Udviklingskonsulent til Lønkontoret
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Freelance - Aabenraa
Vi søger en faglig dygtig og ambitiøs udviklingskonsulent, der kan hjælpe med at strukturere og udvikle Lønkontoret i Aabenraa Kommune.
Har du erfaring med at gennemføre arbejdsgangsanalyser, digitale udviklingsprojekter og kontraktstyring, der bidrager til at styrke driften og skabe rum til nye indsatser? Kan du lide at arbejde på tværs af teams og afdelinger, så viden bliver opsamlet og beskrevet, således at der i højere grad arbejdes med faste procedurer ud fra best practice? Så er du måske vores nye udviklingskonsulent.
Vi har – synes vi – noget fantastisk godt at tilbyde. Du kommer ind i en Personaleafdeling – og en kommune – der er særdeles veldrevet, og hvor der er en rigtig god ånd. Vi har prioriteret at styrke indsatsen i vores Lønkontor og søger en kollega, der kan være med til at strukturere og løfte opgavevaretagelsen. Som vores nye kollega skal du turde være nysgering og udfordre den nuværende måde at løse opgaverne og samtidig bidrage med en faglighed, der gør, at tilpasninger til driften sker i respekt og dialog med dine kolleger og organisationens mange decentrale brugere. Med andre ord søger vi en kollega, der har lyst til at gøre en forskel, har evnerne til at se de største potentialer og erfaringen med at få det gennemført med respekt for den løbende drift.
Den nyoprettede stilling skal være med til at prioritere struktureringen af arbejdsgange, den digitale udvikling og det tværfaglige samarbejde. Produktionen af løn er et område, hvor vi tror, der er opgaver med et klart potentiale for effektivisering og digitalisering, og hvor der også vil være potentiale i at skabe et endnu bedre samarbejde og service til vores decentrale områder.
Du vil som udviklingskonsulent indgå i et stærkt fagligt fællesskab i Lønkontoret, hvor vi er 13 lønkonsulenter og 1 elev fordelt på tre teams. Din funktion kommer til at gå på tværs af de tre teams, og løbende sparring skal være helt i centrum for opgavevaretagelsen. Samtidig kommer du til at arbejde tæt sammen med Udviklingsteamet i Personaleafdelingen og Økonomiafdelingen.
Dine hovedopgaver
Som udviklingskonsulent hos os vil du opleve et spændende og varieret arbejdsfelt. Du kommer til at have en tæt daglig dialog med afdelingens ledelse, hvor du hjælper med at udforme det gode beslutningsgrundlag, gennemføre analyser og drive den digitale omstilling.
Hovedopgaverne omfatter desuden:
Af personlige kompetencer og faglige kvalifikationer lægger vi vægt på, at du
Vi tilbyder
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fuldtidsstilling til besættelse hurtigst muligt.
Stillingen er på overenskomstvilkår, og lønnen fastsættes efter forhandling og med udgangspunkt i dine faglige kompetencer.
Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål så kontakt kontorleder Jørgine Jacobsen på telefon 5136 6803 eller mail [email protected]
Ansøgning
Send din ansøgning med relevante bilag senest 9. februar 2022.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 21 februar 2022.
Overvejer du at flytte til Aabenraa?
Smuk natur, attraktive boligtilbud, et væld af fritidsmuligheder og en tryg opvækst til børnene. Det gode liv har hjemme i Aabenraa. Vil du vide mere om, hvad vi kan tilbyde dig? Så kontakt Bosætningsteamet i Aabenraa Kommune på tlf. 7376 8020 eller [email protected], eller læs mere på www.aabenraa.dk/tilflytter
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=8e56977a)
Kilde: Jobnet.dk
Har du erfaring med at gennemføre arbejdsgangsanalyser, digitale udviklingsprojekter og kontraktstyring, der bidrager til at styrke driften og skabe rum til nye indsatser? Kan du lide at arbejde på tværs af teams og afdelinger, så viden bliver opsamlet og beskrevet, således at der i højere grad arbejdes med faste procedurer ud fra best practice? Så er du måske vores nye udviklingskonsulent.
Vi har – synes vi – noget fantastisk godt at tilbyde. Du kommer ind i en Personaleafdeling – og en kommune – der er særdeles veldrevet, og hvor der er en rigtig god ånd. Vi har prioriteret at styrke indsatsen i vores Lønkontor og søger en kollega, der kan være med til at strukturere og løfte opgavevaretagelsen. Som vores nye kollega skal du turde være nysgering og udfordre den nuværende måde at løse opgaverne og samtidig bidrage med en faglighed, der gør, at tilpasninger til driften sker i respekt og dialog med dine kolleger og organisationens mange decentrale brugere. Med andre ord søger vi en kollega, der har lyst til at gøre en forskel, har evnerne til at se de største potentialer og erfaringen med at få det gennemført med respekt for den løbende drift.
Den nyoprettede stilling skal være med til at prioritere struktureringen af arbejdsgange, den digitale udvikling og det tværfaglige samarbejde. Produktionen af løn er et område, hvor vi tror, der er opgaver med et klart potentiale for effektivisering og digitalisering, og hvor der også vil være potentiale i at skabe et endnu bedre samarbejde og service til vores decentrale områder.
Du vil som udviklingskonsulent indgå i et stærkt fagligt fællesskab i Lønkontoret, hvor vi er 13 lønkonsulenter og 1 elev fordelt på tre teams. Din funktion kommer til at gå på tværs af de tre teams, og løbende sparring skal være helt i centrum for opgavevaretagelsen. Samtidig kommer du til at arbejde tæt sammen med Udviklingsteamet i Personaleafdelingen og Økonomiafdelingen.
Dine hovedopgaver
Som udviklingskonsulent hos os vil du opleve et spændende og varieret arbejdsfelt. Du kommer til at have en tæt daglig dialog med afdelingens ledelse, hvor du hjælper med at udforme det gode beslutningsgrundlag, gennemføre analyser og drive den digitale omstilling.
Hovedopgaverne omfatter desuden:
- Kortlægning og optimering af arbejdsgange i de tre teams på Lønkontoret.
- Understøtte implementering og fremdrift i optimeringsprocesser i samarbejde med ledelsen
- Opfølgninger på vores kontrakt med vores leverandør af lønsystem
- Undervisning af ledere og administrative medarbejdere i systemanvendelse
- Medvirke ved opsætning af rapporter til brug ved ledelsestilsyn på løndata
- Diverse ad hoc-opgaver
Af personlige kompetencer og faglige kvalifikationer lægger vi vægt på, at du
- er god til at se nye muligheder i tilpasning af eksisterende arbejdsgange og få involveret kollegaer, så ændringer implementeres i afdelingen
- har erfaring med undervisning eller oplæg og er god til at kommunikere i skrift og tale
- ideelt har kendskab til SD-Løn
- har en naturlig interesse i at sætte dig ind i forskellige fagsystemer
- er udadvendt, har nemt ved at danne relationer og opnå tillid
- har gode samarbejdsevner og en serviceminded tilgang
- har en analytisk og struktureret tilgang til dine opgaver
- har en relevant lang videregående uddannelse
Vi tilbyder
- en arbejdsplads, hvor fokus i høj grad er at opnå resultater i forhold til kerneopgaven
- en plads i en organisation med høje ambitioner, højt humør og højt til loftet
- engagerede og fagligt dygtige kolleger
- et job inden for et område præget af højt tempo og mange udviklingstiltag
- fagligt udfordrende arbejdsopgaver, hvor du både får sat dine personlige og faglige kompetencer i spil
- mulighed for høj grad af indflydelse på eget arbejdsområde.
- gode kontorfaciliteter, og vi vægter samarbejde og tilstedeværelse på arbejdspladsen højt
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fuldtidsstilling til besættelse hurtigst muligt.
Stillingen er på overenskomstvilkår, og lønnen fastsættes efter forhandling og med udgangspunkt i dine faglige kompetencer.
Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål så kontakt kontorleder Jørgine Jacobsen på telefon 5136 6803 eller mail [email protected]
Ansøgning
Send din ansøgning med relevante bilag senest 9. februar 2022.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 21 februar 2022.
Overvejer du at flytte til Aabenraa?
Smuk natur, attraktive boligtilbud, et væld af fritidsmuligheder og en tryg opvækst til børnene. Det gode liv har hjemme i Aabenraa. Vil du vide mere om, hvad vi kan tilbyde dig? Så kontakt Bosætningsteamet i Aabenraa Kommune på tlf. 7376 8020 eller [email protected], eller læs mere på www.aabenraa.dk/tilflytter
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=8e56977a)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Regnskabsmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Økonomi og jura".
Arbejdsstedet er beliggende i Aabenraa.
Jobbet er oprettet på vores service den 21.1.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Regnskabsmedarbejder
- Aabenraa
- Onsdag den 09. februar 2022
Lignende jobs
-
Regnskabsassistenter til [xxxxx] Sydjylland
Bliv regnskabsassistent hos [xxxxx] i Fredericia! Hos [xxxxx] har vi fokus på samarbejde, høj kvalitet og forståelse for den enkelte medarbejder.Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- Fredericia
-
Business Controlling Manager
Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- Kolding
-
Har du erfaring som regnskabsmedarbejder? Så vil v...
Går høj faglighed, nysgerrighed på at lære nyt og den nære kunderådgivning hånd i hånd hos dig? Hos os er svaret ja! Vi vækster på ydelser til vores kunder indenfor bogholderi og økonomistyring, og..Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- Esbjerg
-
Bogholder
JobbetFor Danitech søger vi lige nu efter en allround bogholder. Du vil blive en del af en mindre afdeling bestående af en økonomichef og én anden bogholder, det er derfor vigtigt du ser dig selv..Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- Sydjylland
Statistik over udbudte jobs som regnskabsmedarbejdere i Aabenraa
Herunder ser du udviklingen i udbudte regnskabsmedarbejder i Aabenraa over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal regnskabsmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte regnskabsmedarbejdere i Aabenraa over tid
| Dato | Alle jobs som regnskabsmedarbejdere |
|---|---|
| 22. oktober 2024 | 1 |
| 21. oktober 2024 | 1 |
| 20. oktober 2024 | 1 |
| 19. oktober 2024 | 1 |
| 18. oktober 2024 | 1 |
| 17. oktober 2024 | 1 |
| 16. oktober 2024 | 1 |
| 15. oktober 2024 | 1 |
| 14. oktober 2024 | 1 |
| 13. oktober 2024 | 1 |
| 12. oktober 2024 | 1 |
| 11. oktober 2024 | 1 |
| 10. oktober 2024 | 1 |
| 9. oktober 2024 | 1 |
| 8. oktober 2024 | 1 |