Vil du være med til at overtage verden, en pakke ad gangen? Evermart søger lageransvarl...

Evermart blev stiftet i 2014 i en lejlighed i Århus. Siden da er det gået rigtig stærkt, og Evermart beskæftiger i dag 16 medarbejdere, hvoraf 5 er fuldtid. Lejligheden er blevet skiftet ud med et omdannet værksted i 2015 og i 2017 rykkede vi ind i et større lejemål i Hinnerup.

Evermart har købt en 32.000 m2 grund i Middelfart, hvor der d. 1/11 skal stå nyt lager og logistikcenter færdig på 2.000 m2. Det er visionen at grunden sidenhen skal danne ramme for et logistikcenter på op til 16.000 m2.

Produkterne der bliver solgt på Evermart.dk fordeler sig over 5.000 forskellige varenumre, og målet i 2019 er at fordoble dette antal – og derfor har vi brug for dig!

Vores hold er ungt og energisk, og målet om at overtage verden gennemsyrer kulturen i virksomheden. Vi forventer derfor, at du er kickass og ønsker at være med til at skabe noget stort.

Dine arbejdsopgaver:

Du er grundstammen i vores nye lager og logistikled og skal derfor håndtere rekrutteringen af 2 fuldtidsmedarbejdere, samt et hold af deltidsmedarbejdere der skal løfte de daglige opgaver.

Det vil derefter være din opgave løbende at optimere og effektivisere lageret ved brug af teknologi og generel forståelse for optimering af arbejdsgange. Du vil have ansvaret for at udforme og eksekvere planer, så lageret og logistikken kan følge med den hastige vækst. Derfor vil en kort opsummering af opgaver være:

• Løbende optimering af lager og logistikprocesser.
• Planlægning, analysering og eksekvering af tiltag der sikre den høje kvalitet i lagerservicegraden, som vi stiler efter.
• Rekruttere, planlægge, lede og fordele arbejde for de resterende kollegaer, så hele lagerorganisationen fungerer som et velsmurt tandhjul.
• Sikre de bedste rammer for dine kollegaers succes. Være en coach og motivere teamet.
• Sikre en høj kvalitet af struktur på arbejdspladsen, for at sikre et ryddeligt og professionelt arbejdsmiljø.

Bemærk at administrationen fortsat vil være placeret i Århus, men alle medarbejdere vil løbende have arbejdsdage på lageret i Middelfart, da vi arbejder sammen som et team. Der vil derfor i høj grad være et stærkt samarbejde på trods af at de 2 organer i virksomheden er adskilt, da det er afgørende for virksomhedens fremtidige succes.

Det vil i den daglige drift være dig, der har det endelige ansvar for at alt lykkedes efter hensigten, og da lageret vil have åbent fra 8-22 forventer vi at du er klar til at trække arbejdshandskerne på, og prioritere at være til stede på forskellige tidspunkter af arbejdsdagen. Vi forventer en normal arbejdsdag fra 8-16, men at du også er klar til at arbejde efter behov fra 14-22, 12-20 eller lign. I starten må det forventes at være min. 1 gang om ugen.

Bemærk at opstart er snarest muligt – men at stillingen indtil domicilet i Middelfart står færdigt vil være i Hinnerup ved Århus. Der vil derfor være en indkøringsperiode i det nuværende lager i Hinnerup, indtil det nye lager står færdigt i Middelfart. Denne indkøringsperiode vil primært blive brugt til oplæring i processer, samt rekruttering af medarbejderstaben i Middelfart.

Forventninger til dig:

Professionelt forventer vi at du har relevant erfaring indenfor området, og derfor fra start kender til, og kan håndtere et lager. Dette betyder at du tidligere har arbejdet med processer fra lagermodtagelse til afsendelse af varer.

Vi forventer at du selvstændigt kan planlægge din arbejdsdag, og at du kan løfte det ansvar det er at være lageransvarlig.

Da automatisering er højt prioriteret for at få logistikken til at køre så effektivt som muligt, forventer vi desuden at du har et stærkt kendskab til IT. Derudover forventer vi:

• Du er en dygtig leder, og har en naturlig autoritet overfor dine kollegaer. Du leder igennem motivation, påskønnelse og god personalehåndtering.
• Du er analytisk, og tager beslutninger på baggrund af data. Du skal derfor have et stærkt kendskab til analyseprogrammer som f.eks. Excel.
• Du er pligtopfyldende, løsningsorienteret og respekterer deadlines. Vores ønske er at give alle vores kunder en suveræn oplevelse når de handler hos os.
• Du er kreativ, du glæder dig over resultater, men brænder for at gøre det bedre.

Hvad kan du forvente af Evermart?

Du tilbydes en stilling, med en friheds- og ansvarsgrad som for den rette leder vil være enormt tiltalende. Vi arbejder sammen om at skabe resultater, sparrer og hjælper hinanden, men du vil i høj grad være medbestemmende på initiativer og retning.

En konkurrencedygtig løn, mulighed for efteruddannelse, og på sigt frokostordning samt andre personalegoder.

Synes du det lyder spændende? Så vil vi rigtig gerne høre fra dig!

Kilde: Jobnet.dk