Sundhedsplejersker til Sundhedsplejen
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sydjylland
Er du en af vores to nye sundhedsplejersker, der skal hjælpe udsatte familier ’de første 1000 dage’?
Pr. 1. februar 2020 har vi 2 ledige stillinger i Sundhedsplejen på 37 timer/uge.
Stilling 1:
1 sundhedsplejerske i en fast stilling på 37 timer/uge. Stillingen indeholder 25 timers sundhedspleje i kombineret ordning og 12 timers projektledelse, af projekt, ” Sundhedsplejebesøg de første 1000 dage hos familier i udsatte positioner og i dagtilbud”, som vi netop har fået midler til fra Sundhedsstyrelsen. Projektet løber fra 1. januar 2020 – 31. december 2021.
Projektledelse.
Vi søger en sundhedsplejerske der har lyst og evner til at organisere og lede et projekt, hvor du skal styrke samarbejdet mellem sundhedsplejen, dagtilbud og forældre. Du skal arbejde med at skabe gode relationer og godt samarbejde med vores tværfaglige samarbejdspartnere på børneområdet generelt. Ligeledes skal du have lyst til at gå i front for faciliteringen af en øget sundhedsplejeindsats, der kvalificerer, styrker og systematiserer indsatsen for sårbare og udsatte familier, i barnets første 1000 dage, på alle arenaer.
Det vil være en fordel med kendskab til projektledelse, men ikke et krav. Du får mulighed for tæt ledelsessparring i projektperioden.
Du skal derudover indgå i daglig drift med sundhedsplejens servicetilbud.
Stilling 2:
1 sundhedsplejerske til et vikariat på 37 timer/uge, fra 1. februar 2020 - 31. december 2021.
I denne stilling skal du arbejde i kombineret ordning med både småbørn- og skolebørnssundhedspleje.
Du indgår også i det nyetablerede projekt ”Sundhedsplejebesøg de første 1000 dage hos familier i udsatte positioner og i dagtilbud”, på lige fod med de øvrige sundhedsplejersker.
Om Sundhedsplejen
Sundhedsplejen i Haderslev Kommune er en dynamisk arbejdsplads, hvor vi har forebyggelse og sundhedsfremme for børn, unge og familier i centrum for vores indsatser. Vi er en arbejdsplads der vægter det tværfaglige og relationelle samarbejde højt.
Sundhedsplejen følger samfundsudviklingen tæt og prøver hele tiden at tilrette indsatserne overfor familierne efter de behov det kalder på. Derfor er vi konstant i udviklingsprocesser alene og med vores tværfaglige samarbejdspartnere.
Sundhedsplejen består af 13 sundhedsplejersker, 3 familiekonsulenter, 1 administrativ medarbejder og 1 leder af Sundhedsplejen. Sundhedsplejerskerne kører i kombineret ordning, således de både ser småbørn og skolebørn. Vi uddanner både sygeplejestuderende og sundhedsplejerskestuderende. Vores base er Sundhedscenter Haderslev.
Sundhedsplejen har et ”Forældreværksted” tilknyttet, hvor 3 familiekonsulenter og 3 sundhedsplejersker arbejder med familier der er udfordret på forældrerollen. Herudover tilbydes grupper for unge mødre.
Sundhedsplejerskerne er opdelt i distrikter og arbejder teambaseret, dvs. der er stor frihed under ansvar til at udvikle, planlægge og udføre opgaverne.
Forventninger til dig:
Vi tilbyder:
Løn i flg. overenskomst
Vi indhenter børne- og straffeattest.
For flere oplysninger er du velkommen til at kontakte leder af Sundhedsplejen, Ulla Bjørn, telefon 74 34 81 10 / 20 18 62 25. Orienter dig også gerne på Haderslev Kommunes hjemmeside under Sundhedsplejen.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning.
Send din ansøgning og CV samt bilag, senest den 16. december 2019 kl. 12.00.
Samtaler forventes afholdt den 18. december 2019 over middag.
Om kommunen
Haderslev Kommune er en værdibaseret organisation.
Vores fælles værdier – ligeværdighed, enhed, tillid og trivsel – er afsæt for både ledelse og samarbejde, og der er fleksibilitet og frihed til forskel, når vi løser vores kerneopgave.
Fra januar 2020 indfører Haderslev Kommune røgfri arbejdstid. Medarbejdernes sundhed er i fokus og med røgfri arbejdstid vil vi beskytte medarbejdere mod tobaksrøg i arbejdsmiljøet, støtte medarbejdere, der gerne vil være røgfri, og sikre at nye medarbejdere og unge ikke begynder at ryge på arbejdspladsen.
Pr. 1. februar 2020 har vi 2 ledige stillinger i Sundhedsplejen på 37 timer/uge.
Stilling 1:
1 sundhedsplejerske i en fast stilling på 37 timer/uge. Stillingen indeholder 25 timers sundhedspleje i kombineret ordning og 12 timers projektledelse, af projekt, ” Sundhedsplejebesøg de første 1000 dage hos familier i udsatte positioner og i dagtilbud”, som vi netop har fået midler til fra Sundhedsstyrelsen. Projektet løber fra 1. januar 2020 – 31. december 2021.
Projektledelse.
Vi søger en sundhedsplejerske der har lyst og evner til at organisere og lede et projekt, hvor du skal styrke samarbejdet mellem sundhedsplejen, dagtilbud og forældre. Du skal arbejde med at skabe gode relationer og godt samarbejde med vores tværfaglige samarbejdspartnere på børneområdet generelt. Ligeledes skal du have lyst til at gå i front for faciliteringen af en øget sundhedsplejeindsats, der kvalificerer, styrker og systematiserer indsatsen for sårbare og udsatte familier, i barnets første 1000 dage, på alle arenaer.
Det vil være en fordel med kendskab til projektledelse, men ikke et krav. Du får mulighed for tæt ledelsessparring i projektperioden.
Du skal derudover indgå i daglig drift med sundhedsplejens servicetilbud.
Stilling 2:
1 sundhedsplejerske til et vikariat på 37 timer/uge, fra 1. februar 2020 - 31. december 2021.
I denne stilling skal du arbejde i kombineret ordning med både småbørn- og skolebørnssundhedspleje.
Du indgår også i det nyetablerede projekt ”Sundhedsplejebesøg de første 1000 dage hos familier i udsatte positioner og i dagtilbud”, på lige fod med de øvrige sundhedsplejersker.
Om Sundhedsplejen
Sundhedsplejen i Haderslev Kommune er en dynamisk arbejdsplads, hvor vi har forebyggelse og sundhedsfremme for børn, unge og familier i centrum for vores indsatser. Vi er en arbejdsplads der vægter det tværfaglige og relationelle samarbejde højt.
Sundhedsplejen følger samfundsudviklingen tæt og prøver hele tiden at tilrette indsatserne overfor familierne efter de behov det kalder på. Derfor er vi konstant i udviklingsprocesser alene og med vores tværfaglige samarbejdspartnere.
Sundhedsplejen består af 13 sundhedsplejersker, 3 familiekonsulenter, 1 administrativ medarbejder og 1 leder af Sundhedsplejen. Sundhedsplejerskerne kører i kombineret ordning, således de både ser småbørn og skolebørn. Vi uddanner både sygeplejestuderende og sundhedsplejerskestuderende. Vores base er Sundhedscenter Haderslev.
Sundhedsplejen har et ”Forældreværksted” tilknyttet, hvor 3 familiekonsulenter og 3 sundhedsplejersker arbejder med familier der er udfordret på forældrerollen. Herudover tilbydes grupper for unge mødre.
Sundhedsplejerskerne er opdelt i distrikter og arbejder teambaseret, dvs. der er stor frihed under ansvar til at udvikle, planlægge og udføre opgaverne.
Forventninger til dig:
- Stort engagement og energi
- Du har borgeren i centrum
- Faglig velfunderet
- God til at omsætte viden og erfaringer til praksis
- Omstillingsparat
- Indgå positivt og engageret i udviklingsprocesser
- Have øje for det tværfaglige samarbejde, være med til at gøre andre ”gode”
- Bidrage til det sociale fællesskab og opgaveløsning
- Have overblik også i pressede situationer
- God til at planlægge egne og fælles opgaver i en meget selvstændig funktion i de selvbærende teams
- Være fleksibel også i forhold til arbejdstider – (du er selvtilrettelægger).
Vi tilbyder:
- Høj faglighed
- Dynamiske og engagerede kolleger
- Hjælpsomhed
- Nysgerrighed
- Humor.
Løn i flg. overenskomst
Vi indhenter børne- og straffeattest.
For flere oplysninger er du velkommen til at kontakte leder af Sundhedsplejen, Ulla Bjørn, telefon 74 34 81 10 / 20 18 62 25. Orienter dig også gerne på Haderslev Kommunes hjemmeside under Sundhedsplejen.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning.
Send din ansøgning og CV samt bilag, senest den 16. december 2019 kl. 12.00.
Samtaler forventes afholdt den 18. december 2019 over middag.
Om kommunen
Haderslev Kommune er en værdibaseret organisation.
Vores fælles værdier – ligeværdighed, enhed, tillid og trivsel – er afsæt for både ledelse og samarbejde, og der er fleksibilitet og frihed til forskel, når vi løser vores kerneopgave.
Fra januar 2020 indfører Haderslev Kommune røgfri arbejdstid. Medarbejdernes sundhed er i fokus og med røgfri arbejdstid vil vi beskytte medarbejdere mod tobaksrøg i arbejdsmiljøet, støtte medarbejdere, der gerne vil være røgfri, og sikre at nye medarbejdere og unge ikke begynder at ryge på arbejdspladsen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Sydjylland
Jobbet er oprettet på vores service den 5.12.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- Sydjylland
- Mandag den 16. december 2019
Lignende jobs
-
Akutholdet for Blodprøvetagning og EKG hos BBI, [x...
Hvis du har en sundhedsfaglig baggrund, trives med korte patientkontakter og det akutte arbejde i sundhedsvæsenet, så tøv ikke med at sende din ansøgning.Hos Blodprøver, Biokemi og Immunologi i A..Få mere info- Sygeplejerske
- Aabenraa
-
Esbjerg og Grindsted Sygehus søger 1 Demenskonsule...
Brænder du for at gøre en forskel for den demensramte, som indlægges på sygehuset? Har du en sundhedsfaglig uddannelse og erfaring med målgruppen? Hvis ja, så er det måske dig, som vi søger. Ne..Få mere info- Sygeplejerske
- Esbjerg
-
Sygeplejerske søges til Afsnit for Kvindesygdomme,...
Vi søger en ny kollega til afsnit for Kvindesygdomme. En fast stilling på 37 timer ugentlig, eller efter aftale - tiltrædelse pr.01.02.25.Stillingen er en kombination som sygeplejerske i henhol..Få mere info- Sygeplejerske
- Aabenraa
-
Sygeplejerske til Diabetes og Hormonsygdomme ambul...
Vi søger en sygeplejerske på 37 timer per 1. januar 2025 eller efter aftale.Diabetes og Hormon ambulatoriums aktiviteter omfatter udredning og behandling af patienter med hormonforstyrrelser,.Få mere info- Sygeplejerske
- Sønderborg
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Sydjylland
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Sydjylland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker i Sydjylland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Sydjylland over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 9. november 2024 | 154 |
| 8. november 2024 | 143 |
| 7. november 2024 | 140 |
| 6. november 2024 | 132 |
| 5. november 2024 | 126 |
| 4. november 2024 | 121 |
| 3. november 2024 | 118 |
| 2. november 2024 | 118 |
| 1. november 2024 | 119 |
| 31. oktober 2024 | 124 |
| 30. oktober 2024 | 121 |
| 29. oktober 2024 | 120 |
| 28. oktober 2024 | 114 |
| 27. oktober 2024 | 121 |
| 26. oktober 2024 | 121 |
| 25. oktober 2024 | 95 |
| 24. oktober 2024 | 126 |
| 23. oktober 2024 | 135 |
| 22. oktober 2024 | 132 |
| 21. oktober 2024 | 140 |
| 20. oktober 2024 | 170 |
| 19. oktober 2024 | 174 |
| 18. oktober 2024 | 173 |
| 17. oktober 2024 | 181 |
| 16. oktober 2024 | 178 |
| 15. oktober 2024 | 174 |
| 14. oktober 2024 | 158 |
| 13. oktober 2024 | 156 |
| 12. oktober 2024 | 156 |
| 11. oktober 2024 | 152 |
| 10. oktober 2024 | 140 |