Lead Developer til Sales & Channels Management (Optimizely)

Er du passioneret omkring at bygge sikre kundevendte softwareløsninger, der møder kundernes forventninger og mere til? Hos [xxxxx] er vi dedikerede til at skabe gode kundeoplevelser baseret på brugerinddragelse og kundedata. Vi søger en dygtig Optimizely Lead Developer til at slutte sig til vores engagerede team, "Sales & Channels Management". I denne rolle vil du være helt central i udviklingen og optimeringen af vores kundevendte platforme, herunder særligt [xxxxx].dk, som er en af vores vigtigste kommunikationsplatforme til eksisterende og potentielle kunder.

Dit kommende job
Vores team består af 12 personer med alsidige profiler, herunder Applikationsspecialister, Business Analysts, UX’ere, Data scientists, Data engineers mv. Vi arbejder med løsninger indenfor kundevendte kanaler, datadrevne salgsmodeller og med vores nyetablerede kundedataplatform. Vi er i transformation til i højere grad at forbinde vores kundevendte kanaler og data, så vi kan skabe unikke brugeroplevelser, som både møder og overgår vores kunders forventninger.

Du vil som Lead Developer være helt central i udviklingen af vores Optimizely platform, hvor største fokus er [xxxxx].dk. Vi har i dag et tæt samarbejde igennem otte år med vores konsulenthus. Da [xxxxx]s udviklingsbehov på platformen længe kun har været stigende, ønsker vi nu også at opbygge egne udviklingsressourcer i [xxxxx]. Du bliver dermed [xxxxx]s første udvikler til teamet og vil få stor indflydelse på, hvordan vi arbejder med udvikling af platformen. Du vil arbejde tæt sammen med teamets Solution Arkitekter, Applikationsspecialister, Business Analysts, Product Owner, samarbejdspartnere i forretningen og vores konsulenthus.

I teamet værdsætter vi, at:

• du har en holdning til, hvordan vi som team hele tiden bliver dygtigere. Vi er et agilt team, der hele tiden forsøger at blive dygtigere og bedre til at arbejde på tværs af løsninger. Det vil vi også gerne have dit input til
• vi kan have det sjovt sammen – det skal være sjovt at gå på arbejde, og derfor prioriterer vi i teamet at lære hinanden at kende og lave noget uformelt sammen en gang imellem
• du siger til, hvis noget i teamet trykker, så vi sammen kan finde en løsning
• du har teamets ryg. Som team står vi sammen og støtter hinanden – uanset om det er kaffekoppen, der er væltet, eller buildet der er fejlet
• du har det godt med både fysisk og virtuel tilstedeværelse. Der er gode muligheder for hjemmearbejde, så længe du samlet set er mere på kontoret end hjemmefra.

Ansvarsområder:

• Teknisk retning: Vejlede den tekniske retning, vælge passende teknologier og rammer, og sikre, at softwarearkitekturen er robust og skalerbar.
• Mentorship: Fungere som sparringspartner/mentor for øvrige udviklere i teamet.
• Kvalitetssikring: Have ansvar for kodekvalitet ved at følge best practices og QA-retningslinjer.

• Arkitektoniske retningslinjer: Sikre, at al udviklet software er i overensstemmelse med [xxxxx]s overordnede arkitektur.
• Praktisk udvikling: Bidrage til kodebasen ved at skrive og reviewe kode.
• Daglig drift: Være involveret i løsning af større incidents.
• Compliance og arkitektur: Samarbejde med solution arkitekter og tage ansvar for at efterleve og udbrede en kultur i teamet, der tager højde for compliancekrav og arkitekturprincipper.

Din profil
Vi søger en person, der ikke kun er teknisk dygtig, men også en god facilitator for læring og vidensdeling i teamet. Du skal kunne binde trådene sammen mellem forskellige projekter og sikre, at teamet arbejder mod fælles mål. Som Lead Developer vil du spille en central rolle i at sikre produktets modenhed og kvalitet ved at implementere best practices og fremme en kultur med høj standard for kodekvalitet, sikkerhed og performance. Din evne til at kommunikere effektivt og motivere teammedlemmer vil være væsentlig for at opnå fremskridt i denne rolle.

Tekniske specifikationer / Erfaring med:

• Forventet fem års erfaring med udvikling og implementering i Optimizely CMS.
• Indgående kendskab til Optimizelys infrastrukturer og funktionalitet.
• Solide færdigheder i C# og ASP.NET Core.
• Erfaring med front-end teknologier som HTML, CSS, JavaScript og frameworks som Vue eller React.
• Erfaring med versionsstyringssystemer som Git og kendskab til værktøjer som Azure DevOps.
• Kendskab til Microsoft Azure & Microsoft Visual Studio.
• Erfaringer med integrationer mellem Optimizely og andre systemer, samt forståelse af webservices og microservice arkitektur.
• Forståelse for og erfaring med at implementere best practices inden for softwareudvikling, herunder kodekvalitet, sikkerhed og performance.

Din nye arbejdsplads
Du bliver en del af Digital, Change & IT (DCI) – [xxxxx]s digitale maskinrum, hvor vi er godt 600 kolleger, der sammen med forretningen udvikler fremtidens bank på tværs af Aalborg, København og Warszawa. Her bliver du en integreret del af leverancestrømmen Banking Technology og teamet Sales & Channels Management, og du bidrager direkte til at levere de løsninger, der driver vores digitale transformation fremad. Teamet består af 12 medarbejdere, to med lokation i Aalborg og ti med lokation i København. Stillingen er beliggende i Nordhavn, København.

I DCI værdsætter vi åbenhed, samarbejde og den konstante stræben efter at forbedre og effektivisere vores teams og systemer. Dette med fokus på udvikling af dig som vil og kan.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen eller [xxxxx] som arbejdsplads, er du velkommen til at kontakte Development Lead, Camilla Høtoft på tlf. [xxxxx]. Har du spørgsmål til rekrutteringsprocessen, er du velkommen til at kontakte rekrutteringsteamet på nytjob@[xxxxx].dk

Vi inviterer løbende til samtaler og glæder os til at høre fra dig.