Social- og sundhedsassistent søges til lungemedicinsk sengeafsnit på
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hellerup
Social- og sundhedsassistent søges til lungemedicinsk sengeafsnit på Gentofte Hospital
Vores ❤ banker for patienter med lungesygdomme, og lige nu har vi plads til nye kolleger, både erfarne og nyuddannede.
Hvad siger du til at møde ind på en arbejdsplads, hvor der er fokus på høj faglighed, udvikling og godt socialt samvær.
Hos os bliver du hurtig dygtig og stolt af den forskel, du gør for patienterne, og kompetencerne får du gennem et struktureret og individuelt tilrettelagt introduktions- og oplæringsforløb.
Om os
Lungesygdomme, Sengeafsnit 1 er et specialiseret afsnit; Patienterne er både unge og ældre og vores patientforløb spænder fra den akut kritisk syge patient, der kræver tæt observation og behandling, til den komplekse, lungesyge patient med behov for rehabiliterende og palliativ sygepleje. På lungemedicinsk sengeafsnit er patientens behov for sygepleje i centrum både den grundlæggende sygepleje, såvel som den meget specialiserede.
På lungemedicinsk sengeafsnit møder du en fantastisk gruppe af dygtige lungemedicinske sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter, hvis erfaring spænder fra nyuddannet til 40 års erfaring. Vi vægter trivsel og tryghed højt, og her er altid en kollega du kan sparre med.
Lungemedicinsk Sengeafsnit er en del af Afdeling for Medicinske Sygdomme, som er en af landets største medicinske afdelinger med ca. 540 medarbejdere. Vi arbejder med udgangspunkt i Fundamentals of Care, hvor vi skaber individuelle, fleksible og værdige forløb for vores patienter. Forløb, hvor patienten er i centrum, og hvor du som sygeplejerske gør en forskel. Afdelingens “Vision og Strategi” for sygeplejen tager afsæt i, at vores patienter og pårørende er vores tætteste samarbejdspartnere. De er ventet og velkommen, og i samarbejde med afdelingens sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, læger og terapeuter skaber vi det bedste mulige forløb.
Til efteråret samles hele Afdeling for Medicinske Sygdomme på Herlev Hospital. Dermed integrerer vi vores høje, faglige ekspertise på én matrikel – til gavn for både patienter og personale. For patienterne betyder det, at der er mulighed for at blive behandlet for alle medicinske sygdomme døgnet rundt. For personalet betyder det, blandt andet, endnu flere dygtige kolleger at bruge og udvikle vores faglighed sammen med.
Du vil som vores nye kollega i starten få din daglige gang på Gentofte-matriklen, og til efteråret ser vi frem til at flytte sammen i nye rammer på Herlev, der understøtter vores vision om at være den mest attraktive akutmedicinske arbejdsplads.
Vi vil gerne tilbyde dig et introduktionsforløb, hvor du i de første 8 uger har følgeskab af en erfaren mentor. Vi vil sammen tilrettelægge dit introduktions- og oplæringsprogram med udgangspunkt i den erfaring og de kompetencer du kommer med. Du vil løbende have opfølgende samtaler med din oversygeplejerske, mentor og kliniske sygeplejespecialist efter 8 uger, 3 måneder og 6 måneder.
Vi prioriterer undervisning og faglighed højt, og har ”15 faglige” på hverdage, hvor relevant evidensbaseret viden og refleksion inddrages og diskuteres i plenum.
Vi har et lønbaseret kompetenceforløb over ca. 2-3 år, hvor dit kompetenceniveau øges løbende, og vi tilbyder:
Vi har et tæt kollegialt sammenhold, hvor vi griner sammen, løfter i flok og afholder flere sociale arrangementer i løbet af året.
Vi ønsker at der skal være harmoni mellem privatlivet og arbejdslivet, og vi tager derfor størst muligt hensyn til dine ønsker i vagtplanlægningen. Efter oplæringsperioden på ½ år kan du selv vælge om du til arbejde hver 2. eller hver 3. weekend. Stillingen er på 32-37 timer i skiftende vagter, og hvis du ønsker en stilling i fast aften eller nattevagt kan det også lade sig gøre efter de første 8 ugers introduktion.
Ansøgningsfrist d. 24. august 2024, og vi holder ansættelsessamtaler løbende.
Ring til oversygeplejerske Ingelise Trosborg Stassen 29118880 / 38673519, hvis du vil høre mere om stillingen.
Du er meget velkommen til at komme og se afsnittet og hilse på dine kommende kollegaer, ligesom du er meget velkommen til at komme og følges med en social- og sundhedsassistent en dag i afsnittet, så du kan se, hvordan vi arbejder.
Kilde: Jobnet.dk
Vores ❤ banker for patienter med lungesygdomme, og lige nu har vi plads til nye kolleger, både erfarne og nyuddannede.
Hvad siger du til at møde ind på en arbejdsplads, hvor der er fokus på høj faglighed, udvikling og godt socialt samvær.
Hos os bliver du hurtig dygtig og stolt af den forskel, du gør for patienterne, og kompetencerne får du gennem et struktureret og individuelt tilrettelagt introduktions- og oplæringsforløb.
Om os
Lungesygdomme, Sengeafsnit 1 er et specialiseret afsnit; Patienterne er både unge og ældre og vores patientforløb spænder fra den akut kritisk syge patient, der kræver tæt observation og behandling, til den komplekse, lungesyge patient med behov for rehabiliterende og palliativ sygepleje. På lungemedicinsk sengeafsnit er patientens behov for sygepleje i centrum både den grundlæggende sygepleje, såvel som den meget specialiserede.
På lungemedicinsk sengeafsnit møder du en fantastisk gruppe af dygtige lungemedicinske sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter, hvis erfaring spænder fra nyuddannet til 40 års erfaring. Vi vægter trivsel og tryghed højt, og her er altid en kollega du kan sparre med.
Lungemedicinsk Sengeafsnit er en del af Afdeling for Medicinske Sygdomme, som er en af landets største medicinske afdelinger med ca. 540 medarbejdere. Vi arbejder med udgangspunkt i Fundamentals of Care, hvor vi skaber individuelle, fleksible og værdige forløb for vores patienter. Forløb, hvor patienten er i centrum, og hvor du som sygeplejerske gør en forskel. Afdelingens “Vision og Strategi” for sygeplejen tager afsæt i, at vores patienter og pårørende er vores tætteste samarbejdspartnere. De er ventet og velkommen, og i samarbejde med afdelingens sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, læger og terapeuter skaber vi det bedste mulige forløb.
Til efteråret samles hele Afdeling for Medicinske Sygdomme på Herlev Hospital. Dermed integrerer vi vores høje, faglige ekspertise på én matrikel – til gavn for både patienter og personale. For patienterne betyder det, at der er mulighed for at blive behandlet for alle medicinske sygdomme døgnet rundt. For personalet betyder det, blandt andet, endnu flere dygtige kolleger at bruge og udvikle vores faglighed sammen med.
Du vil som vores nye kollega i starten få din daglige gang på Gentofte-matriklen, og til efteråret ser vi frem til at flytte sammen i nye rammer på Herlev, der understøtter vores vision om at være den mest attraktive akutmedicinske arbejdsplads.
Vi vil gerne tilbyde dig et introduktionsforløb, hvor du i de første 8 uger har følgeskab af en erfaren mentor. Vi vil sammen tilrettelægge dit introduktions- og oplæringsprogram med udgangspunkt i den erfaring og de kompetencer du kommer med. Du vil løbende have opfølgende samtaler med din oversygeplejerske, mentor og kliniske sygeplejespecialist efter 8 uger, 3 måneder og 6 måneder.
Vi prioriterer undervisning og faglighed højt, og har ”15 faglige” på hverdage, hvor relevant evidensbaseret viden og refleksion inddrages og diskuteres i plenum.
Vi har et lønbaseret kompetenceforløb over ca. 2-3 år, hvor dit kompetenceniveau øges løbende, og vi tilbyder:
- Introduktionsundervisning hvor du undervises på hele dage i forskellige emner indenfor sygepleje til den medicinske patient
- Struktureret oplæring med anvendelse af kompetencekort i fx NIV-behandling, pleje af patienter med lungedræn og pleje af patienter i CPAP og High flow ilt-behandling
- Lungemedicinsk specialekursus af 2 dages varighed
- Kompetenceudvikling med udgangspunkt i vores kompetenceprogram, som tilpasses individuelt i forhold til den erfaring, du kommer med
- Årlig MUS, hvor vi i fællesskab sætter retning for dine ønsker i forhold til faglig udvikling
Vi har et tæt kollegialt sammenhold, hvor vi griner sammen, løfter i flok og afholder flere sociale arrangementer i løbet af året.
Vi ønsker at der skal være harmoni mellem privatlivet og arbejdslivet, og vi tager derfor størst muligt hensyn til dine ønsker i vagtplanlægningen. Efter oplæringsperioden på ½ år kan du selv vælge om du til arbejde hver 2. eller hver 3. weekend. Stillingen er på 32-37 timer i skiftende vagter, og hvis du ønsker en stilling i fast aften eller nattevagt kan det også lade sig gøre efter de første 8 ugers introduktion.
Ansøgningsfrist d. 24. august 2024, og vi holder ansættelsessamtaler løbende.
Ring til oversygeplejerske Ingelise Trosborg Stassen 29118880 / 38673519, hvis du vil høre mere om stillingen.
Du er meget velkommen til at komme og se afsnittet og hilse på dine kommende kollegaer, ligesom du er meget velkommen til at komme og følges med en social- og sundhedsassistent en dag i afsnittet, så du kan se, hvordan vi arbejder.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Hellerup.
Jobbet er oprettet på vores service den 24.7.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Hellerup
- Lørdag den 24. august 2024
Lignende jobs
-
social og sundhedsassistent/hjælper til hjemmeplej...
Fri kontaktOm jobbet. Som social og sundhedsassistent eller social og sundhedshjælper i hjemmeplejen får du det faglige ansvar for faste borgere. Som social og sundhedsassistent er du tovholder på de komplekse forløb oftest sammen med sygeplejersken, og du fungerer som sparringspartner for social og sundhedshjælperne.Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Aftenpersonale til Nældebjerg plejecenter
Fri kontaktPå kompetencecenter for Demens søger vi aftenpersonale til vores vurderingstuer, Nældebo huset og A-huset. Social- og sundhedsassistenter i aftenvagt - med lyst til at arbejde med demensfaglighed på højt niveau.Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Social og Sundhedsassistent på Hedebo
Fri kontaktSocial – og sundhedsassistent til sjældent udbudt fast stilling på Greve Kommunes midlertidige døgnpladser. Trives du på en arbejdsplads med dygtige kollegaer, højt borger flow og udfordrende arbejdsopgaver, og har du lyst til at blive vores nye kollega?Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Social og Sundhedsassistent
Fri kontaktVi vil så gerne have dig som ny kollegaer i hjemmeplejen Tune. Dag el aften, hvis du er den rette, har vi stillingen som social -og sundhedsassistent. Ønsker du at være en del af noget virkelig specielt? Så er du kommet til det rette sted nemlig hjemmeplejen Tune. Vi tilbyder ikke bare et fantastisk arbejdsmiljø.Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Hellerup
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Hellerup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Hellerup over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 17. januar 2025 | 1 |
| 16. januar 2025 | 1 |
| 15. januar 2025 | 1 |
| 14. januar 2025 | 1 |
| 13. januar 2025 | 1 |
| 12. januar 2025 | 1 |
| 11. januar 2025 | 1 |
| 10. januar 2025 | 1 |
| 9. januar 2025 | 1 |
| 8. januar 2025 | 1 |
| 7. januar 2025 | 1 |
| 6. januar 2025 | 1 |
| 5. januar 2025 | 1 |
| 4. januar 2025 | 1 |
| 3. januar 2025 | 1 |
| 2. januar 2025 | 1 |
| 1. januar 2025 | 1 |
| 31. december 2024 | 1 |
| 30. december 2024 | 1 |
| 29. december 2024 | 1 |
| 28. december 2024 | 1 |
| 27. december 2024 | 1 |
| 26. december 2024 | 1 |
| 25. december 2024 | 1 |
| 24. december 2024 | 1 |
| 23. december 2024 | 1 |