Klinisk forskningsansvarlig sygeplejerske, Neonatal og Barsel, Sygehus Sønderjylland, Aabenraa

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Aabenraa

Vi søger en erfaren sygeplejerske med en kandidatuddannelse, der har lysten, kompetencerne og modet til at arbejde med sygeplejefaglig forskning!

På Sygehus Sønderjylland er klinisk forskning i kraftig vækst, og 2020 har været et rigtig godt år i den henseende. Der er etableret et velfungerende forskningsmiljø, hvor læring og udvikling er i højsæde. Forskerservice ved Sygehus Sønderjylland yder hjælp til såvel de enkelte afdelinger som til den enkelte medarbejder, der har en interesse i at dygtiggøre sig inden for sygeplejefaglig forskning.

I Neonatal og Barsel vil vi være med i den udvikling!

Derfor søger vi en kandidatuddannet sygeplejerske, som på sigt ønsker at gennemføre et ph.d.-forløb, der tager udgangspunkt i sygeplejen på Neonatal og Barsel. Vi har ideerne klar, men du skal selv være med til at forme indholdet i ph.d.-forløbet. Derfor er det første år afsat til at komme godt ind i afdelingen, gennemføre et kvalitativt forskningsprojekt og forberede ph.d.-forløbet. Derefter vil (eller kan) du overgå til et ph.d.-forløb, som er en forskningsuddannelse, hvor du samtidigt er indskrevet på Syddansk Universitet.

Vi tilbyder en 1-årig stilling på 37 timer pr uge, hvor du gennemfører et allerede beskrevet kvalitativt studie i afsnittet Neonatal og Barsel. Vi ønsker, at klinik og forskning skal knytte an til hinanden og det er vigtigt for os, at stillingen er to-delt, og indeholder derfor både klinisk arbejde og forskningsarbejde.

Vi forestiller os at arbejdstiden skal fordeles således:

  • De første to måneder vil du udelukkende være tilknyttet klinikken og gennemgå en introduktion til afsnittet og specialerne i afsnittet
    Derefter vil du:
  • 60% af tiden indgå i det kliniske arbejde på Neonatal og Barsel, på lige fod med det øvrige plejepersonale
  • 40% af tiden gennemføre det allerede beskrevede kvalitative forskningsprojekt med fokus på forældres oplevelse af at være indlagt på familiestuer med deres præmature barn umiddelbart efter fødslen. Her indgår også artikelskrivning inkl. publicering i et relevant tidsskrift og formidling på en relevant konference

Derudover tilbyder vi:

  • en veltilrettelagt introduktionsperiode i det kliniske arbejde, der tager udgangspunkt i dine kompetencer
  • et velfungerende afsnit, hvor faglighed og samarbejde vægtes højt
  • et fællesskab, hvor tværfagligt samarbejde prioriteres
  • god stemning i personalegruppen
  • en fast tilknyttet mentor og forskningsrådgiver fra Forskerservice i forhold til forskningsprojektet
  • gode forskningsfaciliteter i Lærings- og Forskningshuset
  • en arbejdsplads, hvor forskning bliver prioriteret og er i god vækst

Til gengæld forventer vi:

  • at du er uddannet sygeplejerske, gerne med erfaring fra specialerne neonatologi og barsel og med en særlig interesse for Familiecentreret pleje
  • at du har afsluttet en relevant kandidatuddannelse
  • at du er interesseret i og har kompetencerne til at gennemføre et ph.d.-forløb hos os
  • at du kan arbejde selvstændigt og samtidig kan li’ at samarbejde på kryds og tværs i organisationen
  • at du kan se dig selv som en del af Sygehus Sønderjyllands vision ”Din tilfredshed, vores stolthed”


Børn og Unge er Sygehus Sønderjyllands pædiatriske afdeling og består af to afsnit: Neonatal og Barsel samt Afsnit for Børn og Unge. Afdelingen har regionsfunktion i neonatologi, og i Neonatal og Barsel modtager vi børn fra uge 28. Afsnittet har 10 neonatale sengepladser og 9 senge til barselspatienter. Alle vore sengestuer er familiestuer med eget badeværelse.

Du kan læse mere i stillingsbeskrivelsen for klinisk forskningsansvarlig sygeplejerske, der kan tilgås her - https://www.sygehussonderjylland.dk/wm529420

Vil du vide mere?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Lene Geertsen på tlf. 4048 2303 eller afdelingssygeplejerske Birgitte Mikkelsen på tlf. 2913 4668.

Løn og ansættelsesforhold
Du ansættes i henhold til overenskomsten mellem Dansk Sygeplejeråd og Danske Regioner.
Der vil blive indhentet reference og børneattest inden endelig ansættelse.

Ansøgning og rekrutteringsproces
Stillingen søges online via nedenstående link.
Ansøgningsfristen er den 1. august 2021.
Udvælgelse til ansættelsessamtale vil foregå i uge 32 og 33.
Grundet sommerferie afholdes ansættelsessamtaler først mandag den 30. august 2021.

Vi ønsker stillingen besat pr. 1. oktober 2021

Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".

Arbejdsstedet er beliggende i Aabenraa.

Jobbet er oprettet på vores service den 28.6.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Sygeplejerske
  • Aabenraa
  • Søndag den 01. august 2021

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Aabenraa

Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Aabenraa over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Aabenraa over tid

Dato Alle jobs som sygeplejersker
15. september 2024 15
14. september 2024 15
13. september 2024 15
12. september 2024 16
11. september 2024 16
10. september 2024 12
9. september 2024 12
8. september 2024 12
7. september 2024 12
6. september 2024 13
5. september 2024 12
4. september 2024 12
3. september 2024 14
2. september 2024 13
1. september 2024 14
31. august 2024 14
30. august 2024 14
29. august 2024 14
28. august 2024 11
27. august 2024 15
26. august 2024 16
25. august 2024 14
24. august 2024 14
23. august 2024 16
22. august 2024 20
21. august 2024 20
20. august 2024 21
19. august 2024 22
18. august 2024 22
17. august 2024 22
16. august 2024 24