Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Storkøbenhavn
Børnehuset Midgård søger en ny kollega, om du er uddannet pædagog, har anden relevant uddannelse eller er anderledes kvalificeret er ikke det væsentligste. Det vigtigste er at vi finder den rette kandidat.
Stillingen er alt imellem 30-37 timer pr. uge.
Stillingen er til besættelse så hurtigt som muligt, men vi afventer som sagt gerne den helt rette kandidat.
Som udgangspunkt er stillingen i børnehaveteamet, men vi ansætter til børnehuset Midgård.
Du har nu en helt unik mulighed for at blive ansat i et børnehus i forandring, og vil have mulighed for at sætte dit præg på børnenes hverdag i samspil med dine kommende kolleger.
Alle der arbejder i Midgård træder ind ad døren for at yde omsorg og gøre en forskel for børnene. Vi ønsker at skabe de bedst mulige betingelser for trivsel, læring og udvikling, og de bedste deltagelsesmuligheder for alle, både børn og medarbejdere.
Midgård arbejder for et godt arbejdsmiljø, hvor vi både lytter til hinanden, og udfordrer hinandens faglighed. Vores struktur kræver planlægning, og vi sikrer derfor plads til forberedelse og fastlagte faglige møder. Vi arbejder for en kultur, hvor alle personaler møder børnene med det samme pædagogfaglige afsæt, og at der er en ”rød tråd” for børnene i de år de er i Midgård.
Vi ønsker medarbejdere som vil være en del af en udviklingsproces, hvor vi sammen skal arbejde for et fælles ”VI” i hele huset, en vision hvor alle børn er alles ansvar, og hvor alle møder børnene nysgerrigt, anerkendende og omsorgsfuldt. I Midgård har vi fokus på at alle arbejder med kommunens fælles barne- læringssyn, der tager udgangspunkt i, at børns perspektiver, hvor børnene er aktivt lærende igennem legen.
Du udvikles ved at sætte dine kompetencer og faglighed i spil, til glæde og gavn for børnene, dine kolleger og forældre, så vi i fællesskab spiller hinanden gode.
Ledelsesteamet er relativt nyt og har fokus på psykologisk tryghed, en forandring hvor alle høres og kan komme med indput, og altid med udgangspunkt i børns i trivsel.
Huset er indrettet med mange muligheder for små læringsmiljøer (Atelier, multisal, stor naturlegeplads, sprogrum) og det giver plads til fordybelse og arbejdsro til alle børn og voksne. Du vil også opleve et hus med masser af humor, kreativitet og foranderlighed.
Midgård er et børnehus med ca. 130 børn og ca. 27 voksne, fordelt på 4 vuggestuegrupper og 4 børnehavegrupper, heraf Bifrost, som er vores specialgruppe. Vi har til huse på Hjaltesvej 1-3, 2880 i Bagsværd. Vi ligger tæt på Bagsværd sø og andre naturskønne områder og vi har ladcykler i huset til at kunne komme rundt i nærmiljøet.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Kom meget gerne på besøg, og få en rundvisning. Kontakt børnehusleder Gitte Simonsen telefon 20 26 98 81 for dette eller for andre spørgsmål.
Ansøgningsfrist er den 29. juli 2024.
Vi holder ansættelsessamtaler løbende, dog med undtagelse af uge 28, 29 og 30 grundet ferie. Men hold dig ikke tilbage med at sende ansøgningen afsted. Vi ser frem til at høre fra dig.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Stillingen er alt imellem 30-37 timer pr. uge.
Stillingen er til besættelse så hurtigt som muligt, men vi afventer som sagt gerne den helt rette kandidat.
Som udgangspunkt er stillingen i børnehaveteamet, men vi ansætter til børnehuset Midgård.
Du har nu en helt unik mulighed for at blive ansat i et børnehus i forandring, og vil have mulighed for at sætte dit præg på børnenes hverdag i samspil med dine kommende kolleger.
Alle der arbejder i Midgård træder ind ad døren for at yde omsorg og gøre en forskel for børnene. Vi ønsker at skabe de bedst mulige betingelser for trivsel, læring og udvikling, og de bedste deltagelsesmuligheder for alle, både børn og medarbejdere.
Midgård arbejder for et godt arbejdsmiljø, hvor vi både lytter til hinanden, og udfordrer hinandens faglighed. Vores struktur kræver planlægning, og vi sikrer derfor plads til forberedelse og fastlagte faglige møder. Vi arbejder for en kultur, hvor alle personaler møder børnene med det samme pædagogfaglige afsæt, og at der er en ”rød tråd” for børnene i de år de er i Midgård.
Vi ønsker medarbejdere som vil være en del af en udviklingsproces, hvor vi sammen skal arbejde for et fælles ”VI” i hele huset, en vision hvor alle børn er alles ansvar, og hvor alle møder børnene nysgerrigt, anerkendende og omsorgsfuldt. I Midgård har vi fokus på at alle arbejder med kommunens fælles barne- læringssyn, der tager udgangspunkt i, at børns perspektiver, hvor børnene er aktivt lærende igennem legen.
Du udvikles ved at sætte dine kompetencer og faglighed i spil, til glæde og gavn for børnene, dine kolleger og forældre, så vi i fællesskab spiller hinanden gode.
Ledelsesteamet er relativt nyt og har fokus på psykologisk tryghed, en forandring hvor alle høres og kan komme med indput, og altid med udgangspunkt i børns i trivsel.
Huset er indrettet med mange muligheder for små læringsmiljøer (Atelier, multisal, stor naturlegeplads, sprogrum) og det giver plads til fordybelse og arbejdsro til alle børn og voksne. Du vil også opleve et hus med masser af humor, kreativitet og foranderlighed.
Midgård er et børnehus med ca. 130 børn og ca. 27 voksne, fordelt på 4 vuggestuegrupper og 4 børnehavegrupper, heraf Bifrost, som er vores specialgruppe. Vi har til huse på Hjaltesvej 1-3, 2880 i Bagsværd. Vi ligger tæt på Bagsværd sø og andre naturskønne områder og vi har ladcykler i huset til at kunne komme rundt i nærmiljøet.
I Midgård ønsker vi at arbejde med
- nærvær med børn, hvor glæde og leg er i højsædet
- et godt arbejdsmiljø med plads til egen læring
- faglig ledelse tæt på
- dygtige og imødekommende kollegaer og ledelse
- faglig sparring i en hverdag, der er præget af arbejdsglæde og pædagogisk kvalitet
- arbejde indenfor Gladsaxe Kommunes fælles faglige ramme (DAP) som er en række af metoder til observation og dokumentation af børnenes udvikling og læring. Som medarbejder vil du modtage vejledning, oplæring og undervisning i metoderne. Du kan læse mere om den faglige ramme på Gladsaxe Kommunes hjemmeside
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Kom meget gerne på besøg, og få en rundvisning. Kontakt børnehusleder Gitte Simonsen telefon 20 26 98 81 for dette eller for andre spørgsmål.
Frist
Ansøgningsfrist er den 29. juli 2024.
Vi holder ansættelsessamtaler løbende, dog med undtagelse af uge 28, 29 og 30 grundet ferie. Men hold dig ikke tilbage med at sende ansøgningen afsted. Vi ser frem til at høre fra dig.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn
Jobbet er oprettet på vores service den 28.6.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Storkøbenhavn
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Vikarstilling: Barselsvikariat
Fri kontaktBarselsvikariat som Pædagog i Tune Fritids- og Ungdomsklub – 30 timer/uge. Er du en kreativ og engageret pædagogisk medarbejder, der brænder for at arbejde med unge mennesker? Har du lyst til at være med til at skabe et trygt og inspirerende miljø, hvor ungdommen kan udvikle sig både personligt og socialt?Få mere info- Øvrige
- Greve
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Storkøbenhavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Storkøbenhavn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 22. januar 2025 | 1590 |
| 21. januar 2025 | 1568 |
| 20. januar 2025 | 1586 |
| 19. januar 2025 | 1595 |
| 18. januar 2025 | 1599 |
| 17. januar 2025 | 1589 |
| 16. januar 2025 | 1561 |
| 15. januar 2025 | 1556 |
| 14. januar 2025 | 1518 |
| 13. januar 2025 | 1510 |
| 12. januar 2025 | 1561 |
| 11. januar 2025 | 1570 |
| 10. januar 2025 | 1585 |
| 9. januar 2025 | 1544 |
| 8. januar 2025 | 1513 |
| 7. januar 2025 | 1488 |
| 6. januar 2025 | 1535 |
| 5. januar 2025 | 1660 |
| 4. januar 2025 | 1669 |
| 3. januar 2025 | 1693 |
| 2. januar 2025 | 1698 |
| 1. januar 2025 | 1712 |
| 31. december 2024 | 1781 |
| 30. december 2024 | 1795 |
| 29. december 2024 | 1797 |
| 28. december 2024 | 1797 |
| 27. december 2024 | 1802 |
| 26. december 2024 | 1797 |
| 25. december 2024 | 1809 |
| 24. december 2024 | 1809 |
| 23. december 2024 | 1817 |