Oversygeplejerske til Intensiv- og Opvågningsafsnit på Bornholms Hospital

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Rønne

Er du vores nye oversygeplejerske fra 1. januar 2023?

Bornholms Hospital er et lille akuthospital med store ambitioner og med fantastisk beliggenhed. Som udviklingshospital går vi innovativt til værks og står sammen på tværs af sektorer og i regionen, så vi kan inddrage hinanden, patienterne og deres pårørende i forventning om at skabe størst muligt værdi for Esther, vores patient.

Intensiv og opvågning på Bornholms Hospital søger ny oversygeplejerske, som har lyst til at stå i spidsen for den sygeplejefaglige ledelse og udvikling, i tæt samarbejde med afdelingens medarbejdere, anæstesiologer samt hospitalets øvrige ledere og afdelinger.

Intensivafsnittet samarbejder på tværs af hospitalets specialer, har ansat 14 sygeplejersker, hvor af 9 er specialuddannede. Intensivafsnittet er et moderne afsnit, fysisk placeret i samme område som hospitalets Akutmodtagelse og Akut Sengeafsnit.

Intensivafsnittet har 4 pladser, heraf 2 respiratorpladser. Afsnittet er et multidisciplinært intensivt afsnit, hvor alle patientkategorier modtages, fra nyfødte børn til voksne. Intensivafsnittet varetager opvågningsfunktionen aften, nat og weekender. Opvågningen er på hverdage placeret ved operationsgangen med 5 opvågningspladser og har tilknyttet 2 opvågningssygeplejersker.

Intensiv er uddannelsesafdeling, aktuelt med 2 kursister. Desuden modtages og uddannes falckreddere og sygeplejestuderende 2 gange årligt. Der arbejdes målrettet med at skabe et godt studie - og læringsmiljø.

Som ny leder introduceres du til hospitalet i løbet af de første uger og måneder. Desuden er der mulighed for ledelsessparring med nærmeste leder på ugentlig basis.

Anæstesiologisk afdeling har et stærkt ledelsesteam, med mulighed for ledelsessparring på tværs.

Din profil
Vi ønsker, at du som leder er synlig og indgår naturligt i arbejdet med hospitalets strategiske indsatser. Du kan sikre følgeskab, sætte retning og har gennemslagskraft, samt lede med værdier, der sikrer høj faglighed, respekt, tillid, nærvær, helhedssyn og professionalisme. Det er vigtigt, at du prioriterer relation, kommunikation, tone og stemning i dit lederskab. Du vil indgå i et tæt samarbejde med afdelingens afsnitsledere, funktionsansvarlige overlæger og afdelingsledelsen.

Som oversygeplejerske forventes det, at du i tæt samarbejde med speciale - og uddannelsesansvarlige sygeplejerske i afsnittet sikrer den faglige kvalitet, et godt læringsmiljø og kompetenceudvikling.

Som oversygeplejerske ønsker vi os at du

  • har ledelseserfaring, gerne med kendskab til eller erfaring fra intensivspecialet
  • har relevant uddannelse i ledelse. Hvis ikke forventes det, at du påbegynder lederuddannelse
  • er visionær og kan sætte tydelig retning
  • har et skarpt blik for den daglige drift og har strategisk, visionær og innovativ tilgang i dit ledelsesarbejde
  • har gode samarbejdsevner såvel monofagligt som tværfagligt.

Vi tilbyder dig en stilling, hvor

  • der er fokus på ledelsesudvikling og ansvar på tværs af hospitalet
  • du kan sætte dit aftryk på ledelsesopgaven med udgangspunkt i hospitalet ledelsesgrundlag
  • du kan oversætte hospitalets værdier og strategier, så de lever i hverdagen
  • der er fokus på trivsel med medarbejdere, der gerne vil involveres og som aktivt deltager i udvikling af sygeplejen
  • der er udvikling af sygeplejen, med fokus på at få de tværfaglige kompetencer i spil til gavn for patienterne
  • ledelse kan tænkes og praktiseres på en ny og anderledes måde
  • det er muligt at prioritere og bidrage aktivt i udviklingen af det tværfaglige samarbejde både eksternt og internt i afdelingen, på tværs af hospitalet samt tværsektorielt
  • du har mulighed for at håndtere travlhed med bevaret ro og overblik
  • du arbejder i en flad ledelsesorganisation tæt på Afdelingsledelsen og Direktionen
  • du har mulighed for at pendle med aftalt fysisk fremmøde
  • vi er behjælpelige med at finde midlertidig bolig.

Ansættelsesvilkår
Fast stilling, 37 timer ugentligt med ansættelsestidspunkt pr. 1.januar 2023 eller hurtigst muligt.

Løn- og ansættelsesvilkår aftales efter gældende lederoverenskomst.

Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse skal, ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk på anden vis.

Vil du vide mere?
Hvis du mangler yderligere oplysninger om stillingen eller er blevet nysgerrig, er du velkommen til at rette henvendelse til chefsygeplejerske Anette Kragh på tlf. 3867 1402 eller mail [email protected].

Ansøgningsprocedure
Ansøgningsfristen er fredag d. 11.11.2022. Vi ser frem til at modtage din ansøgning gennem vores online rekrutteringssystem.

Ansættelsessamtaler er planlagt til uge 46.

Nysgerrig på jobbet og livet på øen
Du kan møde nogle af vores medarbejdere her og læse mere om vores strategi, særkende og livet på øen: https://www.bornholmshospital.dk/job-og-uddannelse/Sider/default.aspx

Om livet på Bornholm: Bornholm er på mange måder noget særligt. Vi har vandfald, klipper, havets brusen og det fineste sand. Alt sammen inden for kort afstand. Vi nyder øens mange kvalitetsfulde råvarer. Kultur- og fritidslivet markerer sig med musik- og madfestivaller, lokale havkajak- og vinterbadeklubber skyder op, og vi er beriget med imponerende oplevelsesrige gå- og cykelruter. Aldrig længere væk end det er overkommeligt at tage ud i det fri og kombinere hverdagen med fritid, venner og velvære. Og alt dette samtidig med at København og adgangen til storbyen kun er kort tid væk.

Hvis du ikke allerede har kendskab til Bornholm, kan du få gode råd ved at besøge siden www.næstestopbornholm.dk

Læs om Bornholm på facebooksiden ”Næste stop Bornholm”, www.brk.dk eller www.bornholm.info

*Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis.

Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".

Arbejdsstedet er beliggende i Rønne.

Jobbet er oprettet på vores service den 19.10.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Sygeplejerske
  • Rønne
  • Fredag den 11. november 2022

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Rønne

Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Rønne over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Rønne over tid

Dato Alle jobs som sygeplejersker
22. november 2024 6
21. november 2024 5
20. november 2024 5
19. november 2024 5
18. november 2024 7
17. november 2024 7
16. november 2024 7
15. november 2024 7
14. november 2024 7
13. november 2024 8
12. november 2024 8
11. november 2024 10
10. november 2024 10
9. november 2024 10
8. november 2024 8
7. november 2024 6
6. november 2024 6
5. november 2024 6
4. november 2024 6
3. november 2024 6
2. november 2024 6
1. november 2024 6
31. oktober 2024 6
30. oktober 2024 7
29. oktober 2024 6
28. oktober 2024 6
27. oktober 2024 6
26. oktober 2024 6
25. oktober 2024 6
24. oktober 2024 6
23. oktober 2024 6