Aktivitetsmedarbejder til Aktivitet Nord

Velkommen til Ældre- og Handicapforvaltningen. Vi arbejder for at fremme menneskers mulighed for at leve et uafhængigt liv gennem udvikling, støtte og omsorg. Og vi gør det sammen. Sammen med frivillige, med virksomheder, organisationer, pårørende og sammen med de mennesker, vi er her for.

Vi er vi mere end 6.500 ansatte, der hvert år er i kontakt med flere end 19.000 mennesker i kommunen. Mennesker, som på den ene eller anden måde har brug for vores støtte og omsorg i hverdagen. Sammen arbejder vi hver dag på at skabe livskvalitet og velfærd.

Vi udvikler velfærd sammen.

Som en del af den samlede kommunale forebyggelses- og rehabiliteringsindsats, i Aalborg Kommune er der et rigt og varieret aktivitetstilbud til kommunens borgere i form af 35 aktivitetscentre fordelt med 11 centre i Nord, 10 centre i Øst og 14 centre i Vest. Aktiviteterne på kommunens aktivitetscentre er et tilbud efter Servicelovens 79 med et aktiverende og forebyggende sigte.

I Aktivitet Nord er de syv ud af de 11 centre bemandet med personale med en personalegruppe på 21 medarbejdere med forskellig sundhedsfaglig baggrund – dog primært social- og sundhedsassistenter.
De fire øvrige Aktivitetshuse er primært drevet af frivillige ildsjæle.

Vi kan tilbyde:

• En arbejdsplads, hvor vi forstår at udbyde et alsidigt udbud af aktiviteter som afhænger helt af de borgere der kommer hos os.
• En arbejdsplads, hvor vi arbejder fleksibelt med de opgaver og behov der opstår.
• En arbejdsplads, hvor vi er gode til at få gode ideer og udvikle vores tilbud.

Lidt om stillingen og din nye arbejdsplads:
Der er to ledige stillinger

En fast stilling på 32 timer med fast base på Lions Parken Aktivitetscenter i Nørresundby.
Denne stilling indeholder desuden opgaver i Bedre Ældreliv på fire af kommunens plejecentre i og omkring Nørresundby.
Forventet ansættelsesdato er snarest, dog senest d. 1. marts 2021.

En fast stilling på 34 timer med fast base på Gavlen Aktivitetscenter i Tylstrup.
Denne stilling indeholder desuden opgaver i Bedre Ældreliv på ét af kommunens plejecentre.
Forventet ansættelsesdato er d. 15. marts 2021.

Timerne er fordelt i hverdagen og primært i tidsrummet fra kl. 8.00-16.00.
Derforuden kan der være tale om få aftenarrangementer i tidsrummet 16.00-20.00 få gange om året og én gang pr. måned personalemøde fra kl. 7.30.

Samtaler for begge stillinger afholdes onsdag d. 27. januar 2021.

Tydeliggør i din ansøgning om du søger begge stillinger eller specifikt én af stillingerne.

Dine primære opgaver vil være:
At varetage hold – forskellige motions- og bevægelseshold samt øvrige hold fx sang- og musik, madhold og diverse kreative holdaktiviteter.
At samarbejde med kollegaer, centerråd og andre frivillige.
At hjælpe, støtte og udvikle borgere efter behov.

Opgaven omkring Bedre Ældreliv foregår på Aalborg Kommunes plejecentre. En opgave, hvor aktiviteter er i fokus på det pågældende plejehjem.

Faglige kompetencer:

• Du har en relevant social- og sundhedsfaglig baggrund
• Du kan varetage hold af forskellig karakter bl.a. motions- og sociale tilbud
• Du har en viden om og erfaring med, at tilpasse aktiviteter til en bred målgruppe
• Du har en rehabiliterende og forebyggende tilgang
• Du kan samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere
• Du har IT-kundskaber på brugerniveau
• Du er refleksiv i forhold til egne praksis

Personlige kompetencer:

• Du er i stand til at skabe netværk og relationer
• Du evner til at skabe overblik og koordinere opgaver
• Du kan samarbejde med kollegaer, Centerråd og andre frivillige
• Du er initiativrig og sætter dit eget præg på tilbuddene
• Du kan indgå i teamsamarbejde og samtidig kan du arbejde selvstændigt og ansvarligt og formår at prioritere
• Du er omstillingsparat og det forventes, at du kan afløse på andre Aktivitetscentre
• Du er tydelig i din kommunikation og har gode pædagogiske evner bl.a. ift. konfliktløsning
• Du har ikke mindst humor og et positivt menneskesyn og kan lide at samarbejde med målgruppen

Arbejdsstedets adresse:
Du ansættes ved Aktivitet Nord hvilket vil sige, at der er forskellige arbejdssteder.

Fast mødested er dog henholdsvis:
Stilling 1: Lions Parken Aktivitetscenter, Lions Parken 6, 9400 Nørresundby
Stilling 2: Gavlen Aktivitetscenter, Luneborgvej 16F, 9382 Tylstrup

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte aktivitetsleder Louise Thomsen på tlf. 2520 5901.

Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Læs mere om Ældre- og Handicapforvaltningen
På Aalborg Kommunes hjemmeside kan du læse om kommunens og forvaltningens struktur, politikker, målsætninger og meget mere.
Aalborg Kommune
Personalepolitik

Læs mere om Ældre- og Handicapforvaltningens vision og strategiske ledelsesudvikling
Bliv klogere på Ældre- og Handicapforvaltningens vision
Ledelseskæden
Frihedsbrevet

Aalborg Kommune opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.