Kolding Kommunes demensområde søger engageret demenskonsulent til kompetenceudvikling af medarbejdere gennem aktionsl...

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Kolding

Kolding Kommune har stort fokus på trivsel hos mennesker med demens og deres pårørende, og på den baggrund er der udarbejdet en demenshandleplan med 9 indsatsområder.

Med baggrund i demenshandleplanen har plejehjemmene i Kolding Kommune implementeret Demensrejseholdets metoder med fokus på den personcentrede omsorg og borgerkonferencen.

Vi vil gerne hjælpe plejehjemmenes medarbejdere og ledere med at være nysgerrige og fastholde tilgangen og metoderne, og derfor har vi brug for dig.

Vi er også insisterende i at undgå at bruge magt, så derfor har vi også brug for dig.

Din profil

Du har en uddannelse inden for det sundhedsfaglige område eller lignende, og du skal have diplommoduler inden for demens, og anden relevant uddannelse som har fokus på det lærende og udviklende ift. kompetenceudvikling af medarbejdere.

Du skal have en bred erfaring inden for demens, gerne koblet med neurologisk viden eller neuropædagogiske speciale.

Vi ser gerne du har indgående kendskab til demensrejseholdets metoder og generelt bruger den personcentreret omsorg i en pædagogisk kontekst.

Det er vigtigt, at du brænder for demensområdet og de problematikker som medarbejderne kan komme til at stå i. Og at du med demensrejseholdets metoder og den personcentrerede tilgang, har blikket rettet mod medarbejderne som skal have kompetencerne til at se borgernes og de pårørendes trivsel som det vigtigste.

Du har stor lyst og interesse i at stille dig der, hvor det er svært for medarbejderne og hvor de efterspørger hjælp. Du skal kunne bruge den viden og kunnen som borgerne, pårørende og samarbejdspartnere kan bidrage med, sådan at i sammen kan finder de bedste muligheder og løsninger.

Du har evnen til at formidle gennem aktionslæring, at kunne facilitere borgerkonferencer og sikre nyeste viden. Du kan bevare roen og overblikket i de situationer du træder ind i, og udviser handlekompetence hvor det er nødvendigt.

Desuden vil din tilgang og interesse for udvikling indenfor vores fælles faglige fokus også være i højsædet

Vi sætter pris på, at du har et godt humør og kan bidrage til et konstruktivt og anerkendende arbejdsmiljø.

Du skal være struktureret og god til at arbejde selvstændigt, men det er også nødvendigt at du er en teamplayer ind i teamet af demenskonsulenter – for sammen er vi bedst!

Du vil organisatorisk blive en del af demensteamet som består af 8 demenskonsulenter og en leder.

Vi er en del af Senior, Sundheds – og Fritidsforvaltningen som har en klar vision:

Selvværd og Sammenhæng i alt hvad du siger og gør.

Visionen er grundlaget for al kompetenceudvikling og knyttes tæt til demensrejseholdets metoder.

Det er en vision, som er handlings orienteret 1-2-3 model, hvor vi altid tager afsæt i borgerens centrum og er nysgerrige, skaber mening sammen med borgeren i borgerland og gør det muligt i fagland.

De 5 leveregler som afspejles i al adfærd er:

  • Tal et sprog alle mennesker forstår
  • Alt indenfor din radar er dit ansvar
  • Det er borgeren plan/aftale
  • Sæt fællesskabet i spil
  • Gå borgeren i møde

Du kan læse mere om visionen, levereglerne og politikker inden for Senior, Sundheds – og Fritidsforvaltningen her:

Selvværd og Sammenhæng

Arbejdstid: 37 timer

Ansættelsestidspunkt: 1. september 2024, eller efter aftale.

Stadig interesseret? Så send os en ansøgning senest 13. juni 2024

Du er også velkommen til at kontakte leder af demensområdet Kirsten Stabel tlf. 79797065 for at høre mere om stillingen og hvem vi er.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 21. juni 2024

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.

Ansøgning sendes elektronisk via knappen "Søg stillingen" under stillingsannoncen.

Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.

Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=6ce1012a)
Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".

Arbejdsstedet er beliggende i Kolding.

Jobbet er oprettet på vores service den 22.5.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Sygeplejerske
  • Kolding
  • Torsdag den 13. juni 2024

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Kolding

Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Kolding over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Kolding over tid

Dato Alle jobs som sygeplejersker
22. december 2024 15
21. december 2024 15
20. december 2024 17
19. december 2024 15
18. december 2024 14
17. december 2024 14
16. december 2024 12
15. december 2024 14
14. december 2024 14
13. december 2024 14
12. december 2024 14
11. december 2024 17
10. december 2024 16
9. december 2024 17
8. december 2024 15
7. december 2024 15
6. december 2024 15
5. december 2024 18
4. december 2024 18
3. december 2024 18
2. december 2024 17
1. december 2024 16
30. november 2024 16
29. november 2024 16
28. november 2024 20
27. november 2024 19
26. november 2024 18
25. november 2024 18
24. november 2024 21
23. november 2024 21
22. november 2024 22