Faglig stærk børnehusleder til Børnehuset Nybrogård
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Storkøbenhavn
– Område Stengård
Kan du være den drivende kraft for at sætte en tydelig retning for det faglige arbejde?
Har du lyst til at stå i spidsen for at udvikle en fælles kultur for en forholdsvis ny personalegruppe?
Så hører vi meget gerne fra dig.
Vi søger en faglig kompetent og nærværende børnehusleder, der har mod og energi til at arbejde videre på at udvikle en fælles kultur og høj kvalitet i det pædagogiske arbejde i Børnehuset Nybrogård sammen med de 11-13 medarbejdere.
Stillingen er på 37 timer med tiltrædelse pr. 1. februar eller snarest derefter.
Børnehuset Nybrogård er beliggende i naturskønt område på Nybrovej 356 i Kgs. Lyngby tæt ved skov, Bagsværd sø og Radiomarken. Naturen bruges bevidst som et pædagogisk værktøj og er en del af den pædagogiske hverdag og det udviklingsmiljø, vi skaber og tilbyder de cirka 50 børn i alderen 0-6 år.
Vi arbejder i henholdsvis vuggestueteam og børnehaveteam med én teamkoordinator i hvert team, som samarbejder tæt sammen med børnehuslederen.
Nybrogårds fysiske rammer har i 2020 gennemgået en renovering og legepladsløft, hvilket har medført nogle fantastiske fysiske rammer, der understøtter arbejdet med den faglige ramme. Vi har udover et nyt tag med rytterlys, udvidelse af fælles rum og energirenovering også fået et ekstra rum, vi kan bruge til pædagogiske aktiviteter som rytmik og bevægelseslege.
Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i Gladsaxe Kommunes fælles barne- og læringssyn og den fælles faglige ramme DAP (didaktisk anvendt pædagogik), Læringsbibliotek og Børne- og skolepolitik. Gladsaxe Kommune arbejder i samarbejde med Unicef om at blive børnevenlig by.
Derudover har vi et særligt fokus på sprog, læringsmiljøer over hele dagen pt. med fokus på børns medbestemmelse, æstetiske læringsprocesser, tidlig indsats og evalueringskultur. Du kan læse mere herom i Års- og læreplan for område Stengård.
Nybrogård er en del af område Stengård, som består af 6 børnehuse. Som børnehusleder vil du referere til områdelederen. Du vil indgå i et forpligtigende samarbejde med de øvrige ledere i området. Her løser vi tværgående opgaver og udfordringer. Vi udvikler nye ideer i fællesskab, og vi er gode til at give hinanden ledersparring i en god tone og med en god portion humor.
I område Stengård lægger vi stor vægt på at have en høj faglighed og et godt arbejdsmiljø. Vi ønsker at være et højtkvalitetsdagtilbud med et professionelt læringsfællesskab, der sammen har fokus på at skabe de bedste vilkår for børnenes udvikling, trivsel, læring og dannelse. Vi bestræber os på at skabe gode rammer for kompetenceudvikling og arbejder målrettet med at udvikle netværk for medarbejderne på tværs af området.
Gladsaxe Kommune kan tilbyde bl.a. fri adgang til svømmehal, løbeklub samt skattefri offentlig transport. Vi har desuden en feriefond, hvor det er muligt at leje ferieboliger i ind- og udland.
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne om Ny Løn.
Du er velkommen til at få en rundvisning i børnehuset efter aftale med børnehusleder Nikolas Frandsen på telefon 51 78 38 88.
om stillingen står områdeleder Sanne Kaarslev Dam desuden til rådighed på telefon 29 43 10 43.
Mandag den 10. januar 2022.
Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 12. januar og mandag den 24. januar 2022.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kan du være den drivende kraft for at sætte en tydelig retning for det faglige arbejde?
Har du lyst til at stå i spidsen for at udvikle en fælles kultur for en forholdsvis ny personalegruppe?
Så hører vi meget gerne fra dig.
Vi søger en faglig kompetent og nærværende børnehusleder, der har mod og energi til at arbejde videre på at udvikle en fælles kultur og høj kvalitet i det pædagogiske arbejde i Børnehuset Nybrogård sammen med de 11-13 medarbejdere.
Stillingen er på 37 timer med tiltrædelse pr. 1. februar eller snarest derefter.
Børnehuset Nybrogård
Børnehuset Nybrogård er beliggende i naturskønt område på Nybrovej 356 i Kgs. Lyngby tæt ved skov, Bagsværd sø og Radiomarken. Naturen bruges bevidst som et pædagogisk værktøj og er en del af den pædagogiske hverdag og det udviklingsmiljø, vi skaber og tilbyder de cirka 50 børn i alderen 0-6 år.
Vi arbejder i henholdsvis vuggestueteam og børnehaveteam med én teamkoordinator i hvert team, som samarbejder tæt sammen med børnehuslederen.
Nybrogårds fysiske rammer har i 2020 gennemgået en renovering og legepladsløft, hvilket har medført nogle fantastiske fysiske rammer, der understøtter arbejdet med den faglige ramme. Vi har udover et nyt tag med rytterlys, udvidelse af fælles rum og energirenovering også fået et ekstra rum, vi kan bruge til pædagogiske aktiviteter som rytmik og bevægelseslege.
Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i Gladsaxe Kommunes fælles barne- og læringssyn og den fælles faglige ramme DAP (didaktisk anvendt pædagogik), Læringsbibliotek og Børne- og skolepolitik. Gladsaxe Kommune arbejder i samarbejde med Unicef om at blive børnevenlig by.
Derudover har vi et særligt fokus på sprog, læringsmiljøer over hele dagen pt. med fokus på børns medbestemmelse, æstetiske læringsprocesser, tidlig indsats og evalueringskultur. Du kan læse mere herom i Års- og læreplan for område Stengård.
Områdeinstitution Stengård
Nybrogård er en del af område Stengård, som består af 6 børnehuse. Som børnehusleder vil du referere til områdelederen. Du vil indgå i et forpligtigende samarbejde med de øvrige ledere i området. Her løser vi tværgående opgaver og udfordringer. Vi udvikler nye ideer i fællesskab, og vi er gode til at give hinanden ledersparring i en god tone og med en god portion humor.
I område Stengård lægger vi stor vægt på at have en høj faglighed og et godt arbejdsmiljø. Vi ønsker at være et højtkvalitetsdagtilbud med et professionelt læringsfællesskab, der sammen har fokus på at skabe de bedste vilkår for børnenes udvikling, trivsel, læring og dannelse. Vi bestræber os på at skabe gode rammer for kompetenceudvikling og arbejder målrettet med at udvikle netværk for medarbejderne på tværs af området.
Vi søger en nærværende faglig leder som
- Har en solid pædagogfaglig viden og gerne erfaring med ledelsesopgaven
- Har stærke sociale kompetencer og er en teamspiller
- Har stor interesse for medarbejderledelse, og faglig udvikling af medarbejderne
- Er handlingsorienteret og kan træffe beslutninger
- Har flair for organisation og struktur
- Bidrager engageret og aktivt ind i områdeledelsen
- Evner at oversætte og formidle erfaringer og planer mellem ledelsessystem og personalegruppe
- Har interesse for at udvikle og udfordre de pædagogiske rammer sammen med medarbejderne og kollegerne i områdeinstitutionen
- Vil arbejde loyalt ift. vores faglige ramme DAP og Gladsaxe Kommunes politikker
- Har ledelsesrelateret uddannelse – eller mod på snarest at gennemfører en diplomuddannelse.
Vi kan tilbyde dig
- En forholdsvis ny medarbejdergruppe, der har mod på forandringer
- En engageret og aktiv forældregruppe
- Et områdeledelsesteam der har et stærkt fagligt fællesskab, som løser opgaver på tværs. Vi er gode til at udnytte teamets forskellige kompetencer og se muligheder frem for begrænsninger
- En områdeinstitution, der lægger vægt på at have et højt fagligt niveau, forpligtende fællesskaber og et godt arbejdsmiljø
- Mentorordning i den første tid som ny leder i Gladsaxe Kommune
- Netværk med andre nye ledere
- Kompetenceudvikling – eksempelvis i form af lederuddannelse
- Administrativ hjælp og sparring til budgetter og ansættelser
- En kommune som sætter børnene i centrum.
Løn og ansættelsesvilkår
Gladsaxe Kommune kan tilbyde bl.a. fri adgang til svømmehal, løbeklub samt skattefri offentlig transport. Vi har desuden en feriefond, hvor det er muligt at leje ferieboliger i ind- og udland.
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne om Ny Løn.
Du er velkommen til at få en rundvisning i børnehuset efter aftale med børnehusleder Nikolas Frandsen på telefon 51 78 38 88.
For flere uddybende oplysninger
om stillingen står områdeleder Sanne Kaarslev Dam desuden til rådighed på telefon 29 43 10 43.
Ansøgningsfrist
Mandag den 10. januar 2022.
Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 12. januar og mandag den 24. januar 2022.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Pædagog", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn
Jobbet er oprettet på vores service den 16.12.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Pædagog
- Storkøbenhavn
Lignende jobs
-
Specialpædagog med fokus på specialpædagogiske beh...
Fri kontaktVi søger en engageret specialpædagog, der vil spille en central rolle i at styrke vores specialklasser (Hedelyklasserne), vores inklusionsindsats på almen området og understøtte et positivt læringsmiljø for alle elever på skolen.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Arenaskolen søger pædagog
Fri kontaktArenaskolen søger en uddannet pædagog som aktivt kan medvirke til, at Arenaskolen fortsat er en skole og SFO som: Skaber tryghed og bevægelse i vores progressive læringsmiljøer, samt understøtter den profil, der allerede er en integreret del af vores virkelighed.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Kernehuset søger uddannet personale til vores vugg...
Fri kontaktI Kernehuset er andelen af uddannet personale høj og alle medarbejdere er dedikeret om kvaliteten i børnehøjde. Vores pædagogiske ståsted bygger på fællesskabet og er funderet på et solidt fundament både at stå på og arbejde ud fra. Alle skal have de bedste muligheder for nærvær, udviklingsmuligheder og sammenhængskraft.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Pædagoger 33-37 timer søges til Marte meo institut...
Fri kontaktVi søger 2 glade, nærværende og stabile pædagoger, som har begge fødder på jorden, er frisk på leg og klar til at være en del af vores team. Damhuset er et stort hus, fordelt på to matrikler. Afdeling Dammen som har 38 vuggestuebørn og 60 børnehavebørn, og afdeling Damager med 12 vuggestuebørn og 39 børnehavebørn.Få mere info- Pædagog
- Greve
Statistik over udbudte jobs som pædagoger i Storkøbenhavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte pædagog i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal pædagoger i Storkøbenhavn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte pædagoger i Storkøbenhavn over tid
| Dato | Alle jobs som pædagoger |
|---|---|
| 30. januar 2025 | 345 |
| 29. januar 2025 | 343 |
| 28. januar 2025 | 338 |
| 27. januar 2025 | 343 |
| 26. januar 2025 | 364 |
| 25. januar 2025 | 368 |
| 24. januar 2025 | 370 |
| 23. januar 2025 | 387 |
| 22. januar 2025 | 387 |
| 21. januar 2025 | 400 |
| 20. januar 2025 | 393 |
| 19. januar 2025 | 403 |
| 18. januar 2025 | 415 |
| 17. januar 2025 | 407 |
| 16. januar 2025 | 405 |
| 15. januar 2025 | 420 |
| 14. januar 2025 | 401 |
| 13. januar 2025 | 395 |
| 12. januar 2025 | 417 |
| 11. januar 2025 | 413 |
| 10. januar 2025 | 396 |
| 9. januar 2025 | 415 |
| 8. januar 2025 | 401 |
| 7. januar 2025 | 375 |
| 6. januar 2025 | 368 |
| 5. januar 2025 | 382 |
| 4. januar 2025 | 398 |
| 3. januar 2025 | 397 |
| 2. januar 2025 | 386 |
| 1. januar 2025 | 392 |
| 31. december 2024 | 391 |