Uddannelseskonsulent til SOSU-området i Velfærdsstaben

Er du interesseret i morgendagens Velfærd? Har du øje for hvilken betydning rekruttering og de
rette kompetence har for organisationen? Brænder du for udvikling af mennesker, og har du et godt
blik for den enkeltes ressourcer og kompetencer? Hvis ja, så er du måske vores nye
uddannelseskonsulent.
I Vejle Kommune har vi en ambition om at have en national førerposition i velfærdsudvikling. En ambition, der udspringer af visionen ”Vejle med Vilje”. Det betyder, at vi i Velfærdsforvaltningen arbejder målrettet på at have en høj kvalitet i vores tilbud og opgaveløsning, og at vi med åbent sind går efter at opkvalificere og finde nye løsninger på vejen frem mod fremtidens velfærd. Derfor søger vi en uddannelseskonsulent i Velfærdsforvaltningen.

Om jobbet

Rekruttering inden for Social- og Sundhedsområdet er en af morgendagens store opgaver.
Derfor er det også vigtigt, at vi som kommende arbejdsplads sikrer eleverne en uddannelse med høj faglighed og fokus på kompetenceudvikling. I Vejle Kommune optager vi årligt ca. 200 SOSU-elever. Det tal stiger henover de kommende år.

Vi søger derfor en uddannelseskonsulent, der sammen med vores nuværende uddannelseskonsulenter, kan varetage opgaver som ansættelse af elever, koordinering, tilrettelæggelse af uddannelses- og praktikforløb, opfølgning etc.

Stillingen er på 37 timer ugentligt og ønskes besat fra 1. november 2021, eller hurtigst muligt herefter.

Din bagage

Du har en sundhedsfaglig uddannelse, suppleret med en kompetencegivende uddannelse inden for det pædagogiske område. Det vil være en fordel hvis du har arbejdet med uddannelse enten inden for det kliniske område, eller som underviser eller konsulent på en uddannelsesinstitution. Samtidig har du et vist administrativt flair, da en stor del af koordineringen medfører en del administrative opgaver.

Kan du samtidig svare JA til nedenstående, så er det måske dig vi søger.
Som uddannelseskonsulent har du en stor berøringsflade med mange forskellige faggrupper som samarbejdspartnere.

• Du er struktureret og analytisk i din tilgang til opgaven.
• Du kan agere i krydsfeltet mellem kontrol, kvalitet, kvalitetsudvikling og læring.
• Du har indsigt i og interesse for de dynamikker, der er i en politisk kompleks organisation.
• Du er god til at præsentere, kommunikere og formidle.
• Du har indsigt i ungdomskulturen, og kan se de unges potentialer.
• Du kan se muligheder frem for begrænsninger.

Personlige egenskaber

Du er god til at skabe relationer og virker tillidsskabende i samarbejdet, da opgaverne ofte har mange interessenter – både internt og eksternt.
Du har en anerkendende og nysgerrig tilgang både i forhold til organisationen og til samarbejdsparter i øvrigt. Med 300 elever vil det være uundgåeligt, at møde elever, der kan være udfordret på flere områder. Derfor er det vigtigt, at du har evnen til konstruktivt at tage den svære samtale, når det er nødvendigt.

Du bliver en del af os

Du bliver en del af Velfærdsstaben, der er en stabsfunktion i Velfærdsforvaltningen, og som understøtter organisationen med bl.a. Økonomi, IT, Jura, HR, tilsyn, sekretærbistand, Velfærdsteknologi, proces- og projektledelse, analyser etc. Staben servicerer de to politiske udvalg Seniorudvalget og Voksenudvalget, Chefgruppen og driften.

Derudover er Staben opsøgende og på forkant med, hvad der kan understøtte og udvikle Velfærdsforvaltningen. Du får ca. 45 kollegaer.

Staben er en afdeling, hvor der er stort fokus på et godt samarbejde i en uhøjtidelig tone. Hos os er det naturligt at sparre på tværs for at sikre den bedste opgaveløsning for de borgere, som vi skal betjene. Vores hverdag er præget af en anerkendende kultur, en uformel omgangstone, godt humør og stort engagement.

Ansættelsesvilkår

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og principperne i Lokal Løndannelse.

Flere oplysninger

Flere oplysninger kan fås ved henvendelse til Stabs- og økonomichef Trine Kragelund eller uddannelseskonsulent Marianne Jakobsen 61 14 07 60.

Ansøgningsfrist

13. september 2021.