Erfaren Projektmedarbejder til modernisering af vandværker
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Kan du svare ja til ovenstående, og bliver du samtidig nysgerrig på stillingen, er du måske vores nye Projektmedarbejder i teamet Support - Projekt. Teamet understøtter det interne projektområde, der projekterer og udfører anlægsprojekter for alle HOFORs forsyninger.
Du vil referere til Teamlederen for Support - Projekt, men vil blive tilknyttet projektorganisationen, der arbejder med realisering af programmet for modernisering af HOFORs vandværker. Til dagligt vil dine nærmeste samarbejdspartnere være en Projektkoordinator fra Support - Projekt samt projektorganisationens nøglemedarbejdere, herunder Projektchefen og Viceprojektchefen og den øvrige projektorganisation, der består af både interne og eksterne. Du vil få et bredt og indgående kendskab til området og skal i tæt samarbejde med Projektledelsen understøtte de mange komplekse projekter og opgaver. Det bliver din opgave at koordinere, facilitere og understøtte det gode samarbejde i den store projektorganisation.
Der vil være mange varierende opgaver i rollen som Projektmedarbejder og dine primære arbejdsopgaver vil være at:
Stillingen er nyoprettet, og der vil være gode muligheder for at udvikle og have indflydelse på opgaverne. Du vil få gode forhold for udvikle dig fagligt såvel som personligt.
Projektledelsen arbejder delvis på hovedkontoret i Ørestaden og på et projektkontor i Rødovre. Det forventes derfor, at du kan arbejde min. 2 dage om ugen på kontoret i Rødovre og resten af tiden i Ørestaden.
Udadvendt, tillidsfuld og engageret sparringspartner
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men vi forventer, at flere af ovenstående opgaver ligger inden for din portefølje. Det vil være en fordel, hvis du kender til anlægsprojekter og har administrativ projekterfaring, måske som ledelsessekretær eller PA. Vi forventer derudover, at du har gode formidlingskompetencer skriftligt såvel som mundtligt, ligesom det er afgørende, at du kan formidle omfattende, og til tider komplekst stof, så det er til at forstå. Du er god til IT-systemer, nem at oplære og har mod på at sætte dig ind i de mange funktioner.
Som person regner vi med, at du:
Det er desuden et krav, at du har gyldigt kørekort til personbil, kategori B
Bliv en del af en større udvikling
HOFORs største indsats på vandforsyningsområdet i disse år er moderniseringen af vores vandværker og etableringen af vandbehandling til blødgøring af vandet. Vi indfører den nyeste teknologi og de højeste hygiejnemæssige standarder, så værkerne mange år frem kan levere frisk og sundt drikkevand til en million mennesker i hovedstadsområdet.
Samtidig styrker vi indsatsen med at renovere kildepladser og ledningsnet, så vandforsyningen optimeres hele vejen fra boring til hane. Det kræver en massiv indsats at gennemføre, fra planlægning til drift, derfor søger vi nu en ny kollega, som kan være med til at løfte denne spændende opgave sammen med en række engagerede og højt fagligt specialiserede kollegaer.
Du kan læse mere på HOFOR.dk/baeredygtige-byer
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Teamleder Tanja Bergmann på telefon 2795 4664.
Ansøgningsfristen er den 2. september 2020.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 38-39, men opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt.
Ansættelse 1. november 2020
Du vil referere til Teamlederen for Support - Projekt, men vil blive tilknyttet projektorganisationen, der arbejder med realisering af programmet for modernisering af HOFORs vandværker. Til dagligt vil dine nærmeste samarbejdspartnere være en Projektkoordinator fra Support - Projekt samt projektorganisationens nøglemedarbejdere, herunder Projektchefen og Viceprojektchefen og den øvrige projektorganisation, der består af både interne og eksterne. Du vil få et bredt og indgående kendskab til området og skal i tæt samarbejde med Projektledelsen understøtte de mange komplekse projekter og opgaver. Det bliver din opgave at koordinere, facilitere og understøtte det gode samarbejde i den store projektorganisation.
Der vil være mange varierende opgaver i rollen som Projektmedarbejder og dine primære arbejdsopgaver vil være at:
- Understøtte Projektledelsen med at anvende HOFORs projektmodel i praksis, herunder tilpasse og optimere samt udforme og implementere gode arbejdsprocesser
- Udarbejde interne kommunikationsopgaver eksempelvis udformning af nyhedsbreve, opdatering af intranet, infoboards, LinkedIn mv.
- Koordinere og drive processen omkring HOFORs kravspecifikationer, herunder deltage i møder som referent, kvalitetssikring af gældende kravspecifikation, sikre opfølgning og tværgående koordinering
- Koordinere møder i projektorganisationen herunder projekteringsmøder og deltagelse som referent
- Understøtte projektledelsen med diverse administrative opgaver. Eksempelvis mødekoordinering, mødeforplejning, opfølgning på tidsplaner, projektstatus samt korrekturgennemgang og risikologs
- Understøtte det løbende arbejde med at sikre godt samarbejde på tværs af den store projektorganisation med fokus på at sikre fejring af successer, sikre at projektkontoret fungerer optimalt samt deltage i planlægningen af teambuilding aktiviteter og initiativer til styrkelse af samarbejdet. Herefter udvikle, koordinere og hjælpe med udførelsen heraf
- Understøtte projektkontoret med praktiske opgaver herunder sikre, at kontoret understøtter projektorganisationens behov. Eksempelvis opdatering af plancher, bestilling af adgangskort og bestilling af varer til kontoret, bestilling af IT support mv.
- Deltage som superbruger på forskellige systemer, der understøtter gennemførslen af programmet bl.a. vores to elektroniske sags- og projekthåndteringssystemer, samt sikre korrekt digital arkivering
Stillingen er nyoprettet, og der vil være gode muligheder for at udvikle og have indflydelse på opgaverne. Du vil få gode forhold for udvikle dig fagligt såvel som personligt.
Projektledelsen arbejder delvis på hovedkontoret i Ørestaden og på et projektkontor i Rødovre. Det forventes derfor, at du kan arbejde min. 2 dage om ugen på kontoret i Rødovre og resten af tiden i Ørestaden.
Udadvendt, tillidsfuld og engageret sparringspartner
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men vi forventer, at flere af ovenstående opgaver ligger inden for din portefølje. Det vil være en fordel, hvis du kender til anlægsprojekter og har administrativ projekterfaring, måske som ledelsessekretær eller PA. Vi forventer derudover, at du har gode formidlingskompetencer skriftligt såvel som mundtligt, ligesom det er afgørende, at du kan formidle omfattende, og til tider komplekst stof, så det er til at forstå. Du er god til IT-systemer, nem at oplære og har mod på at sætte dig ind i de mange funktioner.
Som person regner vi med, at du:
- Har gennemslagskraft og tør udfordre og komme med input, selvom du ved, at du kan møde modstand
- Er smilende og tillidsfuld og en fortrolig sparringspartner
- Nemt opbygger stærke og gode relationer og kan være primus motor for det sociale på kontoret
- Kan arbejde selvstændigt og har lyst til at påtage dig ansvar
- Er opsøgende, engageret og klar på selv at opsøge opgaver
Det er desuden et krav, at du har gyldigt kørekort til personbil, kategori B
Bliv en del af en større udvikling
HOFORs største indsats på vandforsyningsområdet i disse år er moderniseringen af vores vandværker og etableringen af vandbehandling til blødgøring af vandet. Vi indfører den nyeste teknologi og de højeste hygiejnemæssige standarder, så værkerne mange år frem kan levere frisk og sundt drikkevand til en million mennesker i hovedstadsområdet.
Samtidig styrker vi indsatsen med at renovere kildepladser og ledningsnet, så vandforsyningen optimeres hele vejen fra boring til hane. Det kræver en massiv indsats at gennemføre, fra planlægning til drift, derfor søger vi nu en ny kollega, som kan være med til at løfte denne spændende opgave sammen med en række engagerede og højt fagligt specialiserede kollegaer.
Du kan læse mere på HOFOR.dk/baeredygtige-byer
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Teamleder Tanja Bergmann på telefon 2795 4664.
Ansøgningsfristen er den 2. september 2020.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 38-39, men opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt.
Ansættelse 1. november 2020
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Projektleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 19.8.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Projektleder
- København S
- Onsdag den 02. september 2020
Lignende jobs
-
Senior Project Manager - Energy from Waste and Car...
Få mere info- Projektleder
- København
-
Senior Project Manager
Få mere info- Projektleder
- København
-
Technical Product Owner- Software Engineering Plat...
Do you thrive in a collaborative environment and enjoy improving operational stability? Would you like to contribute to building software developer platforms based on Open-Source software? We are l..Få mere info- Projektleder
- Ørestad
-
Erfaren projektleder søges til Dansk Energi Manage...
Brænder du for projektledelse inden for tekniske installationer og byggeri? Vil du være med til at sikre energirigtige og bæredygtige løsninger i alle typer af projekter? Så er det måske dig, v..Få mere info- Projektleder
- København Ø
Statistik over udbudte jobs som projektledere i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte projektleder i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal projektledere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte projektledere i København S over tid
| Dato | Alle jobs som projektledere |
|---|---|
| 3. november 2024 | 4 |
| 2. november 2024 | 4 |
| 1. november 2024 | 2 |
| 31. oktober 2024 | 2 |
| 30. oktober 2024 | 2 |
| 29. oktober 2024 | 2 |
| 28. oktober 2024 | 2 |
| 27. oktober 2024 | 2 |
| 26. oktober 2024 | 2 |
| 25. oktober 2024 | 1 |
| 24. oktober 2024 | 2 |
| 23. oktober 2024 | 2 |
| 22. oktober 2024 | 2 |
| 21. oktober 2024 | 3 |
| 20. oktober 2024 | 3 |
| 19. oktober 2024 | 3 |
| 18. oktober 2024 | 3 |
| 17. oktober 2024 | 4 |
| 16. oktober 2024 | 4 |
| 15. oktober 2024 | 4 |
| 14. oktober 2024 | 4 |
| 13. oktober 2024 | 5 |
| 12. oktober 2024 | 5 |
| 11. oktober 2024 | 5 |
| 10. oktober 2024 | 5 |
| 9. oktober 2024 | 5 |
| 8. oktober 2024 | 5 |
| 7. oktober 2024 | 6 |
| 6. oktober 2024 | 6 |
| 5. oktober 2024 | 6 |
| 4. oktober 2024 | 6 |