Brobygger til Gladsaxe Hjemmepleje
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Storkøbenhavn
Vi søger 1 brobygger, der kan være proaktiv i samarbejdet mellem borgere, pårørende og medarbejdere, da vores ene brobygger har fået nye udfordringer i kommunen.
Hjemmeplejen har ofte en nøgleposition i forhold til livskvaliteten for mange hjemmeboende ældre borgere, der modtager praktisk hjælp og pleje. Vi glæder os over at se en udvikling, hvor pårørende efterhånden inddrages mere og mere i deres ældre slægtninges ve og vel. Samtidig ser vi også et voksende behov for at støtte og styrke de mange pårørende, som allerede hjælper og gerne vil blive ved med det.
Forebyggelse af ensomhed blandt ældre borgere i Gladsaxe er i fokus. Vi vil bygge bro mellem borgeren og den brede vifte af sociale tilbud drevet af frivillige i civilsamfundet. Vi vil skabe sammenhæng mellem indsatser i Hjemmeplejen og de øvrige indsatser, vi har for ensomme ældre i Gladsaxe Kommune. Hjemmeplejens medarbejdere skal fra 2020 kompetence udvikles til at opsporer og screene for ensomhed.
På den baggrund udvidede vi for ca. et år siden vores organisation med et brobyggerteam på 3. Hvis du kan se dig selv i tæt samarbejde med mange forskellige aktører gøre borgere og pårørende til aktive medspillere, så er du måske vores nye brobygger?
Som brobygger har du et job, hvor opgaveløsningen primært vil foregå i borgerens hjem og i samarbejde med hjemmeplejens øvrige medarbejdere. Brobyggerne er blevet værdsatte samarbejdspartnere i det tværfaglige samarbejde, men det er forsat en ny funktion, hvor vi sammen udforsker behov, så der er rig mulighed for at forme stillingen. Vi kan se, at funktionen støtter rigtig godt op om Personcentreret omsorg i praksis.
Vi søger en brobygger med uddannelse enten som sygeplejerske, social- og sundhedsassistent eller anden relevant uddannelse som ergoterapeut. Derudover vil det være ønskeligt, at du har generel indsigt i hjemmepleje.
Stillingen er på 37 timer om ugen. Ansættelse sker efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn. Som medarbejder i Gladsaxe Kommune vil du være ansat i en god og sund kommune. Du kan læse nærmere om de mange personalegoder, som kommunen tilbyder på www. Gladsaxe.dk under fanen ”JOB” Pr. 1 januar 2015 er arbejdstiden blevet røgfri.
er du velkommen til at kontakte souschef Susanne Dyremose, som er daglig leder for brobyggerteamet på mobil 51 29 02 42 eller brobygger Vanja Nørgaard på mail: [email protected]. Du kan også læse nærmere om stillingen i vedhæftet job- og kravprofil.
torsdag 16. januar 2020 kl. 08.00 og vi holder ansættelsessamtaler onsdag 22. januar 2020.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Hjemmeplejen har ofte en nøgleposition i forhold til livskvaliteten for mange hjemmeboende ældre borgere, der modtager praktisk hjælp og pleje. Vi glæder os over at se en udvikling, hvor pårørende efterhånden inddrages mere og mere i deres ældre slægtninges ve og vel. Samtidig ser vi også et voksende behov for at støtte og styrke de mange pårørende, som allerede hjælper og gerne vil blive ved med det.
Forebyggelse af ensomhed blandt ældre borgere i Gladsaxe er i fokus. Vi vil bygge bro mellem borgeren og den brede vifte af sociale tilbud drevet af frivillige i civilsamfundet. Vi vil skabe sammenhæng mellem indsatser i Hjemmeplejen og de øvrige indsatser, vi har for ensomme ældre i Gladsaxe Kommune. Hjemmeplejens medarbejdere skal fra 2020 kompetence udvikles til at opsporer og screene for ensomhed.
På den baggrund udvidede vi for ca. et år siden vores organisation med et brobyggerteam på 3. Hvis du kan se dig selv i tæt samarbejde med mange forskellige aktører gøre borgere og pårørende til aktive medspillere, så er du måske vores nye brobygger?
Brobyggerteamets opgaver og funktioner
Som brobygger har du et job, hvor opgaveløsningen primært vil foregå i borgerens hjem og i samarbejde med hjemmeplejens øvrige medarbejdere. Brobyggerne er blevet værdsatte samarbejdspartnere i det tværfaglige samarbejde, men det er forsat en ny funktion, hvor vi sammen udforsker behov, så der er rig mulighed for at forme stillingen. Vi kan se, at funktionen støtter rigtig godt op om Personcentreret omsorg i praksis.
Dine faglige kvalifikationer
Vi søger en brobygger med uddannelse enten som sygeplejerske, social- og sundhedsassistent eller anden relevant uddannelse som ergoterapeut. Derudover vil det være ønskeligt, at du har generel indsigt i hjemmepleje.
Løn – og ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer om ugen. Ansættelse sker efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn. Som medarbejder i Gladsaxe Kommune vil du være ansat i en god og sund kommune. Du kan læse nærmere om de mange personalegoder, som kommunen tilbyder på www. Gladsaxe.dk under fanen ”JOB” Pr. 1 januar 2015 er arbejdstiden blevet røgfri.
Hvis du ønsker at høre mere om stillingen,
er du velkommen til at kontakte souschef Susanne Dyremose, som er daglig leder for brobyggerteamet på mobil 51 29 02 42 eller brobygger Vanja Nørgaard på mail: [email protected]. Du kan også læse nærmere om stillingen i vedhæftet job- og kravprofil.
Der er ansøgningsfrist
torsdag 16. januar 2020 kl. 08.00 og vi holder ansættelsessamtaler onsdag 22. januar 2020.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn
Jobbet er oprettet på vores service den 21.12.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Storkøbenhavn
- Torsdag den 16. januar 2020
Lignende jobs
-
Social- og Sundhedsassistent elev
Fri kontaktDrømmer du om en fremtid som Social- og Sundhedsassistent? Ønsker du at få mere viden, flere kompetencer og mere ansvar i dit arbejdsliv? Vil du gøre en forskel for patienter og borgere inden for sundhedsområdet – så er du måske en af vores elever!Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Aktivitetsmedarbejder til plejecenter i Greve
Fri kontaktVi søger en engageret og omsorgsfuld aktivitetsmedarbejder til vores plejehjem, hvor vi arbejder ud fra Tom Kitwoods teori om personcentreret omsorg. Hos os er det vigtigt, at du er nærværende, god til at skabe relationer og bidrager til et trygt og hyggeligt miljø for vores beboere og dagcentergæster.Få mere info- SOSU-assistent
- Greve
-
Erfaren vejleder, der drømmer om at uddanne fremti...
Få mere info- SOSU-assistent
- Taastrup
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Storkøbenhavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter i Storkøbenhavn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Storkøbenhavn over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 6. februar 2025 | 162 |
| 5. februar 2025 | 165 |
| 4. februar 2025 | 162 |
| 3. februar 2025 | 163 |
| 2. februar 2025 | 160 |
| 1. februar 2025 | 162 |
| 31. januar 2025 | 166 |
| 30. januar 2025 | 173 |
| 29. januar 2025 | 173 |
| 28. januar 2025 | 164 |
| 27. januar 2025 | 166 |
| 26. januar 2025 | 163 |
| 25. januar 2025 | 164 |
| 24. januar 2025 | 175 |
| 23. januar 2025 | 170 |
| 22. januar 2025 | 177 |
| 21. januar 2025 | 177 |
| 20. januar 2025 | 172 |
| 19. januar 2025 | 175 |
| 18. januar 2025 | 173 |
| 17. januar 2025 | 180 |
| 16. januar 2025 | 179 |
| 15. januar 2025 | 177 |
| 14. januar 2025 | 172 |
| 13. januar 2025 | 176 |
| 12. januar 2025 | 176 |
| 11. januar 2025 | 182 |
| 10. januar 2025 | 175 |
| 9. januar 2025 | 176 |
| 8. januar 2025 | 164 |
| 7. januar 2025 | 157 |