Ældrecenteret Æblehaven søger SOSU-assistenter og sygeplejersker
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
Brænder du for at arbejde med ældre mennesker? –Har du erfaring på plejeområdet og kan du se dig selv som tovholder på en af nedenstående funktioner og samtidig har lysten til at lære fra dig hos vores kommende elever? – så er du den, som vi søger.
Ansvar og opgaver
Vi sætter faglighed, ansvar og arbejdsmiljø i højsædet. Vi arbejder målrettet med Patientsikkerhed, Tidlig opsporing og I Sikre Hænder. Derudover er hverdagstræning og dokumentation en del af hverdagen.
I Æblehaven har vi fokus på kompetenceudvikling og tværgående samarbejder, så derfor er det vigtigt at du trives i et miljø hvor både samarbejde og selvstændighed er en præmis. Her i starten af 2022 er en større organisatorisk omstrukturering trådt i kraft, hvorfor vi har brug for nyt personale.
Uddannelsessted med elever
I Æblehaven tager vi ansvar for læring og uddannelse, derfor har vi fast elever og studerende. Vi er alle ambitiøse i forhold til at skabe et trygt og godt læringsmiljø, hvorfor vi ser, at du skal have en naturlig interesse i at lære fra dig, da dette vil blive en del af din hverdag.
Du skal som medarbejder i Æblehaven kunne samarbejde med dine kollegaer, beboeren og pårørende samt være i stand til at kunne vurdere beboernes behov, forudsætninger og ressourcer. Dine primære samarbejdspartnere vil være dine kollegaer i husene, aktivitetsmedarbejdere, ergoterapeuten samt sygeplejersker. Eksterne samarbejdspartnere er bl.a. visitationen, AKUT –team, ældrepsykiatrisk team m.v.
Som Sygeplejerske, biddrager du til helhedsorienteret syn på beboernes behov for sundhed, sygdomsforebyggelse og sygepleje er en helt naturlig tilgang til opgaverne. Du vil sammen med den samlede sygeplejegruppe have helhedsansvar for beboerne i Æblehaven og udføre de mere komplekse sygeplejeopgaver
Som SOSU-assistent er det din fornemmeste opgave at sikre, at vi hver dag levere det bedste tilbud til vores beboere. De skal mødes med et højt fagligt niveau, omsorg og anerkendelse.
Vi søger:
Sygeplejersker og SOSU assistenter med dansk autorisation, og som har
- erfaring inden for ældreområdet.
- kendskab og/eller erfaring med rapportering af UTH.
- Gode samarbejdsevner og ser styrken i et godt samspil på tværs af organisationen.
Specifikt søges:
Afd. 1: Sygeplejerske til basisstilling, samt 1 klinisk vejleder 32-37 timer med weekend og vagtfri.
SSA til følgende ressourcepersonsroller, i dagvagt med. Arbejde hver 3 weekend:
Afd. 1: Demensafsnittet. 32-37 timer
- Superbruger Nexus
- Patientsikkerhed
Aftenvagt springer 24,5 time onsdag og torsdag og lige uge
Kendskab og viden til arbejdet omkring borgere med svær demens og Udadreagerende adfærd, er en fordel.
Afd. 2: 35-37 timer
- Hverdagstræning
- Praktik vejleder
Afd. 2 og 4:
- Aftenvagt, springer 24,5 time– mandag og tirsdag og ulige uge
Afd. 3: 35 timer
- Superbruger Nexus
Afd. 4: 35 timer
- Vagtplanlægger
- Hverdagstræning
Vi forventer at du har:
Gode kommunikationsevner og mestre dansk både i tale og skrift.
Er Stabil, fleksibel og imødekommende.
Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå i et team.
Har viden omkring dokumentation og kender vigtigheden heraf.
Erfaring med medicinadministration, herunder: dosering, injektion og håndtering af FMK.
Lyst til at deltage aktivt med læring omkring eleverne.
Vi tilbyder:
Et meningsfuldt og spændende arbejde i en politisk styret organisation med et humanitært værdigrundlag.
En arbejdsplads som prioriterer tid til sparring og refleksion i det daglige.
En spændende hverdag, hvor nærvær og medmenneskelighed er kerneværdier.
Et udviklende arbejdsmiljø, hvor faglig udvikling er højt prioriteret.
Et introforløb samt relevante kurser.
Gode muligheder for personlig og faglig udvikling.
Kompetente, motiverede og engagerede kolleger.
Om ældrecenteret Æblehaven
Æblehaven er et ældrecenter bestående af 93 lejligheder fordelt op 11 huse, heraf demensafsnit bestående af to huse. Derudover er der et daghjem, et aktivitetscenter, et køkken og en café.
Praktiske oplysninger:
Ressourcepersonsroller for SSA er løngivende og funktionsbeskrivelser kan rekvireres
Har du lyst til at høre nærmere eller komme på uforpligtende besøg, hører vi gerne fra dig. Følgende afdelingsledere kan kontaktes: Afdeling 1 Janni Høi 24823781, afdeling 3 Charlotte Widenborg 21208012 eller afdeling 2 og 4 Sindie Tschanz 20120579.
Straffeattest: I Brøndby Kommune er der en politik om, at der skal fremvises en straffeattest, og at der indhentes referencer.
Ansøgningsfrist: 20. juni 2022
Ansættelsessamtaler: Vi inviterer løbende til samtale.
Du kan læse mere her: www.brondby.dk/Ablehaven
Løn og ansættelsesvilkår: Efter gældende overenskomst og principper om Ny løn.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Ansvar og opgaver
Vi sætter faglighed, ansvar og arbejdsmiljø i højsædet. Vi arbejder målrettet med Patientsikkerhed, Tidlig opsporing og I Sikre Hænder. Derudover er hverdagstræning og dokumentation en del af hverdagen.
I Æblehaven har vi fokus på kompetenceudvikling og tværgående samarbejder, så derfor er det vigtigt at du trives i et miljø hvor både samarbejde og selvstændighed er en præmis. Her i starten af 2022 er en større organisatorisk omstrukturering trådt i kraft, hvorfor vi har brug for nyt personale.
Uddannelsessted med elever
I Æblehaven tager vi ansvar for læring og uddannelse, derfor har vi fast elever og studerende. Vi er alle ambitiøse i forhold til at skabe et trygt og godt læringsmiljø, hvorfor vi ser, at du skal have en naturlig interesse i at lære fra dig, da dette vil blive en del af din hverdag.
Du skal som medarbejder i Æblehaven kunne samarbejde med dine kollegaer, beboeren og pårørende samt være i stand til at kunne vurdere beboernes behov, forudsætninger og ressourcer. Dine primære samarbejdspartnere vil være dine kollegaer i husene, aktivitetsmedarbejdere, ergoterapeuten samt sygeplejersker. Eksterne samarbejdspartnere er bl.a. visitationen, AKUT –team, ældrepsykiatrisk team m.v.
Som Sygeplejerske, biddrager du til helhedsorienteret syn på beboernes behov for sundhed, sygdomsforebyggelse og sygepleje er en helt naturlig tilgang til opgaverne. Du vil sammen med den samlede sygeplejegruppe have helhedsansvar for beboerne i Æblehaven og udføre de mere komplekse sygeplejeopgaver
Som SOSU-assistent er det din fornemmeste opgave at sikre, at vi hver dag levere det bedste tilbud til vores beboere. De skal mødes med et højt fagligt niveau, omsorg og anerkendelse.
Vi søger:
Sygeplejersker og SOSU assistenter med dansk autorisation, og som har
- erfaring inden for ældreområdet.
- kendskab og/eller erfaring med rapportering af UTH.
- Gode samarbejdsevner og ser styrken i et godt samspil på tværs af organisationen.
Specifikt søges:
Afd. 1: Sygeplejerske til basisstilling, samt 1 klinisk vejleder 32-37 timer med weekend og vagtfri.
SSA til følgende ressourcepersonsroller, i dagvagt med. Arbejde hver 3 weekend:
Afd. 1: Demensafsnittet. 32-37 timer
- Superbruger Nexus
- Patientsikkerhed
Aftenvagt springer 24,5 time onsdag og torsdag og lige uge
Kendskab og viden til arbejdet omkring borgere med svær demens og Udadreagerende adfærd, er en fordel.
Afd. 2: 35-37 timer
- Hverdagstræning
- Praktik vejleder
Afd. 2 og 4:
- Aftenvagt, springer 24,5 time– mandag og tirsdag og ulige uge
Afd. 3: 35 timer
- Superbruger Nexus
Afd. 4: 35 timer
- Vagtplanlægger
- Hverdagstræning
Vi forventer at du har:
Gode kommunikationsevner og mestre dansk både i tale og skrift.
Er Stabil, fleksibel og imødekommende.
Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå i et team.
Har viden omkring dokumentation og kender vigtigheden heraf.
Erfaring med medicinadministration, herunder: dosering, injektion og håndtering af FMK.
Lyst til at deltage aktivt med læring omkring eleverne.
Vi tilbyder:
Et meningsfuldt og spændende arbejde i en politisk styret organisation med et humanitært værdigrundlag.
En arbejdsplads som prioriterer tid til sparring og refleksion i det daglige.
En spændende hverdag, hvor nærvær og medmenneskelighed er kerneværdier.
Et udviklende arbejdsmiljø, hvor faglig udvikling er højt prioriteret.
Et introforløb samt relevante kurser.
Gode muligheder for personlig og faglig udvikling.
Kompetente, motiverede og engagerede kolleger.
Om ældrecenteret Æblehaven
Æblehaven er et ældrecenter bestående af 93 lejligheder fordelt op 11 huse, heraf demensafsnit bestående af to huse. Derudover er der et daghjem, et aktivitetscenter, et køkken og en café.
Praktiske oplysninger:
Ressourcepersonsroller for SSA er løngivende og funktionsbeskrivelser kan rekvireres
Har du lyst til at høre nærmere eller komme på uforpligtende besøg, hører vi gerne fra dig. Følgende afdelingsledere kan kontaktes: Afdeling 1 Janni Høi 24823781, afdeling 3 Charlotte Widenborg 21208012 eller afdeling 2 og 4 Sindie Tschanz 20120579.
Straffeattest: I Brøndby Kommune er der en politik om, at der skal fremvises en straffeattest, og at der indhentes referencer.
Ansøgningsfrist: 20. juni 2022
Ansættelsessamtaler: Vi inviterer løbende til samtale.
Du kan læse mere her: www.brondby.dk/Ablehaven
Løn og ansættelsesvilkår: Efter gældende overenskomst og principper om Ny løn.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 20.6.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Brøndby
- Mandag den 20. juni 2022
Lignende jobs
-
Social- og Sundhedsassistent elev
Fri kontaktDrømmer du om en fremtid som Social- og Sundhedsassistent? Ønsker du at få mere viden, flere kompetencer og mere ansvar i dit arbejdsliv? Vil du gøre en forskel for patienter og borgere inden for sundhedsområdet – så er du måske en af vores elever!Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Social- og sundhedsassistenter og social- og sundh...
Vil du selv bestemme, hvornår og hvor meget? Vil du selv bestemme, hvornår du skal have en velfortjent fridag og vil du selv vælge, hvornår du skal arbejde i weekenderne? Det er fleksibelt at ar..Få mere info- SOSU-assistent
- København
-
Social- og sundhedsassistenter og social- og sundh...
Vil du selv bestemme, hvornår og hvor meget? Vil du selv bestemme, hvornår du skal have en velfortjent fridag og vil du selv vælge, hvornår du skal arbejde i weekenderne? Det er fleksibelt at ar..Få mere info- SOSU-assistent
- København
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 13. november 2024 | 4 |
| 12. november 2024 | 5 |
| 11. november 2024 | 5 |
| 10. november 2024 | 5 |
| 9. november 2024 | 5 |
| 8. november 2024 | 9 |
| 7. november 2024 | 9 |
| 6. november 2024 | 9 |
| 5. november 2024 | 9 |
| 4. november 2024 | 9 |
| 3. november 2024 | 9 |
| 2. november 2024 | 9 |
| 1. november 2024 | 9 |
| 31. oktober 2024 | 9 |
| 30. oktober 2024 | 9 |
| 29. oktober 2024 | 8 |
| 28. oktober 2024 | 8 |
| 27. oktober 2024 | 9 |
| 26. oktober 2024 | 9 |
| 25. oktober 2024 | 8 |
| 24. oktober 2024 | 8 |
| 23. oktober 2024 | 8 |
| 22. oktober 2024 | 8 |
| 21. oktober 2024 | 9 |
| 20. oktober 2024 | 12 |
| 19. oktober 2024 | 12 |
| 18. oktober 2024 | 11 |
| 17. oktober 2024 | 11 |
| 16. oktober 2024 | 11 |
| 15. oktober 2024 | 11 |
| 14. oktober 2024 | 11 |