Vi søger en engageret afdelingsleder til vores fantastiske arbejdsplads, hvor kompetente medarbejdere døgnet rundt gør en tydelig forskel for borgere med medfødt døvblindhed.

Botilbud Kloden Nord
Botilbud for Voksne med Døvblindhed
Området for Kommunikation og Specialpædagogik
[xxxxx]

Vi kan ikke love, at udfordringerne vil være få eller lette, men vi kan forsikre dig om, at dit arbejde vil være meningsfuldt og værdsat. Vi står 100 procent bag en høj faglighed og specialisering, der placerer os i særklasse. Og samtidigt får du to dygtige og dedikerede afdelingslederkolleger, som du kan sparre med i det daglige. Der er også nem adgang til sparring med tilbudslederen.

Om jobbet
På afdeling Kloden Nord bor 12 voksne borgere med medfødt døvblindhed, fordelt i to levegrupper.

Som afdelingsleder omsætter og implementerer du vedtagne strategier med henblik på forbedringer i afdelingen. Du sikrer de rette faglige kompetencer i afdelingen og sørger for, at opgavevaretagelsen overholder gældende retningslinjer. Derudover fokuserer du på at opretholde et godt samarbejde med kommunerne, som er dem, der køber pladser hos os. Det vil også være et fokusområde at opretholde et effektivt samarbejde mellem alle tre afdelinger i vores Tilbud for Voksne med Døvblindhed, nemlig Kloden Nord, Kloden Syd samt Danalien, som ligger tæt på Kloden.

I din daglige ledelse vil du i tæt samarbejde med tilbudslederen, dine afdelingslederkolleger og medarbejderne have fokus på trivsel og et positivt arbejdsmiljø med særlig opmærksomhed på kompetenceudvikling. Du forventes desuden at håndtere ressourceforbruget inden for den tildelte økonomiske ramme for afdelingen og forstå, at tilbuddets økonomi fungerer på markedsvilkår ved salg af ydelser til kommunerne.

Du vil få et tæt samarbejde med - og reference til – tilbudslederen. Du bliver også en del af en engageret og faglig stærk afdelingsledergruppe på tværs af det samlede tilbud. Du deltager aktivt i tilbuddets ledergruppe. Her bidrager du til og modtager sparring om strategisk, faglig, personalemæssig og administrativ driftsledelse.

Som afdelingsleder vil du have snitflader og samarbejde med ledere og medarbejdere i Botilbud for Voksne med Døvblindhed, i Området for Kommunikation og Specialpædagogik samt på tværs af virksomheden Specialsektoren.

Om at være leder i Specialsektoren
Som leder i Specialsektoren får du et tydeligt ledelsesansvar. Det betyder, at du kender forventningerne til dig og dit ansvar ligesom du ved, hvad der forventes af dine ledelseskolleger på de andre ledelsesniveauer. Ledelsesansvaret bygger på [xxxxx]s ledelsesgrundlag. Se, hvad ledelsesansvaret betyder for dig som afdelingsleder:

Som leder i Specialsektoren bidrager du til vores unikke mission, som er at medvirke til, at hvert enkelt menneske, der benytter vores tilbud, får de bedst mulige vilkår for at mestre sin egen tilværelse

Herudover er visionen, at vi vil være kommunernes foretrukne samarbejdspartner og leverandør af specialiserede ydelser. Læs mere om .

Som leder hos os forventer vi, at du er leder på en måde, som matcher [xxxxx]s ledelsesgrundlag.

Se og hør også dine måske kommende kolleger i Specialsektoren fortælle om, hvordan det er at arbejde i Specialsektoren på

Om dig
Vi ønsker, at du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, ledererfaring og også gerne en lederuddannelse. Du trives med og har evner til at udøve personaleledelse og nærværende ledelse. Du har mod til at guide medarbejdere i retning af organisationens visioner for afdelingen. Derudover vil vi vægte, at du har et solidt og relevant fagfagligt grundlag.

Vi forventer også, at du:

• Kan booste den enkeltes og personalegruppens faglighed.
• Kan sikre følgeskab.
• Kan give klare tilbagemeldinger, også når det er udfordrende.
• Har en anerkendende tilgang.
• Har evnen til at uddelegere.
• Udviser åbenhed, loyalitet og tillid.
• Har administrativt flair og gode skriftlige og mundtlige kommunikationsevner.
• Sikrer, at den faglige indsats stemmer overens med Specialsektorens overordnede strategier og kommunernes bestillinger.
• Prioriterer arbejdet med arbejdsmiljøet.
• Har forståelse for økonomi og sikker økonomistyring.
• Vægter det tværfaglige samarbejde, både internt og eksternt.
• Kan støtte og varetage samarbejdet med pårørende og værger.

Vi tilbyder
Som afdelingsleder på Kloden Nord bliver du en del af en fantastisk arbejdsplads med ca. 30 medarbejdere, hvor hverdagen er præget af regionens værdier: Indflydelse, Tillid, Ordentlighed og Professionalisme. Du får gode arbejdsvilkår, der er kendetegnet ved høj faglighed, en kompetent medarbejdergruppe, som byder ind med forskellige fagligheder og støtter hinanden i at give borgerne den bedste hjælp og støtte. Du bliver en central del af en stærk og tværfaglig ledergruppe, hvor der er fokus på lederudvikling og ledersparring.

Relation, dialog og kommunikation er nøglebegreber i Botilbud for Voksne med Døvblindhed, og vi har fokus på trivsel for alle.

Inden første arbejdsdag får du tilsendt en plan for dit opstartsforløb, ligesom du bliver tilknyttet en mentor, som er en af afdelingslederne i Botilbud for Voksne med Døvblindhed. Alt sammen for at sikre dig den bedst mulige opstart i jobbet.

Om os
Kloden Nord er en af to afdelinger på Botilbud Kloden, som ligger i Botilbud for Voksne med Døvblindhed. Botilbud for Voksne med Døvblindhed er et §108 tilbud med plads til 40 voksne borgere med medfødt døvblindhed fordelt tre afdelinger.
Tilbuddet er et af fem tilbud i Området for Kommunikation og Specialpædagogik, der er organiseret i Specialsektoren i [xxxxx].

Botilbud for Voksne med Døvblindhed er landsdækkende. Vi har tæt samarbejde med de øvrige tilbud i Området for Kommunikation og Specialpædagogik. Det gør, at vi har god og nem adgang til bl.a. skolegang, aktivitets- og samværstilbud samt landsdækkende rådgivning og vejledning.

Som ansat hos os bliver du desuden en del af [xxxxx], som er en politisk ledet organisation.

Læs mere om os på .
Læs mere om
Læs mere om
Læs mere om

Og kom med indenfor i hverdagen hos os og i de andre afdelinger i både Botilbud for Voksne med Døvblindhed samt Tilbud for Børn og Voksne med Døvblindhed og Høretab på og på

Hvis du vil vide mere
Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte tilbudsleder Tommy Tindahl på telefon[xxxxx]. Du er også velkommen til at aftale et besøg på afdelingen og på den måde få et indtryk af din måske kommende arbejdsplads.

Det praktiske
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst mellem regionen og den forhandlingsberettigede organisation.

Ansøgningsfrist onsdag den 31. oktober.
Samtaler forventes afholdt mandag den 6. november 2024. Eventuel anden samtale forventes at være torsdag den 12. november.

Om [xxxxx]
Vi er ca. 15.000 meget forskellige medarbejdere, der hver dag leverer velfærd til omkring 590.000 nordjyder inden for sundhed, regional udvikling og det specialiserede socialområde. Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet - uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder. Læs mere om os på .