Uddannelseskonsulent til Koncern HR Uddannelse og Udvikling

Uddannelseskonsulent til Koncern HR Uddannelse og Udvikling

Brænder du for at arbejde med uddannelse på strategisk niveau og trives du i et kreativt og innovativt miljø? Vil du være med til at realisere visionen om at skabe de bedste rammer for strategisk kompetenceudvikling og uddannelse i Region Sjælland? Så er det dig vi søger.

Lidt om os

Koncern HR – Uddannelse og Udvikling er en enhed, der arbejder med HR-strategisk udvikling, uddannelse og implementering af HR strategier. Vi udvikler blandt andet strategisk forankret uddannelse og kurser, der skal sikre, at Region Sjælland også i fremtiden har de rigtige kompetencer. Vi bidrager især til udviklingsprojekter, undervisning og sagsbehandling, der har en tæt kobling til Regionens strategiske mål og virksomhedsområdernes behov. Derudover har vi et tæt samarbejde med vores eksterne samarbejdspartnere f.eks. uddannelsesinstitutioner og kommuner.

Vi har særligt fokus på læring i og omkring praksisfællesskaber og tager udgangspunkt i en bred forståelse af kompetencer.

Vores aktiviteter på uddannelsesområdet spænder fra grunduddannelse, sundhedsfaglig efteruddannelse, lederuddannelse, IT-kurser, MED-kurser til videreuddannelse for speciallæger og forskere.

Din profil kunne se sådan ud

Du har interesse for uddannelse på strategisk niveau. Du kan lede projekter, og ser forandrings- og implementeringsprocesser som en naturlig del af et projekt.

Du har pædagogiske og formidlingsmæssige kompetencer, er en stærk skriftlig formidler, og trives i et miljø, hvor opgaver bedst løses i fællesskab med interne og eksterne samarbejdspartnere.

Du har didaktiske kompetencer og ser digitale læringsprocesser som en naturlig del af kurser og uddannelsesforløb.

Du arbejder systematisk og trives med udviklingsopgaver og de drift- og administrative opgaver, der følger med.

Du er uddannet på master eller kandidatniveau indenfor eksempelvis pædagogik og organisatorisk læring. Det vil være en fordel at have en sundhedsfaglig baggrund.

Forståelse og erfaring fra arbejde i en politisk styret organisation er en forudsætning.

Arbejdsopgaverne

Stillingen er særligt rettet mod aktiviteter, der understøtter regionens strategiske indsatsområder i relation til uddannelse. Du vil derfor skulle bidrage til samarbejdet om nye indsatser i relation til udvikling, organisering og planlægning af efteruddannelsesaktiviteter og design af uddannelsesstrategier.

Det er vigtigt at du kan:

Projektstyre udviklingsprocesser og komme sikkert i mål ved brug af tovholder-, koordinator- og facilitatorrollen

Kommunikere komplekse emner både mundtligt og skriftligt på en let forståelig måde til beslutningstagere, medarbejdere og andre aktører på regionalt og nationalt niveau.

Sætte dig ind i komplekse uddannelsesmæssige områder, og kan agere i dem.

Derfor skal du vælge os
Vi kan tilbyde dig en spændende stilling i en stor offentlig organisation med et fagligt inspirerende og udviklingsorienteret miljø med gode samarbejdspartnere både internt og eksternt.

Du bliver en del af et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab, hvor vi arbejder i teams, og hvor der samtidig er plads til selvstændighed i opgaveløsningen.

Vi har fleksibilitet i forhold til planlægning, så der kan skabes balance mellem arbejde og privatliv og vi lægger vægt på at have en sund og meningsfuld arbejdsplads med gode udviklingsmuligheder.

Praktisk

Vi har til huse i Næstved, men da der afvikles aktiviteter på flere forskellige lokaliteter i regionen, kan der være en del kørsel forbundet med jobbet. Kørsel afregnes pr. kørt kilometer.

Ansøgningsproces

Ansøgningsfristen er søndag den 14. november 2021. Der afholdes første samtalerunde den 18. november 2021 og en evt. anden samtalerunde den 22. november 2021.

Stillingen er på 37 t./ugen og er til besættelse pr. 1. januar 2022. Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Du er velkommen til at kontakte funktionschef Ann Maria Kromann Halse på tlf. 29 17 51 35 for yderligere oplysninger.