Programkoordinator til Udviklings- og Forenklingsstyrelsen
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Frederiksberg
Trives du i et arbejdsmiljø med løbende forandringer og fart over feltet? Kan du holde tungen lige i munden og samle viden om, hvem af dine kollegaer, der ved hvad? Er du den som alle kommer til for at få informationer og hjælp til at løse diverse problemer?
Da vores dygtige kollega flytter til Jylland, søger vi dig, der kan se dig selv i et stort IT-program, hvor du hjælper med at rydde problemer af vejen for testere, udviklere og andre, som arbejder hårdt på at udvikle IT-systemer til ejendomsvurdering og andre skattefaglige områder i Danmarks skatteforvaltning.
Netop i disse år er ejendomsvurdering i fokus, og det er en stor opgave, vi er blevet stillet. Vi skal udvikle et nyt system til vurdering af danskernes ejendomme. Det daglige arbejde foregår på teamniveau efter Scrum-principper, som anvendes i SAFe-rammeværket. Dette betyder daglige stands, kanban boards og leverancer i continuos release.
Du bliver ansat i kontoret Agil Ledelse og Metode 1. Vi er ca. 30 medarbejdere med forskellige uddannelses- og erhvervsmæssige baggrunde og en stor aldersspredning, hvilket skaber et dynamisk og kreativt arbejdsmiljø. Du bliver en del at et engageret team, som sætter arbejdsglæde og socialt samvær højt. Der er løbende initiativer til sociale sammenkomster, og her i corona-krisen, er vi blevet rigtig dygtige til at dyrke det virtuelle samvær og derved holde fast i de sociale relationer.
Du får en leder, som går ind for åben og ærlig dialog. En leder, der stiller store krav til sig selv og sine medarbejdere, og har et højt ambitionsniveau på kontorets vegne. Det skal være sjovt at gå på arbejde, og du vil derfor opleve en leder, der er inkluderende og giver ansvar, plads og medbestemmelse og har fokus på din trivsel og udvikling.
Som vores programkoordinator bliver du en del af Release Train Engineer (RTE) teamet, og skal varetage opgaver tilknyttet arbejdet i dette team.
Dine opgaver er blandt andet:
Om dig
Det er vigtigt, du kan håndtere forandringer, og at du kan arbejde i en organisation, der konstant ændrer sig. Dine opgaver vil variere i størrelse, og du skal være indstillet på at varetage store som små opgaver. Det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med koordineringsopgaver, og har kendskab til SAFe og scrum. Derudover er du god til at skabe et netværk i organisationen og aktivere dette efter behov.
Som person er du stabil, rolig, inddragende, proaktiv og tillidsfuld. Du kan tale med alle uanset deres faglige baggrund og niveau i organisationen. Det er vigtigt, at folk omkring dig føler sig trygge ved både din person og kvaliteten i din opgaveløsning. Du formår at arbejde mod et langsigtet mål og ser værdien i de små sejre, og du er serviceminded helt ud i fingerspidserne.
Om din nye arbejdsplads
Udviklings- og Forenklingsstyrelsens arbejde har indflydelse på alle danskeres liv og på al offentlig finansiering i Danmark. Med stor indflydelse hører et stort ansvar, hvorfor vi skal efterleve de højeste faglige og lovmæssige standarder. Dermed skal vi være dybt fagligt specialiserede, uden dog at miste forståelsen for samfundets behov. I løsningen af denne opgave kommer din faglighed i spil og hjælper med at de bedste forudsætninger hele tiden er tilstede for en lang række forskellige fagspecialister.
Vi hjælper hinanden og arbejder sammen for hele tiden at optimere alt hvad vi gør. Kernen i vores arbejde er høje ambitioner, et fælles mål om integritet og transparens, hvorfor der er stort fokus på optimal ledelse og udvikling af samtlige ansatte, professionelt såvel som menneskeligt. Vi har en uformel omgangstone, og vores daglige sparring, medarbejdere imellem, er en forudsætning for skabelsen af gode løsninger der fungerer i dag og er forberedt til i morgen.
Ansøgning og kontakt
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest og referencer.
Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner, Dit arbejdssted vil indtil videre være Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg. På sigt vil arbejdsstedet være Nybrovej 110 + 116, 2800 Lyngby.
Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte kontorchef Vera Mali tlf.: 7237 1322 eller specialkonsulent Lisa Lyngholt tlf.: 7238 9275.
Ansøgning med CV og relevante dokumenter sendes via nedenstående link senest den 17. april 2020. Der indgår en logisk test og en personanalyse i ansættelsesforløbet, og vi holder samtaler løbende.
Om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen
’I samarbejde med Skatteministeriets øvrige styrelser udvikler vi en fremtidsparat og sikker digital forvaltning’
Udviklings- og Forenklingsstyrelsen har til opgave at forenkle og udvikle it-løsninger og forretningsprocesser. Samtidig har styrelsen ansvar for at sikre stabil drift og vedligeholdelse af skatteforvaltningens eksisterende it-systemer. Vores medarbejdere er fagligt kompetente og specialiserede og samtidig i stand til at arbejde tæt sammen med andre fagligheder på tværs af
Skatteministeriet. Kun gennem et stærkt fagligt fællesskab på tværs af fagområderne kan vi lykkes med den omfangsrige og komplekse opgave, vi har.
Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.
Læs mere om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen på www.ufst.dk
Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Da vores dygtige kollega flytter til Jylland, søger vi dig, der kan se dig selv i et stort IT-program, hvor du hjælper med at rydde problemer af vejen for testere, udviklere og andre, som arbejder hårdt på at udvikle IT-systemer til ejendomsvurdering og andre skattefaglige områder i Danmarks skatteforvaltning.
Netop i disse år er ejendomsvurdering i fokus, og det er en stor opgave, vi er blevet stillet. Vi skal udvikle et nyt system til vurdering af danskernes ejendomme. Det daglige arbejde foregår på teamniveau efter Scrum-principper, som anvendes i SAFe-rammeværket. Dette betyder daglige stands, kanban boards og leverancer i continuos release.
Du bliver ansat i kontoret Agil Ledelse og Metode 1. Vi er ca. 30 medarbejdere med forskellige uddannelses- og erhvervsmæssige baggrunde og en stor aldersspredning, hvilket skaber et dynamisk og kreativt arbejdsmiljø. Du bliver en del at et engageret team, som sætter arbejdsglæde og socialt samvær højt. Der er løbende initiativer til sociale sammenkomster, og her i corona-krisen, er vi blevet rigtig dygtige til at dyrke det virtuelle samvær og derved holde fast i de sociale relationer.
Du får en leder, som går ind for åben og ærlig dialog. En leder, der stiller store krav til sig selv og sine medarbejdere, og har et højt ambitionsniveau på kontorets vegne. Det skal være sjovt at gå på arbejde, og du vil derfor opleve en leder, der er inkluderende og giver ansvar, plads og medbestemmelse og har fokus på din trivsel og udvikling.
Som vores programkoordinator bliver du en del af Release Train Engineer (RTE) teamet, og skal varetage opgaver tilknyttet arbejdet i dette team.
Dine opgaver er blandt andet:
- Hjælp i forbindelse med stor flytning til ny location
- Implementering af free seating, herunder indsamling af input fra kontorchefer og teams
- Praktisk planlægning af PI plannings (et stort event hvor alle teams samles og koordinere de næste 10 ugers arbejde)
- Varemodtagelse
- Ansvarlig for planlægning af Onboarding af nye medarbejdere i programmet
- Løbende forbedring og udvikling af onboardingen i programmet
- Tovholder på allokering af pladser, samt bestilling af borde og stole
- Generelt vil du være ”go to person” for dine kollegaer i programmet og løse en masse forskelligartede ad hoc-opgaver.
Om dig
Det er vigtigt, du kan håndtere forandringer, og at du kan arbejde i en organisation, der konstant ændrer sig. Dine opgaver vil variere i størrelse, og du skal være indstillet på at varetage store som små opgaver. Det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med koordineringsopgaver, og har kendskab til SAFe og scrum. Derudover er du god til at skabe et netværk i organisationen og aktivere dette efter behov.
Som person er du stabil, rolig, inddragende, proaktiv og tillidsfuld. Du kan tale med alle uanset deres faglige baggrund og niveau i organisationen. Det er vigtigt, at folk omkring dig føler sig trygge ved både din person og kvaliteten i din opgaveløsning. Du formår at arbejde mod et langsigtet mål og ser værdien i de små sejre, og du er serviceminded helt ud i fingerspidserne.
Om din nye arbejdsplads
Udviklings- og Forenklingsstyrelsens arbejde har indflydelse på alle danskeres liv og på al offentlig finansiering i Danmark. Med stor indflydelse hører et stort ansvar, hvorfor vi skal efterleve de højeste faglige og lovmæssige standarder. Dermed skal vi være dybt fagligt specialiserede, uden dog at miste forståelsen for samfundets behov. I løsningen af denne opgave kommer din faglighed i spil og hjælper med at de bedste forudsætninger hele tiden er tilstede for en lang række forskellige fagspecialister.
Vi hjælper hinanden og arbejder sammen for hele tiden at optimere alt hvad vi gør. Kernen i vores arbejde er høje ambitioner, et fælles mål om integritet og transparens, hvorfor der er stort fokus på optimal ledelse og udvikling af samtlige ansatte, professionelt såvel som menneskeligt. Vi har en uformel omgangstone, og vores daglige sparring, medarbejdere imellem, er en forudsætning for skabelsen af gode løsninger der fungerer i dag og er forberedt til i morgen.
Ansøgning og kontakt
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest og referencer.
Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner, Dit arbejdssted vil indtil videre være Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg. På sigt vil arbejdsstedet være Nybrovej 110 + 116, 2800 Lyngby.
Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte kontorchef Vera Mali tlf.: 7237 1322 eller specialkonsulent Lisa Lyngholt tlf.: 7238 9275.
Ansøgning med CV og relevante dokumenter sendes via nedenstående link senest den 17. april 2020. Der indgår en logisk test og en personanalyse i ansættelsesforløbet, og vi holder samtaler løbende.
Om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen
’I samarbejde med Skatteministeriets øvrige styrelser udvikler vi en fremtidsparat og sikker digital forvaltning’
Udviklings- og Forenklingsstyrelsen har til opgave at forenkle og udvikle it-løsninger og forretningsprocesser. Samtidig har styrelsen ansvar for at sikre stabil drift og vedligeholdelse af skatteforvaltningens eksisterende it-systemer. Vores medarbejdere er fagligt kompetente og specialiserede og samtidig i stand til at arbejde tæt sammen med andre fagligheder på tværs af
Skatteministeriet. Kun gennem et stærkt fagligt fællesskab på tværs af fagområderne kan vi lykkes med den omfangsrige og komplekse opgave, vi har.
Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.
Læs mere om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen på www.ufst.dk
Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Softwareudvikler", og befinder sig i kategorien "Informationsteknologi".
Arbejdsstedet er beliggende i Frederiksberg.
Jobbet er oprettet på vores service den 3.4.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Softwareudvikler
- Frederiksberg
- Fredag den 17. april 2020
Lignende jobs
-
Enterprise Architect
Your role as part of the Business Engagement and Enterprise Architecture (BEEA) team is to ensure coherency between the business capabilities, processes, and the technologies in Milestone. As an En..Få mere info- Softwareudvikler
- København
-
Integrationsudvikler til pensionsløsninger
”Kan du se dig selv kaste dig over spændende og komplekse integrationsprojekter sammen med dygtige og engagerede kolleger? Vil du være med til at forme fremtiden for [xxxxx]'s pensions- og forsikring..Få mere info- Softwareudvikler
- København
-
Talent Acquisition Partner
You may have noticed we not long ago were looking for a Junior Talent Acquisition Partner. We have decided to change the scope of the role which means less focus on the general support role and mor..Få mere info- Softwareudvikler
- København
-
Automation or Electrical trainees for green Energy...
Få mere info- Softwareudvikler
- København
Statistik over udbudte jobs som softwareudviklere i Frederiksberg
Herunder ser du udviklingen i udbudte softwareudvikler i Frederiksberg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal softwareudviklere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte softwareudviklere i Frederiksberg over tid
| Dato | Alle jobs som softwareudviklere |
|---|---|
| 25. december 2024 | 6 |
| 24. december 2024 | 6 |
| 23. december 2024 | 6 |
| 22. december 2024 | 6 |
| 21. december 2024 | 6 |
| 20. december 2024 | 6 |
| 19. december 2024 | 6 |
| 18. december 2024 | 6 |
| 17. december 2024 | 6 |
| 16. december 2024 | 7 |
| 15. december 2024 | 6 |
| 14. december 2024 | 6 |
| 13. december 2024 | 7 |
| 12. december 2024 | 7 |
| 11. december 2024 | 7 |
| 10. december 2024 | 7 |
| 9. december 2024 | 8 |
| 8. december 2024 | 8 |
| 7. december 2024 | 8 |
| 6. december 2024 | 8 |
| 5. december 2024 | 8 |
| 4. december 2024 | 9 |
| 3. december 2024 | 9 |
| 2. december 2024 | 9 |
| 1. december 2024 | 8 |
| 30. november 2024 | 8 |
| 29. november 2024 | 8 |
| 28. november 2024 | 8 |
| 27. november 2024 | 8 |
| 26. november 2024 | 9 |
| 25. november 2024 | 9 |