PPR søger psykolog med viden om og interesse i fraværsindsatser

Brænder du for at skabe trivsel og udvikling for børn og unge? At bidrage til et tværfagligt samarbejde for at fremme ressourcer og understøtte udvikling hos børn og unge såvel som de nære voksne? Har du lyst til at sætte dine kompetencer i spil tværfagligt og psykologfagligt samt bidrage til den fælles opgaveløsning? Så er du måske vores nye kollega.

Om jobbet:
PPR søger en psykolog 30 timer om ugen med opstart 1. december 2023. Stillingen indeholder både PPR betjening i dagtilbud og skoler – derudover er en del af stillingens timer øremærket til at psykologen indgår i det tværfaglige team Kickstart, som arbejder med skolefraværsindsatser.

Kickstarts teamet består af flere psykologer, en pædagogisk konsulent, familierådgivere og familiebehandlere. Teamet arbejder med tidlige og tværfaglige indsatser i forhold til børn og unge med skolefravær. Der er fokus på både det enkelte barn, klassefællesskabet, fritidslivet og familien. Skolefravær er ofte komplekst, og der kan være mange og vidt forskellige faktorer bag det enkeltes barns fravær. Derfor arbejdes der i teamet ud fra en systemisk grundforståelse, hvor vi nysgerrigt sammen med barnet, den unge og de nære voksne forsøger at afdække og finde ind til "de gode grunde", der kan ligge bag fraværet i det enkelte tilfælde – og tilpasser vores indsatser derefter.

I PPR er følgende faggrupper ansat: Psykologer, tale-hørekonsulenter og pædagogiske konsulenter. Opgaverne i PPR består af rådgivning og vejledning til dagplejere, pædagoger, lærere, skole- og dagtilbudsledere samt forældre, i såvel kommunale som private dagtilbud og skoler på almen og specialområdet. Målgruppen er børn og unge i alderen 0-18 år. Medarbejderne er organiseret i tre distrikter: Syd, Øst og Vest.

Det tværfaglige samarbejde i PPR har fokus på en tidlig forebyggende indsats i samarbejde med øvrige fagenheder i Børn & Familie og Dagtilbud & Undervisning. De nære voksne og det fællesskab børn og unge er en del af, anses for centrale i forhold til det enkelte barns læring, trivsel og udvikling. I Ringkøbing-Skjern Kommune bygger det fælles Børne- og Ungesyn på en systemisk og narrativ tilgang, hvor vi har fokus på at understøtte dagtilbud og skoler i at danne gode børnefællesskaber og læringsmiljøer med deltagelsesmuligheder for alle børn og unge. Børn og unge er ikke problemet – de viser problemet.

PPRs kontor er placeret i Videbæk. Kontoret er indrettet med aktivitetsbaserede arbejdspladser. PPR har eget hjemmeområde, der er stillekontorer til rådighed og flexrum til den kollegiale sparring. Det er dermed opgaven, der definerer, hvilken arbejdsstation man vælger, og der er mulighed for såvel fordybelse og ro og sparring på tværs.

Organisatorisk er PPR forankret i Børn & Familie med Socialrådgivningen, Sundhedsplejen, Familiecentret og Tandplejen. Den administrative del af Dagtilbud & Undervisning er også placeret i Servicecenter Videbæk. Familiecentret og Tandplejen er naturlige samarbejdspartnere i det daglige, selvom de ikke fysisk er placeret på samme matrikel.

Om os:
Vi tilbyder et spændende tværfagligt arbejdsfelt blandt engagerede kollegaer, på en arbejdsplads, hvor et godt fysisk og psykosocialt arbejdsmiljø vægtes højt af ledelse såvel som medarbejdere.

Vi arbejder aktivt med at skabe optimale rammer for opgaveløsning i et komplekst arbejdsfelt, der er præget af kontinuerlig udvikling og forandring. Vi tilbyder gode faglige udviklingsmuligheder, sparring og supervision samt mentorordning efter behov.

Du bliver en del af et psykologfagligt fællesskab bestående af 14 psykologer. I hvert distrikt er der tilknyttet en teamkoordinator og psykologgruppen har tilknyttet en fagkoordinator.

Vi har et medarbejderteam, som arrangerer forskellige sociale arrangementer udenfor arbejdstiden (fx 80’er fest, spilaften, musik quiz, biograftur m.v.), som man kan deltage i i det omfang man har lyst og tid – det er således muligt at blive en del af et fællesskab, som kan række ud over arbejdstiden, hvis man ønsker det.

Om dig:
Vi vægter ansøgere, der har et bredt og solidt fagligt kendskab til 0-18 årsområdet, herunder erfaring med at arbejde med børnefællesskaber og læringsmiljøer, afvikling af netværksmøder og udredning af børn og unge. Erfaring med arbejdet i PPR vil derfor være en fordel. Vi tilbyder høj grad af fleksibilitet og frihed i tilrettelæggelsen af arbejdsugen. Der er mulighed for hjemmearbejdsdage ca. en gang om ugen. Dette stiller krav til, at du selvstændigt kan strukturere, planlægge og udføre opgaver i en kompleks hverdag.

Det er afgørende, at du er god til skabe relationer og en tillidsfuld kontakt, at du er positiv, imødekommende, har en god professionel dømmekraft og er servicemindet. Samtidig er det nødvendigt, at du har en indre psykisk ro og er robust, så du kan være med til at skabe udvikling, også i pressede situationer, hvor der kan være mange forskellige interesser og følelser i spil.

Løn og arbejdsvilkår efter gældende regler.

Vil du vide mere om jobbet er du velkommen til at kontakte team- og fagkoordinator for psykologerne i PPR Maren Stoltze på tlf. 2134 0724 eller Fagchef for Børn og Familie Anne Trine Larsen på mail: [email protected]

Ansøgning:
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Ansøg" nederst på siden. Vedhæft din ansøgning og dit CV samt relevante bilag i PDF eller DOC format, så ansøgningen er modtaget senest lørdag den 18. november 2023 - Vi glæder os til at høre fra dig. Udvælgelse af ansøgere sker mandag den 20. november. Ansættelsessamtaler forventes afholdt torsdag den 23. november 2023.
Du kan søge via www.job.rksk.dk Tryk på knappen "send ansøgning" under stillingsopslaget.

Se mere om Ringkøbing-Skjern Kommune som arbejdsplads i denne video:

https://www.skyfish.com/sh/7c6a081af23177d5d68fb703f89b9e48645e1cdd/3e7a055b/2005652/52972056

Eller via hjemmesiden:
https://www.rksk.dk/

Vi har forskellige muligheder for at hjælpe med pendlerbolig i kommunen:
https://www.flytmodvest.dk/app/webroot/uploads/udenlandske-sider/brochure-pendlerhuset-web.pdf

https://www.rserhverv.dk/arbejdskraft/career-campus-bofaellesskab-i-ringkobing

Du kan læse mere om mulighederne for at bosætte dig i Ringkøbing-Skjern Kommune på:
www.flytmodvest.dk


Medarbejderne i Ringkøbing-Skjern Kommune er vores vigtigste ressource

Vi understøtter det gode liv og væksten. Vi går efter de gode løsninger sammen med borgere, virksomheder og andre gode relationer.

Vores arbejde er båret af viden, som vi hele tiden udvikler. Vi lærer af enhver opgave - både som enkeltperson, team og organisation. Læring er en del af hverdagen.

Vi er og bliver rige på natur i Danmarks største kommune. Naturen er kilden til det gode liv og til at skabe vækst. Det går vi efter. Det lykkes, fordi vi forkæler ildsjælene og arbejder sammen på tværs.

Medarbejderne i Ringkøbing-Skjern Kommune er vores vigtigste ressource

Vi understøtter det gode liv og væksten. Vi går efter de gode løsninger sammen med borgere, virksomheder og andre gode relationer.

Vores arbejde er båret af viden, som vi hele tiden udvikler. Vi lærer af enhver opgave - både som enkeltperson, team og organisation. Læring er en del af hverdagen.

Vi er og bliver rige på natur i Danmarks største kommune. Naturen er kilden til det gode liv og til at skabe vækst. Det går vi efter. Det lykkes, fordi vi forkæler ildsjælene og arbejder sammen på tværs.

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=cb01a03b)
Kilde: Jobnet.dk