Sygeplejerske til Urologisk Afdeling i Næstved
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Midt-og Vestsjælland
En af vores gode kollegaer har valgt at søge anderledes udfordringer. Derfor søger vi en ny kollega. Stillingen er ledig 1. juni 2022 og er på 37 timer om ugen.
Urologisk Afdeling er fordelt på to matrikler, en afdeling i Roskilde og en afdeling i Næstved. Der er et tæt samarbejde mellem de to afdelinger. Begge varetager den urologisk funktion for hele Region Sjælland. Vi har fokus på det gode patientforløb samt udvikling af det tværfaglige samarbejde omkring patienten.
Vi er en afdeling, som har fokus på fagligheden og vi vil patienterne 100%. Vi har mange komplekse sygeplejeopgaver og et højt patient flow i afdelingen.
Udvikling af sygeplejen prioriteres højt. Vi har en klinisk udviklingssygeplejerske, som sammen med ledelsen i afdelingen og personalet varetager den sygeplejefaglige udvikling i afdelingen.
Aktuelt er vi godt i gang med at lave MR vejledte prostata biopsier. Vi er i gang med at implementere TUMT behandling af vores prostata patienter. Og der ud over er vi, i samarbejde med fysioterapien, i gang med at etablere et træningsprogram for mænd med prostatakræft.
Aktiviteten i ambulatoriet foregår primært på afsnit 5. Ambulatoriet har åbent fra mandag til fredag i tidsrummet 7-16. I ambulatoriet varetager læger og sygeplejersker i fællesskab undersøgelse og behandling af patienter med forskellige urologiske lidelser.
I sygeplejeambulatoriet varetager sygeplejerskerne selvstændigt behandlinger. Herunder urodynamiske undersøgelser, blæreskylninger og oplæring i selv katerisation, samt kontrolcystoskopier.
Aktiviteten i dagkirurgisk foregår på afsnit 6. Afsnittet er åbent fra mandag til torsdag i tidsrummet kl. 7-18. Afsnittet varetager den præ-og post operative sygepleje og er normeret til 14 sengepladser. Patienterne er udelukkende elektive urologiske patienter, som ofte har en cancer diagnose. Afsnittet arbejder i tæt samarbejde med operationsafdelingen.
Afdelingen modtager studerende i 3. semester og 6. semester. Vi har to uddannede kliniske vejledere, men hele personalegruppen deltager i den daglige vejledning.
Hver 4. weekend vil der være vagt på vores sengeafsnit i Roskilde. Dette for at styrke samarbejdet på tværs af matriklerne og for at øge kendskabet til de enkelte patient forløb. Du bestemmer selv vagt typen i weekenden.
Vi søger en sygeplejerske:
Som er god til at arbejde selvstændig og som samtidig kan være en del af et hold.
Som har interesse for den korte og kompakte patientkontakt.
Som har gode kommunikative- og formidlingsevner, i arbejdet med de korte patientforløb.
Som stræber efter at yde den bedste sygepleje.
Som aktivt bidrager til det gode arbejdsmiljø i afdelingen.
Som har høj arbejdsmoral, gode samarbejdskompetencer og et højt fagligt niveau.
Vi tilbyder:
Et veltilrettelagt introduktions program, hvor du følger din mentor den første måned og undervejs har du planlagte samtaler med både mentor og afdelingssygeplejerske om, hvordan din introduktion forløber, så vi hurtigt kan justere forløbet.
Et udviklingsorienteret speciale, som vægter en hverdag hvor du oplever et godt arbejds- og læringsmiljø.
En afdeling med fokus på at styrke udviklings-og forbedringsarbejdet og, hvor vi hver uge har undervisning og tavlemøder.
Årlig deltagelse på Skills station.
En alsidig og faglig spændende hverdag med både elektive operationspatienter og ambulante patienter.
En afdeling, hvor vi vægter åbenhed, dialog og tillid - så vi spiller hinanden gode og gør plads til hinandens forskelligheder.
15 engagerede og kompetente kollegaer, der yder sygepleje på et højt fagligt niveau, som vægter faglig sparring og altid er parate til at hjælp hinanden.
Du er velkommen til at komme på et uforpligtende besøg, eller du kan ringe og høre nærmere hos afdelingssygeplejerske Lis Blaabjerg. Tlf. 56 51 30 61 eller souschef Helle Pihl tlf. 56 51 44 92. Vi afholder løbende ansættelsessamtaler.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Urologisk Afdeling er fordelt på to matrikler, en afdeling i Roskilde og en afdeling i Næstved. Der er et tæt samarbejde mellem de to afdelinger. Begge varetager den urologisk funktion for hele Region Sjælland. Vi har fokus på det gode patientforløb samt udvikling af det tværfaglige samarbejde omkring patienten.
Vi er en afdeling, som har fokus på fagligheden og vi vil patienterne 100%. Vi har mange komplekse sygeplejeopgaver og et højt patient flow i afdelingen.
Udvikling af sygeplejen prioriteres højt. Vi har en klinisk udviklingssygeplejerske, som sammen med ledelsen i afdelingen og personalet varetager den sygeplejefaglige udvikling i afdelingen.
Aktuelt er vi godt i gang med at lave MR vejledte prostata biopsier. Vi er i gang med at implementere TUMT behandling af vores prostata patienter. Og der ud over er vi, i samarbejde med fysioterapien, i gang med at etablere et træningsprogram for mænd med prostatakræft.
Aktiviteten i ambulatoriet foregår primært på afsnit 5. Ambulatoriet har åbent fra mandag til fredag i tidsrummet 7-16. I ambulatoriet varetager læger og sygeplejersker i fællesskab undersøgelse og behandling af patienter med forskellige urologiske lidelser.
I sygeplejeambulatoriet varetager sygeplejerskerne selvstændigt behandlinger. Herunder urodynamiske undersøgelser, blæreskylninger og oplæring i selv katerisation, samt kontrolcystoskopier.
Aktiviteten i dagkirurgisk foregår på afsnit 6. Afsnittet er åbent fra mandag til torsdag i tidsrummet kl. 7-18. Afsnittet varetager den præ-og post operative sygepleje og er normeret til 14 sengepladser. Patienterne er udelukkende elektive urologiske patienter, som ofte har en cancer diagnose. Afsnittet arbejder i tæt samarbejde med operationsafdelingen.
Afdelingen modtager studerende i 3. semester og 6. semester. Vi har to uddannede kliniske vejledere, men hele personalegruppen deltager i den daglige vejledning.
Hver 4. weekend vil der være vagt på vores sengeafsnit i Roskilde. Dette for at styrke samarbejdet på tværs af matriklerne og for at øge kendskabet til de enkelte patient forløb. Du bestemmer selv vagt typen i weekenden.
Vi søger en sygeplejerske:
Som er god til at arbejde selvstændig og som samtidig kan være en del af et hold.
Som har interesse for den korte og kompakte patientkontakt.
Som har gode kommunikative- og formidlingsevner, i arbejdet med de korte patientforløb.
Som stræber efter at yde den bedste sygepleje.
Som aktivt bidrager til det gode arbejdsmiljø i afdelingen.
Som har høj arbejdsmoral, gode samarbejdskompetencer og et højt fagligt niveau.
Vi tilbyder:
Et veltilrettelagt introduktions program, hvor du følger din mentor den første måned og undervejs har du planlagte samtaler med både mentor og afdelingssygeplejerske om, hvordan din introduktion forløber, så vi hurtigt kan justere forløbet.
Et udviklingsorienteret speciale, som vægter en hverdag hvor du oplever et godt arbejds- og læringsmiljø.
En afdeling med fokus på at styrke udviklings-og forbedringsarbejdet og, hvor vi hver uge har undervisning og tavlemøder.
Årlig deltagelse på Skills station.
En alsidig og faglig spændende hverdag med både elektive operationspatienter og ambulante patienter.
En afdeling, hvor vi vægter åbenhed, dialog og tillid - så vi spiller hinanden gode og gør plads til hinandens forskelligheder.
15 engagerede og kompetente kollegaer, der yder sygepleje på et højt fagligt niveau, som vægter faglig sparring og altid er parate til at hjælp hinanden.
Du er velkommen til at komme på et uforpligtende besøg, eller du kan ringe og høre nærmere hos afdelingssygeplejerske Lis Blaabjerg. Tlf. 56 51 30 61 eller souschef Helle Pihl tlf. 56 51 44 92. Vi afholder løbende ansættelsessamtaler.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende på Midt-og Vestsjælland
Jobbet er oprettet på vores service den 29.3.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- Midt-og Vestsjælland
- Søndag den 24. april 2022
Lignende jobs
-
[xxxxx] søger en sygeplejerske som teamleder, der ...
Det ”Nære Sundhedsvæsen” er lig med spændende opgaver til hjemmesygeplejen i kommunerne. Har du særlig interesse for primær sygepleje, det nære sundhedsvæsen, geriatri og demens og brænder fo..Få mere info- Sygeplejerske
- Midt-og Vestsjælland
-
Projektsygeplejerske 15 timer om ugen i tidsbegræn...
Kirurgisk Afdeling øvre afsnit på Sjællandsuniversitets Hospital behandler og plejer patienter med lidelser i galdevejene, pancreas, ventriklen, patienter med hernier, overvægtskirurgi, reflukskiru..Få mere info- Sygeplejerske
- Køge
-
Sygeplejerske søges til Distriktspsykiatrien i Sla...
Sygeplejerske søges til et af vores F-ACT teams i Distriktspsykiatrien Slagelse, Sorø, Ringsted En af vores dygtige sygeplejersker har søgt nye udfordringer på det private arbejdsmarked. Sk..Få mere info- Sygeplejerske
- Slagelse
-
Sundhedsfaglig/pædagogisk personale til nattjenest...
Bo og Naboskab afd. Kerecenter er et tilbud til voksne udviklingshæmmede med betydelig fysisk og/eller psykisk funktionsnedsættelse. Vi er en institution i en spændende udvikling der søger nye .Få mere info- Sygeplejerske
- Midt-og Vestsjælland
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker på Midt-og Vestsjælland
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Midt-og Vestsjælland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker i Midt-og Vestsjælland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Midt-og Vestsjælland over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 16. september 2024 | 72 |
| 15. september 2024 | 76 |
| 14. september 2024 | 77 |
| 13. september 2024 | 77 |
| 12. september 2024 | 74 |
| 11. september 2024 | 72 |
| 10. september 2024 | 70 |
| 9. september 2024 | 68 |
| 8. september 2024 | 69 |
| 7. september 2024 | 68 |
| 6. september 2024 | 65 |
| 5. september 2024 | 65 |
| 4. september 2024 | 55 |
| 3. september 2024 | 51 |
| 2. september 2024 | 51 |
| 1. september 2024 | 53 |
| 31. august 2024 | 55 |
| 30. august 2024 | 54 |
| 29. august 2024 | 49 |
| 28. august 2024 | 50 |
| 27. august 2024 | 48 |
| 26. august 2024 | 51 |
| 25. august 2024 | 54 |
| 24. august 2024 | 56 |
| 23. august 2024 | 57 |
| 22. august 2024 | 64 |
| 21. august 2024 | 66 |
| 20. august 2024 | 67 |
| 19. august 2024 | 72 |
| 18. august 2024 | 82 |
| 17. august 2024 | 83 |