Sundhedsplejerske
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Fyn
Vil du være vores nye sundhedsplejerske?
Vi søger en ny kollega til fast stilling i sundhedsplejen, Kerteminde kommune. Stillingen er en 32-37 timers kombineret stilling til besættelse 1. marts 2020 eller snarest herefter.
Kerteminde kommune arbejder målrettet på at styrke det foregribende og forebyggende arbejde blandt de 0-18 årige. Derfor er sundhedsplejen, PPR og den forebyggende indsats samlet under én ledelse i Børn- og ungerådgivningen. Det er med til at skabe et fælles fundament for udvikling og samarbejde om de aktuelle pædagogiske og sundhedsmæssige indsatser, for børn og unge i Kerteminde kommune.
Børn- og ungerådgivningen er organisatorisk placeret i afdelingen for Børn, familier og dagtilbud.
Vi søger:
En engageret sundhedsplejerske, gerne med erfaring – en sundhedsplejerske, der kan arbejde selvstændigt og som har lyst til at være med til at udvikle sundhedsplejen.
Vi er:
8 sundhedsplejersker fordelt på 3 hoveddistrikter, Kerteminde, Langeskov og Munkebo. Vi arbejder alle i kombinerede stillinger. Vi har base på Langeskov Rådhus, sammen med øvrige samarbejdspartnere, der alle arbejder indenfor børn og ungeområdet.
Vi er en velfungerende, stabil og veluddannet gruppe, hvor sammenhold, faglighed, tværfaglighed, udvikling og arbejdsglæde er centrale værdier.
Vi tilbyder:
• En spændende arbejdsplads hvor der lægges vægt på faglighed, trivsel og engagement
• Et åbent og tæt kollegialt samarbejde, med fagligt engagerede kolleger, der arbejder selvstændigt og selvtilrettelæggende
• Et godt serviceniveau, hvor tidlig opsporing og indsats er en vigtig del af vores fagidentitet
• Monofaglig supervision
• En arbejdsplads i udvikling med tværfagligheden som et vigtigt omdrejningspunkt
• Faglige og tværfaglige indsatsområder: Graviditetsbesøg, tidlige barselsbesøg, screening og indsats overfor efterfødselsdepression, overvægtsklinik, babysimulator, selvmordstruede børn og unge, børn og unge udsat for overgreb, tværfaglig konsulentfunktion, vi er certificerede i ADBB i 2018.
• Elektronisk journalsystem Novax
• Eget distrikt
Fagligt ønsker vi at:
• Du er uddannet sundhedsplejerske
• Du er fagligt velfunderet og kan arbejde selvstændigt
• Du har stor indsigt i og erfaring med børn og familiers forskelligartede livsvilkår
• Du har et ressourcesøgende perspektiv og en anerkendende tilgang
• Du har et stærkt fokus på sundhedsfremme, forebyggelse, tidlig opsporing og indsats
• Du er vant til at samarbejde tværfagligt og anser det for en væsentlig del af dit arbejde
Personligt ønsker vi at:
• Du er en stabil og robust person med en positiv indstilling til udfordringer
• Du har lyst til at indgå i en gruppe, hvor åbenhed, ærlighed, humor og engagement er en forudsætning for gruppens sammenhold og styrke
• Du tør tænke kreativt
• Du tør sætte din faglighed i spil
• Du kender egne grænser og kan sige både til og fra
• Du er omstillingsparat
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Yderligere oplysninger om stillingen fås ved henvendelse til: leder af Børn- og ungerådgivningen Cecilie Konrad, tlf. 29362917, sundhedsplejerske/ TR Lone Røssel, tlf. 29362921 eller sundhedsplejerske/faglig koordinator Helle Petersen, tlf. 65151172.
Der ansøges elektronisk, via Kerteminde kommunes hjemmeside. Ansøgningsfristen er onsdag den 22. januar 2020, kl. 12.00.
Vi gør opmærksom på, at der inden ansættelse indhentes børne- og straffeattest.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende på Fyn
Jobbet er oprettet på vores service den 20.12.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- Fyn
- Onsdag den 22. januar 2020
Lignende jobs
-
Sygeplejerske til Afsnit P50, Odense
Sygeplejerske til P50 – ”Vi passer på patienterne og på hinanden”I psykiatrien prioriterer vi samarbejde, sikkerhed og omsorg. Der lægges vægt på faglig udvikling så vel som personlig udvikling i..- Sygeplejerske
- Odense C
-
Bliv en del af det kliniske sygeplejespecialist te...
På Geriatrisk Afdeling vil vi være blandt de bedste, vi vil nytænkte og sikre høj faglighed og kvalitet i sygeplejen til vores ambulante og indlagte patienter. Som led i det søger vi pr. 01.04.25 e..- Sygeplejerske
- Odense C
-
Brænder du lige så meget for geriatrien, som vi gø...
Geriatrisk Sengeafsnit i Odense søger en sygeplejerske til vores velfungerende afdeling. Tiltrædelse pr. 1/4-25 eller efter aftale.Har du lyst til kontinuerligt at udvikle dine kompetencer og opn..- Sygeplejerske
- Odense C
-
Sygeplejerske søges til fast stilling i Affektivt ...
Pr. 1/4-2025 eller efter aftale, søger vi en sygeplejerske til en fast stilling på sengeafsnit P202. Stillingen er på 37 timer om ugen (mindre kan aftales), i blandende vagter med fast arbejdsweeke..- Sygeplejerske
- Odense C
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker på Fyn
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Fyn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker i Fyn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Fyn over tid
Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
---|---|
30. januar 2025 | 63 |
29. januar 2025 | 60 |
28. januar 2025 | 58 |
27. januar 2025 | 58 |
26. januar 2025 | 60 |
25. januar 2025 | 60 |
24. januar 2025 | 61 |
23. januar 2025 | 67 |
22. januar 2025 | 66 |
21. januar 2025 | 70 |
20. januar 2025 | 71 |
19. januar 2025 | 73 |
18. januar 2025 | 73 |
17. januar 2025 | 75 |
16. januar 2025 | 77 |
15. januar 2025 | 79 |
14. januar 2025 | 77 |
13. januar 2025 | 74 |
12. januar 2025 | 73 |
11. januar 2025 | 73 |
10. januar 2025 | 73 |
9. januar 2025 | 71 |
8. januar 2025 | 67 |
7. januar 2025 | 66 |
6. januar 2025 | 61 |
5. januar 2025 | 63 |
4. januar 2025 | 63 |
3. januar 2025 | 63 |
2. januar 2025 | 63 |
1. januar 2025 | 62 |
31. december 2024 | 63 |