Aftenvagt Svendebjerghave - 2650
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hvidovre
Svendebjerghave – midlertidig døgnrehabilitering søger fast aftenvagt
fra 1. juli eller snarest muligt.
Et stærkt plejeteam på Svendebjerghave - midlertidig døgnrehabilitering søger pr. 1. juli eller snarest herefter en aftenvagt. (Stillingen er på 28 timer om ugen).
Svendebjerghave - midlertidige døgnrehabilitering i Hvidovre Kommune er en ambitiøs arbejdsplads. Vi har kompetente medarbejdere inden for rehabiliteringsområdet og arbejder i et fagligt og personligt udviklende samt lærende miljø.
Du har lyst til at arbejde i et tværfagligt miljø, hvor dine kompetencer kommer i spil i meget forskellige borgerforløb, og samtidig bidrager du til at skabe fremtidens Svendebjerghave – midlertidig døgnrehabilitering med fokus på borgeren, tværfaglighed og udvikling.
Vi har mange komplekse forløb, hvorfor du skal besidde sygeplejefaglige kompetencer indenfor den såvel den grundlæggende som komplekse sygepleje. Borgeren er vores fokus, hvilket betyder, at du skal have erfaring med involvering af såvel borgere som pårørende samt se værdien i et stærkt tværfagligt samarbejde.
Vi er et hus i rivende udvikling med rum for læring og udvikling. Du kan, hvis “vi er et godt match” udvikle kompetence inden for alle specialer, opøve diverse kompetencer inden for instrumentel sygepleje, opøve overblik og evner inden for forløbskoordinering i et tværfagligt perspektiv.
Du vil arbejde tæt sammen med interne samarbejdspartnere i kommune med henblik på at skabe høj faglig kvalitet samt sikre overgangen fra midlertidig døgnrehabilitering til fx hjemmeplejen.
Vores forventninger til dig:
Vi tilbyder:
Kort om os:
Genoptræning & Rehabilitering er en organisation i konstant bevægelse. Vi vægter samarbejde og faglig kompetence højt og ser forskellighed som en styrke. Fokus er på borgerinddragelse samt at styrke samarbejdet på tværs i kommunen. Derfor prioriterer vi innovative medarbejdere med gode samarbejdskompetencer.
Svendebjerghave - midlertidige døgnrehabilitering består af omkring 80 medarbejdere i alt, som er fordelt indenfor pleje, sygepleje, genoptræning, ernæring, aktiviteter, service, administration og ledelse.
Vi varetager opgaver med fokus på rehabilitering inden for såvel Sundhedslov som Serviceloven. Vi modtager borgere med ortopædkirurgiske, reumatologiske, neurologiske, medicinske og geriatriske diagnoser og problemstillinger.
Ansøgningsfrist:
Ansøgning med relevant dokumentation skal være modtaget senest den 23. maj 2020. Send ansøgning via dette link.
Vi afholder ansættelsessamtaler d. 26-27/5.
Løn efter gældende overenskomst.
Hvidovre Kommune har en generel politik om, at der indhentes straffeattest på alle ansatte.
Yderligere oplysninger:
Du kan kontakte Afdelingsleder Anette Agger, tlf. 51 58 76 57 eller Afdelingssygeplejerske Britt Andersen, tlf. 25 40 56 57, såfremt du ønsker yderligere oplysninger om stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
fra 1. juli eller snarest muligt.
Et stærkt plejeteam på Svendebjerghave - midlertidig døgnrehabilitering søger pr. 1. juli eller snarest herefter en aftenvagt. (Stillingen er på 28 timer om ugen).
Svendebjerghave - midlertidige døgnrehabilitering i Hvidovre Kommune er en ambitiøs arbejdsplads. Vi har kompetente medarbejdere inden for rehabiliteringsområdet og arbejder i et fagligt og personligt udviklende samt lærende miljø.
Du har lyst til at arbejde i et tværfagligt miljø, hvor dine kompetencer kommer i spil i meget forskellige borgerforløb, og samtidig bidrager du til at skabe fremtidens Svendebjerghave – midlertidig døgnrehabilitering med fokus på borgeren, tværfaglighed og udvikling.
Vi har mange komplekse forløb, hvorfor du skal besidde sygeplejefaglige kompetencer indenfor den såvel den grundlæggende som komplekse sygepleje. Borgeren er vores fokus, hvilket betyder, at du skal have erfaring med involvering af såvel borgere som pårørende samt se værdien i et stærkt tværfagligt samarbejde.
Vi er et hus i rivende udvikling med rum for læring og udvikling. Du kan, hvis “vi er et godt match” udvikle kompetence inden for alle specialer, opøve diverse kompetencer inden for instrumentel sygepleje, opøve overblik og evner inden for forløbskoordinering i et tværfagligt perspektiv.
Du vil arbejde tæt sammen med interne samarbejdspartnere i kommune med henblik på at skabe høj faglig kvalitet samt sikre overgangen fra midlertidig døgnrehabilitering til fx hjemmeplejen.
Vores forventninger til dig:
- Er uddannet Social og Sundhedsassistent
- Har nogle års erfaring efter endt uddannelse
- Er god til at kommunikere, både mundtligt og skriftligt
- Har lyst til læring
- Har lyst til at lære fra dig
- Er nysgerrig og tør stille spørgsmål
Vi tilbyder:
- En stærk arbejdsplads, der konstant arbejder på at blive bedre og udvikle vores tilbud
- Et godt arbejdsmiljø der prioriterer trivsel højt
- Kollegaer med stærke faglige og personlige kompetencer
- Et arbejde, der kræver selvstændighed, nysgerrighed og omstillingsparathed
- Et anerkendende og lærende miljø med mulighed for faglig og personlig udvikling
- En arbejdsplads, som er lydhør overfor nye idéer og som tør at gå nye veje
Kort om os:
Genoptræning & Rehabilitering er en organisation i konstant bevægelse. Vi vægter samarbejde og faglig kompetence højt og ser forskellighed som en styrke. Fokus er på borgerinddragelse samt at styrke samarbejdet på tværs i kommunen. Derfor prioriterer vi innovative medarbejdere med gode samarbejdskompetencer.
Svendebjerghave - midlertidige døgnrehabilitering består af omkring 80 medarbejdere i alt, som er fordelt indenfor pleje, sygepleje, genoptræning, ernæring, aktiviteter, service, administration og ledelse.
Vi varetager opgaver med fokus på rehabilitering inden for såvel Sundhedslov som Serviceloven. Vi modtager borgere med ortopædkirurgiske, reumatologiske, neurologiske, medicinske og geriatriske diagnoser og problemstillinger.
Ansøgningsfrist:
Ansøgning med relevant dokumentation skal være modtaget senest den 23. maj 2020. Send ansøgning via dette link.
Vi afholder ansættelsessamtaler d. 26-27/5.
Løn efter gældende overenskomst.
Hvidovre Kommune har en generel politik om, at der indhentes straffeattest på alle ansatte.
Yderligere oplysninger:
Du kan kontakte Afdelingsleder Anette Agger, tlf. 51 58 76 57 eller Afdelingssygeplejerske Britt Andersen, tlf. 25 40 56 57, såfremt du ønsker yderligere oplysninger om stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Hvidovre.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.4.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Hvidovre
- Torsdag den 28. maj 2020
Lignende jobs
-
Social- og Sundhedsassistent elev
Fri kontaktDrømmer du om en fremtid som Social- og Sundhedsassistent? Ønsker du at få mere viden, flere kompetencer og mere ansvar i dit arbejdsliv? Vil du gøre en forskel for patienter og borgere inden for sundhedsområdet – så er du måske en af vores elever!Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Strandcentrets afdeling Vibelærkehuset søger en So...
Fri kontaktStrandcentret Plejecenter er attraktivt og aktivt plejecenter med i alt 91 beboere. Vi gør os meget umage for at tilbyde borgerne en ordentlig og værdig ældre pleje, omsorg og hjælp.Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Social- og sundhedsassistent til udekørende nattev...
Få mere info- SOSU-assistent
- Taastrup
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Hvidovre
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Hvidovre over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Hvidovre over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 9. november 2024 | 7 |
| 8. november 2024 | 5 |
| 7. november 2024 | 5 |
| 6. november 2024 | 4 |
| 5. november 2024 | 4 |
| 4. november 2024 | 3 |
| 3. november 2024 | 3 |
| 2. november 2024 | 3 |
| 1. november 2024 | 3 |
| 31. oktober 2024 | 3 |
| 30. oktober 2024 | 3 |
| 29. oktober 2024 | 3 |
| 28. oktober 2024 | 3 |
| 27. oktober 2024 | 5 |
| 26. oktober 2024 | 5 |
| 25. oktober 2024 | 2 |
| 24. oktober 2024 | 8 |
| 23. oktober 2024 | 8 |
| 22. oktober 2024 | 8 |
| 21. oktober 2024 | 10 |
| 20. oktober 2024 | 10 |
| 19. oktober 2024 | 10 |
| 18. oktober 2024 | 9 |
| 17. oktober 2024 | 9 |
| 16. oktober 2024 | 9 |
| 15. oktober 2024 | 9 |
| 14. oktober 2024 | 9 |
| 13. oktober 2024 | 9 |
| 12. oktober 2024 | 9 |
| 11. oktober 2024 | 9 |
| 10. oktober 2024 | 8 |