Ældrecenteret Æblehaven søger SOSU-assistenter og SOSU-hjælpere til dag- og aftenvagter.
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
Brænder du for at arbejde med ældre mennesker? – Har du erfaring på plejeområdet og kan du se dig selv som en del af et team og samtidig har lysten til at lære fra dig hos vores kommende elever? – så er du den, som vi søger.
Som SOSU-assistent/hjælper i Æblehaven er det din fornemmeste opgave at sikre, at vi hver dag levere det bedste tilbud til vores beboere. Vi møder beboerne med et højt fagligt niveau, omsorg og anerkendelse. Du skal som medarbejder i Æblehaven være i besiddelse af relationelle kompetencer til at kunne samarbejde med dine kollegaer og den enkelte beboer og samtidig være i stand til at vurdere beboernes behov, forudsætninger og ressourcer. Dine primære samarbejdspartnere vil være dine kollegaer i det hus du bliver tilknyttet, samt det pædagogiske personale, aktivitetsmedarbejdere og sygeplejersker.
Ansvar og opgaver
Vi sætter faglighed, ansvar og arbejdsmiljø i højsædet. Vi arbejder målrettet med Patientsikkerhed, Tidlig opsporing og I sikre hænder. Derudover er hverdagstræning, demens og praktikvejledning en del af hverdagen her hos os, så brænder du ekstra for en af disse, så nævn det i din ansøgning.
Sidder der en struktureret vagtplanlægger gemt i dig og kan du se dig selv også varetage denne funktion, så er det også værd at nævne i din ansøgning.
I 2022 begynder vi at arbejde mere målrettet med aktiviteter i beboernes hverdag, hvor bevægelse og ernæring er omdrejningspunktet, og derfor er der en måltidsansvarlig i hvert hus. Vi har fokus på kompetenceudvikling og tværgående samarbejder, så derfor er det vigtigt at du kan trives i et miljø hvor både samarbejde og selvstændighed er en præmis.
Uddannelsessted med elever og studerende
I Æblehaven tager vi ansvar for læring og uddannelse, derfor har vi løbende elever og studerende. Vi er alle ambitiøse i forhold til at skabe et trygt og godt læringsmiljø, hvorfor vi ser, at du skal have en naturlig interesse i at lære fra dig, da dette vil blive en del af din hverdag.
Vi søger en, der har:
Følgende er ikke en tjekliste, hvor vi forventer, at du kan svare bekræftende til det hele. Men jo flere af nedenstående beskrivelser der passer på dig, jo bedre vil vi kunne se dig som kvalificeret til opgaven.
Har erfaring indenfor ældreområdet
Erfaring inden for undervisning og vejledning
Gode samarbejdsevner og ser styrken i et godt samspil på tværs af organisationen
Har flair for IT – det er en fordel hvis du har kendskab til Outlook, Nexus og Optima
Har erfaring og interesse for at arbejde med beboere med demenssygdom
Vi forventer, at du:
Har en uddannelse som SOSU-assistent eller SOSU-hjælper
Har gode kommunikationsevner og mestre dansk både i tale og skrift
Er stabil, fleksibel og imødekommende
Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå i et team
Har viden omkring dokumentation og kender vigtigheden heraf
Vil deltage aktivt med læring omkring eleverne
Vi kan tilbyde:
Et meningsfuldt og spændende arbejde, i en politisk styret organisation, med et humanitært værdigrundlag
En arbejdsplads hvor vi prioriterer tid til sparring og refleksion i det daglige
En spændende hverdag, hvor nærvær og medmenneskelighed er kerneværdier
Et udviklende arbejdsmiljø, hvor faglig udvikling er højt prioriteret
Et introforløb samt relevante kurser
Gode muligheder for personlig og faglig udvikling
Kompetente, motiverede og engagerede kolleger
Om ældrecenteret Æblehaven
Æblehaven er et ældrecenter bestående af 93 lejligheder fordelt op 11 huse, heraf demensafsnit bestående af to huse. Derudover er der et daghjem, et aktivitetscenter, et køkken og en café.
Praktiske oplysninger:
Har du lyst til at høre nærmere eller komme på uforpligtende besøg, hører vi gerne fra dig. Kontakt områdeleder Marianna Møss på telefon 20120579, hvis du søger stilling som dagvagt og Bianca Ringby på telefon 21208012, hvis du søger stilling som aftenvagt. Spørgsmål vedrørende demensafdelingen kontaktes områdeleder Janni Høi på telefon 24823781.
Arbejdstid: Vi søger både fuldtids -og deltids stilling til dagvagten, som varierer mellem 28-37 timer om ugen, samt hver anden eller hver tredje weekend. Derudover arbejder vi ud fra 5/2 ordningen i aftenvagten, hvor vi søger SOSU-hjælpere på både 24,5 eller 28 timer til både lige og ulige uger. Ved ansøgning skal der derfor angives, hvorvidt der søges en stilling med dag- og/eller aftenvagt, timeantal og hvilke uger man foretrækker.
Ansøgningsfrist: Hurtigst muligt og senest 1.12.2021
Ansættelsessamtaler: Vi invitere løbende til samtaler.
Du kan læse mere her: www.brondby.dk/Ablehaven
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter principper om Ny Løn
I Brøndby Kommune er der en politik om at der indhentes referencer.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Som SOSU-assistent/hjælper i Æblehaven er det din fornemmeste opgave at sikre, at vi hver dag levere det bedste tilbud til vores beboere. Vi møder beboerne med et højt fagligt niveau, omsorg og anerkendelse. Du skal som medarbejder i Æblehaven være i besiddelse af relationelle kompetencer til at kunne samarbejde med dine kollegaer og den enkelte beboer og samtidig være i stand til at vurdere beboernes behov, forudsætninger og ressourcer. Dine primære samarbejdspartnere vil være dine kollegaer i det hus du bliver tilknyttet, samt det pædagogiske personale, aktivitetsmedarbejdere og sygeplejersker.
Ansvar og opgaver
Vi sætter faglighed, ansvar og arbejdsmiljø i højsædet. Vi arbejder målrettet med Patientsikkerhed, Tidlig opsporing og I sikre hænder. Derudover er hverdagstræning, demens og praktikvejledning en del af hverdagen her hos os, så brænder du ekstra for en af disse, så nævn det i din ansøgning.
Sidder der en struktureret vagtplanlægger gemt i dig og kan du se dig selv også varetage denne funktion, så er det også værd at nævne i din ansøgning.
I 2022 begynder vi at arbejde mere målrettet med aktiviteter i beboernes hverdag, hvor bevægelse og ernæring er omdrejningspunktet, og derfor er der en måltidsansvarlig i hvert hus. Vi har fokus på kompetenceudvikling og tværgående samarbejder, så derfor er det vigtigt at du kan trives i et miljø hvor både samarbejde og selvstændighed er en præmis.
Uddannelsessted med elever og studerende
I Æblehaven tager vi ansvar for læring og uddannelse, derfor har vi løbende elever og studerende. Vi er alle ambitiøse i forhold til at skabe et trygt og godt læringsmiljø, hvorfor vi ser, at du skal have en naturlig interesse i at lære fra dig, da dette vil blive en del af din hverdag.
Vi søger en, der har:
Følgende er ikke en tjekliste, hvor vi forventer, at du kan svare bekræftende til det hele. Men jo flere af nedenstående beskrivelser der passer på dig, jo bedre vil vi kunne se dig som kvalificeret til opgaven.
Har erfaring indenfor ældreområdet
Erfaring inden for undervisning og vejledning
Gode samarbejdsevner og ser styrken i et godt samspil på tværs af organisationen
Har flair for IT – det er en fordel hvis du har kendskab til Outlook, Nexus og Optima
Har erfaring og interesse for at arbejde med beboere med demenssygdom
Vi forventer, at du:
Har en uddannelse som SOSU-assistent eller SOSU-hjælper
Har gode kommunikationsevner og mestre dansk både i tale og skrift
Er stabil, fleksibel og imødekommende
Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå i et team
Har viden omkring dokumentation og kender vigtigheden heraf
Vil deltage aktivt med læring omkring eleverne
Vi kan tilbyde:
Et meningsfuldt og spændende arbejde, i en politisk styret organisation, med et humanitært værdigrundlag
En arbejdsplads hvor vi prioriterer tid til sparring og refleksion i det daglige
En spændende hverdag, hvor nærvær og medmenneskelighed er kerneværdier
Et udviklende arbejdsmiljø, hvor faglig udvikling er højt prioriteret
Et introforløb samt relevante kurser
Gode muligheder for personlig og faglig udvikling
Kompetente, motiverede og engagerede kolleger
Om ældrecenteret Æblehaven
Æblehaven er et ældrecenter bestående af 93 lejligheder fordelt op 11 huse, heraf demensafsnit bestående af to huse. Derudover er der et daghjem, et aktivitetscenter, et køkken og en café.
Praktiske oplysninger:
Har du lyst til at høre nærmere eller komme på uforpligtende besøg, hører vi gerne fra dig. Kontakt områdeleder Marianna Møss på telefon 20120579, hvis du søger stilling som dagvagt og Bianca Ringby på telefon 21208012, hvis du søger stilling som aftenvagt. Spørgsmål vedrørende demensafdelingen kontaktes områdeleder Janni Høi på telefon 24823781.
Arbejdstid: Vi søger både fuldtids -og deltids stilling til dagvagten, som varierer mellem 28-37 timer om ugen, samt hver anden eller hver tredje weekend. Derudover arbejder vi ud fra 5/2 ordningen i aftenvagten, hvor vi søger SOSU-hjælpere på både 24,5 eller 28 timer til både lige og ulige uger. Ved ansøgning skal der derfor angives, hvorvidt der søges en stilling med dag- og/eller aftenvagt, timeantal og hvilke uger man foretrækker.
Ansøgningsfrist: Hurtigst muligt og senest 1.12.2021
Ansættelsessamtaler: Vi invitere løbende til samtaler.
Du kan læse mere her: www.brondby.dk/Ablehaven
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter principper om Ny Løn
I Brøndby Kommune er der en politik om at der indhentes referencer.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 1.12.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Brøndby
- Onsdag den 01. december 2021
Lignende jobs
-
Social- og Sundhedsassistent elev
Fri kontaktDrømmer du om en fremtid som Social- og Sundhedsassistent? Ønsker du at få mere viden, flere kompetencer og mere ansvar i dit arbejdsliv? Vil du gøre en forskel for patienter og borgere inden for sundhedsområdet – så er du måske en af vores elever!Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Taxhuset søger engageret social- og sundhedsassist...
Få mere info- SOSU-assistent
- Taastrup
-
Ambitiøs SOSU-assistent til alsidigt job som fagli...
Få mere info- SOSU-assistent
- Taastrup
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 28. december 2024 | 4 |
| 27. december 2024 | 4 |
| 26. december 2024 | 4 |
| 25. december 2024 | 4 |
| 24. december 2024 | 4 |
| 23. december 2024 | 4 |
| 22. december 2024 | 4 |
| 21. december 2024 | 4 |
| 20. december 2024 | 3 |
| 19. december 2024 | 3 |
| 18. december 2024 | 3 |
| 17. december 2024 | 3 |
| 16. december 2024 | 3 |
| 15. december 2024 | 3 |
| 14. december 2024 | 3 |
| 13. december 2024 | 3 |
| 12. december 2024 | 3 |
| 11. december 2024 | 3 |
| 10. december 2024 | 3 |
| 9. december 2024 | 3 |
| 8. december 2024 | 4 |
| 7. december 2024 | 4 |
| 6. december 2024 | 5 |
| 5. december 2024 | 4 |
| 4. december 2024 | 4 |
| 3. december 2024 | 4 |
| 2. december 2024 | 4 |
| 1. december 2024 | 5 |
| 30. november 2024 | 5 |
| 29. november 2024 | 5 |
| 28. november 2024 | 4 |