Børnehusleder til Børnehuset Troldehøj, Område Stengård
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Storkøbenhavn
Kan du være den drivende kraft for faglig udvikling, og kan du være med til at understøtte en kultur baseret på høj faglighed, tillid, engagement, udvikling og læring? Så hører vi meget gerne fra dig.
Vi søger en ambitiøs, kompetent og nærværende faglig børnehusleder, der - sammen med en faglig stærk personalegruppe på 11 pædagoger, seks pædagogmedhjælpere, en pædagogisk assistent (som er i gang med merituddannelsen) samt en køkkenmedarbejder - kan stå i spidsen for at fastholde og videreudvikle den faglige kvalitet.
Stillingen er til besættelse pr. 1. november, eller snarest derefter, og er på 37 timer.
Børnehuset Troldehøj, beliggende Krakasvej 1 i Kgs. Lyngby, er et nul- til seksårs børnehus, der danner rammen for 82 børns hverdag. Vi arbejder i henholdsvis vuggestueteam og børnehaveteam med en teamkoordinator i hvert team. Vuggestuen består af tre grupper med ca. 12 børn i hver gruppe. Børnehaven består af tre grupper med mellem 13 - 20 børn. Børnehuset har gode indendørs- og udendørs faciliteter. Derudover er vi en uddannelsesinstitution.
Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i Gladsaxe Kommunes fælles barne- og læringssyn og den fælles faglige ramme DAP (didaktisk anvendt pædagogik), Læringsbibliotek og Børne- og skolepolitik.
Gladsaxe Kommune arbejder - i samarbejde med Unicef - på at blive børnevenlig by. Derudover har vi et særligt fokus på sprog og læringsmiljøer over hele dagen pt. med fokus på børns medbestemmelse, æstetiske læringsprocesser, tidlig indsats og evalueringskultur. Du kan læse mere herom i Års- og læreplan for område Stengård.
Troldehøj er en del af område Stengård, som består af seks børnehuse. Som børnehusleder vil du referere til områdelederen. Du vil indgå i et forpligtigende samarbejde med de øvrige ledere i området. Her løser vi tværgående opgaver og udfordringer. Vi udvikler nye ideer i fællesskab, og vi er gode til at give hinanden ledersparring.
I område Stengård lægger vi stor vægt på at have en høj faglighed og et godt arbejdsmiljø. Vi ønsker at være et højtkvalitetsdagtilbud med et professionelt læringsfællesskab, der sammen har fokus på at skabe de bedste vilkår for børnenes udvikling, trivsel, læring og dannelse. Vi bestræber os på at have gode rammer for kompetenceudvikling og arbejder målrettet med at udvikle netværk for medarbejderne på tværs af området.
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne om Ny Løn.
Gladsaxe Kommune kan tilbyde bl.a. fri adgang til svømmehal, motionscenter, løbeklub samt skattefri offentlig transport. Vi har desuden en feriefond, hvor det er muligt at leje ferieboliger.
Du er velkommen til at få en rundvisning i huset efter aftale med børnehusleder Michael Kotschwara på telefon 44 98 10 45. For flere uddybende oplysninger om stillingen står områdeleder Sanne Kaarslev Dam desuden til rådighed på telefon 29 43 10 43.
22. oktober 2021.
Ansættelsessamtaler afholdes 27. og 29. oktober.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Vi søger en ambitiøs, kompetent og nærværende faglig børnehusleder, der - sammen med en faglig stærk personalegruppe på 11 pædagoger, seks pædagogmedhjælpere, en pædagogisk assistent (som er i gang med merituddannelsen) samt en køkkenmedarbejder - kan stå i spidsen for at fastholde og videreudvikle den faglige kvalitet.
Stillingen er til besættelse pr. 1. november, eller snarest derefter, og er på 37 timer.
Børnehuset Troldehøj
Børnehuset Troldehøj, beliggende Krakasvej 1 i Kgs. Lyngby, er et nul- til seksårs børnehus, der danner rammen for 82 børns hverdag. Vi arbejder i henholdsvis vuggestueteam og børnehaveteam med en teamkoordinator i hvert team. Vuggestuen består af tre grupper med ca. 12 børn i hver gruppe. Børnehaven består af tre grupper med mellem 13 - 20 børn. Børnehuset har gode indendørs- og udendørs faciliteter. Derudover er vi en uddannelsesinstitution.
Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i Gladsaxe Kommunes fælles barne- og læringssyn og den fælles faglige ramme DAP (didaktisk anvendt pædagogik), Læringsbibliotek og Børne- og skolepolitik.
Gladsaxe Kommune arbejder - i samarbejde med Unicef - på at blive børnevenlig by. Derudover har vi et særligt fokus på sprog og læringsmiljøer over hele dagen pt. med fokus på børns medbestemmelse, æstetiske læringsprocesser, tidlig indsats og evalueringskultur. Du kan læse mere herom i Års- og læreplan for område Stengård.
Områdeinstitution Stengård
Troldehøj er en del af område Stengård, som består af seks børnehuse. Som børnehusleder vil du referere til områdelederen. Du vil indgå i et forpligtigende samarbejde med de øvrige ledere i området. Her løser vi tværgående opgaver og udfordringer. Vi udvikler nye ideer i fællesskab, og vi er gode til at give hinanden ledersparring.
I område Stengård lægger vi stor vægt på at have en høj faglighed og et godt arbejdsmiljø. Vi ønsker at være et højtkvalitetsdagtilbud med et professionelt læringsfællesskab, der sammen har fokus på at skabe de bedste vilkår for børnenes udvikling, trivsel, læring og dannelse. Vi bestræber os på at have gode rammer for kompetenceudvikling og arbejder målrettet med at udvikle netværk for medarbejderne på tværs af området.
Vi søger en nærværende faglig leder, som
- bidrager engageret og aktivt ind i områdeledelsen
- har en solid pædagogfaglig viden - og også gerne erfaring med ledelsesopgaven
- har stor interesse for medarbejderledelse og faglig udvikling af medarbejderne
- er handlingsorienteret og kan træffe beslutninger
- har flair for organisation og struktur
- evner at oversætte og formidle erfaringer og planer mellem ledelsessystem og personalegruppe
- har interesse for at udvikle og udfordre de pædagogiske rammer sammen med medarbejderne og kollegerne i områdeinstitutionen
- vil arbejde loyalt i forhold til vores faglige ramme DAP og Gladsaxe Kommunes politikker
- har ledelsesrelateret uddannelse - eller mod på snarest at gennemføre en diplomuddannelse.
Vi kan tilbyde dig
- en fagligt stærk medarbejdergruppe
- en engageret og aktiv forældregruppe
- et områdeledelsesteam, der har et stærkt fagligt fællesskab, som løser opgaver på tværs - vi er gode til at udnytte teamets forskellige kompetencer, og se muligheder frem for begrænsninger - og så har vi en god tone og også en god portion humor
- en områdeinstitutio, der lægger vægt på at have et højt fagligt niveau, forpligtende fællesskaber og et godt arbejdsmiljø
- mentorordning i den første tid som ny leder i Gladsaxe Kommune
- netværk med andre nye ledere
- kompetenceudvikling - eksempelvis i form af lederuddannelse
- administrativ hjælp og sparring til budgetter og ansættelser
- en kommune, som sætter børnene i centrum.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne om Ny Løn.
Gladsaxe Kommune kan tilbyde bl.a. fri adgang til svømmehal, motionscenter, løbeklub samt skattefri offentlig transport. Vi har desuden en feriefond, hvor det er muligt at leje ferieboliger.
Vil du vide mere?
Du er velkommen til at få en rundvisning i huset efter aftale med børnehusleder Michael Kotschwara på telefon 44 98 10 45. For flere uddybende oplysninger om stillingen står områdeleder Sanne Kaarslev Dam desuden til rådighed på telefon 29 43 10 43.
Ansøgningsfrist
22. oktober 2021.
Ansættelsessamtaler afholdes 27. og 29. oktober.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Pædagog", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn
Jobbet er oprettet på vores service den 5.10.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Pædagog
- Storkøbenhavn
Lignende jobs
-
Pædagog i Greve
Fri kontaktI Greve Kommune har vi 25 dagtilbud for børn i alderen 0 – 6 år, som løbende søger pædagogisk personale i både faste og midlertidige stillinger – deltid eller fuldtid. Vores pædagogiske personale har vidt forskellige kompetencer, men fælles for alle er interessen i skabe en tryg og nærværende hverdag for alle børn.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Pædagog i Greve
Fri kontaktI Lundebo gør børn og voksne deres bedste. Lundebo er fordelt ved 4 vuggestuestuer, hvor en af vuggestuestuerne er med to basispladser. Vi er to pædagoger og to pædagogmedhjælpere på hver stue i vuggestuen.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Pædagog i Greve
Fri kontakter ambitiøs, vedholdende og nærværende i arbejdet med børn helt intuitivt arbejder med anerkendende tilgang i sin praksis og er hjemme i det teoretiske fundament.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Pædagog i Greve
Fri kontaktVi var i mål med ansættelserne, men en hoppede fra. Derfor har du nu muligheden for at blive en del af et nyt team omkring vores børnehaveklasse og S-SFO. S-klasserne er en autismepædagogisk specialklasserække fra 0. – 9. klasse. Vi ligger på en helt almindelig folkeskole lige ved Hundige Station, Hundige Strand og Waves.Få mere info- Pædagog
- Greve
Statistik over udbudte jobs som pædagoger i Storkøbenhavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte pædagog i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal pædagoger i Storkøbenhavn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte pædagoger i Storkøbenhavn over tid
| Dato | Alle jobs som pædagoger |
|---|---|
| 3. juli 2024 | 314 |
| 2. juli 2024 | 293 |
| 1. juli 2024 | 280 |
| 30. juni 2024 | 278 |
| 29. juni 2024 | 279 |
| 28. juni 2024 | 284 |
| 27. juni 2024 | 290 |
| 26. juni 2024 | 296 |
| 25. juni 2024 | 306 |
| 24. juni 2024 | 330 |
| 23. juni 2024 | 360 |
| 22. juni 2024 | 362 |
| 21. juni 2024 | 387 |
| 20. juni 2024 | 410 |
| 19. juni 2024 | 442 |
| 18. juni 2024 | 429 |
| 17. juni 2024 | 443 |
| 16. juni 2024 | 456 |
| 15. juni 2024 | 480 |
| 14. juni 2024 | 483 |
| 13. juni 2024 | 471 |
| 12. juni 2024 | 461 |
| 11. juni 2024 | 446 |
| 10. juni 2024 | 434 |
| 9. juni 2024 | 425 |
| 8. juni 2024 | 427 |
| 7. juni 2024 | 413 |
| 6. juni 2024 | 407 |
| 5. juni 2024 | 415 |
| 4. juni 2024 | 395 |
| 3. juni 2024 | 395 |