53
28. oktober 2024 51
27. oktober 2024 51
26. oktober 2024 52
25. oktober 2024 48
24. oktober 2024 49
23. oktober 2024 48
Fold ud

Populære søgninger

Lignende søgeresultater

Se alle populære søgninger