Børnehuset Solbjerg er et integreret dagtilbud med 24 vuggestuebørn og 60 børnehavebørn, der har til huse i et dejligt lyst hus med mange muligheder, en stor nyrenoveret legeplads og ligger i naturskønne omgivelser i Furesø Kommune. Medarbejderne i Solbjerg drives af et stort engagement og en høj pædagogisk faglighed. Vi søger en leder, der kommer med faglige ambitioner og med visioner for den pædagogiske kvalitet, meget gerne med ledererfaring.

En af Solbjergs pædagoger fortæller: "Vi er fælles om at ønske at lære noget på vores arbejde, det beriger vores faglige udvikling. Det kommer til udtryk i debatter, hvor vi interesserer os for forskellige perspektiver og finder vi en vej sammen og ved videndeling, når en kollega har været på kursus eller til netværksmøde. Respekt for hinanden og humor præger vores arbejdsfællesskab".

I Solbjerg bærer samværet mellem børn og voksne i høj grad præg af de voksnes interesse for børnenes perspektiver og børn der mødes med positive forventninger og voksne der skaber deltagelsesmuligheder.

Vores pædagogiske grundlag

I Børnehuset Solbjerg brænder vi for at skabe de bedste rammer for vores børn. Vi har fokus på, at alle børn skal have deltagelsesmuligheder og opleve, at de kan byde ind til fællesskabet, på omsorg og på børnenes selvhjulpenhed. Vi arbejder med at skabe differentierede læringsmiljøer for alle børn over hele dagen. Omkring hverdagens rutinesituationer, der giver plads til børns aktive deltagelse, har vi fokus på at synliggøre vores upåagtede faglighed. Vi har arbejdet med lege-læringszoner, der giver børn forskellige udviklingsmuligheder. Vi er til udeliv, leg, bevægelse og kreativitet. Vi har særligt fokus på sproget i hverdagen. Vi er spændte på at høre, hvad du brænder for, så dit præg og engagement kan smitte af på både børn og medarbejdere.

Vi har en engageret forældregruppe, der bakker op og ønsker at bidrage. Vi prioriterer det nære samarbejde med forældrene højt.

Du får et stort ledelsesrum

Dagtilbudslederen har ansvaret for, at børnehuset fungerer i hverdagen og her har du mulighed for at stå i spidsen for udviklingen af det pædagogiske læringsmiljø, sammen med en gruppe fagligt engagerede medarbejdere, som arbejder løsningsorienteret og deltager i udviklingen af dagtilbuddet. Du varetager den pædagogiske ledelse, personaleledelse og den administrative ledelse, herunder økonomistyring. Dagtilbudsstrukturen giver dig et stort ledelsesrum og vi prioriterer en høj grad af inddragelse i beslutninger på dagtilbudsområdet.

Solbjergs nuværende dagtilbudsleder fortæller: "I mine 32 år som dagtilbudsleder her jeg haft utrolig meget gavn og glæde af at være med i et sparringsnetværk. Her er jeg tæt på mine kollegaer og vi deler viden, giver hinanden sparring og udnytter hinandens forskellige kompetencer, så jeg altid føler mig klædt på til mine opgaver. Når jeg har bragt emner op i lederkredsen, har jeg oplevet at der bliver lyttet og dagtilbudschefen inddrager os dagtilbudsledere i beslutningerne."

Din opgave er også at sikre et godt dagligt samarbejde og dialog med forældrene, forældrekommunikation via vores digitale platform Aula og sikre et velfungerende samarbejde med forældrene i bestyrelsen.

Du får god opbakning

Du indgår i et fagligt sparringsnetværk med lederkolleger, der også fungerer som stedfortrædergruppe. Her giver du og dine kolleger hinanden sparring i hverdagen og træder til ved ferie og andet fravær. Sydvest netværket er et stærkt netværk, der mødes hyppigt og sparrer og bakker hinanden op i hverdagen.

Du har også tilknyttet en primær pædagogisk konsulent og en administrativ medarbejder, som støtter dig der, hvor du har behov. Ligesom medarbejdere fra andre centre i forvaltningen yder hjælp og sparring til stort og småt.

Børnehuset Solbjerg har stor glæde af vores nabodagtilbud Børnehuset Søndersø. Her deler vi viden, låner forskelligt i en snæver vending og henter god inspiration til det pædagogiske arbejde. Din lederkollega Anders bliver også din buddy i første tid, og vil hjælpe dig godt på vej i dit nye arbejde som leder i Solbjerg.

I Furesø Kommune er vi godt i gang med arbejdet med nye styrkede læreplan, med stor inddragelse af alle medarbejdere. Vi arbejder med Tidlig opsporing og tager afsæt i vores Fælles lærings- og dannelsessyn 0-18 år. Vi anvender vores lokale didaktiske redskab, PEF, til at styrke refleksioner og evalueringskultur i forhold til udvikling af læringsmiljøer, der skaber deltagelsesmuligheder for alle børn. Vi har et meget tæt samarbejde med vores lokale skole og fritidstilbud og en fælles praksis omkring børnenes overgang.

Vi har et stærkt tværfagligt samarbejde med PPR, bl.a. gennem vores tværfaglige team, som samles i dagtilbuddet fem gange om året med leder, relevante pædagoger, PPR-pædagog, psykolog og dagtilbudssocialrådgiver.

Vil du vide mere om jobbet som dagtilbudsleder i Børnehuset Solbjerg?

Du er meget velkommen til at ringe til dagtilbudschef Anna Fosdal på telefon 7216 5838, hvis du vil høre mere om dagtilbudslederstillingen. Hvis du gerne vil høre mere om og besøge Børnehuset Solbjerg, så ring til Sara 72 16 24 54 og Anette 72 16 50 29

Ansøgningsfrist er 7. maj 2023

Vi forventer at holde første runde ansættelsessamtaler 11. maj og anden runde 17. maj.

Ansættelsen sker pr. 1. august.

Løn og ansættelse efter gælde overenskomst.

Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen.

Ved tilbud om ansættelse indhentes også børne- og straffeattest.

Job i Furesø? Kom og vær med!

I Furesø skaber vi løsninger sammen. Med kolleger på tværs af organisationen. Med brugere og borgere - ja med alle, vi er kommune for.

Fællesskaberne er vores svar på de udfordringer, vores velfærdssamfund står foran i de kommende år, hvor flere får brug for velfærdsydelser og over længere tid. Og hvor nye ideer derfor skal forny service, vi yder.

Derfor giver vi plads til mødet mellem fagene og mellem mennesker, for det er her, innovationen opstår. Vi koordinerer med hinan på tværs af titler og fagligheder, og vi holder godt styr på daglige drift for at skabe sammenhæng for vores borgere. Vores hverdag har fokus på nærvær fremfor fravær på en sund arbejdsplads med røgfri arbejdstid. Så kom og vær med. Vi har også plads til dig.

Praktisk

Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen.

I Furesø Kommune sker løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og ud fra principperne i Ny Løn.

Et arbejde, der betaler sig - et særligt tillæg

I Furesø Kommune er attraktiv løn, interesse for hinandens faglighed og løbende personlig og faglig udvikling en vigtig del af vores virkelighed. Engagementet i den enkelte har stor betydning for børnenes trivsel, udvikling og læring. I Furesøs mange dagtilbud er forskellighed en styrke, og medarbejderne går gerne nye veje i arbejdet med at styrke udviklingen af den pædagogiske kvalitet med udgangspunkt i den styrkede pædagogiske læreplan.

Den indsats belønner vi med Furesøtillægget, der sikrer et kvalifikationstillæg på 10.000 kr. i nutidskroner årligt til alle fastansatte pædagoger.

Pædagogerne fortæller
I 4 videoer kan du blive klogere på, vi arbejder med at give Furesøs børn de bedst mulige vilkår og muligheder i livet. Se dem på furesoe.dk/blivpædagog


Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=72d292b9)
Kilde: Jobnet.dk