Social- og sundhedsassistent/ -hjælper til dagvagt i – Plejedistrikt Vojens
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sydjylland
”Vi er til for borgeren og stræber efter en opgaveløsning på et fagligt funderet grundlag”. Det betyder, at alt hvad vi gør – gør vi ud fra en faglig vurdering og altid ud fra borgerens perspektiv.
Har du ambitioner om det samme – så er hjemmeplejen i Haderslev Kommune den rette arbejdsplads for dig!
Vi søger 1 social- og sundhedsassistent/-hjælper i dagvagt til bl.a. at løse vores sundhedsfaglige opgaver, som vi får flere og flere af. Stillingen ønskes besat snarest muligt. Det drejer sig om en fast stilling. Der må påregnes weekendvagt hver 2. weekend.
Vi tilbyder dig:
Vi forventer af dig at:
I hjemmeplejen i Haderslev er distrikterne store – fordelt med 50-60 medarbejdere som arbejder på dag- og/ eller aftenvagter. Du kan læse mere om Haderslev Kommune og plejedistriktet på vores hjemmeside www.haderslev.dk
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
Yderligere oplysninger
Få mere at vide hos distriktsleder Inger Christensen, telefon 40 49 06 37, mail: [email protected]
I din ansøgning bedes du opgive referencepersoner.
Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og bilag senest den 15. januar 2020 kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
Om Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er en værdibaseret organisation.
Vores fælles værdier – ligeværdighed, enhed, tillid og trivsel – er afsæt for både ledelse og samarbejde, og der er fleksibilitet og frihed til forskel, når vi løser vores kerneopgave.
Haderslev Kommune har indført røgfri arbejdstid. Medarbejdernes sundhed er i fokus og med røgfri arbejdstid vil vi beskytte medarbejdere mod tobaksrøg i arbejdsmiljøet, støtte medarbejdere, der gerne vil være røgfri, og sikre at nye medarbejdere og unge ikke begynder at ryge på arbejdspladsen.
Har du ambitioner om det samme – så er hjemmeplejen i Haderslev Kommune den rette arbejdsplads for dig!
Vi søger 1 social- og sundhedsassistent/-hjælper i dagvagt til bl.a. at løse vores sundhedsfaglige opgaver, som vi får flere og flere af. Stillingen ønskes besat snarest muligt. Det drejer sig om en fast stilling. Der må påregnes weekendvagt hver 2. weekend.
Vi tilbyder dig:
- At være en del af en afdeling i udvikling – vi arbejder hele tiden for at dygtiggøre os samt at skabe et endnu bedre arbejdsmiljø
- Høj grad af medindflydelse – vi vægter dialogen rigtig højt og drøfter gerne i fællesskab, i hvilken retning hjemmeplejen skal gå
- At være en del af et stærkt team, hvor din tilgang til samarbejde på tværs og til opgaveløsningen er afgørende for gode løsninger
- Udvikling og uddannelse - vi ønsker at arbejde med kompetenceudvikling for at sikre, at vi kan levere den bedst mulige opgaveløsning for borgeren
- Fagrelevante opgaver – så du bruger dine kompetencer til det du er bedst til og som motiverer netop dig
- Vi arbejder i tæt tværfagligt samarbejde omkring systematisk tidlig opsporing af borgerens sygdom – og sundhedstilstand.
Vi forventer af dig at:
- Du altid handler med udgangspunkt i borgerens perspektiv
- Du er nytænkende og yderst ambitiøs på borgerens vegne
- Du løfter dit ansvar som social- og sundhedsassistent
- Du har interesse og evner for at udvikle og følge udviklingen til dørs
- Du trives med at være rollemodel og træffe beslutninger
- Du arbejder aktivt for det gode arbejdsmiljø med ærlighed og tillid som omdrejningspunkt i den gode kommunikation.
I hjemmeplejen i Haderslev er distrikterne store – fordelt med 50-60 medarbejdere som arbejder på dag- og/ eller aftenvagter. Du kan læse mere om Haderslev Kommune og plejedistriktet på vores hjemmeside www.haderslev.dk
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
Yderligere oplysninger
Få mere at vide hos distriktsleder Inger Christensen, telefon 40 49 06 37, mail: [email protected]
I din ansøgning bedes du opgive referencepersoner.
Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og bilag senest den 15. januar 2020 kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
Om Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er en værdibaseret organisation.
Vores fælles værdier – ligeværdighed, enhed, tillid og trivsel – er afsæt for både ledelse og samarbejde, og der er fleksibilitet og frihed til forskel, når vi løser vores kerneopgave.
Haderslev Kommune har indført røgfri arbejdstid. Medarbejdernes sundhed er i fokus og med røgfri arbejdstid vil vi beskytte medarbejdere mod tobaksrøg i arbejdsmiljøet, støtte medarbejdere, der gerne vil være røgfri, og sikre at nye medarbejdere og unge ikke begynder at ryge på arbejdspladsen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Sydjylland
Jobbet er oprettet på vores service den 2.12.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Sydjylland
- Fredag den 15. januar 2021
Lignende jobs
-
Myndighedssagsbehandler til det specialiserede soc...
Vi søger en samarbejdsorienteret og engageret myndighedssagsbehandler til det specialiserede socialområde – botilbud.Brænder du for myndighedsarbejdet med socialt udsatte borgere med fysiske og..Få mere info- SOSU-assistent
- Fredericia
-
Bliv social- og sundhedsassistentelev i [xxxxx] me...
Få mere info- SOSU-assistent
- Vejle
-
Aktivitetsmedarbejdere, der brænder for at udvikle...
Få mere info- SOSU-assistent
- Vejle
-
Vikarstilling: Social- og sundhedsassistent i afte...
Få mere info- SOSU-assistent
- Vejle
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Sydjylland
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Sydjylland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter i Sydjylland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Sydjylland over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 6. februar 2025 | 116 |
| 5. februar 2025 | 112 |
| 4. februar 2025 | 108 |
| 3. februar 2025 | 113 |
| 2. februar 2025 | 112 |
| 1. februar 2025 | 113 |
| 31. januar 2025 | 116 |
| 30. januar 2025 | 111 |
| 29. januar 2025 | 110 |
| 28. januar 2025 | 111 |
| 27. januar 2025 | 111 |
| 26. januar 2025 | 111 |
| 25. januar 2025 | 111 |
| 24. januar 2025 | 122 |
| 23. januar 2025 | 118 |
| 22. januar 2025 | 119 |
| 21. januar 2025 | 120 |
| 20. januar 2025 | 116 |
| 19. januar 2025 | 117 |
| 18. januar 2025 | 116 |
| 17. januar 2025 | 118 |
| 16. januar 2025 | 113 |
| 15. januar 2025 | 117 |
| 14. januar 2025 | 114 |
| 13. januar 2025 | 113 |
| 12. januar 2025 | 112 |
| 11. januar 2025 | 115 |
| 10. januar 2025 | 110 |
| 9. januar 2025 | 98 |
| 8. januar 2025 | 100 |
| 7. januar 2025 | 100 |