To faglige pædagogiske ledere til Dagtilbuddene i Aarup-området
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Fyn
Hos Dagtilbuddene i Aarup-området søger vi en faglig pædagogisk leder samt en faglig pædagogisk leder/stedfortræder pr. 1. august 2020. Vi prioriterer, at du er en dygtig pædagog, der hviler i hvem du er og har evner, lyst og mod til at udvikle dig som leder. Begge stillinger er på 37 timer ugentligt.
Du bedes tydeliggøre i ansøgningen, om du søger stedfortræderstillingen, og begrunde dette.
Dagtilbuddene i Aarup-området består af 5 afdelinger på 3 matrikler under samme ledelse. Alle er placeret centralt i Aarup by, som er en lille stationsby tæt på motorvejen med et godt forretningsliv og et godt lokalsamfund, i gå-afstand til skov, mark og å. Vi huser 215 skønne børn, som er fordelt på Assens Kommunes specialtilbud 0-6 år, en vuggestue, 15 skønne dagplejehjem i Aarup og 2 børnehaver. Læs mere om Dagtilbuddene i Aarup.
Vi har siden 2012 arbejdet på, at alle afdelinger er en betydningsfuld del af områdeinstitutionen og samarbejder om fælles temauger, markedsdag og går på tværs i hverdagen, hvor det giver mening. Den 1. januar 2019 blev dagplejen i Aarup en del af dette fællesskab. I vores §32 specialafdeling 0-6 år, har vi pr. 1. august 2019 udvidet med en gruppe for børn med autisme. Vores kursusvirksomhed i specialafdelingen har bl.a. været KRAP, Low Arousal og viden om tidligt skadede børn. Det er et stort ønske, at en af de faglige ledere har specialpædagogisk erfaring.
Vores værdier er ’glæde, mangfoldighed og udvikling’, og dette er fundamentet i vores pædagogiske arbejde, i forældresamarbejdet og i samarbejdet generelt. Vi arbejder afprøvende og reflekterende med begreberne i Ny styrket Læreplan, ligesom vi arbejder bevidst og forpligtende med alle overgange i barnets liv. Desuden udøver vi værdibaseret personaleledelse og værdsætter faglighed, gensidig fleksibilitet og engagement.
Vi er en dygtig personalegruppe på ca. 60 ansatte, som består af medarbejdere med forskellige pædagogiske profiler og medarbejdere, der sørger for en velfungerende frokostordning i vores børnehuse.
Du bliver en del af et ledelsesteam, som på sigt skal bestå af en områdeleder og to faglige pædagogiske ledere, hvoraf den ene tillige er stedfortræder. Grundet sygdom er ledelsen gennem lang tid varetaget af 2 personer, så vi trænger til at blive fuldtallige i Aarup. På sigt skal du kunne varetage ledelsesopgaver for flere af vores 5 afdelinger, hvilket kræver et godt overblik og en stor fleksibilitet. Det er forventningen, at du over tid opbygger dette overblik.
Dine opgaver vil have faglig ledelse som omdrejningspunkt, herunder være mødeleder, facilitere teammøder samt rammesætte den fortsatte pædagogiske udvikling i et respektfuldt samarbejde med det øvrige personale. Som leder vil du opleve at bevæge dig væk fra at være den, der stræber efter selv at være dygtig, til at have et ønske om at andre er dygtige. Du skal have lysten til at se mennesker vokse og evnen til at understøtte det, både på medarbejder niveau og børn/forældre niveau.
Vi forventer, at du arbejder loyalt både i forhold til værdier, mål og indsatser i Dagtilbuddene i Aarup, står på Assens Kommunes ledelsesgrundlag og arbejder loyalt i forhold til de centrale indsatser i Assens Kommune. Læs mere på www.assens.dk.
Du vil indgå i et netværk med andre faglige pædagogiske ledere på 0-6 års-området i Assens Kommune.
I jobbet som stedfortræder vil du også skulle varetage nogle administrative opgaver, og du skal kunne træde til og tage roret ved områdelederens fravær.
Stillingen er på fuld tid med forventet ansættelse den 1. august 2020. Løn og ansættelsesforhold er i henhold til gældende overenskomst og ud fra reglerne om lokal løndannelse. Vi gør opmærksom på, at børne- og straffeattest indhentes, inden ansættelse kan finde sted.
Vi opfordrer til, at du kontakter områdeleder Synnøve Traasdahl på tlf. 24 61 78 76 forud for ansøgningen. Vi vil gerne hilse på dig, og vise vores afdelinger frem.
Der er ansøgningsfrist den 14. maj 2020.
Første samtale forventes afholdt den 28. maj 2020.
Som led i rekrutteringsprocessen for stedfortræder-stillingen foretages der mellem første og anden samtale en personprofilanalyse med efterfølgende tilbagemelding fra vores HR-afdeling. Tilbagemeldingen gives personligt på Assens Rådhus den 4. juni 2020.
Anden samtale for stedfortræderen forventes afholdt 15. juni 2020.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Du bedes tydeliggøre i ansøgningen, om du søger stedfortræderstillingen, og begrunde dette.
Hvem er vi
Dagtilbuddene i Aarup-området består af 5 afdelinger på 3 matrikler under samme ledelse. Alle er placeret centralt i Aarup by, som er en lille stationsby tæt på motorvejen med et godt forretningsliv og et godt lokalsamfund, i gå-afstand til skov, mark og å. Vi huser 215 skønne børn, som er fordelt på Assens Kommunes specialtilbud 0-6 år, en vuggestue, 15 skønne dagplejehjem i Aarup og 2 børnehaver. Læs mere om Dagtilbuddene i Aarup.
Vi har siden 2012 arbejdet på, at alle afdelinger er en betydningsfuld del af områdeinstitutionen og samarbejder om fælles temauger, markedsdag og går på tværs i hverdagen, hvor det giver mening. Den 1. januar 2019 blev dagplejen i Aarup en del af dette fællesskab. I vores §32 specialafdeling 0-6 år, har vi pr. 1. august 2019 udvidet med en gruppe for børn med autisme. Vores kursusvirksomhed i specialafdelingen har bl.a. været KRAP, Low Arousal og viden om tidligt skadede børn. Det er et stort ønske, at en af de faglige ledere har specialpædagogisk erfaring.
Vores værdier er ’glæde, mangfoldighed og udvikling’, og dette er fundamentet i vores pædagogiske arbejde, i forældresamarbejdet og i samarbejdet generelt. Vi arbejder afprøvende og reflekterende med begreberne i Ny styrket Læreplan, ligesom vi arbejder bevidst og forpligtende med alle overgange i barnets liv. Desuden udøver vi værdibaseret personaleledelse og værdsætter faglighed, gensidig fleksibilitet og engagement.
Vi er en dygtig personalegruppe på ca. 60 ansatte, som består af medarbejdere med forskellige pædagogiske profiler og medarbejdere, der sørger for en velfungerende frokostordning i vores børnehuse.
Om jobbet
Du bliver en del af et ledelsesteam, som på sigt skal bestå af en områdeleder og to faglige pædagogiske ledere, hvoraf den ene tillige er stedfortræder. Grundet sygdom er ledelsen gennem lang tid varetaget af 2 personer, så vi trænger til at blive fuldtallige i Aarup. På sigt skal du kunne varetage ledelsesopgaver for flere af vores 5 afdelinger, hvilket kræver et godt overblik og en stor fleksibilitet. Det er forventningen, at du over tid opbygger dette overblik.
Dine opgaver vil have faglig ledelse som omdrejningspunkt, herunder være mødeleder, facilitere teammøder samt rammesætte den fortsatte pædagogiske udvikling i et respektfuldt samarbejde med det øvrige personale. Som leder vil du opleve at bevæge dig væk fra at være den, der stræber efter selv at være dygtig, til at have et ønske om at andre er dygtige. Du skal have lysten til at se mennesker vokse og evnen til at understøtte det, både på medarbejder niveau og børn/forældre niveau.
Vi forventer, at du arbejder loyalt både i forhold til værdier, mål og indsatser i Dagtilbuddene i Aarup, står på Assens Kommunes ledelsesgrundlag og arbejder loyalt i forhold til de centrale indsatser i Assens Kommune. Læs mere på www.assens.dk.
Du vil indgå i et netværk med andre faglige pædagogiske ledere på 0-6 års-området i Assens Kommune.
I jobbet som stedfortræder vil du også skulle varetage nogle administrative opgaver, og du skal kunne træde til og tage roret ved områdelederens fravær.
Vi tilbyder
- Et udviklende og udfordrende fagligt miljø, hvor vi arbejder inkluderende og anerkendende.
- En organisation, som står sammen og udvikler sammen med et stort VI.
- Et job med ca. 1/3 ledelse og 2/3 pædagogisk arbejde og med varierende mødetider.
- Et job, hvor du har stor medindflydelse i det nye ledelsesteam og kan bringe dine gode idéer i spil, og være med til at videreudvikle metoder til faglig ledelse.
- Et job, hvor det professionelle arbejdsfællesskab og et godt humør er højt værdsat.
- Et godt samarbejde med en dedikeret forældrebestyrelse og en engageret forældregruppe.
- Et job i en kommune, som formår at udvikle nye metoder og giver nem adgang til tværprofessionelle løsninger.
- Tid og plads til, at du kan udvikle dine ledelseskompetencer.
- En diplom i ledelse, hvis du ikke allerede har uddannelsen.
Hvem er du
- Du er uddannet pædagog og en fagligt dygtig pædagog med erfaring fra 0-6 års området og/eller specialpædagog med erfaring i at arbejde med børn.
- Du brænder for at virke som pædagog og har gerne ledelsesfaring, og/eller erfaring med sparring, coaching, vejledning, feedback.
- Du er gerne motorikvejleder, sproglig vejleder, inklusionsvejleder eller har andet relevant diplom modul.
- Du er tillidsskabende og bidrager med etiske refleksioner både som leder og i forældresamarbejdet.
- Du inddrager ny faglig viden, laver dataindsamling og omsætter det til dit bud på den bedste praksis og kombinerer dette med en faglig nysgerrighed på eksisterende praksis.
- Du tør afprøve idéer og udvikle metoder, tør tage fejl og rejse dig igen.
- Du evner både at være selvledende og samarbejdende, og kan arbejde struktureret med f.eks. handleplaner og hurtigt få det administrative klaret.
- Du arbejder sikkert med IT og er en stærk formidler både i dialogen og på skrift.
- Du har som stedfortræder flair for administrative opgaver, kan drøfte ledelsesstrategi, og står forrest ved områdelederens fravær.
Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er på fuld tid med forventet ansættelse den 1. august 2020. Løn og ansættelsesforhold er i henhold til gældende overenskomst og ud fra reglerne om lokal løndannelse. Vi gør opmærksom på, at børne- og straffeattest indhentes, inden ansættelse kan finde sted.
Vil du vide mere
Vi opfordrer til, at du kontakter områdeleder Synnøve Traasdahl på tlf. 24 61 78 76 forud for ansøgningen. Vi vil gerne hilse på dig, og vise vores afdelinger frem.
Ansættelsesproces
Der er ansøgningsfrist den 14. maj 2020.
Første samtale forventes afholdt den 28. maj 2020.
Som led i rekrutteringsprocessen for stedfortræder-stillingen foretages der mellem første og anden samtale en personprofilanalyse med efterfølgende tilbagemelding fra vores HR-afdeling. Tilbagemeldingen gives personligt på Assens Rådhus den 4. juni 2020.
Anden samtale for stedfortræderen forventes afholdt 15. juni 2020.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Pædagog", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende på Fyn
Jobbet er oprettet på vores service den 3.4.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Pædagog
- Fyn
Lignende jobs
-
Vil du være med til at gøre en forskel for udsatte...
Pædagogisk personale til Egelys sikrede afdelinger for børn og unge.Brænder du for at hjælpe udsatte børn og unge med at finde ro, stabilitet og vælge en bedre vej i livet? På Egely, som er en si..Få mere info- Pædagog
- Nørre Aaby
-
Socialpædagog søges til Specialcenter Syddanmark –...
Har du lyst til at arbejde med voksne med udviklingshæmning i et højt specialiseret botilbud? Drømmer du om at udvikle dig fagligt og personligt inden for det specialiserede socialområde, og har .Få mere info- Pædagog
- Otterup
-
Handicapcenter Fyn afd. Skovhuse Nyborg
Julegave ønske: Skovhuse ønsker sig en glad pædagog 32-35 timer pr. 01.01.2025 tidligere hvis muligt, men vi venter også gerne på den rette person.Skovhuse er en del af Handicapcenter Fyn, som er..Få mere info- Pædagog
- Nyborg
-
Børnenes By søger vuggestuepædagog som brænder for...
Da en af vores pædagoger har søgt nye udfordringer, søger vi en pædagog på op til 37 timer ugentligt og ønsker den besat 2.1.2025 eller hurtigst muligt derefter.Har du lyst til en stilling, hvor .Få mere info- Pædagog
- Fyn
Statistik over udbudte jobs som pædagoger på Fyn
Herunder ser du udviklingen i udbudte pædagog i Fyn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal pædagoger i Fyn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte pædagoger i Fyn over tid
| Dato | Alle jobs som pædagoger |
|---|---|
| 23. november 2024 | 77 |
| 22. november 2024 | 81 |
| 21. november 2024 | 81 |
| 20. november 2024 | 89 |
| 19. november 2024 | 86 |
| 18. november 2024 | 85 |
| 17. november 2024 | 83 |
| 16. november 2024 | 86 |
| 15. november 2024 | 83 |
| 14. november 2024 | 89 |
| 13. november 2024 | 92 |
| 12. november 2024 | 84 |
| 11. november 2024 | 82 |
| 10. november 2024 | 87 |
| 9. november 2024 | 90 |
| 8. november 2024 | 85 |
| 7. november 2024 | 81 |
| 6. november 2024 | 77 |
| 5. november 2024 | 70 |
| 4. november 2024 | 70 |
| 3. november 2024 | 70 |
| 2. november 2024 | 70 |
| 1. november 2024 | 68 |
| 31. oktober 2024 | 65 |
| 30. oktober 2024 | 65 |
| 29. oktober 2024 | 62 |
| 28. oktober 2024 | 57 |
| 27. oktober 2024 | 64 |
| 26. oktober 2024 | 63 |
| 25. oktober 2024 | 50 |
| 24. oktober 2024 | 77 |