Uddannelsesvejleder i Herning

Har du lyst til at være en del af en fantastisk arbejdsplads, som er i tæt berøring med unge? Så læs endelig videre!

Ungevejledningen i Herning Kommune er en del af den kommunale ungeindsats. Vi tilbyder en spændende stilling som Uddannelsesvejleder til uddannelsesvejledning i grundskolen og ungeområdet fra 15 - 25 år.

Ungevejledningen består bl.a. af rådgivere, mentorer, vejledere, jobkonsulenter m.fl. som alle arbejder med det fælles mål at sikre, at de unge opnår en positiv tilknytning til uddannelses- og eller arbejdsmarkedet.

Der er tale om en fast 37 timers stilling til besættelse pr. 1. januar 2024.

Dit primære ansvarsområde består af uddannelsesvejledning på grundskoler og uddannelsesvejledning af unge 15-25-årige samt vejledning af unge og forældre, der opsøger Ungevejen.

Ungevejen er Ungevejledningens fælles modtagelse, hvor alle unge kan henvende sig for at få vejledning, rådgivning, søge uddannelseshjælp mm.
Du får vagter i Ungevejen, hvor du skal møde de unge, som henvender sig og bliver derigennem en del af et tværfagligt samarbejdsfelt med de øvrige faggrupper i Ungevejledningen, som også er til stede i Ungevejen.

I vejlederfaggruppen, som består af 12 vejledere og tre STU-vejledere, mødes vi én gang om ugen og drøfter forskellige problemstillinger og samarbejder om udvikling af uddannelsesvejledningen i forskellige arbejdsgrupper.

Arbejdsopgaver

• Lovbunden vejledning på grundskoler, i form af kollektiv, individuel og gruppevejledning samt samarbejde med forældre og skoler.
• KUI Kontaktperson for de unge, der vurderes til ordningen om behov for ekstra støtte i overgangen til ungdomsuddannelser og/eller vejledningstilbud.
• Etablering af virksomme aktiviteter for og med den unge og forældre f.eks. virksomhedspraktikker, brobygning til ungdomsuddannelser, samtaler, forældresamarbejde og samarbejder med koordinerende rådgiver i f.eks. Børne- og Familieafdelingen samt aktiviteter under Lov om aktiv beskæftigelsesindsats.
• Opsøgende og opfølgende uddannelsesvejledning af 15-25-årige.
• Målgruppevurdering til FGU-uddannelsen og et tæt samarbejde med FGU om gennemførelse af uddannelsen for den enkelte unge.
• Tværfagligt samarbejde med andre faggrupper f.eks. skoleledere, lærere, socialrådgivere, mentorer enten i egen afdeling eller på tværs i andre forvaltninger, uddannelsesvejledere og fastholdelsesinitiativer på ungdomsuddannelser og i virksomheder.
• Vejledningssamtaler med unge og forældre.

Vi forestiller os, at vores nye kollega har flere af følgende kompetencer:

• Erfaring med uddannelsesvejledning f.eks. som uddannelsesvejleder eller fra en FGU-institution, ungdomsuddannelse eller andet uddannelsestilbud.
• Personlighed, der er udadvendt, selvstændig, og god til at lede sig selv og som kan arbejde alene, men også være en del af et teamsamarbejde.
• Har en relevant uddannelse, som f.eks. lærer, ergoterapeut, socialrådgiver, eller anden relevant formidler/underviseruddannelse.
• Bred viden om uddannelsessystemer og arbejdsmarked, kvalifikationskrav og muligheder.
• Gerne erfaring med eller relevant uddannelse i forhold til vejledning af unge med specielle behov.
• Har en diplomuddannelse i vejledning, eller er villig til at gennemføre uddannelsen.
• Har erfaring med arbejdet med unge mellem 13 - 25 år.
• Har stærke IT-kundskaber.
• Du har en bil til rådighed og er indstillet på køretid.

Vi tilbyder:

• Et arbejdsområde med stor bevågenhed og store forventninger.
• Stor indflydelse på egen arbejdsdag og tilrettelæggelse af opgaveløsningen.
• Et fagligt stimulerende og berigende arbejdsmiljø, hvor sparring er en selvfølge.
• Gode kolleger med hang til humor.
• Engageret ledelse med fokus på inddragelse og mobilisering af medarbejdere.
• En stor arbejdsplads, hvor tværfaglighed og professionalisme prioriteres højt.
• Et spændende job i et fagområde i rivende udvikling.
• Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Din grundlæggende uddannelse er vigtig, men det handler først og fremmest om din motivation og lyst til at møde unge med en nysgerrighed på, hvordan deres syn er på egen situation.

Sådan ansøger du:

Upload din ansøgning, CV samt anbefalinger på Signatur senest den 13. november 2023 kl. 12.00. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler d. 22. november 2023.

Har du spørgsmål til stillingen, er det muligt at kontakte:

Uddannelsesvejleder Heidi Rosendahl Pinnerup på [email protected]/mobil 24 45 71 09 eller afsnitsleder Majbrit Lambæk på [email protected]/mobil 30 36 06 83.

I Herning Kommune, som er på vej mod 90.000 indbyggere, er vi altid på udkig efter nye muligheder. Vi har modet til at tænke stort og gå nye veje for at skabe det, vi skal leve af og de rammer, vi skal leve i. I Herning Kommune er der alle muligheder for at få et godt familie- og arbejdsliv. Vi har et stærkt sammenhold, trygge lokalsamfund, et rigt foreningsliv og smuk natur lige uden for døren.