Vi søger 2 ledere til hjemmeplejen i Lemvig området
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Lemvig
Vi har besluttet, at styrke den daglige ledelse i vores hjemmepleje og har derfor opnormeret til 2 ledere, med hvert deres ledelsesfunktion. I vil få et tæt partnerskab, hvor I får stor mulighed for daglig sparring med hinanden – om hver jeres ledelsesfunktion.
Stillingerne er fra 1.april 2022.
Vores profiler er sundhedsfagligt uddannede, gerne med kendskab til hjemmeplejen. Det vil være en fordel med ledelseserfaring.
I Lemvigområdets hjemmepleje er der ansat 80 medarbejdere, som primært er uddannet social- og sundhedshjælpere og social- og sundhedsassistenter. Vi vægter at arbejde tværfagligt, hvor kerneopgaven er i fokus.
Vi tilbyder en spændende og udfordrende hverdag i et ældreområde med konstant udvikling, hvorfor du skal kunne agere i en uforudsigelig og omskiftelig hverdag.
Primo april 2022 skal vi flytte i flotte nybyggede lokaler i Sundhedshuset. Her vil I, sammen med kollegaer og medarbejdere, få en central rolle i forhold til indretning og bidrage til, at skabe et sundt og godt arbejdsmiljø.
I bliver en del af et ledelsesteam på 5 og organisatorisk referere du til områdelederen.
En faglig leder
Vi søger en leder
Dine opgaver vil være:
Personaleansvarlig leder:
Vi søger en leder:
Dine opgaver vil være:
I Lemvigområdet er vi i gang med et længerevarende kompetenceforløb for alle medarbejdere, VÆKSTKULTUR – der vil begge ledere få en aktiv rolle.
Opgaver derudover, der skal varetages:
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Kontakt områdeleder Birgitte Nielsen tlf. 9663 1550 / 2441 7971 for yderligere information.
Tilkendegiv øverst i ansøgningen hvilken af ledelsesfunktionerne, der søges.
Ansættelsessamtaler finder sted den 28. februar 2022.
Læs mere om Lemvig Kommune på www.lemvig.dk
Stillingerne er fra 1.april 2022.
Vores profiler er sundhedsfagligt uddannede, gerne med kendskab til hjemmeplejen. Det vil være en fordel med ledelseserfaring.
I Lemvigområdets hjemmepleje er der ansat 80 medarbejdere, som primært er uddannet social- og sundhedshjælpere og social- og sundhedsassistenter. Vi vægter at arbejde tværfagligt, hvor kerneopgaven er i fokus.
Vi tilbyder en spændende og udfordrende hverdag i et ældreområde med konstant udvikling, hvorfor du skal kunne agere i en uforudsigelig og omskiftelig hverdag.
Primo april 2022 skal vi flytte i flotte nybyggede lokaler i Sundhedshuset. Her vil I, sammen med kollegaer og medarbejdere, få en central rolle i forhold til indretning og bidrage til, at skabe et sundt og godt arbejdsmiljø.
I bliver en del af et ledelsesteam på 5 og organisatorisk referere du til områdelederen.
En faglig leder
Vi søger en leder
- Der er skarp til omsorgssystemet Nexus og planlægning af kørelister.
- Der motiveres af at bruge sine sundhedsfaglige kompetencer og indgå i et tæt samarbejde med engagerede medarbejdere.
- Der dagligt arbejder målrettet for at skabe den bedste hverdag for vores borgere i hjemmeplejen.
- Der har gode kommunikative evner.
- Der er udviklingsorienteret, og finder det interessant at bidrage aktivt til udvikling af medarbejdernes kompetencer.
- Der kan arbejde systematisk og målrettet.
Dine opgaver vil være:
- Sikre optimale køreplaner, med fokus på kontinuitet for borgeren og rette personalekompetencer.
- Kontakt til visitationen og borger/ pårørende.
- Undervisning af personale – både i forhold til opgaven og uddelegeringer.
- Deltage i teammøder og morgenfaglig sparring.
- Du skal have overblik over triagerede borgere.
- Du vil være ansvarlig for 83 a forløb/rehabiliterende forløb.
- Du er medansvarlig for at budgettet overholdes à ressourcestyring.
- Du er medansvarlig for overholdelse af kommunens kvalitetstandard.
- Du er ansvarlig for at Nexus / FS 3 anvendes optimalt og korrekt.
- Du er ansvarlig for støtte, vejledning og supervision af medarbejderne.
- Ansvarlig for at sikre nationale og lokale instrukser implementeres.
- Ansvarlig for at krav fra SST kendes og overholdes.
Personaleansvarlig leder:
Vi søger en leder:
- Der kan udarbejde vagtplaner.
- Der kan sikre rette fremmøde til opgaverne.
- Der kender til overenskomsten.
- Der arbejder fokuseret på at højne og vedligeholde medarbejdertrivsel.
- Der er rummelig, udadvendt og trives med kontakt med mange mennesker.
- Der har lyst til samarbejde og udvikling.
Dine opgaver vil være:
- Den daglige personaleledelse.
- Rekruttering og onboarding.
- Afholde ansættelsessamtaler.
- Afholde medarbejderudviklingssamtaler.
- Deltage i morgenfaglig sparring.
- Håndtere fravær og fraværssamtaler.
- Medansvarlig for at budgettet overholdes.
I Lemvigområdet er vi i gang med et længerevarende kompetenceforløb for alle medarbejdere, VÆKSTKULTUR – der vil begge ledere få en aktiv rolle.
Opgaver derudover, der skal varetages:
- Praktikansvarlig for elever i hjemmeplejen.
- Medansvarlig for biler.
- Arbejdsmiljøleder for eget område.
- Deltage i MED 3.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Kontakt områdeleder Birgitte Nielsen tlf. 9663 1550 / 2441 7971 for yderligere information.
Tilkendegiv øverst i ansøgningen hvilken af ledelsesfunktionerne, der søges.
Ansættelsessamtaler finder sted den 28. februar 2022.
Læs mere om Lemvig Kommune på www.lemvig.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Lemvig.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.2.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Lemvig
- Fredag den 25. februar 2022
Lignende jobs
-
Afløsere til Sundhed og Omsorg - Plejehjem og Hjem...
I Ringkøbing- Skjern kommune søger vi løbende dygtige og dedikerede afløsere til vores plejehjem, og hjemmepleje enheder og mangler dig der vil med på holdet!Som afløser er du med til at gøre e..Få mere info- SOSU-assistent
- Vestjylland
-
Hjælper til fuldtidsstilling søges til frisk mand ...
OMRÅDE: 6960 Hvide SandeLIDT OM MIG:Jeg er en frisk mand på 48 år, som er lam fra brystet og ned og sidder i en manuel kørestol. Jeg bor alene i rækkehus i Hvide Sande.Jeg arbejdede som..Få mere info- SOSU-assistent
- Hvide Sande
-
Godt på vej til SOSU - et forforløb til en social-...
”Godt på Vej” til en social- og sundhedsuddannelseKursusforløbet ”Godt på Vej” er en kombination af sundhedsfaglige fag, dansk undervisning og praktik.Forløbet er for dig, dergerne vil .Få mere info- SOSU-assistent
- Vestjylland
-
Vikarstilling: Faglig, frisk og ansvarlig barselsv...
Centerparken i Videbæk søger faglig, frisk og ansvarlig barselsvikar for social- og sundhedsassistent, dag og aftenvagtVil du være vikar for vores kollega på Centerparken. Det skal du være, f..Få mere info- SOSU-assistent
- Vestjylland
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Lemvig
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Lemvig over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Lemvig over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 27. december 2024 | 0 |
| 26. december 2024 | 0 |
| 25. december 2024 | 0 |
| 24. december 2024 | 0 |
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |