Faglig Koordinator til socialpsykiatrisk Bosted

Faglig Koordinator til Bostedet Brovst!

Du har nu muligheden for at blive en del af en fantastisk arbejdsplads med knap 25 medarbejdere og 20 borgere. Du er den medarbejder, der skal få limen til at holde og sikre overblik over vores projekter, dokumenter og dokumentationspraksis. Opgaven består blandt andet i kvalitetssikring, opfølgning og evalueringer samt udarbejdelse af lokale rammer og instrukser som skaber overblik og sikkerhed i arbejdet.
Du vil få et ansvar for at følge processer fra start til slut og i samarbejde med Tilbuds- og afdelingsleder, sikre implementering af de ting, vi sætter i søen. Vi lægger dog særligt vægt på, at du tager opgaven til enden og sammen med lederne får fulgt op på processer og i dette samarbejde udfærdiger relevante undersøgelser, så vi kontinuerligt har en retning og pejling på, hvor langt vi er med indsatserne.

Lidt om Bostedet: Bostedet Brovst er et regionalt socialpsykiatrisk botilbud til voksne borgere med svær psykisk lidelse i form af skizofreni, bipolar lidelse, personlighedsforstyrrelse, angst, depression og dobbelt diagnose.
Vores kerneopgave er at tilbyde støtte, som styrker den enkelte borger i at indfri håb, drømme og ønsker med henblik på at leve et tilfredsstillende og meningsfuldt liv med størst mulig selvstændighed. Som medarbejder med ansvar for dokumentation skal du arbejde helheds orienteret, anvende dine kompetencer og faglighed ind i indsatsen i tæt samarbejde med ledere og medarbejdere. På Bostedet Brovst arbejder vi ud fra en recovery- og rehabiliterende tilgang med borgerinddragelse og indflydelse. Du vil kunne gøre en forskel ved at sikre overblik og koordination i opgaverne og i samarbejde med ledelsen sikre den faglige indsats på tværs af tilbuddet. Vi ønsker os en dokumentations ansvarlig, der har gode relations kompetencer og som kan skabe autentisk kontakt til andre samt har et holistisk og fordomsfrit menneskesyn. Du er i stand til at bevare ro og nærvær i samspillet med andre.

Stillingen er ny, og du har derfor en stor part i udviklingen af din egen stilling, som vil tage udgangspunkt i dine kernekompetencer og erfaring indenfor socialområdet. En stor del af opgaven vil have en administrativ karakter, og du skal derfor kunne lide denne del af opgaven og have gode IT-kompetencer, samt kendskab til vores journalsystem Sensum One.
Du brænder for:
• At arbejde med socialfaglige indsatser.
• At arbejde med koordinationsopgaver på tværs af tilbuddet.
• At arbejde med evalueringsindsatser og kan sikre både proces og opfølgning.
• At skabe læring i praksis, - enten gennem andre eller fordi du selv har lyst til at tage del op opgaven.
• At stå i spidsen for arbejdsgrupper og følge op på opgaverne, herunder formidling af relevant viden.
• At arbejde med praksisnære projekter i samarbejde med tilbuds- og afdelingsledere
• Udfærdige relevante årshjul
• At du kan arbejde struktureret, vedholdende, systematisk og koordinere indsatser.
• At du kan koordinere onboarding af nye medarbejdere samt udarbejdelse af introplaner
• At du kan identificere behov for nye lokale retningslinjer eller instrukser og i samarbejde med lederne få disse udarbejdet og understøtte implementering af disse.
• At du vil bidrage til et godt tværfagligt samarbejde med bevidsthed om dine egne og andres kompetencer
• At du er reflekterende i praksis og kan ”sætte en finger i jorden” inden du handler
• At du opdaterer dig på og socialfaglig viden, herunder reglerne for magt- og selvbestemmelse.
* At du understøtter tilbudsledelsen i udarbejdelse af de strategiske indsatser på.

Vi tilbyder:
• Målrettet og individuelt tilrettelagt introforløb
• Stor indflydelse på eget arbejde med mulighed for personlig og faglig udvikling
• Basisuddannelse inden for metoderne Motiverende Interview og Åben Dialog.
• Deltagelse i faglige udviklingsprojekter
• Deltagelse i supervision, personalemøder og teammøder
• Samarbejde med dygtige, erfarne og motiverede ledere og kollegaer Og ikke mindst har vi en god humor og højt til loftet.

Stillingen er på 37 timer til ansættelse pr. 01.05.2025 eller snarest.
Arbejdstid: Hverdage. Der kan forekomme aftenarbejde.V

Nærmere oplysninger vedrørende stillingen kan indhentes hos:
Afdelingsleder Susan Trudslev, mobil[xxxxx]eller på mail [xxxxx]
Tilbudsleder Anna Lundbak, mobil[xxxxx]eller på mail [xxxxx]

Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Regionen og den relevante faglige organisation.

Ansøgningsfrist tirsdag den 18. marts kl 12.00.
Ansættelsessamtaler finder sted mandag den 24. marts
Vi glæder os til at høre fra Dig

Om [xxxxx]
Vi er ca. 15.000 meget forskellige medarbejdere, der hver dag leverer velfærd til omkring 590.000 nordjyder inden for sundhed, regional udvikling og det specialiserede socialområde. Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet - uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder. Læs mere om os på .