Demens-terapeut i [xxxxx]

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Kalundborg

Om jobbet


Er du uddannet terapeut med erfaring inden for demensområdet? Brænder du for at skabe meningsfulde aktiviteter, der styrker både krop og sind hos mennesker med demens? Vil du være en del af et dedikeret og tværfagligt team, hvor din indsats virkelig gør en forskel?

Så har vi stillingen til dig!

Som demens-terapeut i Kalundborg kommune bliver du en nøgleperson i vores arbejde med borgere, der er tidligt i deres demensforløb, samt deres pårørende. Med din sundhedsfaglige baggrund og terapeutiske erfaring vil du planlægge og gennemføre aktiviteter med fokus på fysisk træning. Dit mål bliver at styrke borgernes livskvalitet og hjælpe med at bevare deres kognitive og fysiske funktioner længst muligt samt at skabe tryghed i deres hverdag.

Arbejdsopgaverne omfatter:

  • Tilrettelæggelse og afvikling af træningsforløb – både individuelt og i små grupper
  • Samarbejde med frivillige foreninger og lokalsamfund for at skabe inkluderende miljøer for demensramte
  • Vejledning og supervision af frivillige, så de føler sig klædt på til opgaven
  • Bidrag til implementeringen af Kalundborg kommunes demensstrategi gennem tidlig opsporing og tilbud til både borgere og pårørende

Stillingen er forankret i Forebyggelse og Genoptræning, hvor du bliver en del af et tværfagligt team med ergoterapeuter, fysioterapeuter, sygeplejersker og diætister. Derudover vil du skulle samarbejde med kommunens demenskonsulenter.

Din profil


Vi søger dig, som:

  • Har en relevant terapeutisk uddannelse (f.eks. ergoterapeut eller fysioterapeut) og erfaring inden for demensområdet
  • Kan arbejde selvstændigt og tænker nyt i forhold til træning og aktivitet for mennesker med demens
  • Er stærk til at skabe relationer og trives med tværfagligt samarbejde
  • Har lyst til at vejlede og støtte frivillige i deres arbejde
  • Har kørekort og er klar til at arbejde i en geografisk stor kommune

Derfor skal du vælge os


Hos os får du:

  • Et meningsfuldt arbejde, hvor din indsats skaber værdi for mennesker i en sårbar livssituation
  • Et tværfagligt og engageret arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden og deler viden
  • Mulighed for at udvikle dig både fagligt og personligt gennem spændende og udfordrende opgaver
  • Frihed til at præge dit eget arbejde og sætte dit aftryk på fremtidens demensindsats i Kalundborg kommune

Vi vægter et godt arbejdsmiljø højt, og du bliver en del af en arbejdsplads med uformel omgangstone, smittende arbejdsglæde og plads til at tænke nyt.

Løn og ansættelsesvilkår


37-timers stilling, med ansættelse fra 1. marts 2025.

Løn efter gældende overenskomst.

Hvis du vil vide mere


For mere information eller en uforpligtende snak kontakt afdelingsleder Sandra Kildegaard på [email protected] eller tlf. 29834496

Vi glæder os til at høre fra dig!

Ansøgning


Ansøgningsfrist:10/1

Samtaler afholdes i uge 3.

Om os


I Kalundborg kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere (kalundborg.dk, finde generelle oplysninger om Kalundborg kommune Go to Kalundborg eller lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast (kalundborg.dk)

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

Arbejdsstedet er beliggende i Kalundborg.

Jobbet er oprettet på vores service den 28.11.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Øvrige
  • Kalundborg
Rapportér

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som øvrige i Kalundborg

Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Kalundborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Kalundborg over tid

Dato Alle jobs som øvrige
6. februar 2025 44
5. februar 2025 44
4. februar 2025 43
3. februar 2025 42
2. februar 2025 45
1. februar 2025 46
31. januar 2025 48
30. januar 2025 43
29. januar 2025 46
28. januar 2025 48
27. januar 2025 47
26. januar 2025 54
25. januar 2025 54
24. januar 2025 54
23. januar 2025 50
22. januar 2025 55
21. januar 2025 54
20. januar 2025 59
19. januar 2025 60
18. januar 2025 58
17. januar 2025 57
16. januar 2025 52
15. januar 2025 51
14. januar 2025 47
13. januar 2025 40
12. januar 2025 47
11. januar 2025 48
10. januar 2025 49
9. januar 2025 48
8. januar 2025 51
7. januar 2025 45
Fold ud

Populære søgninger

Lignende søgeresultater

Se alle populære søgninger