Sundhedslovs- og servicelovskoordinator til Sønderborg by, distrikt Sydals
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sønderborg
Ønsker du et spændende job i ældreplejen med fokus på udvikling og nytænkning? Er du sygeplejerske?
Faste tværfaglige teams
Der er stort fokus på, hvordan kommunerne bedst muligt sikrer, at ældre får en god og værdig ældrepleje. En lang række kommuner afprøver for tiden nye former for organisering. Vi har afprøvet og beskrevet vores ’Sønderborg-Model’ som vi er i fuld gang med at udrulle i hele Hjemme- og Sygeplejen. I Sønderborg-modellen er medarbejderne organiseret i et tværfagligt borgerteam på ca. 12 medarbejdere, der består af sygeplejersker, sosuassistenter, sosuhjælpere, ufaglærte, teamkoordinator, daglig leder og en ergo-/fysioterapeut. Herudover er der tæt samarbejde med visitator. Tværfagligheden sikres blandt andet gennem teamets møder og tætte daglige samarbejde.
Vores ambition er at højne borgerens oplevelse af mestring, kontinuitet, kvalitet og nærvær. Samtidigt er en central opgave at rehabilitere borgerne til at øge deres selvstændige livsførelse og livskvalitet.
Vi vil også øge arbejdsglæden for medarbejdere i ældreplejen og give dem de bedste rammer for at levere personcentreret pleje af høj kvalitet.
Vi søger en sygeplejerske der har evne for koordination og samarbejde. Som har fokus på borgeren og som er en stærk kommunikator. Du skal have stor systemforståelse. Du skal være forandringsparat og systematisk.
Kunne du tænke dig at være med til at udvikle den kommende organisering af koordinatoropgaven i distrikt Sydals. Vi forestiller os at du skal være en af de to i cockpittet som skal styre grundplanen i Cura plan for både SUL og SEL-området. Dette sammen med din kollega som har samme opgaver.
Du skal forpligte dig til at gå ind i og samarbejde om udviklingen af Sønderborg modellen. Vi er i gang med at udvikle koordinering af dag til dagkørelisterne i de enkelte team. Dette vil varetages af tre kollegaer, der forventes at sidde ude i teamene i fremtiden. Du får mulighed for være med til at skabe meningsfulde arbejdsgange og sikre kvalitet i vores kørelister samt sikre trygge overgange for vores borgere fra den ene sektor til den anden.
Du vil som koordinator få en stor samarbejdsflade, særligt internt i kommunen, men også regionalt.
Vi tilbyder
Med stillingen tilbyder vi en unik mulighed for at sætte sit præg på udviklingen af ældreplejen i Sønderborg Kommune. De overordnede rammer for udvikling af teams er sat, der er frihed til at være med til at udvikle koordinator og teamarbejdet.
Ansættelsesforhold
Du vil være ansat i Hjemme- og Sygeplejen i Sønderborg Kommune og have mødested i Distrikt Sydals.
Stillingen er på fuldtid. Tiltrædelse 1.6.24 eller efter aftale
Ansøgningsprocess
Hvis du vil vide mere om stillingen, kan du kontakte Laila Jepsen
Ansøgningsfristen er 29.4.24 kl. 8.00
Samtaler gennemføres den 30.4.24
Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=a548ef8b)
Kilde: Jobnet.dk
Faste tværfaglige teams
Der er stort fokus på, hvordan kommunerne bedst muligt sikrer, at ældre får en god og værdig ældrepleje. En lang række kommuner afprøver for tiden nye former for organisering. Vi har afprøvet og beskrevet vores ’Sønderborg-Model’ som vi er i fuld gang med at udrulle i hele Hjemme- og Sygeplejen. I Sønderborg-modellen er medarbejderne organiseret i et tværfagligt borgerteam på ca. 12 medarbejdere, der består af sygeplejersker, sosuassistenter, sosuhjælpere, ufaglærte, teamkoordinator, daglig leder og en ergo-/fysioterapeut. Herudover er der tæt samarbejde med visitator. Tværfagligheden sikres blandt andet gennem teamets møder og tætte daglige samarbejde.
Vores ambition er at højne borgerens oplevelse af mestring, kontinuitet, kvalitet og nærvær. Samtidigt er en central opgave at rehabilitere borgerne til at øge deres selvstændige livsførelse og livskvalitet.
Vi vil også øge arbejdsglæden for medarbejdere i ældreplejen og give dem de bedste rammer for at levere personcentreret pleje af høj kvalitet.
Vi søger en sygeplejerske der har evne for koordination og samarbejde. Som har fokus på borgeren og som er en stærk kommunikator. Du skal have stor systemforståelse. Du skal være forandringsparat og systematisk.
Kunne du tænke dig at være med til at udvikle den kommende organisering af koordinatoropgaven i distrikt Sydals. Vi forestiller os at du skal være en af de to i cockpittet som skal styre grundplanen i Cura plan for både SUL og SEL-området. Dette sammen med din kollega som har samme opgaver.
Du skal forpligte dig til at gå ind i og samarbejde om udviklingen af Sønderborg modellen. Vi er i gang med at udvikle koordinering af dag til dagkørelisterne i de enkelte team. Dette vil varetages af tre kollegaer, der forventes at sidde ude i teamene i fremtiden. Du får mulighed for være med til at skabe meningsfulde arbejdsgange og sikre kvalitet i vores kørelister samt sikre trygge overgange for vores borgere fra den ene sektor til den anden.
Du vil som koordinator få en stor samarbejdsflade, særligt internt i kommunen, men også regionalt.
Vi tilbyder
Med stillingen tilbyder vi en unik mulighed for at sætte sit præg på udviklingen af ældreplejen i Sønderborg Kommune. De overordnede rammer for udvikling af teams er sat, der er frihed til at være med til at udvikle koordinator og teamarbejdet.
Ansættelsesforhold
Du vil være ansat i Hjemme- og Sygeplejen i Sønderborg Kommune og have mødested i Distrikt Sydals.
Stillingen er på fuldtid. Tiltrædelse 1.6.24 eller efter aftale
Ansøgningsprocess
Hvis du vil vide mere om stillingen, kan du kontakte Laila Jepsen
Ansøgningsfristen er 29.4.24 kl. 8.00
Samtaler gennemføres den 30.4.24
Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=a548ef8b)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Sønderborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 19.4.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- Sønderborg
- Mandag den 29. april 2024
Lignende jobs
-
Frihed, faglighed og fleksibilitet - bliv sygeplej...
Drømmer du om frihed til selv at vælge dine arbejdstider og samtidig gøre en forskel for patienter og kollegaer? Har du lyst til et fleksibelt arbejdsliv, hvor din faglighed skaber værdi for patien..Få mere info- Sygeplejerske
- Esbjerg
-
Oversygeplejerske til Klinisk Forskningsenhed, Onk...
Vi prioriterer ledelse - tæt påOnkologisk Afdeling søger en visionær og inddragende oversygeplejerske, som udover at være en del af afsnitsledelsen også tager del i enkle opgaver som projektsygep..Få mere info- Sygeplejerske
- Vejle
-
Sygeplejerske Øre-Næse-Hals og Børnekirurigsk seng...
Hjælp vi har fortsat babyboom!Vi søger sygeplejersker, der vil gøre en excellent forskel!Har du lyst til at være en del af et fantastisk team, og vil du gerne arbejde på et sengeafsnit, der ads..Få mere info- Sygeplejerske
- Vejle
-
SSA eller sygeplejerske søges til fast aftenvagt
Få mere info- Sygeplejerske
- Vejle
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Sønderborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Sønderborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Sønderborg over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 2. januar 2025 | 8 |
| 1. januar 2025 | 8 |
| 31. december 2024 | 8 |
| 30. december 2024 | 8 |
| 29. december 2024 | 7 |
| 28. december 2024 | 7 |
| 27. december 2024 | 7 |
| 26. december 2024 | 7 |
| 25. december 2024 | 7 |
| 24. december 2024 | 7 |
| 23. december 2024 | 7 |
| 22. december 2024 | 7 |
| 21. december 2024 | 7 |
| 20. december 2024 | 7 |
| 19. december 2024 | 6 |
| 18. december 2024 | 7 |
| 17. december 2024 | 6 |
| 16. december 2024 | 5 |
| 15. december 2024 | 5 |
| 14. december 2024 | 5 |
| 13. december 2024 | 5 |
| 12. december 2024 | 5 |
| 11. december 2024 | 5 |
| 10. december 2024 | 5 |
| 9. december 2024 | 5 |
| 8. december 2024 | 7 |
| 7. december 2024 | 7 |
| 6. december 2024 | 7 |
| 5. december 2024 | 5 |
| 4. december 2024 | 4 |
| 3. december 2024 | 4 |