Konsulent til beskæftigelsesområdet i
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København K
Er du enig i, at arbejde kan bidrage til at få mennesker ud af kriminalitet og ind i gode relationer og strukturer? Kan du løfte dén vigtige samfundsopgave i krydsfeltet mellem komplekse fagligheder og ambitiøse politiske målsætninger? Kan du tilrettelægge arbejdsgange og processer, så de er til at føl-ge for travle medarbejdere? Kan du implementere og understøtte, så tingene virker, når du har sluppet dem? Så er du den nye kollega, vi søger.
Direktoratet for Kriminalforsorgen, Koncern Resocialisering, har brug for en ny kollega til arbejdet med at strukturere og styre de kriminalitetsforebyggende indsatser på tværs af Kriminalforsorgen.
Direktoratet har til ansvar at sikre en solid og ensartet implementering af de politiske målsætninger for Kriminalforsorgen og sikre gode og ordentlige rammer for den del af Kriminalforsorgens opgave, som handler om at forebygge ny kriminalitet og om de indsattes beskæftigelse og afsoningsvilkår.
Vi søger en ny kollega, som skal varetage udvikling og koordinering af Kriminalforsorgens arbejdsmæssige beskæftigelse af de indsatte. Kriminalforsorgens tilbyder indsatte beskæftigelse i seks faglige spor på tværs af drift og produktion, som for nylig er blevet reorganiseret i færre, mere bæredygtige enheder. De indsattes beskæftigelse i driften er forankret i de traditionelle håndværksfag. Beskæftigelsen i produktionen er dels forankret i egenproduktion af f.eks. inventar og forplejning dels omkring samar-bejde med private virksomheder.
Du skal som konsulent på beskæftigelsesområdet bidrage til en yderligere konsolidering både på centralt og lokalt niveau, og til at kombinere den arbejdsmæssige beskæftigelse med arbejdsmarkedsuddannelser.
Der vil også være udviklingsopgaver i forbindelse med det nye initiativ om leje af fængselspladser i udlandet, hvor Kriminalforsorgen skal etablere arbejdsmæssig beskæftigelse med afsæt i det danske regel-sæt til op mod 300 indsatte, hvorfor der må påregnes nogle enkelte tjenesterejser til udlandet.
Om jobbet
Du får en bred opgaveportefølje og kommer blandt andet til at beskæftige dig med:
Om dig
Vi forventer, at du har erhvervsfaglig/merkantil indsigt og viden om operationel gennemførelse af beskæftigelse inden for de almindelige håndværksfag. Du har erfaring med budget- og økonomi-styring og styring af processerne ved fremstilling af produkter og tjenesteydelser gennem anven-delse at relevant it-understøttelse. Du må meget gerne have en erhvervsfaglig/merkantil baggrund eller en teknisk videregående uddannelse. Derudover er det en fordel, hvis du har faglig viden om Kriminalforsorgens sikkerhedsregimer, straffuldbyrdelsesloven, retsplejeloven, forvaltningsloven og anden relevant lovgivning.
Kriminalforsorgen er en stor, landsdækkende og kompleks organisation, hvor mange fagligheder mødes, og det er derfor vigtigt, at du har stærke samarbejdskompetencer og blik for at skabe gode, inddragende processer med et naturligt fokus på motivation af både ansatte og indsatte.
I forbindelse med arbejdet med etablering af fængselspladser i udlandet er det vigtigt, at du kan agere rollemodel og være retningsgivende for de ansatte i en situation, hvor man skal implementere en ny afsoningsform med fuldtidsbeskæftigelse af indsatte.
Det er en fordel – men ikke et krav – at du har kendskab til danske afsoningsforhold med særligt indblik i regler og rammer for beskæftigelsesforhold i danske fængsler og arrester.
Om os
Som en del af Justitsministeriets koncern indgår Kriminalforsorgen i straffesagskæden. Hver dag bidrager vi til, at Danmark er trygt og sikkert ved at fuldbyrde de domme, som domstolene fastsætter. Koncern Resocialisering er én af seks enheder i Center for Straffuldbyrdelse i Direktoratet for Kriminalforsorgen.
Koncern Resocialisering er organiseret i tre teams, som tilsammen varetager en bred portefølje af opgaver, herunder risiko- og behovsvurderinger, modtagelsesprocedurer, handle- og afsoningsplaner, overgang til løsladelse, misbrugsbehandling, samt udvikling, implementering og vedligeholdelse af de uddannelses- og arbejdstilbud, som Kriminalforsorgen tilbyder de indsatte i fængsler og arrester. Vi er fagligt set bredt funderet, og enheden beskæftiger så forskelige faggrupper som socialrådgivere, magistre, jurister, lærere, psykologer mv. Vi sparrer om opgaverne og sætter pris et fagligt udfordrende og humørfyldt samarbejde.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen besættes i henhold til gældende overenskomst og aflønnes efter ansøgerens erfaringer og kvalifikationer.
Stillingen er en fuldtidsstilling med en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer om ugen.
Ansættelsesområdet er Kriminalforsorgen, og arbejdsstedet er Direktoratet for Kriminalforsorgen, Strandgade 100, 1401 København K.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.
Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Stillingen forventes besat snarest muligt.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Chef for Resocialisering Tina Engelbrecht Ising på tlf. 72 55 46 01 eller enhedsleder Mette Juul Jensen på tlf. 72 55 46 54.
Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge
Direktoratet for Kriminalforsorgen, Koncern Resocialisering, har brug for en ny kollega til arbejdet med at strukturere og styre de kriminalitetsforebyggende indsatser på tværs af Kriminalforsorgen.
Direktoratet har til ansvar at sikre en solid og ensartet implementering af de politiske målsætninger for Kriminalforsorgen og sikre gode og ordentlige rammer for den del af Kriminalforsorgens opgave, som handler om at forebygge ny kriminalitet og om de indsattes beskæftigelse og afsoningsvilkår.
Vi søger en ny kollega, som skal varetage udvikling og koordinering af Kriminalforsorgens arbejdsmæssige beskæftigelse af de indsatte. Kriminalforsorgens tilbyder indsatte beskæftigelse i seks faglige spor på tværs af drift og produktion, som for nylig er blevet reorganiseret i færre, mere bæredygtige enheder. De indsattes beskæftigelse i driften er forankret i de traditionelle håndværksfag. Beskæftigelsen i produktionen er dels forankret i egenproduktion af f.eks. inventar og forplejning dels omkring samar-bejde med private virksomheder.
Du skal som konsulent på beskæftigelsesområdet bidrage til en yderligere konsolidering både på centralt og lokalt niveau, og til at kombinere den arbejdsmæssige beskæftigelse med arbejdsmarkedsuddannelser.
Der vil også være udviklingsopgaver i forbindelse med det nye initiativ om leje af fængselspladser i udlandet, hvor Kriminalforsorgen skal etablere arbejdsmæssig beskæftigelse med afsæt i det danske regel-sæt til op mod 300 indsatte, hvorfor der må påregnes nogle enkelte tjenesterejser til udlandet.
Om jobbet
Du får en bred opgaveportefølje og kommer blandt andet til at beskæftige dig med:
- Rammer og regler for den arbejdsmæssige beskæftigelse af indsatte i Kriminalforsorgen
- Budget- og økonomistyring samt it-understøttelse af processer i forbindelse med produktion og aktivi-tetsregistrering
- Satser for beskæftigelsesvederlag, kalkulation og prisfastsættelse
- Udvikling af kvalitetsorienterede, langsigtede, bæredygtige og skalerbare beskæftigelsesløsninger i de seks faglige spor.
- Bidrag til folketingsspørgsmål samt udarbejdelse af drøftelses- og beslutningsoplæg til direktoratets ledelse og koncernledelsen.
- Du vil skulle støtte og vejlede områderne og sammen med dine kollegaer i direktoratet og i de fire kriminalforsorgsområder via samarbejde i tværgående ledelsesfora og arbejdsgrupper.
- Gennemføre udviklingsprocesser med en høj grad af systematik og beslutningskraft
Om dig
Vi forventer, at du har erhvervsfaglig/merkantil indsigt og viden om operationel gennemførelse af beskæftigelse inden for de almindelige håndværksfag. Du har erfaring med budget- og økonomi-styring og styring af processerne ved fremstilling af produkter og tjenesteydelser gennem anven-delse at relevant it-understøttelse. Du må meget gerne have en erhvervsfaglig/merkantil baggrund eller en teknisk videregående uddannelse. Derudover er det en fordel, hvis du har faglig viden om Kriminalforsorgens sikkerhedsregimer, straffuldbyrdelsesloven, retsplejeloven, forvaltningsloven og anden relevant lovgivning.
Kriminalforsorgen er en stor, landsdækkende og kompleks organisation, hvor mange fagligheder mødes, og det er derfor vigtigt, at du har stærke samarbejdskompetencer og blik for at skabe gode, inddragende processer med et naturligt fokus på motivation af både ansatte og indsatte.
I forbindelse med arbejdet med etablering af fængselspladser i udlandet er det vigtigt, at du kan agere rollemodel og være retningsgivende for de ansatte i en situation, hvor man skal implementere en ny afsoningsform med fuldtidsbeskæftigelse af indsatte.
Det er en fordel – men ikke et krav – at du har kendskab til danske afsoningsforhold med særligt indblik i regler og rammer for beskæftigelsesforhold i danske fængsler og arrester.
Om os
Som en del af Justitsministeriets koncern indgår Kriminalforsorgen i straffesagskæden. Hver dag bidrager vi til, at Danmark er trygt og sikkert ved at fuldbyrde de domme, som domstolene fastsætter. Koncern Resocialisering er én af seks enheder i Center for Straffuldbyrdelse i Direktoratet for Kriminalforsorgen.
Koncern Resocialisering er organiseret i tre teams, som tilsammen varetager en bred portefølje af opgaver, herunder risiko- og behovsvurderinger, modtagelsesprocedurer, handle- og afsoningsplaner, overgang til løsladelse, misbrugsbehandling, samt udvikling, implementering og vedligeholdelse af de uddannelses- og arbejdstilbud, som Kriminalforsorgen tilbyder de indsatte i fængsler og arrester. Vi er fagligt set bredt funderet, og enheden beskæftiger så forskelige faggrupper som socialrådgivere, magistre, jurister, lærere, psykologer mv. Vi sparrer om opgaverne og sætter pris et fagligt udfordrende og humørfyldt samarbejde.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen besættes i henhold til gældende overenskomst og aflønnes efter ansøgerens erfaringer og kvalifikationer.
Stillingen er en fuldtidsstilling med en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer om ugen.
Ansættelsesområdet er Kriminalforsorgen, og arbejdsstedet er Direktoratet for Kriminalforsorgen, Strandgade 100, 1401 København K.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.
Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Stillingen forventes besat snarest muligt.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Chef for Resocialisering Tina Engelbrecht Ising på tlf. 72 55 46 01 eller enhedsleder Mette Juul Jensen på tlf. 72 55 46 54.
Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Skoleleder", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i København K.
Jobbet er oprettet på vores service den 21.2.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Skoleleder
- København K
- Tirsdag den 08. marts 2022
Lignende jobs
-
Pædagogiskleder til Klax Greve
Vil du være med til at lede en institution, hvor pædagogisk udvikling og trivsel går hånd i hånd? Hos Klax Greve søger vi en engageret pædagogisk leder, der kan aflaste dagtilbudslederen med ledels..Få mere info- Skoleleder
- Frederiksberg
-
Rektor
Er du klar til at lede en af verdens førende designskoler?[xxxxx] søger en ny rektor, der kan lede en dynamisk og kreativ organisation. Som rektor vil du være ansvarlig for at st..Få mere info- Skoleleder
- København K
-
Institutleder ved Institut for Fødevarevidenskab (...
Det Natur- og Biovidenskabelige Fa[xxxxx]ltet søger en institutleder med en baggrund fra universiteter eller industrien, som sammen med medarbejdere og øvrige samarbejdspartnere vil videreudvikle inst..Få mere info- Skoleleder
- København
-
Pædagogisk leder til Ny institution på Amager, med...
[xxxxx] udvider og søger derfor Pædagogisk leder pr. 1. januar 2025 (eller snarest derefter), til opstart af ny institution på Amager med udflytterdel. Har du lyst til at være med til .Få mere info- Skoleleder
- København S
Statistik over udbudte jobs som skoleledere i København K
Herunder ser du udviklingen i udbudte skoleleder i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal skoleledere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte skoleledere i København K over tid
| Dato | Alle jobs som skoleledere |
|---|---|
| 25. december 2024 | 0 |
| 24. december 2024 | 0 |
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |