Teamleder til Familiecenter Viborg
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Viborg
Har du lyst til at blive teamleder på en arbejdsplads, hvor medarbejderne er glade for at gå på arbejde? Og vil du være med til at sikre den daglige drift og udvikling hos Familiecenter Viborg? Så er det nu du skal søge, for vi mangler en dygtig teamleder.
"Viborg Kommune er en fed kommune at arbejde. Vi får ansvar, der svarer til vores erfaringer, og alle kan bidrage med gode idéer og nye løsninger."
Sådan lyder det fra medarbejdere, der er ansat på Familiecenter Viborg. Så når vi siger, at vi søger en teamleder til en fed arbejdsplads, hvor de ansatte er glade for at være, så er det ikke noget vi finder på.
1. oktober i 2021 samlede vi børne-, unge og familieområdet i én afdeling – Familiecenter Viborg. Som teamleder får du mulighed for at præge den nye organisering. Du får personaleansvar for ca. 20 dygtige og engagerede medarbejdere, der har lyst og vilje til at arbejde med udvikling af fag og metoder.
Du bliver en del af en arbejdsplads med høj grad af frihed og ansvar. Der er god mulighed for sparring og støtte i lederteamet samt supervision med lederkolleger i Familie og Rådgivningen. Endvidere er der mulighed for kompetenceudvikling.
Du får desuden en spændende, udfordrende og afvekslende hverdag, hvor der, trods travlhed, er plads til grin mellem kolleger.
Om jobbet
Dine opgaver bliver blandt andet at:
Om dig
Vi forestiller os, at du er uddannet pædagog, psykolog, socialrådgiver- gerne med en terapeutisk efteruddannelse. Du er en dygtig leder eller har potentialet og lysten til at blive det.
Du har en anerkendende og ressourceorienteret tilgang, og kan se den enkelte medarbejders potentiale og få det til at vokse. Desuden kan du indgå i en respektfuld dialog med borgere, medarbejdere og samarbejdspartnere.
Vi forestiller os, at du er kreativ og nytænkende. Du er desuden god til at skabe struktur, koordinere og prioritere samt til at skabe overblik – og så har du selvfølgelig et godt humør.
??
Familiecenter Viborg
Der er ansat ca. 84 medarbejdere i Familiecenter Viborg, fordelt på følgende tre primære faggrupper: pædagoger, socialrådgivere og psykologer.
Medarbejderne er organiseret i teams, og vi tilstræber, at medarbejderne foruden deres basisteam også er organiseret i et specialteam, som løser en mere afgrænset opgave, som eks. undersøgelses- og samværsopgaver, De Utrolige År, ART, Be Cool, familieorientereret misbrugsbehandling mm.
Vi arbejder ud fra en systemisk og tværfaglig tankegang, så at alle faggrupper samarbejder om de forskellige opgaver. Vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø med plads til mange smil.
?
Ledelsen i Familiecenter Viborg består af én afdelingsleder og fire teamledere. Desuden er der nogle koordinatorfunktioner blandt medarbejderne.
Om ledelse i Viborg Kommune
Som leder i Viborg Kommune bliver du en del af en stor og mangfoldig, politisk styret organisation, hvor ledelse bygger på vores personalepolitiske værdier – Mangfoldighed, Ordentlighed, Dygtighed = MOD, Viborg Kommunes ledelsesgrundlag og MED-aftale. Du kan læse mere om de personalepolitiske værdier, ledelsesgrundlaget og MED-aftalen på viborg.dk.
Viborg Kommune ønsker at skabe mere helhed og sammenhæng for borgerne. Derfor har byrådet vedtaget en sammenhængsmodel, der danner grundlag for den politiske styring af kommunen og sætter mål, som skaber værdi for borgerne.
Løn og ansættelse
Løn fastsættes efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af "Ny løn".
Der vil blive indhentet børne- og straffeattest.
Samtaler
Vi holder første samtale torsdag den 9. juni 2022, og anden samtale torsdag den 16. juni 2022. Ansøgere, der går videre til anden samtale får lavet en profilanalyse af en HR-konsulent fra Viborg Kommune den 13. eller 14. juni 2022.
?
Få mere at vide om stillingen
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Rikke Halling Mørch, telefon 23 64 73 30.
Du kan også læse mere om jobbet på job- og kompetenceprofil for teamlederstillingerne i Familiecenter Viborg https://viborg.emply.net/GetFile.aspx?id=c0dccb04-f167-4d7e-81db-4c0024109e29
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på
(Den originale annonce kan ses på: )
Kilde: Jobnet.dk
"Viborg Kommune er en fed kommune at arbejde. Vi får ansvar, der svarer til vores erfaringer, og alle kan bidrage med gode idéer og nye løsninger."
Sådan lyder det fra medarbejdere, der er ansat på Familiecenter Viborg. Så når vi siger, at vi søger en teamleder til en fed arbejdsplads, hvor de ansatte er glade for at være, så er det ikke noget vi finder på.
1. oktober i 2021 samlede vi børne-, unge og familieområdet i én afdeling – Familiecenter Viborg. Som teamleder får du mulighed for at præge den nye organisering. Du får personaleansvar for ca. 20 dygtige og engagerede medarbejdere, der har lyst og vilje til at arbejde med udvikling af fag og metoder.
Du bliver en del af en arbejdsplads med høj grad af frihed og ansvar. Der er god mulighed for sparring og støtte i lederteamet samt supervision med lederkolleger i Familie og Rådgivningen. Endvidere er der mulighed for kompetenceudvikling.
Du får desuden en spændende, udfordrende og afvekslende hverdag, hvor der, trods travlhed, er plads til grin mellem kolleger.
Om jobbet
Dine opgaver bliver blandt andet at:
- sikre driften og udvikle det forebyggende og foregribende område i samarbejde kolleger og samarbejdspartnere
- støtte den enkelte medarbejder og teams
- medvirke til et godt og tværgående samarbejde mellem relevante samarbejdspartnere.
- at facilitere sammenhæng for borgerne i det daglige arbejde.
Om dig
Vi forestiller os, at du er uddannet pædagog, psykolog, socialrådgiver- gerne med en terapeutisk efteruddannelse. Du er en dygtig leder eller har potentialet og lysten til at blive det.
Du har en anerkendende og ressourceorienteret tilgang, og kan se den enkelte medarbejders potentiale og få det til at vokse. Desuden kan du indgå i en respektfuld dialog med borgere, medarbejdere og samarbejdspartnere.
Vi forestiller os, at du er kreativ og nytænkende. Du er desuden god til at skabe struktur, koordinere og prioritere samt til at skabe overblik – og så har du selvfølgelig et godt humør.
??
Familiecenter Viborg
Der er ansat ca. 84 medarbejdere i Familiecenter Viborg, fordelt på følgende tre primære faggrupper: pædagoger, socialrådgivere og psykologer.
Medarbejderne er organiseret i teams, og vi tilstræber, at medarbejderne foruden deres basisteam også er organiseret i et specialteam, som løser en mere afgrænset opgave, som eks. undersøgelses- og samværsopgaver, De Utrolige År, ART, Be Cool, familieorientereret misbrugsbehandling mm.
Vi arbejder ud fra en systemisk og tværfaglig tankegang, så at alle faggrupper samarbejder om de forskellige opgaver. Vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø med plads til mange smil.
?
Ledelsen i Familiecenter Viborg består af én afdelingsleder og fire teamledere. Desuden er der nogle koordinatorfunktioner blandt medarbejderne.
Om ledelse i Viborg Kommune
Som leder i Viborg Kommune bliver du en del af en stor og mangfoldig, politisk styret organisation, hvor ledelse bygger på vores personalepolitiske værdier – Mangfoldighed, Ordentlighed, Dygtighed = MOD, Viborg Kommunes ledelsesgrundlag og MED-aftale. Du kan læse mere om de personalepolitiske værdier, ledelsesgrundlaget og MED-aftalen på viborg.dk.
Viborg Kommune ønsker at skabe mere helhed og sammenhæng for borgerne. Derfor har byrådet vedtaget en sammenhængsmodel, der danner grundlag for den politiske styring af kommunen og sætter mål, som skaber værdi for borgerne.
Løn og ansættelse
Løn fastsættes efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af "Ny løn".
Der vil blive indhentet børne- og straffeattest.
Samtaler
Vi holder første samtale torsdag den 9. juni 2022, og anden samtale torsdag den 16. juni 2022. Ansøgere, der går videre til anden samtale får lavet en profilanalyse af en HR-konsulent fra Viborg Kommune den 13. eller 14. juni 2022.
?
Få mere at vide om stillingen
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Rikke Halling Mørch, telefon 23 64 73 30.
Du kan også læse mere om jobbet på job- og kompetenceprofil for teamlederstillingerne i Familiecenter Viborg https://viborg.emply.net/GetFile.aspx?id=c0dccb04-f167-4d7e-81db-4c0024109e29
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på
(Den originale annonce kan ses på: )
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Salgschef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Viborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 25.4.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Salgschef
- Viborg
- Mandag den 30. maj 2022
Lignende jobs
-
Account Manager, Product Sales
Få mere info- Salgschef
- Hele Danmark
-
Salgschef til foodservice-teamet
[xxxxx]søger en Salgschef til Lantmännen Unibake Danmark - markedsledende leverandør af brødprodukter til institutioner, kantiner, hoteller, cafeer og restauranter m.m. Virksomheden har e..Få mere info- Salgschef
- Midtjylland
-
Salgsleder
Vi søger nu to medarbejdere til stillingen som salgsleder/salgsassistent i vores kommende REMA 1000 butik på Gl. Aalborgvej i Viborg I REMA 1000 er vi positive og offensive mennesker med ét fælle..Få mere info- Salgschef
- Viborg
-
Account Manager
Få mere info- Salgschef
- Midtjylland
Statistik over udbudte jobs som salgschef i Viborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte salgschef i Viborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal salgschef.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte salgschef i Viborg over tid
| Dato | Alle jobs som salgschef |
|---|---|
| 16. september 2024 | 1 |
| 15. september 2024 | 1 |
| 14. september 2024 | 1 |
| 13. september 2024 | 1 |
| 12. september 2024 | 1 |
| 11. september 2024 | 1 |
| 10. september 2024 | 1 |
| 9. september 2024 | 1 |
| 8. september 2024 | 1 |
| 7. september 2024 | 1 |
| 6. september 2024 | 1 |
| 26. august 2024 | 1 |
| 25. august 2024 | 1 |
| 24. august 2024 | 1 |
| 23. august 2024 | 1 |
| 22. august 2024 | 1 |
| 21. august 2024 | 1 |
| 20. august 2024 | 1 |
| 19. august 2024 | 1 |
| 18. august 2024 | 1 |
| 17. august 2024 | 1 |