FIBU søger en børne- og ungeansvarlig til Kolding

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Kolding

Vil du være med til at styrke idrætten for børn og unge i Kolding?


Med støtte fra A.P. Møller Fonden har Danmarks Idrætsforbund (DIF) søsat en ambitiøs ny satsning, Fremtidens Idræt for Børn og Unge (FIBU), der skal styrke idrætsforeningernes børne- og ungdomsindsats. En del af projektet indebærer ansættelsen af 30 børne- og ungeansvarlige, som ansættes i hele landet på tværs af 2-3 lokale foreninger. Nu søger vi den lokale børne- og ungeansvarlige, som på tværs af Kolding KFUM Idrætsforening og KIF Padel Club skal understøtte foreningernes arbejde med at videreudvikle deres børne- og ungemiljøer. Et udviklingsarbejde som også skal komme andre af landets foreninger til gavn, da der løbende arbejdes med at indsamle og udbrede konkrete erfaringer.

Om Kolding KFUM Idrætsforening og KIF Padel Club
Kolding KFUM Idrætsforening favner bredt og udvikler børn og unge i idrætsaktiviteter med afsæt i trygge og kammeratlige rammer. Med et væld af idrætsaktiviteter styrker de både fysiske og sociale fællesskaber i et moderne idrætsmiljø, hvor de inviterer børn og unge til at deltage og være en del af deres fællesskab.

KIF Padel Club er en meget ambitiøs forening, der gennem en årrække har arbejdet målrettet med nytænkende børne- og ungdompadel for at skabe de bedste rammer for padelspillet og et ungdomsmiljø i særklasse. Klubben er blevet et naturligt centrum for ungdomsarbejde for verdens hurtigst voksende sport.

Om jobbet
Du vil i samarbejde med de enkelte foreninger definere relevante opgaver og initiativer, som skal medvirke til at realisere foreningernes ambitioner, og du vil blive en vigtig drivkraft i at få disse initiativer igangsat. Du skal både kunne understøtte udviklingsarbejdet i den enkelte forening, men også udvikle samarbejdet mellem foreningerne, herunder sikre videndeling på tværs. Yderligere vil en del af jobbet bestå i løbende at opsamle viden om de initiativer og det udviklingsarbejde, der igangsættes. Formålet er at vurdere effekten af udviklingsarbejdet og indsamle erfaringer, som kan komme både foreningerne og andre af landets idrætsforeninger til gavn.

Dine primære opgaver bliver således:

  • At udvikle, koordinere og igangsætte initiativer, som skal understøtte foreningernes ambitioner. Dette både for aldersgruppen 5-9 år og 10-16 år.
  • At styrke foreningernes nuværende børne- og ungemiljøer med henblik på at styrke trivsel og fællesskab hos eksisterende medlemmer.
  • At tiltrække flere nye børn og unge ind i foreningerne og eventuelt starte nye idrætstilbud op.
  • At styrke det frivillige fundament i foreningerne ved både at arbejde for flere frivillige og at skabe et stærkere miljø omkring det frivillige engagement.
  • At etablere og videreudvikle samarbejdet med lokale daginstitutioner og skoler.
  • I samarbejde med foreningen at udarbejde og udmønte en udviklingsplan, som konkretiserer det kommende udviklingsarbejde i foreningen.
  • At sikre videndeling og samarbejde mellem de to foreninger og eventuelt andre foreninger i nærområdet.
  • At monitorere dit udviklingsarbejde således, at erfaringer kan komme andre børne- og ungeansvarlige og foreninger til gavn.

Ud over ovenstående vil du månedligt mødes med de andre børne- og ungeansvarlige i regionen, som, ligesom dig, kommer til at arbejde på tværs af lokale foreninger. Ydermere vil der blive mulighed for løbende tjek-in-møder med de andre børne- og ungeansvarlige samt DIF’s faglige leder. Dette for at sikre faglig og social sparring.

Om dig
Vi søger dig, der brænder for at udvikle de lokale idrætsforeninger og har erfaring med at igangsætte initiativer sammen med andre. Vi forestiller os, at du muligvis har en baggrund inden for idræt, lærer eller pædagogik, men det vigtigste er, at du har:

  • Et stort engagement, som sikrer, at du selvstændigt og sammen med andre kan drive de kommende udviklingsinitiativer fremad.
  • Erfaring med at udvikle, koordinere og igangsætte lokale initiativer.
  • Forståelse for og erfaring med foreningsidrætten, og dermed kan du navigere i en frivillig verden med mange interessenter.
  • Har erfaring med at arbejde med børn og/eller unge.
  • Stærke kommunikations- og samarbejdsevner, da dette er afgørende for at engagere og motivere dine interessenter i dagligdagen.
  • Mulighed for vekslende arbejdstider og lyst til at arbejde i felten ude hos og sammen med foreningerne.

Hvis du har lyst til at være med til at gøre en forskel for Kolding KFUM Idrætsforening og KIF Padel Club og sikre vigtige erfaringer til alle landets idrætsforeninger, så skal du helt sikkert søge denne stilling.

Ansættelsesforhold
Der er tale om en 2-årig fuldtidsstilling, hvor der kan blive mulighed for forlængelse. Dit daglige arbejdssted vil være mellem de to foreninger, og du vil få en kontorplads begge steder. Hvordan din arbejdstid tilrettelægges mellem foreningerne, aftales ved ansættelse.

Lønramme: 30.800 kr. inkl. pension.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte faglig leder Martin Bro via mail [email protected] eller telefon 20 67 37 15.

Ansøgningsfrist
Der er ansøgningsfrist 26. maj 2024. Ansøgningerne læses af de nævnte foreninger.

Vi forventer at holde samtaler i uge 23.

Læs mere
Du kan læse mere om foreningerne her:

https://kif-padel.dk/

https://www.pulzion.dk/kfum-idraetsforening/

Derudover kan du læse om det samlede projekt her:

https://www.dif.dk/om-dif/det-arbejder-vi-for/fremtidens-idraet-for-boern-og-unge



Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

Arbejdsstedet er beliggende i Kolding.

Jobbet er oprettet på vores service den 7.5.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Øvrige
  • Kolding
  • Søndag den 26. maj 2024

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som øvrige i Kolding

Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Kolding over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Kolding over tid

Dato Alle jobs som øvrige
24. december 2024 56
23. december 2024 57
22. december 2024 56
21. december 2024 56
20. december 2024 58
19. december 2024 51
18. december 2024 54
17. december 2024 54
16. december 2024 53
15. december 2024 51
14. december 2024 50
13. december 2024 50
12. december 2024 50
11. december 2024 50
10. december 2024 51
9. december 2024 51
8. december 2024 48
7. december 2024 48
6. december 2024 47
5. december 2024 44
4. december 2024 42
3. december 2024 39
2. december 2024 39
1. december 2024 42
30. november 2024 46
29. november 2024 49
28. november 2024 48
27. november 2024 50
26. november 2024 51
25. november 2024 49
24. november 2024 51