Sygeplejerske søges til arbejdet med forebyggelse af indlæggelser
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hårlev
Stevns Kommune søger en sygeplejerske der skal arbejde med forebyggelse af indlæggelser. Funktionen skal ses i tæt sammenhæng med akutindsatsen. Ansættelsen er fra 1. april 2020 og stillingen er på 32 timer pr. uge.
Stevns Kommune ønsker mere fokus og kvalitetsudvikling på forebyggelse af indlæggelser. Behandling og tiltag der tidligere blev varetaget og afsluttet på sygehuset overdrages nu til sygeplejerskerne i kommunen. Dette stiller krav til sygeplejen om at skulle håndtere det øget antal opgaver der følger med en udskrivelse af komplekse borgerforløb. De korte indlæggelsesforløb stiller krav om, at vi skal være på forkant, at kunne håndtere den stigende kompleksitet og en uforudsigelig hverdag.
Sygeplejen er en arbejdsplads med et godt tværfagligt arbejdsmiljø og et godt kollegialt sammenhold med dygtige og engagerede kolleger, som bidrager med faglig sparring. Vi arbejder ud fra den rehabiliterende tænkning, og du skal bidrage med, at der tilbydes en målrettet indsats til borgerne – Styrke til dit liv, som er vores vision.
Dine arbejdsopgaver vil bla. være:
Vores forventninger:
Vores forventninger til dig afspejler den øgning i kompleksiteten som vi ser i primærsektoren. Du skal som kommende medarbejder i Stevns Kommune
arbejde ud fra gældende love og regler på området.
Yderligere information:
Spørgsmål vedr. stillingen kan rettes til leder af sygeplejen Lone Petersen på tlf. 51503310
Du er også velkommen til at komme forbi og se vores arbejdsplads på Sundhedscentret, Hovedgaden 46, 4652 Hårlev.
Løn og ansættelse forhandler vi indenfor rammerne af gældende overenskomst og Ny Løn.
Samtaler forventes afholdt i uge 9.
Ansøgningsfristen er den 19. februar 2020. Søg stillingen elektronisk nedenfor.
Kilde: Jobnet.dk
Stevns Kommune ønsker mere fokus og kvalitetsudvikling på forebyggelse af indlæggelser. Behandling og tiltag der tidligere blev varetaget og afsluttet på sygehuset overdrages nu til sygeplejerskerne i kommunen. Dette stiller krav til sygeplejen om at skulle håndtere det øget antal opgaver der følger med en udskrivelse af komplekse borgerforløb. De korte indlæggelsesforløb stiller krav om, at vi skal være på forkant, at kunne håndtere den stigende kompleksitet og en uforudsigelig hverdag.
Sygeplejen er en arbejdsplads med et godt tværfagligt arbejdsmiljø og et godt kollegialt sammenhold med dygtige og engagerede kolleger, som bidrager med faglig sparring. Vi arbejder ud fra den rehabiliterende tænkning, og du skal bidrage med, at der tilbydes en målrettet indsats til borgerne – Styrke til dit liv, som er vores vision.
Dine arbejdsopgaver vil bla. være:
- Modtagelsen af borger, herunder afdække behovet for SUL – ydelser, at kunne orientere sig om borgerens livssituation, og overskue behov for inddragelse af samarbejdspartner og øvrige tilbud i kommunen
- At identificere organisatoriske faktorer i relation til forebyggelse af (gen)indlæggelser
- At igangsætte og afprøve organisatoriske tiltag, der er identificeret som havende betydning for forebyggelse af indlæggelser
- I samarbejde med akutfunktionen afdække behovet for kompetenceudvikling og igangsætte og bidrage med tiltag i forhold til dette
- I samarbejde med IT og ledelsen, generere datatræk, arbejdsgange og procedure på området
Vores forventninger:
- Du er uddannet sygeplejerske med kendskab til sygeplejerskernes virksomhedsområde i en kommune
- Du har en bred klinisk baggrund, der kan understøtte et højt sygeplejefagligt niveau hos borgerne
- Gerne erfaringer fra en lignende stilling
- Du kan definere og prioritere arbejdsopgaverne, så der skabes værdi for borgerne
- Du kan arbejde målrettet og struktureret med opgaverne
- Du er en god formidler både mundtligt og skriftligt
- Du er god til at skabe relationer
- Du skal kunne afdække området og tage initiativ til og bidrage med tiltag på området
- Du skal kunne forankre nye værktøjer
- Du har gode it-færdigheder
Vores forventninger til dig afspejler den øgning i kompleksiteten som vi ser i primærsektoren. Du skal som kommende medarbejder i Stevns Kommune
arbejde ud fra gældende love og regler på området.
Yderligere information:
Spørgsmål vedr. stillingen kan rettes til leder af sygeplejen Lone Petersen på tlf. 51503310
Du er også velkommen til at komme forbi og se vores arbejdsplads på Sundhedscentret, Hovedgaden 46, 4652 Hårlev.
Løn og ansættelse forhandler vi indenfor rammerne af gældende overenskomst og Ny Løn.
Samtaler forventes afholdt i uge 9.
Ansøgningsfristen er den 19. februar 2020. Søg stillingen elektronisk nedenfor.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Hårlev.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.1.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- Hårlev
- Onsdag den 19. februar 2020
Lignende jobs
-
Afløsere søges til Hjemmeplejen distrikt Hvalsø
Hjemmeplejen i Hvalsø har brug for afløsere - måske er det lige noget for dig? Har du lyst til at hjælpe borgeren med at have et meningsfyldt liv i eget hjem, ved at hjælpe med praktiske opgaver .Få mere info- Sygeplejerske
- Midt-og Vestsjælland
-
Primærsygeplejerske i [xxxxx]
Kan du lide at køre i den smukke natur, udføre sygepleje i borgerens eget hjem, springe ud i en ny udfordring? Så vil du synes om jobbet som sygeplejerske i [xxxxx] Om..Få mere info- Sygeplejerske
- Midt-og Vestsjælland
-
Hjemmeplejen Distrikt Vest søger en social- og sun...
Er du vores nye social- og sundhedsassistent i hjemmeplejen?[xxxxx]s hjemmepleje søger en engageret og dedikeret social- og sundhedsassistent, der har lyst til at blive en del af vor..Få mere info- Sygeplejerske
- Roskilde
-
Sygeplejerske til Distriktspsykiatrien Holbæk og K...
Få mere info- Sygeplejerske
- Holbæk
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Hårlev
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Hårlev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Hårlev over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 26. december 2024 | 0 |
| 25. december 2024 | 0 |
| 24. december 2024 | 0 |
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |