Modulus-specialist med teknisk indsigt
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Kender du til Modulus – det førende system inden for a-kasseverden? Og er du ligeledes velbevandret i andre af Modulus’ medspillere, CRM, GO, Booking og DMS? Så har du den profil, vi søger.
Som Modulus-specialist i Ledernes Hovedorganisation bliver du en del af en faglig organisation med 130.000 medlemmer og en høj medlemstilfredshed. Det kan vi takke vores medlemsrådgivning for, der yder kompetent rådgivning i a-kasseforhold samt i juridiske, faglige og karrieremæssige spørgsmål.
Sammen med vores CRM-system udgør Modulus fundamentet for det høje serviceniveau. Begge systemer styrer det komplekse regelsæt omkring a-kassen for både det enkelte medlem og medlemskredsen som helhed, hvor brugergrænsefladen hentes i vores CRM-system.
Modulus er derfor et både vigtigt og kritisk kernesystem hos os. Derudover er samspillet mellem de forskellige applikationer, som understøtter medlemshåndtering – CRM, GO (Sharepoint), Booking og DMS – og øvrige systemer hos Lederne, alle vigtige dele af ét samlet hele.
Om stillingen
Som en del af team Modulus og CRM kommer du til at arbejde lidt tilbagetrukket ift. den direkte kontakt med forretningen, idet dine primære opgaver består af de mere tekniske og dybereliggende områder.
Du vil indgå i et team bestående af ni personer, inklusiv en teamchef, hvoraf I er seks kolleger, der arbejder med Modulus/DMS/Booking, heriblandt it-konsulenter som har direkte kontakt med forretningen ift. de mere lovgivningsmæssige dele, og som kan fungere som bindeled mellem forretningen og ’teknikken’. Den anden del af teamet består af to udviklingsressourcer, som løser opgaver ift. fejl og ændringsønsker til vores CRM-løsning. Ændringer af funktionalitet ift. GO får vi ofte hjælp til fra NetCompany.
Selve serverdriften og opgaver med afvikling af batchjobs er udliciteret til NetCompany. Der er naturligvis fortsat opgaver med diverse opfølgning ift. driften.
Teamet hører under IT-afdelingen, som består af 24 personer og ledes af IT-chefen.
I Ledernes Hovedorganisation arbejder vi med Scrum-metodik, og vi er ved at skulle indfase dette rammeværk i relation til Modulus-håndteringen også. Vi er organiseret med en Scrum Master og Product Owner, og vi anvender Azure DevOps som værktøj til styring af aktiviteter, prioriteringer og backlog og er på vej ift. sourcekodestyring og CI/CD pipelines i samme værktøj.
Som Modulus-specialist vil du have varierede opgaver. Herunder er eksempler på opgaver, som teamet løser:
Modulus er under udvikling på det dybere tekniske niveau, og vi ønsker at sikre, at vi får udnyttet de ny muligheder på korrekt vis. Både i samspillet med CRM, Booking og DMS og også i samspillet med øvrige applikationer, som i stigende grad anvendes hos Lederne, som er i en målrettet bevægelse ift. digitalisering.
IT-afdelingen er organiseret i forskellige teams. Du vil få tæt tilknytning til vores integrations- og infrastruktur-team og ligeledes have tætte forbindelser til vores Enterprise Arkitekt.
Om dig
Vi forestiller os, at du kender Modulus rigtig godt. Udover det har du også kendskab til sammenhænge i Modulus-relationer ift. CRM, GO (Sharepoint), Booking og DMS. Det kan også være, at du er på vej i denne mere teknisk funderede retning, og at vi sammen kan få opbygget dine kompetencer.
Det er vigtigt for os, at du:
• har et fleksibelt tankesæt og en god vurderingsevne
• foretrækker interaktion med andre i samarbejde til forskel fra i konkurrence
• er let at omgås
• har et udpræget servicegen
• er hurtig til at gennemskue nye ting og teknologier
• stortrives ved at lære nyt
• kan arbejde både selvstændigt og i samarbejde alt efter situationen
• ser muligheder i også vanskelige situationer.
Hos Ledernes Hovedrganisation får du en arbejdsplads med gode kolleger og en kultur, der er præget af høj faglighed, hjælpsomhed og plads til diversitet.
Vi tilbyder
• en spændende og udfordrende stilling med gode muligheder for at sætte dit eget aftryk
• gode muligheder for kompetenceudvikling, både fagligt og personligt
• kantineordning fra Meyers Kantiner, syv ugers ferie, sportsaktiviteter, take-away, massageordning m.m.
• individuel løn efter kvalifikationer.
Arbejdet foregår på vores hovedkontor på Vermlandsgade 65, 2300 København S, hvor der er fri parkering.
Lyder stillingen som noget for dig?
Send din ansøgning hurtigst muligt og senest den 19. februar.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Teamchef for Modulus/CRM Lone Wichmann på e-mail [email protected] eller tlf. 3283 3360.
Som Modulus-specialist i Ledernes Hovedorganisation bliver du en del af en faglig organisation med 130.000 medlemmer og en høj medlemstilfredshed. Det kan vi takke vores medlemsrådgivning for, der yder kompetent rådgivning i a-kasseforhold samt i juridiske, faglige og karrieremæssige spørgsmål.
Sammen med vores CRM-system udgør Modulus fundamentet for det høje serviceniveau. Begge systemer styrer det komplekse regelsæt omkring a-kassen for både det enkelte medlem og medlemskredsen som helhed, hvor brugergrænsefladen hentes i vores CRM-system.
Modulus er derfor et både vigtigt og kritisk kernesystem hos os. Derudover er samspillet mellem de forskellige applikationer, som understøtter medlemshåndtering – CRM, GO (Sharepoint), Booking og DMS – og øvrige systemer hos Lederne, alle vigtige dele af ét samlet hele.
Om stillingen
Som en del af team Modulus og CRM kommer du til at arbejde lidt tilbagetrukket ift. den direkte kontakt med forretningen, idet dine primære opgaver består af de mere tekniske og dybereliggende områder.
Du vil indgå i et team bestående af ni personer, inklusiv en teamchef, hvoraf I er seks kolleger, der arbejder med Modulus/DMS/Booking, heriblandt it-konsulenter som har direkte kontakt med forretningen ift. de mere lovgivningsmæssige dele, og som kan fungere som bindeled mellem forretningen og ’teknikken’. Den anden del af teamet består af to udviklingsressourcer, som løser opgaver ift. fejl og ændringsønsker til vores CRM-løsning. Ændringer af funktionalitet ift. GO får vi ofte hjælp til fra NetCompany.
Selve serverdriften og opgaver med afvikling af batchjobs er udliciteret til NetCompany. Der er naturligvis fortsat opgaver med diverse opfølgning ift. driften.
Teamet hører under IT-afdelingen, som består af 24 personer og ledes af IT-chefen.
I Ledernes Hovedorganisation arbejder vi med Scrum-metodik, og vi er ved at skulle indfase dette rammeværk i relation til Modulus-håndteringen også. Vi er organiseret med en Scrum Master og Product Owner, og vi anvender Azure DevOps som værktøj til styring af aktiviteter, prioriteringer og backlog og er på vej ift. sourcekodestyring og CI/CD pipelines i samme værktøj.
Som Modulus-specialist vil du have varierede opgaver. Herunder er eksempler på opgaver, som teamet løser:
- Udtræk fra database
- Sparring med forretningen
- Hjælp til afklaring ifm. datafejl og opretning
- Ændring af arbejdsgange
- Driftsovervågning på udvalgte processer
- Bestilling af jobafviklinger, restore af testmiljøer
- Test af ændringsønsker eller fejlrettelser
- Sikring af korrekt implementering af nye releases af Modulus
- Oprettelse af flettefelter
- Hjælp til at sikre , at testsetup er korrekt ift. fx test af Boooking
- Opgaver fra brugere via helpdesk
- Være med til bedst muligt at udnytte de muligheder, sModulus i stigende opfang tilbyder ift. fx MUI og kommende DMS 2.0
Modulus er under udvikling på det dybere tekniske niveau, og vi ønsker at sikre, at vi får udnyttet de ny muligheder på korrekt vis. Både i samspillet med CRM, Booking og DMS og også i samspillet med øvrige applikationer, som i stigende grad anvendes hos Lederne, som er i en målrettet bevægelse ift. digitalisering.
IT-afdelingen er organiseret i forskellige teams. Du vil få tæt tilknytning til vores integrations- og infrastruktur-team og ligeledes have tætte forbindelser til vores Enterprise Arkitekt.
Om dig
Vi forestiller os, at du kender Modulus rigtig godt. Udover det har du også kendskab til sammenhænge i Modulus-relationer ift. CRM, GO (Sharepoint), Booking og DMS. Det kan også være, at du er på vej i denne mere teknisk funderede retning, og at vi sammen kan få opbygget dine kompetencer.
Det er vigtigt for os, at du:
• har et fleksibelt tankesæt og en god vurderingsevne
• foretrækker interaktion med andre i samarbejde til forskel fra i konkurrence
• er let at omgås
• har et udpræget servicegen
• er hurtig til at gennemskue nye ting og teknologier
• stortrives ved at lære nyt
• kan arbejde både selvstændigt og i samarbejde alt efter situationen
• ser muligheder i også vanskelige situationer.
Hos Ledernes Hovedrganisation får du en arbejdsplads med gode kolleger og en kultur, der er præget af høj faglighed, hjælpsomhed og plads til diversitet.
Vi tilbyder
• en spændende og udfordrende stilling med gode muligheder for at sætte dit eget aftryk
• gode muligheder for kompetenceudvikling, både fagligt og personligt
• kantineordning fra Meyers Kantiner, syv ugers ferie, sportsaktiviteter, take-away, massageordning m.m.
• individuel løn efter kvalifikationer.
Arbejdet foregår på vores hovedkontor på Vermlandsgade 65, 2300 København S, hvor der er fri parkering.
Lyder stillingen som noget for dig?
Send din ansøgning hurtigst muligt og senest den 19. februar.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Teamchef for Modulus/CRM Lone Wichmann på e-mail [email protected] eller tlf. 3283 3360.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.2.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København S
- Søndag den 28. februar 2021
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Lydtekniker, fuldtid, Scandic Falkoner
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at bryde vanetænkning, så tror vi på, at du er vores nye lydtekniker på Scandic Falkoner i København. Vi ved, at du brænder for alt det tekniske, og er professionel i lydteknik.Få mere info- Øvrige
- København
-
Professional Indemnity Underwriter
Fri kontaktTrives du med fagligt komplekse problemstillinger og afvekslende sager, der sjældent er ens? Kan du arbejde i krydsfeltet mellem risikovurdering og kommerciel interesse ud fra en værdibaseret og samarbejdsorienteret tilgang? Vil du arbejde i en global forsikringskoncern med gode muligheder for faglig udvikling?Få mere info- Øvrige
- København
-
Bar Supervisor, full-time, Cube Bar - Scandic Webe...
Fri kontaktJob Description. Can you stay calm and collected, even when the bar is full to bursting, and make sure every cocktail is served with respect for the delicious ingredients? Then we believe you could be our new Bar Supervisor at Cube Bar at Scandic Webers.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København S over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 19. september 2024 | 77 |
| 18. september 2024 | 74 |
| 17. september 2024 | 71 |
| 16. september 2024 | 75 |
| 15. september 2024 | 71 |
| 14. september 2024 | 70 |
| 13. september 2024 | 69 |
| 12. september 2024 | 70 |
| 11. september 2024 | 66 |
| 10. september 2024 | 67 |
| 9. september 2024 | 67 |
| 8. september 2024 | 68 |
| 7. september 2024 | 68 |
| 6. september 2024 | 72 |
| 5. september 2024 | 71 |
| 4. september 2024 | 72 |
| 3. september 2024 | 70 |
| 2. september 2024 | 74 |
| 1. september 2024 | 78 |
| 31. august 2024 | 85 |
| 30. august 2024 | 88 |
| 29. august 2024 | 87 |
| 28. august 2024 | 87 |
| 27. august 2024 | 87 |
| 26. august 2024 | 81 |
| 25. august 2024 | 82 |
| 24. august 2024 | 83 |
| 23. august 2024 | 77 |
| 22. august 2024 | 78 |
| 21. august 2024 | 78 |
| 20. august 2024 | 79 |