Konsulent til idræts- og fritidsområdet i KL
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Har du politisk tæft, et blik for udfordringerne og mulighederne på idræts- og fritidsområdet, og kan du begå dig i et felt med mange aktører og interesser? Så er du måske vores nye kollega i KL.
Om stillingen
Som konsulent på idræts- og fritidsområdet i KL's Center for Klima og Erhverv kommer du til at arbejde med at understøtte kommunernes idræts- og fritidsindsatser med særligt fokus på idræt, faciliteter og folkeoplysning. Samtidig skal du være med til at udvikle KL’s interessevaretagelse generelt på kultur- og fritidsområdet, blandt andet igennem en tæt dialog med ministerier, kommuner og interesseorganisationer.
På kultur- og fritidsområdet arbejder vi med en bred portefølje af kultur- og fritidspolitiske dagsordener. KL har bl.a. et stort fokus på de tværgående dagsordener der er i spil på området. Det gælder eksempelvis outdoorområdet, hvor den stigende interesse for friluftsaktiviteter og udendørs motion, afføder en afvejning mellem benyttelse vs. beskyttelse af naturen. En anden tværgående dagsorden omhandler coronakrisens konsekvenser for den lokale sammenhængskraft og den enkelte borgers trivsel. Nedlukningen af foreningslivet har medført, at mange borgere har mistet nogle af deres sociale fællesskaber. Og spørgsmålet er, hvilken rolle foreningerne vil have for den enkelte i fremtiden.
Derudover vil du blandt andet komme til at arbejde med:
Om dig
Opgaverne i centret spænder bredt fra projektledelse, interessevaretagelse, politikformulering til at udvikle og afholde kurser, seminarer og konferencer. Arbejdet med KL’s interessevaretagelse formes i et tæt samspil med resten af organisationen. Evnen til at kunne se og samarbejde på tværs af fagområder er en forudsætning for at skabe resultater i KL. Derfor lægger vi vægt på, at:
KL tilbyder
Du bliver en del af KL’s Center for Klima og Erhverv, som består af 40 medarbejdere, der udover kultur og fritid arbejder med fagområderne turisme- og erhvervsudvikling, teknik- og miljøområdet herunder planområdet. Centeret er organiseret i fire teams og ledelsen består af to kontorchefer og 4 teamledere.
Som konsulent på idræt og fritid, vil du indgå i et team bestående af seks konsulenter og fire studenter, der udover idræts- og fritidsområdet arbejder med bl.a. kultur, erhverv, turisme og verdensmål.
Som medarbejder i KL er du en del af en interesseorganisation med stor politisk gennemslagskraft og med indflydelse på samfundsudviklingen. Vi lægger vægt på selvstændigt ansvar og giver gode udviklingsmuligheder.
KL har et arbejdsmiljø med højt til loftet, gode muligheder for kompetenceudvikling og flere medarbejderaktiviteter.
Kommunal erfaring er ikke en nødvendighed, men der vil efter aftale være mulighed for at komme i kommunepraktik.
Løn og ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.
Det praktiske
Stillingen ønskes besat den 1. maj eller tidligere.
Vi forventer at holde 1. samtaler tirsdag den 16. marts og 2. samtaler torsdag den 25. marts.
Vi anvender test i forbindelse med ansættelsen.
Kilde: Jobnet.dk
Om stillingen
Som konsulent på idræts- og fritidsområdet i KL's Center for Klima og Erhverv kommer du til at arbejde med at understøtte kommunernes idræts- og fritidsindsatser med særligt fokus på idræt, faciliteter og folkeoplysning. Samtidig skal du være med til at udvikle KL’s interessevaretagelse generelt på kultur- og fritidsområdet, blandt andet igennem en tæt dialog med ministerier, kommuner og interesseorganisationer.
På kultur- og fritidsområdet arbejder vi med en bred portefølje af kultur- og fritidspolitiske dagsordener. KL har bl.a. et stort fokus på de tværgående dagsordener der er i spil på området. Det gælder eksempelvis outdoorområdet, hvor den stigende interesse for friluftsaktiviteter og udendørs motion, afføder en afvejning mellem benyttelse vs. beskyttelse af naturen. En anden tværgående dagsorden omhandler coronakrisens konsekvenser for den lokale sammenhængskraft og den enkelte borgers trivsel. Nedlukningen af foreningslivet har medført, at mange borgere har mistet nogle af deres sociale fællesskaber. Og spørgsmålet er, hvilken rolle foreningerne vil have for den enkelte i fremtiden.
Derudover vil du blandt andet komme til at arbejde med:
- At sikre gode rammer for kommunernes arbejde på kultur- og fritidsområdet, særligt med ansvar for idræts-, facilitets- og folkeoplysningsområdet
- At understøtte kommunernes tværgående indsatser på idræts- og fritidsområdet
- At vedligeholde og udvikle relationerne til både interesseorganisationerne, staten og øvrige interessenter på området
- At betjene KL’s politikere og direktion med nyeste viden og udvikling på idræts- og fritidsområdet
- At udvikle og afvikle mindre og større arrangementer med fokus på videndeling, udvikling og læring ift. idræts- og fritidsområdet.
Om dig
Opgaverne i centret spænder bredt fra projektledelse, interessevaretagelse, politikformulering til at udvikle og afholde kurser, seminarer og konferencer. Arbejdet med KL’s interessevaretagelse formes i et tæt samspil med resten af organisationen. Evnen til at kunne se og samarbejde på tværs af fagområder er en forudsætning for at skabe resultater i KL. Derfor lægger vi vægt på, at:
- Du har en lang samfundsvidenskabelig eller en anden relevant videregående uddannelse, skriver godt og er god til den udadrettede kontakt, som kræves i samarbejdet med både medlemmerne og samarbejdspartnere
- Du har erfaring med interessevaretagelse og gerne kendskab til nationale og kommunale idræts- og fritidspolitiske dagsordener
- Du kender til den politiske arena, som KL er en del af, og har indsigt i kommunernes position og funktion i samfundet
- Du arbejder selvstændigt, har blik for strategiske perspektiver, er analytisk stærk og idérig, kan arbejde med korte deadlines og er en god holdspiller
- Du kan se værdien af at samarbejde med andre fagområder og har særligt blik for kultur, idræt og fritid som en del af den helhedsorienterede kommunale opgaveløsning
- Du er en dygtig projektleder, der trives med at stå i spidsen for større projekter med en bred vifte af samarbejdspartnere.
KL tilbyder
Du bliver en del af KL’s Center for Klima og Erhverv, som består af 40 medarbejdere, der udover kultur og fritid arbejder med fagområderne turisme- og erhvervsudvikling, teknik- og miljøområdet herunder planområdet. Centeret er organiseret i fire teams og ledelsen består af to kontorchefer og 4 teamledere.
Som konsulent på idræt og fritid, vil du indgå i et team bestående af seks konsulenter og fire studenter, der udover idræts- og fritidsområdet arbejder med bl.a. kultur, erhverv, turisme og verdensmål.
Som medarbejder i KL er du en del af en interesseorganisation med stor politisk gennemslagskraft og med indflydelse på samfundsudviklingen. Vi lægger vægt på selvstændigt ansvar og giver gode udviklingsmuligheder.
KL har et arbejdsmiljø med højt til loftet, gode muligheder for kompetenceudvikling og flere medarbejderaktiviteter.
Kommunal erfaring er ikke en nødvendighed, men der vil efter aftale være mulighed for at komme i kommunepraktik.
Løn og ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.
Det praktiske
Stillingen ønskes besat den 1. maj eller tidligere.
Vi forventer at holde 1. samtaler tirsdag den 16. marts og 2. samtaler torsdag den 25. marts.
Vi anvender test i forbindelse med ansættelsen.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 11.2.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København S
- Mandag den 08. marts 2021
Lignende jobs
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Breakfast Host, deltid, Scandic Spectrum
Fri kontaktEr du smilende, imødekommende, får ting til at ske og spreder god energi, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Host på Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at byde vores gæster velkommen til morgenmaden med et smil og bidrager til en god start på dagen.Få mere info- Øvrige
- København
-
Conference Host, fuldtid, Scandic Spectrum
Fri kontaktGriber du mulighederne, har overblik og er god til at guide vores gæster, så tror vi på, at du er vores nye Conference Host på Scandic Spectrum. Vi ved, at du brænder for at gøre en forskel og har fokus på detaljerne. Og vi ved, at du får tingene til at ske og gerne sætter overliggeren lidt højere for at skabe en succes.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København S over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 30. januar 2025 | 70 |
| 29. januar 2025 | 65 |
| 28. januar 2025 | 66 |
| 27. januar 2025 | 64 |
| 26. januar 2025 | 66 |
| 25. januar 2025 | 66 |
| 24. januar 2025 | 66 |
| 23. januar 2025 | 66 |
| 22. januar 2025 | 64 |
| 21. januar 2025 | 64 |
| 20. januar 2025 | 64 |
| 19. januar 2025 | 67 |
| 18. januar 2025 | 68 |
| 17. januar 2025 | 67 |
| 16. januar 2025 | 66 |
| 15. januar 2025 | 67 |
| 14. januar 2025 | 66 |
| 13. januar 2025 | 65 |
| 12. januar 2025 | 69 |
| 11. januar 2025 | 69 |
| 10. januar 2025 | 68 |
| 9. januar 2025 | 63 |
| 8. januar 2025 | 60 |
| 7. januar 2025 | 63 |
| 6. januar 2025 | 63 |
| 5. januar 2025 | 67 |
| 4. januar 2025 | 67 |
| 3. januar 2025 | 69 |
| 2. januar 2025 | 67 |
| 1. januar 2025 | 70 |
| 31. december 2024 | 77 |