Frederiksberg Hjemmepleje søger teamleder med personaleansvar til vores aften- og nattevagtsteam
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Frederiksberg
Vil du være en del af en erfaren, stabil og velfungerende ledergruppe i Frederiksberg Hjemmepleje, så er chancen her nu. Frederiksberg Hjemmepleje leverer både hjemmesygepleje og hjemmehjælp til byens borgere, og vi søger derfor en teamleder, som har lyst til at indgå i en spændende tværfaglig hverdag, hvor det helhedsorienterede og sammenhængende borgerforløb er i centrum.
Frederiksberg Hjemmepleje er organiseret med fire områdeledere og 9 teamledere fordelt på tre matrikler. De fire områdeledere dækker henholdsvis tre geografisk opdelte distrikter samt et område, der dækker Hjemmeplejens tværgående funktioner, deriblandt vores kvalitetsorganisation, specialklinikker, Call-center, akutteam og vejlederfunktioner. Områdelederne har reference til lederen af den samlede Hjemmepleje.
Som teamleder vil du referere til distriktets områdeleder, og har to sideordnede teamlederkolleger lokalt i området, hvoraf den ene teamleder har primært ansvar for aften- og nattevagten. Alle ledere har hovedarbejdstid i dagstiden, men teamlederen med ansvar for aften- og nattevagten møder ofte lidt forskudt, så der også er lederfremmøde ind i aftenvagten. Vi søger en teamleder med personaleansvar for vores aften- og nattevagtsteam.
Som teamleder har du ansvaret for dit eget tværfaglige team bestående af ca. 40 medarbejdere fordelt på både sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og social- og sundhedshjælpere. I hvert område er der derudover tilknyttet et planlægger- og visitatorteam, som har det daglige ansvar for at sikre gode og veltilrettelagte kørelister. Du vil som teamleder indtage en yderst vigtig og central funktion, og vi prioriterer derfor også tæt sparring og lederudvikling højt.
De bærende værdier i Frederiksberg Hjemmepleje er koncentreret omkring vores kerneopgave, hvor kontinuitet i borgerforløbene, udvikling af plejen og tværfagligt samarbejde er vigtige ingredienser i bestræbelserne på at levere den bedste kvalitet til borgerne. Vi er en arbejdsplads, som arbejder målrettet med arbejdsmiljø og trivsel, og har et velfungerende samarbejde med vores TR og AMR-funktioner. Vi tror på, at ved medarbejderinddragelse og tydelig og nærværende ledelse, skabes de bedste resultater både for medarbejdere og borgere.
Vi søger en teamleder, som:
Vi forventer, at du:
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst med faglig organisation.
Vi ser frem til, at modtage din ansøgning senest den 16. september 2024 kl. 12:00.
Ansættelsessamtaler forventes afviklet den 19. september med evt. opfølgende samtale den 23. september 2024.
Har du spørgsmål i forhold til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte områdeleder Christina Andersson på tlf.
Frederiksberg Kommunes ledelsesgrundlag sætter en tydelig retning for god ledelse. Læs om de grundlæggende værdier for god ledelse og de tre centrale spørgsmål, som alle ledere i Frederiksberg Kommune skal arbejde med.
Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold eller handicap.
Kilde:
Frederiksberg Hjemmepleje er organiseret med fire områdeledere og 9 teamledere fordelt på tre matrikler. De fire områdeledere dækker henholdsvis tre geografisk opdelte distrikter samt et område, der dækker Hjemmeplejens tværgående funktioner, deriblandt vores kvalitetsorganisation, specialklinikker, Call-center, akutteam og vejlederfunktioner. Områdelederne har reference til lederen af den samlede Hjemmepleje.
Som teamleder vil du referere til distriktets områdeleder, og har to sideordnede teamlederkolleger lokalt i området, hvoraf den ene teamleder har primært ansvar for aften- og nattevagten. Alle ledere har hovedarbejdstid i dagstiden, men teamlederen med ansvar for aften- og nattevagten møder ofte lidt forskudt, så der også er lederfremmøde ind i aftenvagten. Vi søger en teamleder med personaleansvar for vores aften- og nattevagtsteam.
Som teamleder har du ansvaret for dit eget tværfaglige team bestående af ca. 40 medarbejdere fordelt på både sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og social- og sundhedshjælpere. I hvert område er der derudover tilknyttet et planlægger- og visitatorteam, som har det daglige ansvar for at sikre gode og veltilrettelagte kørelister. Du vil som teamleder indtage en yderst vigtig og central funktion, og vi prioriterer derfor også tæt sparring og lederudvikling højt.
De bærende værdier i Frederiksberg Hjemmepleje er koncentreret omkring vores kerneopgave, hvor kontinuitet i borgerforløbene, udvikling af plejen og tværfagligt samarbejde er vigtige ingredienser i bestræbelserne på at levere den bedste kvalitet til borgerne. Vi er en arbejdsplads, som arbejder målrettet med arbejdsmiljø og trivsel, og har et velfungerende samarbejde med vores TR og AMR-funktioner. Vi tror på, at ved medarbejderinddragelse og tydelig og nærværende ledelse, skabes de bedste resultater både for medarbejdere og borgere.
Vi søger en teamleder, som:
- Har lyst til at blive en del af en velfungerende, udviklingsorienteret og ambitiøs ledergruppe
- Har fokus på faglighed, kvalitet og rehabilitering kombineret med effektiv drift og ressourcestyring.
- Er synlig, nærværende og anerkendende i sin lederstil
- Har gode samarbejds- og kommunikative evner, både i skrift og tale
- Har overblik og arbejder struktureret og målrettet
Vi forventer, at du:
- Er uddannet sygeplejerske med dokumenteret ledererfaring
- Har erfaring fra primærsektor, gerne fra hjemmepleje/hjemmesygepleje
- Har relevant lederuddannelse svarende til diplomniveau eller er indstillet på at erhverve dig en sådan
- Har lyst til at arbejde praksisnært med udvikling af det nære sundhedsvæsen
- Betragter medarbejderudvikling, trivsel og arbejdsmiljø som væsentlige elementer i dit ledelsesarbejde
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst med faglig organisation.
Vi ser frem til, at modtage din ansøgning senest den 16. september 2024 kl. 12:00.
Ansættelsessamtaler forventes afviklet den 19. september med evt. opfølgende samtale den 23. september 2024.
Har du spørgsmål i forhold til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte områdeleder Christina Andersson på tlf.
Frederiksberg Kommunes ledelsesgrundlag sætter en tydelig retning for god ledelse. Læs om de grundlæggende værdier for god ledelse og de tre centrale spørgsmål, som alle ledere i Frederiksberg Kommune skal arbejde med.
Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold eller handicap.
Kilde:
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Frederiksberg.
Jobbet er oprettet på vores service den 2.9.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 02.09.2024
- Sygeplejerske
- Frederiksberg
- Mandag den 16. september 2024
Lignende jobs
-
Sygeplejersker søges til vagter i Hørsholm Kommune
Vil du selv bestemme, hvornår og hvor meget? Vil du selv bestemme, hvornår du skal have en velfortjent fridag og vil du selv vælge, hvornår du skal arbejde i weekenderne? Det er fleksibelt at ar..Få mere info- Sygeplejerske
- København
-
Sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og ...
Vil du selv bestemme, hvornår og hvor meget? Vil du selv bestemme, hvornår du skal have en velfortjent fridag og vil du selv vælge, hvornår du skal arbejde i weekenderne? Det er fleksibelt at ar..Få mere info- Sygeplejerske
- København
-
Studentermedhjælper til Forskning og Udvikling ved...
Er du studerende, og vil du gerne arbejde med drift af IT-systemer, administration og kvalitetssikring på en uddannelsesinstitution samt med forskningsunderstøttelse? Så har vi måske et studiejob t..Få mere info- Sygeplejerske
- København N
-
Nyuddannede eller erfarne sygeplejersker søges til...
Nyuddannede eller erfarne sygeplejersker søges til Tværsektoriel-, Udviklings- og Kompetencestilling på Geriatrisk og Palliativ Afdeling, [xxxxx], og Frederiksberg Kommunes Døgnrehabi..Få mere info- Sygeplejerske
- København NV
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Frederiksberg
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Frederiksberg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Frederiksberg over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 15. september 2024 | 7 |
| 14. september 2024 | 7 |
| 13. september 2024 | 7 |
| 12. september 2024 | 7 |
| 11. september 2024 | 7 |
| 10. september 2024 | 9 |
| 9. september 2024 | 9 |
| 8. september 2024 | 10 |
| 7. september 2024 | 10 |
| 6. september 2024 | 10 |
| 5. september 2024 | 10 |
| 4. september 2024 | 10 |
| 3. september 2024 | 9 |
| 2. september 2024 | 8 |
| 1. september 2024 | 9 |
| 31. august 2024 | 9 |
| 30. august 2024 | 9 |
| 29. august 2024 | 9 |
| 28. august 2024 | 9 |
| 27. august 2024 | 8 |
| 26. august 2024 | 8 |
| 25. august 2024 | 8 |
| 24. august 2024 | 8 |
| 23. august 2024 | 8 |
| 22. august 2024 | 5 |
| 21. august 2024 | 5 |
| 20. august 2024 | 5 |
| 19. august 2024 | 5 |
| 18. august 2024 | 4 |
| 17. august 2024 | 4 |
| 16. august 2024 | 4 |