Erfaren og professionel arbejdstidsplanlægger
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Støvring
Kan du kombinere overblik og sans for detaljer i en kompleks hverdag for at sikre en arbejdstidsplanlægning, der understøtter både en stabil drift og medarbejdernes ønsker?
Vi søger pr. 1. april 2025 en arbejdstidsplanlægger, der med udgangspunkt i tydelige normeringsbehov og årsplanlægning kan levere ledelsesunderstøttende arbejdstidsplanlægning for tre af vores fem afdelinger. Stillingen kræver, at du fordeler din arbejdstid på tre matrikler i løbet af ugen (Aars, Støvring og Nørresundby), hvilket forudsætter fleksibilitet, evnen til at skabe struktur og sammenhæng på tværs af afdelinger samt adgang til egen bil.
Hvad skal du bruge din arbejdstid på:
Planlægge og koordinere:
Varetage administrative opgaver:
Understøtte samarbejde og udvikling:
Vi tilbyder:
Vores forventninger til dig:
Om Specialbørnehjemmene:
Specialbørnehjemmene er en del af Område for Kommunikation og Specialpædagogik under . Vi tilbyder døgn- og aflastningstilbud til børn og unge med betydeligt og varigt nedsat fysisk og/eller psykisk funktionsniveau. Vores organisation består af fem afdelinger, og vi har et stærkt fokus på at skabe trygge og forudsigelige rammer for både børn, familier og medarbejdere. Vi er kendt for en høj grad af professionalisme og faglig kvalitet. Vi er fem afdelingsledere, en tilbudsleder og 130 medarbejdere, som arbejder på alle tider af døgnet, og hele året.
Yderligere oplysninger:
Du kan læse mere om Specialbørnehjemmene på vores hjemmeside og
Kom med indenfor i hverdagen på Specialbørnehjemmene på Facebook: og på Instagram:
Er du nysgerrig på stillingen, så er du velkommen til at kontakte tilbudsleder Anja Kirk, eller tlf. .
Stillingen er på 30 timer om ugen, og arbejdstiden er som udgangspunkt i dagtimerne.
Løn i henhold til gældende overenskomst.
Første ansættelsessamtaler forventes at finde sted 17/2
Eventuelt anden samtale 18/2
Tiltrædelse 1. april 2025
Vi ser frem til at modtage din ansøgning og lære dig at kende. Sammen kan vi skabe de bedste rammer for børn og unge med særlige behov.
Om
Vi er ca. 15.000 meget forskellige medarbejdere, der hver dag leverer velfærd til omkring 590.000 nordjyder inden for sundhed, regional udvikling og det specialiserede socialområde. Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet - uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder. Læs mere om os på .
Vi søger pr. 1. april 2025 en arbejdstidsplanlægger, der med udgangspunkt i tydelige normeringsbehov og årsplanlægning kan levere ledelsesunderstøttende arbejdstidsplanlægning for tre af vores fem afdelinger. Stillingen kræver, at du fordeler din arbejdstid på tre matrikler i løbet af ugen (Aars, Støvring og Nørresundby), hvilket forudsætter fleksibilitet, evnen til at skabe struktur og sammenhæng på tværs af afdelinger samt adgang til egen bil.
Hvad skal du bruge din arbejdstid på:
Planlægge og koordinere:
- Arbejdstidsplanlægning i OPTIMA med fokus på overenskomster, drift og medarbejderønsker.
- Planlægning af ferie, afspadsering og fridage i forhold til normtid.
- Kontakte og booke vikarer ved behov.
Varetage administrative opgaver:
- Føre løn og administrere blanketter ved ansættelse, fratrædelse m.m.
- Udarbejde onboarding-programmer og booke MU-samtaler.
Understøtte samarbejde og udvikling:
- Introducere nye kolleger til arbejdstidsplanlægning.
- Holde dig ajour med afdelingerne og imødekomme ændrede behov.
- Diverse lederunderstøttende ad hoc-planlægningsopgaver.
- Arbejde tæt sammen med tre afdelingsledere og referere til én af dem.
Vi tilbyder:
- En mulighed for at gøre en mærkbar forskel i hverdagen for børn, unge og medarbejderne på Specialbørnehjemmene.
- Nærværende ledelse og løbende opfølgning.
- Et struktureret onboarding program med sparring fra en erfaren planlægger.
- Indflydelse på egen opgaveløsning.
- Mulighed for faglig udvikling gennem sparring og netværk.
- Løbende opfølgning med ledelsen.
Vores forventninger til dig:
- Du har kendskab til OPTIMA eller lignende system, særligt indenfor døgnområdet
- Du kan arbejde selvstændigt og træffe beslutninger
- Du kommunikerer anerkendende og skaber gode relationer
- Du interesser dig for og har viden om overenskomster, arbejdstidsregler, arbejdsmiljøloven, ferieloven, barselsregler m.fl. der sikrer høj kvalitet i planlægningen.
- Du er naturligvis imødekommende og serviceminded
- Du er interesseret i at arbejde med løbende justeringer og optimering for en effektiv udnyttelse af ressourcerne
Om Specialbørnehjemmene:
Specialbørnehjemmene er en del af Område for Kommunikation og Specialpædagogik under . Vi tilbyder døgn- og aflastningstilbud til børn og unge med betydeligt og varigt nedsat fysisk og/eller psykisk funktionsniveau. Vores organisation består af fem afdelinger, og vi har et stærkt fokus på at skabe trygge og forudsigelige rammer for både børn, familier og medarbejdere. Vi er kendt for en høj grad af professionalisme og faglig kvalitet. Vi er fem afdelingsledere, en tilbudsleder og 130 medarbejdere, som arbejder på alle tider af døgnet, og hele året.
Yderligere oplysninger:
Du kan læse mere om Specialbørnehjemmene på vores hjemmeside og
Kom med indenfor i hverdagen på Specialbørnehjemmene på Facebook: og på Instagram:
Er du nysgerrig på stillingen, så er du velkommen til at kontakte tilbudsleder Anja Kirk, eller tlf. .
Stillingen er på 30 timer om ugen, og arbejdstiden er som udgangspunkt i dagtimerne.
Løn i henhold til gældende overenskomst.
Første ansættelsessamtaler forventes at finde sted 17/2
Eventuelt anden samtale 18/2
Tiltrædelse 1. april 2025
Vi ser frem til at modtage din ansøgning og lære dig at kende. Sammen kan vi skabe de bedste rammer for børn og unge med særlige behov.
Om
Vi er ca. 15.000 meget forskellige medarbejdere, der hver dag leverer velfærd til omkring 590.000 nordjyder inden for sundhed, regional udvikling og det specialiserede socialområde. Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet - uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder. Læs mere om os på .
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Støvring.
Jobbet er oprettet på vores service den 27.1.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 27.01.2025
- Øvrige
- Støvring
Lignende jobs
-
Agri Energy & Farming, Vrå - CFO
Fri kontaktKoncernen er i en rivende udvikling, og der er mange nye projekter og udvidelser på vej. Hovedaktiviteterne er beliggende ca. 7 km sydvest for Hjørring og de 2 største virksomheder i koncernen er Agri Energy Vrå og BB Gris. Især Agri Energi Vrå er på en spændende vækstrejse, og der vil ske en massiv udvikling de kommende år.Få mere info- Øvrige
- Hjørring
-
Service Tekniker Stor-København
Få mere info- Øvrige
- Hobro
-
[xxxxx] AML Kundekendskab søger ny kollega
Vi har brug for dig – vores nye kollega, der vil arbejde med kunder – på den administrative måde. Nemlig arbejde med bankes hvidvask-højrisikokunder – og vores kundekendskab dertil. AML Kundek..Få mere info- Øvrige
- Aalborg
-
Service Tekniker til Region Midtsjælland
Få mere info- Øvrige
- Hobro
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Støvring
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Støvring over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Støvring over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 14. februar 2025 | 1 |
| 13. februar 2025 | 1 |
| 12. februar 2025 | 1 |
| 11. februar 2025 | 1 |
| 10. februar 2025 | 2 |
| 9. februar 2025 | 2 |
| 8. februar 2025 | 2 |
| 7. februar 2025 | 2 |
| 6. februar 2025 | 2 |
| 5. februar 2025 | 2 |
| 4. februar 2025 | 3 |
| 3. februar 2025 | 3 |
| 2. februar 2025 | 3 |
| 1. februar 2025 | 3 |
| 31. januar 2025 | 3 |
| 30. januar 2025 | 3 |
| 29. januar 2025 | 3 |
| 28. januar 2025 | 3 |
| 27. januar 2025 | 2 |
| 26. januar 2025 | 2 |
| 25. januar 2025 | 2 |
| 24. januar 2025 | 2 |
| 23. januar 2025 | 2 |
| 22. januar 2025 | 2 |
| 21. januar 2025 | 2 |