Vores børnehaveteam har brug for dig
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Kongens Lyngby
Pædagog til børnehaveafdelingen på Gl. Bagsværdvej
Hvad siger forældrene
“Vi har et barn i Gl. Bagsværdvejs børnehave, vores oplevelse er at det er et sted, hvor alle voksne siger hej. Et sted hvor alle kender hinanden børn og voksne, uanset om man er i vuggestuen, børnehaven eller ledelsen. På stuen er der altid imødekommende voksne, som hjælper vores barn med at starte dagen på den bedste måde. Der er aldrig kaos på stuen og altid glade børn. Det vigtigste for os er, at der er voksne som vores barn får tilknytning til og et sted der er rart at være. Det får man på Gl. Bagsværdvej.”
Vi søger en pædagog der brænder for arbejdet med tidlig indsats, og som kan se de forskellige ressourcer og udviklingsmuligheder hvert enkelt barn og deres forældre indeholder, og ud fra dette møder familierne med respekt og med en forståelse af deres forskellige behov.
Dette forventer vi af vores nye kollega
Vi forventer, at du som pædagog
Derudover kan vi sige om vores dejlige hus at vi har en stærk samarbejdskultur, hvor vi ser os selv som en samlet personalegruppe, der sammen arbejder for at fremme børnenes trivsel og udvikling. Og i tillæg til dette har vi det også rigtig rart med hinanden og holder af vores sociale arrangementer. I al beskedenhed får du et super velfungerende arbejdsmiljø med mange muligheder. I børnehaven er vi organisereret i 2 aldersopdelte grupper, og således samler vi hver d 1. maj de næste skolestartere på Solstrålerne og tilbyder dem et særligt skoleforberedende miljø i deres sidste år i børnehaven. Begge grupper har dog samme pædagogiske tilgang, der bygger på en refleksiv pædagogisk tilgang, grundig planlægning og en fast struktur med genkendelige rutiner.
Stillingerne der er ledige er i vores 3- og 4-års team.
I Gl Bagsværdvej arbejder vi ud fra den overbevisning at kvalitet i vores pædagogiske praksis kræver planlægning og derfor ”stopper vi op” tre gange årligt og bruger en dag pr. gruppe på at beslutte pædagogiske læringsmål, indsatser og evaluering for den kommende periode. Vi udarbejder "Skema til Handling", der er en del af materialerne på EMU - Danmarks Læringsportal. Derudover strukturerer vi os således, at vi har tid til stuemøder og pædagogmøder.
Vores ledelsesteam består af 2 erfarende ledere. Det er vigtigt for os, at alle i vores hus har en stemme og vi arbejder ud fra at vi gennem fagligt fokus og kontinuerlig refleksion skal få det bedste frem i hinanden. Det er derfor vigtigt for os at være nysgerrige og kunne give og modtage feedback. Vi arbejder som 1 hus og hjælper hinanden i hverdagen.
I Lyngby-Taarbæk Kommune har vi netværksledelse, hvor lederen er individuelt budgetansvarlig, men arbejder sammen på tværs i et netværk om forskellige opgaver på dagtilbudsområdet.
Vi har natur, sprog, Faglig Fyrtårn, SAL og praktikudvalg sammen med de andre dagtilbud i vores netværk.
For at skabe et fælles fokus for arbejdet med høj pædagogisk kvalitet har vi vores Kvalitetsguide. Denne er med til at vi har et fælles sprog for kvalitet og hele tiden kan have fokus på og refleksion over dette.
Det er vigtigt for os, at vores fremtidige kollega bidrager med godt humør og har et solidt fagligt fundament.
Kan du se dig selv i ovenstående og har du lyst til være en del af et fagligt fællesskab, hvor vi er nysgerrige på børnenes perspektiver og vægter det gode kollegiale fællesskab højt, så er det måske dig vi mangler i vores børnehave.
Har det vakt din interesse og har du lyst til at høre mere om os, så syntes vi at du skal sende os en ansøgning eller kontakt for os dialog og rundvisning. Dagtilbudsleder Bettina på [email protected] eller souschef Pernille på [email protected].
Du kan have indflydelse på dit timetal inde for 34-37 timer om ugen og stillingen er til besættelse snarest muligt. Vi venter dog gerne på den helt rette ansøger.
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst.
Frist
Vi skal modtage din ansøgning senest 5 april 2024.
Vi indkalder løbende ansøgere til samtale efterhånden som vi modtager ansøgningerne.
Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst
Tiltrædelse
3. juni 2024
Arbejdssted
Børnehaveafdelingen på Gl. Bagsværdvej
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Kilde: Jobnet.dk
Hvad siger forældrene
“Vi har et barn i Gl. Bagsværdvejs børnehave, vores oplevelse er at det er et sted, hvor alle voksne siger hej. Et sted hvor alle kender hinanden børn og voksne, uanset om man er i vuggestuen, børnehaven eller ledelsen. På stuen er der altid imødekommende voksne, som hjælper vores barn med at starte dagen på den bedste måde. Der er aldrig kaos på stuen og altid glade børn. Det vigtigste for os er, at der er voksne som vores barn får tilknytning til og et sted der er rart at være. Det får man på Gl. Bagsværdvej.”
Vi søger en pædagog der brænder for arbejdet med tidlig indsats, og som kan se de forskellige ressourcer og udviklingsmuligheder hvert enkelt barn og deres forældre indeholder, og ud fra dette møder familierne med respekt og med en forståelse af deres forskellige behov.
Dette forventer vi af vores nye kollega
Vi forventer, at du som pædagog
- har et stærkt fagligt grundlag og kan anvende teori og refleksion i praksis
- kan tage ansvar for både det enkelte barn og gruppens lærings og kompetenceudvikling, med udgangspunkt i nærmeste udviklingszone
- har et godt overblik og kan arbejde både struktureret og selvledende om de pædagogiske opgaver, i samarbejde med dine nærmeste kollegaer
- har stærke relationskompetencer og en anerkendende tilgang til børn, forældre og kollegaer
- kan reflektere over egen praksis og har mod på kontinuerlig udvikling
- kan give og modtage kollegial feedback.
Derudover kan vi sige om vores dejlige hus at vi har en stærk samarbejdskultur, hvor vi ser os selv som en samlet personalegruppe, der sammen arbejder for at fremme børnenes trivsel og udvikling. Og i tillæg til dette har vi det også rigtig rart med hinanden og holder af vores sociale arrangementer. I al beskedenhed får du et super velfungerende arbejdsmiljø med mange muligheder. I børnehaven er vi organisereret i 2 aldersopdelte grupper, og således samler vi hver d 1. maj de næste skolestartere på Solstrålerne og tilbyder dem et særligt skoleforberedende miljø i deres sidste år i børnehaven. Begge grupper har dog samme pædagogiske tilgang, der bygger på en refleksiv pædagogisk tilgang, grundig planlægning og en fast struktur med genkendelige rutiner.
Stillingerne der er ledige er i vores 3- og 4-års team.
I Gl Bagsværdvej arbejder vi ud fra den overbevisning at kvalitet i vores pædagogiske praksis kræver planlægning og derfor ”stopper vi op” tre gange årligt og bruger en dag pr. gruppe på at beslutte pædagogiske læringsmål, indsatser og evaluering for den kommende periode. Vi udarbejder "Skema til Handling", der er en del af materialerne på EMU - Danmarks Læringsportal. Derudover strukturerer vi os således, at vi har tid til stuemøder og pædagogmøder.
Vores ledelsesteam består af 2 erfarende ledere. Det er vigtigt for os, at alle i vores hus har en stemme og vi arbejder ud fra at vi gennem fagligt fokus og kontinuerlig refleksion skal få det bedste frem i hinanden. Det er derfor vigtigt for os at være nysgerrige og kunne give og modtage feedback. Vi arbejder som 1 hus og hjælper hinanden i hverdagen.
I Lyngby-Taarbæk Kommune har vi netværksledelse, hvor lederen er individuelt budgetansvarlig, men arbejder sammen på tværs i et netværk om forskellige opgaver på dagtilbudsområdet.
Vi har natur, sprog, Faglig Fyrtårn, SAL og praktikudvalg sammen med de andre dagtilbud i vores netværk.
For at skabe et fælles fokus for arbejdet med høj pædagogisk kvalitet har vi vores Kvalitetsguide. Denne er med til at vi har et fælles sprog for kvalitet og hele tiden kan have fokus på og refleksion over dette.
Det er vigtigt for os, at vores fremtidige kollega bidrager med godt humør og har et solidt fagligt fundament.
Kan du se dig selv i ovenstående og har du lyst til være en del af et fagligt fællesskab, hvor vi er nysgerrige på børnenes perspektiver og vægter det gode kollegiale fællesskab højt, så er det måske dig vi mangler i vores børnehave.
Har det vakt din interesse og har du lyst til at høre mere om os, så syntes vi at du skal sende os en ansøgning eller kontakt for os dialog og rundvisning. Dagtilbudsleder Bettina på [email protected] eller souschef Pernille på [email protected].
Du kan have indflydelse på dit timetal inde for 34-37 timer om ugen og stillingen er til besættelse snarest muligt. Vi venter dog gerne på den helt rette ansøger.
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst.
Frist
Vi skal modtage din ansøgning senest 5 april 2024.
Vi indkalder løbende ansøgere til samtale efterhånden som vi modtager ansøgningerne.
Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst
Tiltrædelse
3. juni 2024
Arbejdssted
Børnehaveafdelingen på Gl. Bagsværdvej
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Pædagog", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i Kongens Lyngby.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.3.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Pædagog
- Kongens Lyngby
- Fredag den 05. april 2024
Lignende jobs
-
Exciting student opportunity: Digital Transformati...
Exciting student opportunity: Digital Transformation Assistant at Novo Nordisk Engineering Are you well into your studies and eager to apply your digitalization knowledge in a real-world settin..Få mere info- Pædagog
- Virum
-
Pædagog til Klostervangens børnehave
Lidt om osVi er en 0-6 års institution med plads til 22 vuggestuebørn og 35-38 børnehavebørn.Klostervangen ligger centralt placeret i Hillerød og er en del af områdestrukturen Område Æbelholt..Få mere info- Pædagog
- Nordsjælland
-
Pædagog med fokus på fag og sociale fællesskaber t...
Har du viden om eller interesse for neuropædagogik? Så kig på Botilbud Vingen i Hillerød, hvor vi mangler dig.Om stedetVingen er et blivende bosted ( §105/85) for 20 borgere i alderen fra ca. 30-.Få mere info- Pædagog
- Nordsjælland
-
Pædagog til Bocenter for borgere med særlige behov
Pædagog til Bocenter for borgere med særlige behov” Vi har et skønt hus i de smukkeste omgivelser beliggende i Nødebo ved Esrum Sø og Gribskov.Dejlige og mangfoldige beboere, der dagligt fyld..Få mere info- Pædagog
- Nordsjælland
Statistik over udbudte jobs som pædagoger i Kongens Lyngby
Herunder ser du udviklingen i udbudte pædagog i Kongens Lyngby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal pædagoger.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte pædagoger i Kongens Lyngby over tid
| Dato | Alle jobs som pædagoger |
|---|---|
| 22. november 2024 | 27 |
| 21. november 2024 | 26 |
| 20. november 2024 | 25 |
| 19. november 2024 | 24 |
| 18. november 2024 | 23 |
| 17. november 2024 | 24 |
| 16. november 2024 | 25 |
| 15. november 2024 | 23 |
| 14. november 2024 | 23 |
| 13. november 2024 | 22 |
| 12. november 2024 | 22 |
| 11. november 2024 | 24 |
| 10. november 2024 | 24 |
| 9. november 2024 | 26 |
| 8. november 2024 | 25 |
| 7. november 2024 | 21 |
| 6. november 2024 | 21 |
| 5. november 2024 | 19 |
| 4. november 2024 | 20 |
| 3. november 2024 | 19 |
| 2. november 2024 | 19 |
| 1. november 2024 | 15 |
| 31. oktober 2024 | 16 |
| 30. oktober 2024 | 15 |
| 29. oktober 2024 | 17 |
| 28. oktober 2024 | 16 |
| 27. oktober 2024 | 15 |
| 26. oktober 2024 | 15 |
| 25. oktober 2024 | 6 |
| 24. oktober 2024 | 18 |
| 23. oktober 2024 | 17 |