NY FUNKTION - Vagtplanlægger i sengeafsnit (weekend- og vagtfri stilling)
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København NV
Vi søger en erfaren vagtplanlægger til vores tre sengeafsnit. Elsker du struktur, sætter du en ære i at få vagtplanen til at gå op, og har du samtidig forståelse for, at vores dygtige plejepersonale af og til har brug for at få ændret vagtplanen? Så hører vi meget gerne fra dig
Dine arbejdsopgaver
Vi søger en kollega, der kan styre arbejdet med vagtplanlægning sikkert i havn.
I stillingen får du ansvaret for vagtplanerne for plejepersonalet i vores to geriatriske og et palliativt sengeafsnit, G16, G26 og P20
Du skal:
Udover vagtplansarbejdet vil du få ansvaret for at koordinere introduktion for vores nyansatte og timelønnede, dvs.:
Det er godt, hvis du kender plejepersonalets overenskomst, men hvis du er vant til at arbejde med andre overenskomster, er vi sikre på, at du hurtigt kan sætte dig ind i et nye overenskomstområde. Det vigtigste er, at du har overblik og indsigt i, hvordan overenskomsterne har betydning for vagtplanlægningen.
Den personlighedstype, der vil passe godt ind i vores afdeling, er imødekommende, servicemindet og fleksibel. Det er vigtigt, at du har en god dialog med medarbejderne i afdelingen – også når der er behov for, at vagterne skal laves om. Vores plejepersonale er højt specialiseret og dygtige, og de har nogle travle dage. Vi passer godt på dem, og det er vigtigt, at de møder konstruktive løsninger, når de for eksempel for brug for at bytte en vagt.
Om arbejdspladsen
Du får kontorplads tæt på sengeafsnittene og kommer dermed tæt på den kliniske dagligdag.
Du refererer til dine nærmeste samarbejdspartnere: afdelingssygeplejerskerne for de tre sengeafsnit, som hidtil har haft ansvar for vagtplanlægningen.
Sengeafsnittene er kendetegnet ved høj social kapital, det vil sige tillid, respekt og godt samarbejde. Vi har en synlig og stabil ledelse, der gerne inddrager medarbejderne.
Afdelingen har en høj faglighed, og vi lægger vægt på udvikling og læring. Vi tænker ”ud af boksen”, og er gode til at finde løsninger.
Du vil blive introduceret grundigt til nuværende vagtplanlægning, men fokus vil være på at du deltager i et 4 ugers kursus i forbindelse med at Regionen indfører et nyt vagtplanlægningssystem Optima. Der afholdes kursus i det nye system fra uge 8-11.
Løn og ansættelse
Du indplaceres i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er på 37 timer om ugen, fordelt på ugens fem hverdage. Stillingen er vagtfri og uden ledelsesansvar.
Ansættelsesstart er den 1. januar 2022 eller snarest derefter
Vi du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Henriette Harwig Madsen, tlf. 24835957, afdelingssygeplejerske Camilla Rasmussen, tlf. 40257510 eller oversygeplejerske Birgit Villadsen, tlf. 24462628
Ansøgning
Send din ansøgning og CV via link senest den 22.11.21
Vi forventer at afholde samtaler den 26.11.21
Kilde: Jobnet.dk
Dine arbejdsopgaver
Vi søger en kollega, der kan styre arbejdet med vagtplanlægning sikkert i havn.
I stillingen får du ansvaret for vagtplanerne for plejepersonalet i vores to geriatriske og et palliativt sengeafsnit, G16, G26 og P20
Du skal:
- lægge vagtplaner for sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter, der arbejder i dag-, aften-, natte- og weekendvagter – også i ferieperioder
- udrulle grundplaner
- registrere arbejdstidsændringer ved ferie og fravær
- have overblik over medarbejdernes normtid og afspadsering
- deltage i vagtplansamtaler med medarbejdere i forhold til, hvad der giver balance i deres arbejds- og privatliv
- samarbejde med hospitalets vikarkorps om dækning af vagter ved fravær
- introducere Region Hovedstadens mobil-app ”MinTid” for nye medarbejdere
- ajourføre personalestyringsark
Udover vagtplansarbejdet vil du få ansvaret for at koordinere introduktion for vores nyansatte og timelønnede, dvs.:
- sørge for, at det faste introduktionsprogram koordineres med de medarbejdere, der skal introducere nye kolleger
- sikre, at de timelønnede har koder, er oprettet i lønsystemet og bliver introduceret til afsnittene i forhold til brand og nødudgange m.v.
Det er godt, hvis du kender plejepersonalets overenskomst, men hvis du er vant til at arbejde med andre overenskomster, er vi sikre på, at du hurtigt kan sætte dig ind i et nye overenskomstområde. Det vigtigste er, at du har overblik og indsigt i, hvordan overenskomsterne har betydning for vagtplanlægningen.
Den personlighedstype, der vil passe godt ind i vores afdeling, er imødekommende, servicemindet og fleksibel. Det er vigtigt, at du har en god dialog med medarbejderne i afdelingen – også når der er behov for, at vagterne skal laves om. Vores plejepersonale er højt specialiseret og dygtige, og de har nogle travle dage. Vi passer godt på dem, og det er vigtigt, at de møder konstruktive løsninger, når de for eksempel for brug for at bytte en vagt.
Om arbejdspladsen
Du får kontorplads tæt på sengeafsnittene og kommer dermed tæt på den kliniske dagligdag.
Du refererer til dine nærmeste samarbejdspartnere: afdelingssygeplejerskerne for de tre sengeafsnit, som hidtil har haft ansvar for vagtplanlægningen.
Sengeafsnittene er kendetegnet ved høj social kapital, det vil sige tillid, respekt og godt samarbejde. Vi har en synlig og stabil ledelse, der gerne inddrager medarbejderne.
Afdelingen har en høj faglighed, og vi lægger vægt på udvikling og læring. Vi tænker ”ud af boksen”, og er gode til at finde løsninger.
Du vil blive introduceret grundigt til nuværende vagtplanlægning, men fokus vil være på at du deltager i et 4 ugers kursus i forbindelse med at Regionen indfører et nyt vagtplanlægningssystem Optima. Der afholdes kursus i det nye system fra uge 8-11.
Løn og ansættelse
Du indplaceres i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er på 37 timer om ugen, fordelt på ugens fem hverdage. Stillingen er vagtfri og uden ledelsesansvar.
Ansættelsesstart er den 1. januar 2022 eller snarest derefter
Vi du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Henriette Harwig Madsen, tlf. 24835957, afdelingssygeplejerske Camilla Rasmussen, tlf. 40257510 eller oversygeplejerske Birgit Villadsen, tlf. 24462628
Ansøgning
Send din ansøgning og CV via link senest den 22.11.21
Vi forventer at afholde samtaler den 26.11.21
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i København NV.
Jobbet er oprettet på vores service den 27.10.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- København NV
- Mandag den 22. november 2021
Lignende jobs
-
Sygeplejersker søges til vagter i Hørsholm Kommune
Vil du selv bestemme, hvornår og hvor meget? Vil du selv bestemme, hvornår du skal have en velfortjent fridag og vil du selv vælge, hvornår du skal arbejde i weekenderne? Det er fleksibelt at ar..Få mere info- Sygeplejerske
- København
-
Sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og ...
Vil du selv bestemme, hvornår og hvor meget? Vil du selv bestemme, hvornår du skal have en velfortjent fridag og vil du selv vælge, hvornår du skal arbejde i weekenderne? Det er fleksibelt at ar..Få mere info- Sygeplejerske
- København
-
Assisterende oversygeplejerske til sengeafsnit 707...
Vi søger en assisterende oversygeplejerske til - i tæt samarbejde med oversygeplejersken- at lede vores sengeafsnit med mere end 50 medarbejdere. Lyder det attraktivt for dig at være en del af et .Få mere info- Sygeplejerske
- København N
-
Klinik for Nerve- og Muskelsygdomme udvider og søg...
Er du sygeplejerske med lyst til at arbejde med klinisk forskning og gøre en forskel for patienter med muskel- og nervesygdomme? Så er du måske vores nye kollega!Vi søger dygtige og engagerede .Få mere info- Sygeplejerske
- København N
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i København NV
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i København NV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i København NV over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 24. januar 2025 | 14 |
| 23. januar 2025 | 14 |
| 22. januar 2025 | 14 |
| 21. januar 2025 | 15 |
| 20. januar 2025 | 15 |
| 19. januar 2025 | 16 |
| 18. januar 2025 | 16 |
| 17. januar 2025 | 16 |
| 16. januar 2025 | 16 |
| 15. januar 2025 | 17 |
| 14. januar 2025 | 17 |
| 13. januar 2025 | 17 |
| 12. januar 2025 | 17 |
| 11. januar 2025 | 17 |
| 10. januar 2025 | 17 |
| 9. januar 2025 | 17 |
| 8. januar 2025 | 18 |
| 7. januar 2025 | 18 |
| 6. januar 2025 | 18 |
| 5. januar 2025 | 18 |
| 4. januar 2025 | 18 |
| 3. januar 2025 | 19 |
| 2. januar 2025 | 19 |
| 1. januar 2025 | 18 |
| 31. december 2024 | 18 |
| 30. december 2024 | 18 |
| 29. december 2024 | 17 |
| 28. december 2024 | 17 |
| 27. december 2024 | 17 |
| 26. december 2024 | 17 |
| 25. december 2024 | 17 |